小工建筑木工长期20人以上完工结算
木工班临时用工合同
1.工人自行开车上班各项费用包含工资中，开车途中安全自行负责
2.工人工具小型手动工具
3.大工450元每个工日包吃住，女小工240元每个工日，男小工280元每个工日，上班10小时为一个工日，上班不足10小时的按照实际上班时间×45元，保证质量，
4.加班每小时×45元/24/28，必须服从安排加夜班，
5.休息不上班，晚上加班除外
6.，，如遇到春节节前结清工资
7.工资发放，，如投诉举报对公司造成影响承担法律责任并承担造成的经济和名誉损失
8.施工现场一律不允许抽烟，业主，不得酗酒滋事工作中注意自身安全和他人安全，高空必须严格安要求做好安全防护工作，违章作业一切后果自负
9.同意过来上班说明己经完全知晓以上条款，并完全履行
以上为基本条款，同行人员其中一人收到并进入现场上班视为全员知悉
工地学徒工小工3-5人
昌都市贡觉县招工地注浆工，小工/杂工、工地学徒工，要求上进心强，高海拔工作，能吃苦耐劳，服从安排，待遇优
注塑工工厂搬运工
招聘：普工
薪资：6500 -
普工核心工作（工厂/生产型企业核心基础岗）
普工就是普通操作工的简称，是工厂生产一线最基础的岗位，也是制造业里需求量最大的岗位，核心是按要求完成简单、重复性的生产工序，无需复杂专业技能，上手快，和你之前问的操作工是高度相关的岗位，下面说清核心内容，还会区分和操作工的细微差别：
一、普工的核心工作职责
普工的工作以简单、标准化、重复性为主，核心是配合生产线完成基础生产任务，具体分这几类：
1. 基础生产作业：按车间的作业要求，完成产品的组装、分拣、包装、搬运、下料、上料等基础工序，比如电子产品零件组装、食品打包、新能源材料分拣、货物装卸等。
2. 设备基础操作：操作简单的生产辅助设备（如打包机、传送带、小型分拣机），无需专业调试，仅做开机、关机、基础启停操作，复杂设备调试由技术工/技术员负责。
3. 现场基础工作：负责岗位周边的5S整理（整理、清扫、清洁等），按要求填写简单的生产记录，及时上报生产中出现的物料短缺、设备小故障等问题。
4. 服从生产安排：根据车间排班，配合白班/夜班/两班倒，服从班组长的生产调度，完成当日的产量指标。
二、普工和操作工的核心区别（搞懂不混淆）
很多工厂里普工和操作工的叫法会混用，二者都是一线岗位，核心差异在技能要求和工作内容，简单区分：
岗位 技能要求 工作内容 常见场景
普工 无专业技能要求，岗前简单培训即可上岗 纯手工/简单辅助操作，无设备主操责任 包装、分拣、搬运、组装流水线等
操作工 需要掌握特定设备的基础操作技能，培训周期稍长 操作指定生产设备，完成加工/生产工序 操作机床、注塑机、电池生产线设备等
✅ 一句话总结：普工是操作工的基础版，所有操作工都能做普工，但普工不一定能直接做操作工。
三、普工岗位的核心特点
1. 入职门槛：极低，不限学历、无经验要求，年满18周岁即可，是零基础人群进厂的首选岗位。
2. 工作特点：工作内容单一重复，多为站立/走动式作业，部分岗位需要倒班（白夜班），工作地点主要在工厂车间。
3. 薪资模式：多为底薪+加班费+绩效，收入和出勤时长、产量挂钩，部分行业有岗位补贴（如夜班补贴、高温补贴）。
4. 行业分布：新能源、电子、汽车制造、食
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西藏那曲招聘三位炒菜师傅其中一位是炒拌面的。要求要服从管理，有团队意识。工资面议，看水平。.徐总
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