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网络销售经理
100-600元/天
销售经理年终奖20人以上月结经验不限学历不限网络销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB居家办公O2O互联网/科技广告软件/企业服务产品无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
销售互联网平台的未来广告收入分红权益,要求人皮实,能吃销售的心理压力和业绩压力,能接受多劳多得的原则,能自驱,想要高收入,做得好可以转全职,甚至出任公司销售高管主力职位,不限年龄学历性别
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1、依据部门目标,规划销售方案与执行计划,带领团队完成业务指标; 2、统筹团队日常运作,监督销售流程并跟进关键节点; 3、通过每日、每周例会机制,复盘团队问题,持续优化成员工作效能; 4、主导团队人才选拔、销售技能指导、专业能力提升及人员激励管理; 5、配合上级开展市场分析,掌握客户诉求与竞争动态,为销售策略制定提供依据。 任职要求: 1、大专及以上学历,财会、市场营销、工商管理、国际经济贸易等相关专业优先; 2、具备2年以上销售从业经历,或1年以上业务团队管理经验; 3、结果导向,具备较强的沟通协调与应变能力,学习意识强,善于协作且责任心强。 画像: 1、年龄30-45岁,性别不限; 2、大专及以上学历; 3、具有2年以上销售团队管理经验或1年以上业务团队管理经验; 4、具备突出的领导能力与高效执行力。
分析测试业务主管
8000-13000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补1-3年本科半导体材料对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】: (1)客户开拓:开展产业内科技企业及高校科研机构客户的开发与维护,持续深化合作关系。 (2)顾问式销售:承担公司电镜检测业务的市场推广与销售工作,深入挖掘客户需求,提供个性化解决方案。 (3)市场活动:配合公司整体市场规划参与各类推广活动,并根据区域市场特点主动策划并执行本地化市场行动。 【任职要求】: (1)全日制本科及以上学历,专业方向为物理、材料、新能源、化学、集成电路等理工类相关领域; (2)有新材料、科研单位、半导体等领域市场营销或设备类销售经验者优先考虑; (3)具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,乐于接受挑战,追求自我突破; (4)拥有行业相关销售背景或现成客户资源者优先录用; (5)熟悉半导体、集成电路、光电显示、芯片等行业并具备行业热情者优先。 【岗位福利】: 五险一金 +双休 +节日福利 +租房补助+交通补助+生活补助+年终激励+日常激励 团队氛围轻松融洽,管理层年轻有活力,若你正活跃于半导体与材料领域,愿释放才华、实现价值,诚邀加入我们,携手共创未来!
销售经理业务经理年终奖3-5人日结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制留学生优先国内院校优先O2O互联网/科技企业服务先进制造教育培训建材其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
本公司加工制作建筑塔钟,景观钟,室外大钟,数显钟及墙体钟表和花坛钟,现招聘兼职销售经理,有意向的朋友可以联系我们,工资待遇都综合在提成里边,提成30-40%,感兴趣的朋友可以联系
金融养老
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科高端养老,体验中心,医院,月子中心个人(To C)房地产销售经验银行,投资,金融口腔医院,仙鹤湖湿地公园,京山农场对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验金融产品电话销售经验
