
家装设计,工装设计,酒店设计,沟通能力强,
4000-5000元/月
装修设计师经验不限中专及以上现场办公别墅商铺复式小户型酒店
最好家装设计有经验的
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吊顶15-30天1-2人
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装饰设计
8000-13000元/月
装修/室内设计5-10年高中及以上包住独立完成施工图AutoCAD小户型餐补复式良好的方案沟通能力3Ds MAX熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图酷家乐月休四天五险
岗位职责:
1、全公司总产值在三百万到四百万左右。无责底薪3500、提成从百分之四起,业绩达标后提成可提升至最高百分之六。
2、对接客户了解实际需求,输出专业设计规划方案,确保方案满足客户预期;
3、参与施工现场巡查,核对施工情况与设计图纸保持一致;
4、把控项目执行节奏,统筹协调各环节资源,保障项目按时保质落地。
任职要求:
1、精通室内设计常用工具,如AutoCAD、酷家乐等软件操作;
2、具备扎实的美学素养与创意能力,可独立完成整套设计方案;
3、拥有良好的表达与协作能力,能妥善引导并管理客户需求;
4、有相关行业从业经历者优先考虑,能适应高效紧凑的工作模式。
5、重点:无责底薪3500、提成起点为百分之四,按单月累计业绩阶梯式上浮,最高可达百分之六。新手设计师欢迎加入。
家装设计主管
4000-5000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限月休四天室内设计五险
岗位职责:
1.主导家庭装修设计项目,确保设计方案与客户实际需求高度契合;
2.负责统筹项目的整体设计布局,把控设计方向与风格定位;
3.与项目组成员密切协作,保障设计从构思到施工图纸的全流程品质;
4.维持与客户的顺畅沟通,提供专业、细致的设计建议与服务支持;
5.持续关注并分析室内设计行业动态,促进团队专业能力提升与创意突破。
任职要求:
1.具备扎实的家装设计背景,熟悉高端住宅空间的设计理念与实践;
2.具备出色的团队组织与领导才能,能有效带动团队完成项目目标;
3.善于与客户交流互动,准确捕捉并理解其个性化需求;
4.熟悉常用装饰材料、施工流程及室内装修规范标准;
5.富有创造力,能融合最新设计潮流为客户打造专属化居住方案。
家装设计部门主管
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上带薪假期年终奖其他工业设计月休四天室内设计五险
1.不限性别,需具备大专及以上学历。
2.具有装饰公司设计部门管理经验,具备团队管理能力,专业功底扎实。
3.带领过设计师团队者优先,具备良好的沟通协调能力。
4.薪资待遇:底薪+个人提成+团队提成+奖金+团建活动,月休四天,工作时间早九晚六,缴纳社保。
5.公司为国内首家国有控股装饰企业,职业发展空间广阔。
家装设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计1年以下大专及以上复式小户型普通住宅3Ds MAX熟悉施工工艺独立完成效果图良好的方案沟通能力不接受居家办公
1.具备良好的客户沟通技巧,准确把握客户需求,制定满足客户期望的设计方案,全程保持高效沟通,及时解决设计过程中出现的各类问题。
2.熟练掌握专业设计能力,精通CAD、酷家乐、3DMAX等主流设计工具,能根据实际需求进行科学预算与报价,独立完成顶面、地面、立面等符合行业规范的施工图纸。
3.掌握系统的室内设计专业知识,熟悉相关设计标准,精通装饰材料特性、成本核算及报价流程,了解各类施工工艺与技术要求。
4.协同工程部门推进项目实施,参与施工现场问题处理,监督装修质量,确保效果达标,配合完成内部验收及工程监察相关工作。
5.有效维护客户关系,提升客户满意度,积极推动客户推荐,促进口碑传播与业务延伸。
6.积极配合上级安排的各项工作任务,责任心强,职业操守良好,具备团队协作意识与合作精神。
7.富有创新思维,乐于提出新思路,沟通表达清晰流畅,工作积极主动,具有较强的责任担当。
室内装饰设计师
6000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上别墅现场办公周末单休普通住宅办公室小户型复式五险
岗位职责:
1.依据客户实际需求,构思并制定新颖且专业的家庭装修设计规划。
2.与客户保持顺畅沟通,确保设计理念与预期效果清晰传递并达成共识。
3.全程跟进项目实施进程,监督设计方案的落地执行情况。
4.参与项目竣工验收环节,保障最终成果符合既定设计标准。
任职要求:
1.具备优秀的审美素养与创意能力,可独立承担设计任务。
2.善于与客户交流互动,准确把握客户的个性化诉求。
3.熟练操作专业设计工具,如CAD、3DMax、Photoshop等软件。
4.具有良好的协作意识及独立完成工作的能力。
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4000-5000元/月
工地学徒工长期1-2人月结
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