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行政经理/主管1-3年大专及以上行政费用分析诊断流程制度制定/优化活动/会议组织
行政主管需精通各类办公软件,性格积极乐观,具备良好的团队协作意识,踏实肯干、责任心强、学习能力强,能快速适应环境变化,敢于面对新任务与挑战,富有创新思维,具备独立处理事务的能力;擅长人际沟通,注重团队配合;充满活力,对工作抱有高度热忱和责任感,追求高效愉悦的工作状态。 岗位要求: 1.跟进各类文件流转,提交领导审批并追踪处理结果。 2.组织安排公司办公会议及其他重要会议,负责会务组织、会议记录,以及相关文件的撰写与发布。 3.与各部门保持顺畅对接,协助推进部门工作落实,做好内部管理与协调支持。 4.在会销活动期间,负责会议场地筛选及广告商、供应商资源整合,参与流程设计,现场统筹管理,及时应对突发情况。 5.承担公司各项采购任务,优化采购流程,开发并维护稳定供应商资源,审核供应商资质,完成合同谈判、签署及归档管理。
行政总监(J12621)
1.2-1.8万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断供应商管理5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业企业文化建设行政费用预算/控制互联网行政经验
岗位职责: 1.团队建设管理 统筹行政团队的组织架构设计,完善绩效考核机制与人才梯队建设。推动跨部门协同流程优化,提升行政服务效率。结合团队现状制定年度培训方案,持续强化专业素养与综合能力。 2.采购资产管理 全面负责集团各属地固定资产的生命周期管理,涵盖采购、调配及报废处置等环节。健全供应商评估机制,有效控制采购支出。监督资产盘点执行情况,推进台账信息化管理。 3.空间运营管理 主导办公场所的规划布局、装修改造及租赁事务。提升空间使用效能,制定节能减排措施。统筹物业、保洁等第三方服务单位的履约管理。 4.集团信息化运维管理 配合IT职能部门推进信息化系统建设,优化现有管理平台应用。确保行政相关软硬件设备的正常运行与技术支持。 5.品牌与活动策划管理 牵头组织集团重要庆典、年会等大型活动的筹备与执行。推动企业文化传播与品牌形象在内部的落地实施。 6.媒体事务处置 维护媒体合作关系,妥善应对舆情事件。审核对外宣传内容,规范集团对外信息发布渠道的合规性。 7.政府事务处置 保持与各政府主管部门的良好沟通。统筹办理资质认定、政策申报等相关事务。 8.党建事务处置 落实党组织下达的各项专项任务。组织开展党建活动及党员学习教育工作。 任职要求: 硬性条件 1.学历:本科及以上,行政管理、企业管理或相关专业背景。 2.年龄:27至36周岁,特别优秀者可适当放宽年龄要求。 3.经验:具备8年以上行政管理经验,其中至少3年在集团层面担任行政团队管理职务。 4.技能:熟练掌握预算编制与成本管控方法,精通ERP、OA等办公管理系统操作。 核心能力 1.战略思维:能将行政职能与集团发展战略有效融合。 2.资源整合:拥有政府、媒体及供应商等多方资源网络,具备高效整合内外部资源的能力。 3.危机处理:面对突发事件具备快速反应与决策应对能力。 综合素质 1.政治素养:中共党员优先,具备政务服务对接经验者优先。 2.证书:持有行政管理师等相关职业认证者可加分。
行政主管/经理
5000-10000元/月
行政经理/主管1-3年高中及以上做过业务大型活动组织经验行政费用预算/控制金融
安阳三家公司,濮阳三家公司 本公司位于华强新天地一期 招募此岗位主要针对客户的需求提供协助与支持 薪资结构:底薪3000+提成 结算方式:底薪月结,提成日结 岗位职责: 1.根据分配名单,为意向客户办理相关业务 2.日常驻店开展活动,面向到店客户办理对应服务 3.协助客户处理问题,并提供合理化建议 岗位性质: 1.具备店长管理职能 2.偶尔需外出执行业务办理 3.岗位涉及金融领域、支付行业方向 4.享有招聘及招商拓展权限
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验
