
指挥工司索工塔吊司机
山南市桑日县招指挥/司索工、塔吊司机俩口子的跟好,管吃管住,司机8000信号工6500工资项目部带发。
指挥工风电安装3-5人月结
风电安装,地面指挥一名,高空指挥一名,。住的地方海拔4200米干活的地方4700-5000米,能适应海拔高度的随时进场。
西藏昌都卡若区洛隆县马上安两台机子,来4个指挥,Q1证或建厅证都行,两个司机必须Q2证,无
8000-9000元/月
指挥工长期3-5人月结
西藏昌都洛隆县马上安两台机子,来4个指挥,Q1证或建厅证都行,两个司机必须Q2证,无犯罪记录。8000+306500+20包吃住,做到放假。有意者联系我秦微信同步
注塑工月结
招聘:操作工
薪资:3000元以上/月
操作工核心工作(附与普工的清晰区分)操作工是工厂生产一线的技能型基础岗,核心是按照标准规程操作专业生产设备,完成产品的加工、制造、成型等核心工序,是生产环节的核心执行人员,比普工有明确的设备操作技能要求,也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开,全程遵循车间的作业标准,核心分4块:1.?设备操作与管控:负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机,比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等,严格按参数设置运行,确保设备正常工作。2.?产品加工/生产:根据生产工单,完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序,把控每一步的操作规范,保证产品符合质量标准。3.?质检与异常处理:生产中对半成品/成品做自检、互检,发现外观、规格等质量问题及时叫停;遇到设备小故障、物料异常等情况,第一时间上报班组长,配合技术员维修。4.?台账与现场管理:填写生产记录表、设备运行台账,记录产量、耗材、设备状态等数据;负责岗位周边的卫生清洁、物料整理,遵守车间安全规范(如佩戴劳保用品)。二、操作工的关键特点?技能要求:需要掌握对应设备的基础操作技能,入职后会有专项培训(周期1-7天不等),部分技术型操作工(如数控、焊接)需考取基础操作证书。?工作场景:全程在车间作业,多数岗位为流水线式/定岗作业,部分行业(新能源、电子)会有两班倒/三班倒。?薪资模式:底薪+加班费+岗位补贴(技能补贴/夜班补贴),薪资普遍略高于同厂普工,技术含量越高,薪资溢价越明显。?行业分布:机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大,不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分(
注塑工月结
招聘:操作工
薪资:5000元以上/月
操作工核心工作(附与普工的清晰区分)操作工是工厂生产一线的技能型基础岗,核心是按照标准规程操作专业生产设备,完成产品的加工、制造、成型等核心工序,是生产环节的核心执行人员,比普工有明确的设备操作技能要求,也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开,全程遵循车间的作业标准,核心分4块:1.?设备操作与管控:负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机,比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等,严格按参数设置运行,确保设备正常工作。2.?产品加工/生产:根据生产工单,完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序,把控每一步的操作规范,保证产品符合质量标准。3.?质检与异常处理:生产中对半成品/成品做自检、互检,发现外观、规格等质量问题及时叫停;遇到设备小故障、物料异常等情况,第一时间上报班组长,配合技术员维修。4.?台账与现场管理:填写生产记录表、设备运行台账,记录产量、耗材、设备状态等数据;负责岗位周边的卫生清洁、物料整理,遵守车间安全规范(如佩戴劳保用品)。二、操作工的关键特点?技能要求:需要掌握对应设备的基础操作技能,入职后会有专项培训(周期1-7天不等),部分技术型操作工(如数控、焊接)需考取基础操作证书。?工作场景:全程在车间作业,多数岗位为流水线式/定岗作业,部分行业(新能源、电子)会有两班倒/三班倒。?薪资模式:底薪+加班费+岗位补贴(技能补贴/夜班补贴),薪资普遍略高于同厂普工,技术含量越高,薪资溢价越明显。?行业分布:机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大,不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分(
注塑工月结
招聘:操作工
薪资:2500元以上/月
操作工核心工作(附与普工的清晰区分)操作工是工厂生产一线的技能型基础岗,核心是按照标准规程操作专业生产设备,完成产品的加工、制造、成型等核心工序,是生产环节的核心执行人员,比普工有明确的设备操作技能要求,也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开,全程遵循车间的作业标准,核心分4块:1.?设备操作与管控:负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机,比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等,严格按参数设置运行,确保设备正常工作。2.?产品加工/生产:根据生产工单,完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序,把控每一步的操作规范,保证产品符合质量标准。3.?质检与异常处理:生产中对半成品/成品做自检、互检,发现外观、规格等质量问题及时叫停;遇到设备小故障、物料异常等情况,第一时间上报班组长,配合技术员维修。4.?台账与现场管理:填写生产记录表、设备运行台账,记录产量、耗材、设备状态等数据;负责岗位周边的卫生清洁、物料整理,遵守车间安全规范(如佩戴劳保用品)。二、操作工的关键特点?技能要求:需要掌握对应设备的基础操作技能,入职后会有专项培训(周期1-7天不等),部分技术型操作工(如数控、焊接)需考取基础操作证书。?工作场景:全程在车间作业,多数岗位为流水线式/定岗作业,部分行业(新能源、电子)会有两班倒/三班倒。?薪资模式:底薪+加班费+岗位补贴(技能补贴/夜班补贴),薪资普遍略高于同厂普工,技术含量越高,薪资溢价越明显。?行业分布:机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大,不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分(
面点月结
招聘俩口子泡堂 工资12000每月按时发 住宿 单间公寓 24小时热水 有暖气 地址西藏那曲市 实心拉家务的联系 联系电话
临时工月结
招聘:联通5G专员
薪资:5000元以上/月
1、育儿嫂负责照顾婴幼儿的生活。比如指导宝母乳喂养,科学进行辅食添加,培养婴儿良好的饮食习惯;对婴儿进行沐浴、排便等相关内容的护理和锻炼。2、育儿嫂负责日常护理婴幼儿。定期为婴儿进行生长检测;预防接种观察;常见病护理。3、育儿嫂负责对婴幼儿进行早期教育。培养婴儿社会交往、生活自理等的能力,同时对婴儿进行动作训练,以不断提高婴儿的认知和语言的能力。4、育儿嫂负责家务整理等的工作。在照顾好婴幼儿的前提下,育儿嫂另外要进行家务整理相关方面的工作,眼里时时有活儿,腿脚要勤快,手眼也要勤快。
塔吊司机指挥工
肇庆四会招塔吊司机指挥数名夫妻档优先,司机7200,指挥5500,10小时后算加班,包住不包吃,明年正月十一上班。有意者联系:
宁德蕉城区年后项目多个招塔吊司机、稳定长期、要求电子证,要求技术好、联系电话阿合
6000-7000元/月
塔吊司机长期3-5人月结
年后项目多个招塔吊司机、稳定长期、要求电子证,要求技术好、联系电话阿合
那曲索县寻找愿意承包二十五吨吊车服务的人员,有意者无需联系电话或具体价格即可联系,具体情况
吊车司机
索县寻找愿意承包二十五吨吊车服务的人员,有意者无需联系电话或具体价格即可联系,具体情况详谈。
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