泰康人寿作为世界五百强企业,正在全国范围内布局高端连锁养老社区与高端三甲医院网络。泰康健康财富规划师已正式纳入国家职业资质体系,填补了健康财富管理领域专业化培训与认证的空白。公司依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的创新模式,率先将保险保障与实体医养服务深度融合,构建超越传统寿险的全生命周期服务体系。致力于为客户提供涵盖健康、养老、医疗及财富管理与传承的一站式综合解决方案。通过系统化、专业化培训(全程免费),打造面向中高端客户群体、具备创业精神的精英服务团队。 [岗位要求] 优选行业背景 银行、信托、证券、房地产、教育、医药、企业主、海外留学等相关领域人才 人员标准: (一) 年龄:28-50周岁; (二) 学历:本科及以上(学信网可查),特别优秀者可放宽至大专; (三) 从业情况:目前在职或离职未超过3个月,近3年持续在同一行业工作且任职单位不超过两家; [福利待遇] 1. 基础年薪设多个层级:12万、15万、20万、30万 提成比例区间为20%-40% HWP每月享有职业津贴,共分四档: 1.6万、4万、8万、16万 [工作时间] 周一至周五,上午九点至下午五点,周末双休,法定节假日正常休息
销售经理/主管包住社保包吃生日福利经验不限大专面销/陌拜经验无经验要求免费住宿招商/商户拓展类服务门店/柜台销售政府/社会团体面销/陌拜软件/企业服务产品互联网金融5A级写字楼金融产品台球互联网/科技
接到集团总部通知,分公司经理需重点培养分部管理人员,为公司长远发展储备核心人才。 无复杂人际关系,无职场内耗,只有一群志同道合的年轻伙伴共同奋斗,在平凡中创造不凡,彼此支持、共同成长! 工作内容清晰易掌握,提供3天带薪岗前培训,结业后安排资深员工一对一指导实操。 由经理亲自指导,涵盖市场运营、人事招聘与培训、系统化财务管理等全方位内容。晋升通道畅通,发展空间广阔且健康可持续。 具体详情欢迎沟通或面谈。 岗位职责: 1.初期主要负责武汉及湖北其他城市的产品推广与开发,客户维护及新客户转化工作 (目前湖北省内设有9家分支机构) 2.负责目标区域内的品牌宣传与推广,拓展业务合作渠道,跟踪后台市场数据,并制定相应活动方案 3.无需相关经验,部门主管将全程带教,帮助快速熟悉各职能部门运作流程 4.协助经理开展营销团队管理及项目运营相关事务 5.配合完成公司安排的出差任务 公司以00后团队为主,氛围轻松融洽,晋升机制公开透明。 【岗位要求】 1.具备良好的沟通协调能力,有责任心和吃苦耐劳精神 2.在校期间曾担任学生干部者优先考虑 3.可保证全职到岗工作 【薪资待遇及福利】 1.薪酬结构:底薪5000元+提成+绩效奖金,综合月收入6000-8000元以上,上不封顶。能力突出者可面议,底薪随个人能力提升而调整 2.福利保障:享受国家法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训期间供餐+生日福利 3.成功入职后可申请免费住宿 热爱旅游者优先,喜欢篮球者优先,擅长《王者荣耀》者优先,学生干部优先,退伍军人优先!!! 具体情况欢迎进一步沟通或预约面谈。 【工作时间】 每日工作8小时,上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,法定节假日正常休息 工作地点 武汉武昌区汉街总部国际B座2602
销售经理/主管经验不限中专/中技接受实习电话销售经验网络营销经验
武汉专注租房12年,租房旺季需求旺盛,提成居行业前列,上手迅速,全程指导,成交周期短,当天入职即可开单 【工作内容】 1. 负责在社交网络平台发布与维护房源信息,接待客户并提供专业的房屋租赁咨询服务 2. 带领客户实地看房,讲解房源情况,协助促成交易并完成合同签署 3. 维护客户关系,整理客户资料,做好房源信息管理与更新 【薪资待遇】 平均薪资8000-20000 1. 月业绩达4500以上部分通提(100%),未达4500按22%计提成 (佣金为房东与租客各支付半月房租,实际收取金额即为业绩基数) 2. 公司免费配备小电驴供日常使用 3. 店长一对一辅导,全程教学,直至独立完成签单 4. 入职享受租房优惠及额外补贴 5. 管理奖金+月度分红等多项激励 【工作时间】 09:00-18:00,App打卡,午休两小时,每月休息6天可灵活调休,无需加班 法定节假日正常休假,春节假期长达15-20天 【任职要求】 1. 不限经验,零基础可培养 2. 热爱销售岗位,对房产经纪服务领域有发展意愿 3. 性格外向,态度积极,具备进取心者优先 【晋升通道】 经纪人——智能店长——人店店长——部长 新人最快两个月晋升为智能店长 晋升后即可组建团队,享有团队提成、管理奖金与分红 选择决定未来!公司已有众多00后担任店长,若你渴望成为管理者,带领团队前行,欢迎加入我们!