主要职责: 行政管理:统筹公司日常行政工作,涵盖办公用品的采购与管理、资产登记维护、环境卫生监督及安全防范等相关事务。 制度建设:制定并优化公司行政管理相关的制度、流程与标准规范,并推动落实与监督检查。 会议组织与协调:承担公司各类会议的前期准备、现场协调及会后纪要整理,保障会议顺利高效开展。 公关外联:对接政府单位、行业协会及外部合作机构,维护良好关系,促进交流与协作。 团队建设与企业文化:策划并实施员工培训计划及企业文化活动,提升团队归属感与凝聚力,推动企业价值观落地。 危机管理:针对突发情况及时响应,制定应急方案,有效控制风险,保障公司正常运转。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,管理学、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上行政或相关领域工作经验,有房地产开发行业从业经历者更优。 专业技能:具有较强的组织协调、沟通表达和问题处理能力;熟练使用办公软件(如Office套件)及常用行政管理系统。 个人素质:工作认真负责,关注细节,抗压能力强,富有团队协作意识和领导能力。 具备一定文字写作能力,退伍军人可优先录用。 加微信请备注姓名+应聘岗位
行政助理和主管
1-1.1万元/月
行政经理经验不限大专及以上
负责协调公司日常事务
行政总监
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化大中型企业从业
岗位职责: 1、统筹集团行政事务,建立健全行政管理机制与流程,保障日常运转高效顺畅。 2、负责集团各类公文、汇报材料、会议记录等文件的起草、审校及归档发布。 3、策划并组织实施集团重要会议与大型活动,确保流程规范并实现既定目标。 4、管理公司办公场所、资产设备及后勤支持事务,营造安全、整洁、舒适的办公环境。 5、牵头对外沟通与接待事务,维护外部合作关系,提升企业社会形象与影响力。 6、负责行政团队的人才培养与日常管理,持续优化服务质量和运作效率。 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,汉语言文学、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2、具备10年以上大型企业行政管理实战经验,其中5年以上团队管理经历。 3、文字表达能力强,熟练掌握各类公文写作格式,具备高质量文案输出能力。 4、拥有出色的沟通协调、组织执行及团队领导能力,职业操守良好,责任心强,能适应高强度工作节奏。 5、有成功组织大型活动的经验,熟悉企业文化建设工作流程与实施方法。
前台行政
4000-6000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限积极乐观
1.负责公司行政前台接待工作,注重个人形象,上班需着正装、化淡妆; 2.负责电话接听与转接、客户回访、文件复印等相关事务; 3.负责办公考勤统计、办公用品的采购、管理及发放工作; 4.完成上级交办的其他相关行政事务
行政经理/主管3-5年大专及以上管理10人以上团队装修/搬迁经验资产管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理行政费用预算/控制
工作职责: 1、团队建设管理 统筹行政团队组织架构设计,完善绩效考核机制与人才梯队建设,建立高效的跨部门协同流程,持续优化行政服务体系 结合团队现状制定年度培训方案,提升成员专业素养与综合能力 2、采购资产管理 全面负责集团下属单位固定资产的全周期管理(含采购、调配、报废处置) 健全供应商评估机制,有效管控采购支出 督导各属地资产清查及台账信息化管理工作 3、空间运营管理 主导办公场所规划布局、装修改造及租赁事务 提升空间使用效率,制定并实施节能减耗措施 监督物业、保洁等第三方服务单位的服务质量 4、集团信息化运维管理 配合IT部门推进信息化系统建设,对现有平台进行迭代优化 确保行政相关软硬件设施安全稳定运行 5、品牌与活动策划管理 牵头组织集团级重大活动(如年会、庆典等千人以上规模项目) 统筹推进企业文化传播与品牌形象落地执行(具备基础品牌意识) 6、媒体事务处置 维护媒体合作关系,应对舆情事件,做好公关响应 审核对外发布内容,规范集团对外信息出口合规性 7、政府事务处置 保持与各职能部门的沟通联动,建立常态化联系机制 牵头办理资质申请、政策申报等相关事项 8、党建事务处置 落实党组织部署的各项专项任务 组织开展党建活动及党员学习教育工作 任职资格: 硬性条件 1.学历:本科及以上,行政管理、企业管理等相关专业优先 2.年龄:27-36岁,特别优秀者可适当放宽 3.经验:具备8年以上行政管理工作经历(优秀者可放宽至5年),其中至少3年集团层面行政团队管理经验 熟悉企业管理体系及行政标准化运作模式 4.技能: 熟练掌握预算编制与成本管控方法 精通ERP、OA等办公系统的应用 核心能力 1.战略思维:能够将行政职能与集团战略发展相融合 2.资源整合:拥有政府、媒体、供应商等多方资源网络,能高效对接内外部资源 3.危机处理:具备突发事件快速反应与决策处置能力 三、综合素质 1.政治素养:中共党员优先,具有政务服务对接经验者优先 2.证书:持有行政管理师等相关认证者加分
