

急招耕地机驾驶员、农林牧人员
耕地机其他农林牧人员
东方红2004年在张掖犁地作业,现短期雇佣农民到民乐参与工作,工资一天300元,提供食宿,工作至春种结束,工作地点位于海南省东方市。
海口秀英区要求:开手动皮卡车,项目目前在儋州
4000-6000元/月
其他工程司机月结
要求:开手动皮卡车,项目目前在儋州,需要驻场。工作内容:1、配合项目上工人流动的接送,货物的运输,总而言之项目需要用车负责开车;2、完成项目负责人临时性的工作内容;3、要5年以上驾龄,有中型车辆驾驶经验;4、爱护车辆,随时保持车内外干净整洁;5、年龄27-45sui、吃苦耐劳,为人老实,老实忠厚,责任心强,懂安全驾驶知识。待遇:4k元—6k元税前,每月10日发薪,包吃包住,月休2天,!认真看要求,不接受驻场的勿扰!!
盐城急招农机操作手
农机手月结
招聘农用车司机,水田打浆,水刮的平地,要成手司机多名,干活地点盐城一个月左右,工资一个月14000多干一天400,有意者详谈,电话同步没有中介费
急招工程车司机、强电工
斗轮机
宁夏中卫辅网运行人员不限,年龄18~45周岁、身体健康、精神正常,经合格;品行端正、无犯罪记录;吃苦耐劳,遵守制度,有责任心,服从管理,有化学、脱硫、输煤运行熟练工优先;中专以上学历,有经验者优先;。工作实行五班四倒。上下班有通勤车!薪资福利:运行主值4800-5500元,运行副职4500元,运行巡检4000-4300元,斗轮机司机5000元(熟练工)执行月度工资发放,不拖欠工资;享受防暑降温、节日福利;免费,班中餐免费;缴纳五险;每年免费职工;每年单位组织生日会;节假日三倍工资;福利性餐厅;免费提供工装、劳保鞋。免费发放季度生活用品。招工人数:若干本人提供简历一份至邮箱工作地址:宁夏中卫市中卫热电有限公司
鸡西招耕地机驾驶员
300元/天
耕地机1-2个月日结
招工。旱田司机,必须手把好的,有经验年龄30岁—50岁。10000亩地,能干2个月活,一天300元,老板人好事少,联系电话☎
郑州登封市(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话
掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳五险
长春急招工程车司机
6000-8000元/月
轨道车月结
L3轨道车司机工作地址:各局下属单位随机就近分配6000-8000元月左右(视单位而定)转正与用人单位签订劳动合同,并按单位要求缴纳保险五险或五险一金18-28周岁条件优秀可到30岁中专及以上学历
郑州登封市(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话
掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。 
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