养老项目主管
1-1.8万元/月
销售经理/主管经验不限大专KA大客户个人客户面销/陌拜渠道销售电话销售
一、五大优势 优势1:您所加入的平安已非传统意义上的平安 中国平安正积极布局大健康与大养老产业,致力于为客户提供多元化的高品质服务项目。 优势2:定位明确,工作聚焦 依托中国平安平台,切入大健康与高端养老领域,为身边亲友提供他们迫切需要的医疗支持与优质养老服务。 优势3:厦大研修机会难能可贵 参与中国顶尖高校厦门大学的专项研修课程,为个人成长与职业发展增添亮丽一笔。 优势4:双向奔赴,彼此选择 期待在相互了解的基础上,通过双向选择建立长期合作。 优势5:百万创业支持金助力发展 转型启航津贴与护航机制全面配套,达成基本法要求后更有百万创业支持金助力职业跃升。 二、三大全新体验 1、新平安 中国平安已超越传统保险企业范畴,加入我们并非成为单一产品销售者,而是以金融顾问、家庭医生、养老管家三位一体的身份,传递综合价值,提供涵盖金融、健康、养老的一站式服务方案。 2、新梦想 在这里,不仅收入可观,每月最高还可享受万元训练津贴,持续提升个人综合能力,积累专业知识技能,成长为复合型人才,实现自我价值;公司除系统化金融培训外,优秀学员将有机会赴厦门大学参加管理类研修课程。 3、新经理 公司甄选优质人才,配备完整培养体系,最快4个月晋升主管岗位,1-2年内培育为卓越职业经理人,为每位成员提供公平、公正的发展通道;成功晋升经理并达标者,可获得公司提供的百万元创业支持金。 三、岗位职责 1. 借力集团“综合金融+医疗健康”战略方向,担当“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务理念的践行者,为客户定制金融、健康、养老整体解决方案; 2. 组建并管理代理人团队,负责团队的引领、培育与日常运营; 3. 推动个人及团队业务拓展,完成既定销售目标; 四、职业优势 1. 晨会安排为周一至周五上午8:30-10:30,其余时间自主安排,周末双休; 2. 收入机制清晰透明,实行多劳多得、不劳不得原则,配套丰富的旅游奖励与名校游学激励,专属表彰业绩突出者; 3. 晋升规则公开公正,快速晋升享多重高额激励; 4. 平安素有“保险业黄埔军校”之称,具备健全的人才成长路径,联合专业外部机构,为符合条件者提供“财务策划师”、“健康管理师”、“养老规划师”认证培训;配备一对一新人辅导,助你高效起步。 五、任职资格 1. 年龄25-45周岁 2. 大专及以上学历,具备销售经验者优先 3. 具备良好职业道德,诚实守信,自律性强 4. 具备较强心理承受能力与沟通表达能力 5. 不甘平凡,富有挑战精神,具备追求成功的强烈意愿
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力良好
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
强电工长期包住包吃1-2人
湖北神农架国网农网改造项目,招高压电工2名,需要高压电工证和高处作业证,包吃包住400元/天,可以做到年底。有意者请联系:详谈。非诚勿扰!!!
神农架
5月7日 17:25拨打电话
烧菜
神农架木鱼镇民宿酒店招聘厨嫂1名:适合40-55岁,初中以上文化程度,人品好,厨艺好(有过餐馆炒菜经历),爱干净,做事干练,好沟通。待遇优厚,要能做长期(不分淡旺季,做全年,淡季也工作,确保全年都有稳定收入,每月休息3天)联系电话:
神农架
5月7日 17:16拨打电话
技术员长期1-2人
专业技术人员 1.具有中华人民共和国国籍;2.18 周岁以上、38 周岁及以下;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;5.具备岗位所需专业知识和业务能力,专业方向对口,基础理论扎实,学习成绩优良,实践能力强,具有较好的综合素质;6.具备岗位所必需的其他条件 (具体岗位条件详见附件 1);7.录用后在本单位需至少工作 5 年,期间不得提出调动或报考其他单位。 薪资福利:按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇 招工人数:1 名 报名时间:2026 年 4 月 23 日 8:30 至 4 月 30 日 17:30。邮箱:。报考人员可采取网上报名方式。笔试、面试时间:2026 年 5 月 10 日。政策咨询电话:。录用后签订聘用合同和最低服务年限协议书。被聘用人员按相关政策规定实行试用期制度,试用期一并计算在聘用合同期限内。 工作地址:神农架林区疾病预防控制中心人事科
神农架
5月6日 17:55拨打电话
湖北神农架林区红花小镇100+测量+安装可以去的联系。
防护设施安装
湖北省神农架林区红花小镇 100+ 测量+安装 可以去的联系。
神农架
5月6日 17:29拨打电话
销售业务经理采购专员饲料销售员
招聘:PCL专员 薪资:5千-6千 职位职责: 1.业务支持与协调:协助业务经理处理客户订单、合同跟进及交付流程,确保业务环节无缝衔接。 2.整理并归档业务数据(如销售报表、客户资料),定期更新机构内部数据库。 3.协调跨部门(如采购、物流、财务)沟通,推