行政经理/主管经验不限大专及以上
办公用品采购及管理,负责公司自媒体账号运营,日均发布3-5条内容 企微客户答疑,接待来访人员,整理汇总月度报表 熟练使用AI工具辅助办公者优先,具备基础图片处理能力者优先 需管理公司手机设备,晚间偶有咨询信息需及时回复 无责任底薪4000元起(大专3500元起,本科4000元起,硕士4500元起) 仅含200元全勤奖,薪资与面试承诺一致,实际发放不低于约定标准 另享多项服务类奖金激励 固定每月休息6天,全年额外享有24天弹性调休,每月可随时使用2天(入职即享)
行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责: 1、全面负责公司日常行政事务的统筹与优化,确保办公体系高效有序运行; 2、主导公司各类会议及活动的筹备与执行,增强企业凝聚力与员工归属感; 3、对接并管理行政类供应商,监督服务履约情况,合理控制支出,保障后勤供给; 4、持续梳理和优化行政管理制度与流程,提升工作规范性与执行效率; 5、应对突发情况,协调内外资源,确保公司各项运营工作平稳推进。 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先; 2、具备3年以上行政管理工作经验,有企业行政实操背景者优先考虑; 3、具备出色的组织协调能力与沟通表达能力,能高效处理多线程事务; 4、熟练操作各类办公软件,具备良好的数据处理及文字撰写能力; 5、责任心强,工作积极主动,能在快节奏环境中保持稳定高效输出。
招聘发型师助理学徒
1000-2000元/月
美发学徒月结全职
招聘发型师助理学徒
洗碗工1-2人月结
河南自助餐招聘长期后厨洗碗工1名 早8点半晚8点半工资3300+ 工作简单 要求55以下 干净利落 服从管理 联系电话:
河南
12月26日 19:46拨打电话
安阳文峰区招繁育员/育种员
繁育员
安阳市文峰区招繁育员/育种员
安阳 文峰区
12月26日 19:46拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结包吃住人走账清
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:安徽芜湖鸠江区
河南三门峡服务员干活麻利招工人数:一位工作地址:新康乐市场
服务员1-2人
服务员 干活麻利 招工人数:一位 工作地址:新康乐市场
三门峡
12月26日 19:46拨打电话
行政经理/主管
1-1.2万元/月
行政经理/主管经验不限本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化会开车3年以上管理岗位经验5年以上相关经验活动/会议组织行政费用预算/控制
1.负责日常行政事务及品牌推广相关工作,支持公司运营管理工作顺利开展。 2.制定、实施并监督公司行政管理制度,确保制度有效落地与执行。 3.组织协调各类活动,包括后勤支持、会议安排、员工文化活动等具体事宜。 5.协助管理层开展对外联络与接待任务,维护与政府相关部门的良好沟通关系。 6.及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
行政主管
5000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
大学本科毕业,行政或造价工作岗位三至五年工作经验,有预算工作经验优先,有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通,工作积极主动、认真细致,具有良好的学习能力和变通处理问题的能力,具备较强抗压能力。 接受项目常驻,熟练驾驶,熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址:沙坪坝区大川建材城 基本要求:身高160cm以上,形象气质佳