长沙
5月8日 06:08拨打电话
客房保洁销售经理开荒保洁保洁
招聘: 培训主管:1人 人事专员/主管:1人 宴会销售经理:1人 前台接待:1人 洗衣房服务员/水洗工/客衣工:1人 公区服务员(保洁):1人 装饰工:1人 客房服务员/领班:5人 假期工:1人 实习生(6个月以上优先考虑) 以上岗位包吃住,月休8天,8小时工作制,法假三薪,五险+工龄+年假等 薪资面议 招聘热线: 李:
丽江
5月8日 06:06拨打电话
销售经理五险一金1-2人5-10年本科销售额提成TOGTOB公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
一、岗位概述 本岗位主要负责拓展舆情监测与数据定制相关业务的客户群体,通过开拓新渠道、挖掘客户需求、制定并执行销售策略,达成销售目标,同时维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度,为公司舆情监测和数据定制业务的市场拓展提供有力支撑。 二、工作职责 客户开拓与需求挖掘:积极开拓舆情监测和数据定制业务的新客户渠道与业务市场,深入挖掘潜在客户在舆情监测、数据定制方面的需求,建立潜在客户资源库。 销售策略与目标达成:依据公司整体发展战略及市场情况,制定针对舆情监测和数据定制业务的销售策略及计划,并高效执行,确保完成既定的销售目标。 客户关系维护:负责已合作客户的关系维护和管理,定期与客户沟通,了解客户在舆情监测、数据定制服务使用过程中的反馈,提升客户的满意度和忠诚度,促进客户复购与转介绍。 解决方案提供:与客户保持良好、顺畅的沟通,实时精准把握客户在舆情监测和数据定制方面的动态需求,结合公司产品与服务优势,为客户提供满意的个性化解决方案。 销售体系建设:牵头建立完整的舆情监测和数据定制业务销售体系流程与规范制度,优化销售环节,提高销售业绩和客户服务质量,提升团队整体销售效率。 合同与回款管理:负责跟进舆情监测和数据定制业务相关合同的执行工作,确保合同条款顺利落地,同时做好收款回款管理,保障公司资金及时回笼。 市场信息收集:及时收集、整理舆情监测和数据定制行业的市场信息,包括市场需求变化、政策动态以及竞争对手的产品、价格、营销策略等动态,并形成报告反馈给公司相关部门。 营销计划参与:参与公司年度营销计划的制定,结合舆情监测和数据定制业务的发展现状与潜力,组织制定针对性的营销策略方案,为公司营销决策提供支持。 行业调研分析:定期对舆情监测和数据定制行业进行深入调研分析,包括行业发展趋势、技术创新方向、客户消费习惯变化等,为公司产品研发、业务调整和战略决策提供可靠依据。 其他工作:完成领导交办的与舆情监测和数据定制业务拓展相关的其他事项。 三、任职要求 学历与专业:本科及以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 工作经验:具有 1-3 年及以上舆情监测、数据服务、企业服务类等相关行业的销售或业务拓展经验,有舆情监测和数据定制客户资源者优先。 能力要求: (1)具备出色的市场开拓能力和客户需求挖掘能力,能够快速打开舆情监测和数据定制业务的市场局面。 (2)拥有较强的销售策略制定与执行能力,具备良好的商务谈判技巧和沟通表达能力,能有效促成业务合作。 (3)熟悉客户关系管理方法,善于维护客户关系,能准确把握客户需求并提供优质解决方案。 (4)具备一定的数据分析能力,能对市场信息、销售数据进行分析总结,为工作决策提供支持。 (5)具备较强的抗压能力和目标导向意识,能在规定时间内完成销售目标。 素质要求:具备高度的责任心、敬业精神和团队协作意识,工作积极主动,有较强的学习能力和适应能力,能快速掌握舆情监测和数据定制相关产品知识。 四、岗位福利 薪酬待遇:提供具有行业竞争力的薪酬,包括底薪、高额提成、绩效奖金等,上不封顶,多劳多得。 福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。 职业发展:提供完善的培训体系,包括产品知识培训、销售技巧培训、行业知识培训等,助力员工提升专业能力;同时提供清晰的职业晋升通道,鼓励员工与公司共同成长。 工作氛围:营造轻松、和谐、积极向上的工作氛围,定期组织团队建设活动,增强团队凝聚力。
销售经理
5000-10000元/月
销售经理1-2人5-10年本科销售额提成公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
工作职责 1、根据公司发展目标制订年度销售计划,并分解制定季度、月度销售策略; 2、以目标为导向,根据销售策略领导下属贯彻执行,完成任务; 3、建立健全销售团队的管理体系及工作流程并有效执行; 4、完成个人及团队销售业绩,熟悉大数据资源,并将自大数据价值及优势传达给客户; 5、与直接客户建立沟通/合作关系,具备打通直接客户的市场、品牌、媒介人员沟通管道的能力,并有效建立与客户有效合作; 6、负责销售团队的考核与管理工作。 岗位要求 1、本科及以上学历,市场营销、传播、广告等相关专业; 2、具有5年以上互联网或数据相关行业销售工作经验,有食品饮料/母婴健康等综合类资源,3年以上的销售团队管理经验,具有本行业销售者经验优先; 3、具有较强商业sense及商业/市场洞察能力,人际关系敏锐度高,能够快速捕捉到目标客户,并达成合作; 4、具有较强的人际沟通影响力,主导商务谈判,能够与客户保持较持久、良好、深入的合作关系; 5、具有完成销售目标的绝对执行力、抗压能力较强,能够进行有效的自我调节; 6、责任心强,具有优秀的道德人品,相对稳定的工作履历,有事业野心。
装配工销售经理网络销售
宝能阀门集团有限公司 招聘: 1.阀门销售经理:1名 要求:有6年以上阀门销售、管理经验者优先,工作认真负责,性格热情大方,应变能力强。 2.阀门销售:数名 要求:有2年以上阀门销售经验者优先(优秀应届毕业生可接受),工作认真负责,性格热情大方,应变能力强。 3.阀门网络销售:数名 要求:具有阀门相关工作经验,2年以上网络招投标、标书制作经验者优先,熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件。 4.阀门外贸销售:数名 要求:具有阀门外贸相关工作经验,英语4级及以上,口语能力强,熟练使用网络交流工具和各种办公软件。 5.V型球阀、47硬密封球阀装配员:数名 要求:手脚麻利,熟练精通阀门装配 待遇:工资面议 地址;温州市龙湾区滨海工业园区港荣路55号 联系人:陈先生 ()
温州 龙湾区
5月8日 03:32拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金产生,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用部分 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、售后客服支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、律所法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断开拓新项目,确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标并善于制定达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护长期关系 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
客房经理
房务中心主管/前台 形象气质佳,沟通良好,服务意识强,熟悉前厅接待流程,会基础电脑操作,责任心强,能适应倒班 薪资福利:工资面谈,月休6天,包吃包住。提供社保,免费培训,免费通勤车。额外福利包括父母孝顺金,生日慰问金及女士卫生津贴 工作地址:神农架林区阳日镇神农药王谷
神农架
4月28日 10:35拨打电话
酒店前台月结
酒店前台 1、18 - 36岁,能力优秀者放宽年龄限制;2、性格开朗,形象气质佳,有服务意识,服从管理,强烈邀请大胆自信伙伴加入;3、会基本的电脑操作,有经验者优先,无经验可带薪培训合格上岗; 薪资福利:1、包吃包住(国定假3倍底薪,不欠工资);2、薪资:3200元/月底薪,试用期1月后,3400起,预计到手3.5 - 4.5千,有能力可挑战高薪,挑战管理岗位,按绩效多劳多得;3、工作时间:8:00 - 17:00,淡季月休3天,旺季月休2天;4、同时招聘勤工俭学的兼职暑假工; 招工人数:3名 维也纳3好酒店,地处神农架大九湖坪阡古镇,面积5000平方米,是一家3星级酒店,靠近大九湖景区入口处 工作地址:神农架大九湖坪阡古镇
神农架
5月1日 11:50拨打电话
客房服务员月结
酒店客房服务员 1、,有工作经验者55岁以下,身体健康;3、有经验者优先,无经验带薪培训合格上岗;4、具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心的对待顾客; 薪资福利:1、包吃包住;2、有经验薪资:3000元/月底薪,试用期1周后,预计到手4.5 - 5.5千,有能力可挑战高薪,挑战管理岗位,按绩效多劳多得;3、无经验薪资:带薪培训熟练后独立上岗;4、工作时间:8:00 - 17:00,月休3天 招工人数:2名 维也纳3好酒店,地处神农架大九湖坪阡古镇,面积5000平方米,是一家3星级酒店,靠近大九湖景区入口处 工作地址:神农架大九湖坪阡古镇
神农架
5月1日 11:50拨打电话