行政经理5-10年本科及以上
1.调研下属医疗机构后勤运行情况; 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度; 3.负责后勤管理有关文案工作; 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态; 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施; 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升; 7.完成领导交办的其他事项。 3.任职资格 1.本科及研究生以上学历; 2.五年以上医疗集团或三级综合医院后勤管理工作经历,有本部和分院区管理经历优先; 4.机电、土木工程、物业管理、自动化专业优先; 5.具备较好文字功底,熟悉公文规范; 6.性格阳光、吃苦耐劳,有较强的团结协作能力。
高级行政
8000-12000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化活动/会议组织子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验文字功底扎实
汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政: 集团水电公司直 签,五险一金, 8000元; 2、学历:本科及以上; 3、水电专业优先,形象气质 佳,普通话标准、声音甜美; 4、身高:1.63米以上; 5、白酒量:三两以上;
综合主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验
年龄35岁以下,全日制大学本科以上学历,工商管理、行政管理类专业,中共党员,有4年及以上工作经验,2年及以上大中型制造型企业相关工作经验,2年以上党群行政专员岗位工作经历。
后勤主管
4000-5000元/月
行政经理经验不限学历不限
负责企业后勤工作
前台经验不限学历不限全勤奖19点前下班周末双休公司/写字楼节假日福利接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台普通话流利行政/文秘相关专业五险
【薪资待遇】 1.薪资:无责任底薪4000元,纯行政类文职岗位 2.工作时间:上午10:00至晚上19:00,中午休息一个半小时 3.法定节假日正常休息,享有带薪年假,入职即缴纳五险 【工作要求】 1.普通话标准,性格积极乐观,熟悉常用办公设备及软件 2.对工作有热情,具备主动服务意识 3.态度端正,责任心强,富有进取心 【岗位职责】 1.负责前台区域的清洁与环境维护 2.接待来访客户并完成登记手续 3.协助进行日常文件归档与资料整理 公司定期组织免费团建活动、聚餐、旅游,享受节日福利
行政专员/助理1年以下大专及以上
岗位职责: 1.通过电话与客户交流,讲解公司提供的代理记账、工商注册、税务筹划等相关服务,了解并挖掘客户实际需求。 2.准确记录客户基本信息及服务意向,及时更新至客户管理系统,持续跟进潜在客户,促进初步合作沟通。 3.配合销售团队整理客户资料,汇总客户常见问题及市场反馈,为话术优化和销售策略调整提供支持。 4.达成基础工作指标。 技能要求: 1.具备1年以上电话沟通或客服工作经验,有企业服务或财税领域经验者优先,应届生可接受系统培训。 2.普通话流利,表达清楚,具备良好倾听能力与临场反应能力,能迅速把握客户需求。 3.工作态度积极,有目标导向,愿意接受业绩挑战。 4.熟悉常用办公软件操作,有客户管理系统(CRM)使用经验者优先。 5.具备基本的服务意识,细致耐心,责任心强,能够准确记录客户信息并按时跟进。 我们提供:无责任底薪+高额提成+绩效奖励,入职即享带薪培训(涵盖财税知识与沟通技巧),健全的晋升机制,诚邀积极热情的你加入,共同在财税服务行业深耕发展! 薪资待遇:底薪2500-3500+提成+奖金=综合收入4-8k,上不封顶 上班时间: 冬:8:30-12:0013:30-17:30 夏:8:30-12:0014:00-18:00 工作地点可就近安排:林州、内黄、开发区、铁西、北关
监管文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上熟练word excel视频监控五险
岗位内容: 1、负责公司自研软件平台的日常运行与操作管理; 2、准确、及时地完成平台各项基础数据的记录、统计及上报工作; 3、监督所辖区域的日常运作,发现问题及时登记并反馈; 4、按周期整理所辖区域相关数据,并依照公司规范进行归档保存; 5、协助处理部门交办的其他常规性事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机、电子信息、安全管理等相关专业优先,年龄要求:******; 2、了解办公室日常作业流程,具备1-3年相关工作经验者优先; 3、工作态度严谨、认真,责任心强,能够长期稳定就职; 4、熟练掌握Office办公软件(如Word、Excel表格制作),面试需现场操作演示; 5、夏季上班时间:8:30-12:0014:00-17:30,7小时/天; 冬季上班时间:9:00-12:0013:30-17:00,6.5小时/天 每周安排休息1天,缴纳五险,享有节日福利、年度体检及年终奖金
行政专员/助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限活动/会议组织
岗位职责: 1.协助开展日常行政事务,保障办公环境的整洁与高效运转; 2.负责统筹公司内外部会议的安排与协调,确保会议有序进行; 3.配合完成员工入职、离职、培训及绩效考核等相关行政工作; 4.参与公司文化活动的规划与落地执行,提升团队协作氛围; 5.协助处理客户咨询事宜,维护良好的客户互动关系。 任职要求: 1.底薪3500元,另享提成与团队奖励; 2.工作时间:上午9点至12点,下午14点至18点,每日工作七小时,月休四天; 3.不限经验,欢迎有志于行政领域发展的求职者加入。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆月休四天
前台工作内容简单好上手 资薪3800全勤200 工作时间下午两点到夜里两点 年龄18-28五官端正
外贸主管助理
3000-6000元/月
文员1年以下本科及以上外贸助理国际贸易商务英语
给公司内部高级外贸业务员招聘一名助理(双休+社保) 统计类工作,可系统学习外贸行业知识与岗位核心技能,欢迎应届生及具备相关专业背景的新人加入! 岗位职责: 1、负责公司销售合同及相关文件资料的管理、分类、整理、归档与保管; 2、协助完成销售合同的整理与基础处理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有行政文员或统计类工作经验者优先; 3、工作细致、认真,责任心强; 4、熟练掌握Office等常用办公软件。 职位福利:全勤奖、节日福利、年终奖金 职位亮点:朝九晚六、周末双休、五险一金、无加班、工作压力小、团队氛围佳
办公室文员
3000-5000元/月
文员1-3年高中及以上
会操作电脑,有责任心,活泼
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责商品在店铺中的上架与下架操作,保证商品资料的准确无误。 2.回复客户咨询,完成订单处理及后续进度跟进。 3.保障订单各环节顺畅运行,提升客户体验与满意度。 任职要求: 1.年龄要求为******。 2.熟练操作电脑,具备基本打字能力。 3.不限工作经验,入职后公司将安排系统化培训。 4.工作时间: 夏:每日8:30-12:00,下午2:00-6:30; 冬:每日8:30-12:00,下午1:30-6:00。 薪资福利: 1.底薪2600-3600元,依据个人经验与能力设定不同薪资档位。 2.设有业绩提成与奖励机制,整体收入范围为5000~10000元。 3.享受法定节假日带薪休息,每月可灵活申请4天调休。 4.入职即配备专人指导培训,无需担忧缺乏工作经验。 面试地点:金色龙湾公司
负责项目报名。
3000-4000元/月
文员
负责公司项目报名,报完名之后整理邮箱收到的文件,存到对应项目里面。工作简单,要求细致认真,熟悉办公软件的运用。
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成高社发[2019]12号
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