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、售后客服支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业严谨的态度协助解决客户法律相关难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态 2、接受无经验者(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能践行于日常工作中 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰能力强,耐得住压力,经得起挫折,始终坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
客房服务员月结
客房服务员 服从安排,有客房清洁经验优先,责任心强,细致认真,遵守酒店卫生标准。高效完成客房整理工作 薪资福利:综合工资:4500/月,月休6天,包吃包住。提供社保,免费培训,免费通勤车。额外福利包括父母孝顺金,生日慰问金及女士卫生津贴 工作地址:神农架林区阳日镇神农药王谷
神农架
4月28日 10:35拨打电话
业务经理
4000-8000元/月
业务经理1-2人3-5年高中招商加盟较多出差
随车招商,主要经营白酒。
市场销售经理
6000-10000元/月
销售经理中专/中技高中区域销售渠道销售门店销售较多出差阶梯式提成销售额提成TOCTOB
湖北锦垚食品有限公司市场销售经理数名,有冻品销售经验3年以上,区域不限,提成不限封顶,只要您,有理想,敢干,敢闯,敢挑战自己的,欢迎加入我们,来到这里绝对不是以工作而工作,而是可以也事业发展目标为中心的窗口,我们只是给您提供平台,舞台够大,就看你各显神通。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康金融产品无经验要求
1、该岗位主要负责与外资保险公司合作,推动企业团体保险、退税税优产品以及高端康养类产品的销售工作。 2、需具备本科及以上学历 3、年龄要求在24至49岁之间,不限制过往所属行业 4、往年个人收入不低于12万元(可提供不动产证明或个税APP相关记录作为依据) 5、形象良好,具备一定的市场开拓与客户沟通能力 6、入职前将安排系统化培训,并享有相应培训津贴支持 7、工作地点灵活可选,包括武汉天地、光谷大悦城、武昌长城汇 8、首月提供培训补贴5000元;前三个月累计提成若达15000元(含培训月实际为四个月周期),则补齐总收入至5万元,月均约1.66万元;首年累计提成达到6万元,补齐年收入至20万元,月均收入约2万元;除上述保障收入外,武汉地区新入职人员可享受从首月至第十八个月(即一年半)期间的业绩津贴,累计可达75万元(根据实际提成金额分档发放,例如产品提成为3000元时,对应业绩津贴为4000元,合计7000元)
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1、制定并落实市场开拓计划,助力公司实现业务增长目标。 2、开展市场调研与竞品分析,挖掘潜在商业机会。 3、策划并参与各类市场推广活动,提升品牌影响力与市场占有率。 4、与客户保持长期稳定沟通,深入理解需求,提供专业建议与定制化解决方案。 5、跟踪行业趋势与市场变化,灵活优化市场拓展策略以应对外部环境调整。 任职要求: 1、热爱市场开拓工作,具备扎实的分析能力与战略规划意识。 2、能独立完成市场活动的策划与执行,拥有出色的组织协调能力。 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,善于维护客户关系。 4、拥有智能设备制造企业资源,有智能硬件大客户销售或区域销售经验者优先考虑。 5、具备较强的决策判断力和应变能力,可在复杂市场环境中做出有效应对。 公司福利待遇: 1、员工旅游(年度旅游拓展+员工生日会(生日当天放假1天)+节日礼物奖金+下午茶+节假日礼品); 2、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利; 3、免费提供系统化的岗前培训;正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快; 4、通过试用期后,可获得公司资助的免费学习资源,工作之余提升综合素养; 5、丰富的企业文化活动,营造积极向上的工作氛围; 6、每月举办员工生日会及入职周年庆祝活动; 7、提供多样下午茶、零食、水果,打造轻松愉悦的办公环境;
销售经理/主管社保经验不限学历不限医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验销售/不限经验高薪面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求日结/简单容易上手房地产招商/商户拓展类服务电话销售团队管理/分红年薪60w
商务洽谈岗位 /不限经验/不限学历/收入有保障/提成+团队分红+社保+底薪 集团公司简介: 全国一线城市设有22家分公司,全集团在职员工超五千人,属国内行业领军企业,晋升通道广阔。总部位于5A级写字楼,现因武汉分公司新设,团队扩招,诚邀加入,待遇优厚。 工作内容: 1 集团提供全国范围内的美容院及养生店负责人联系方式,通过电话与微信进行线上沟通,推进商务合作对接。 2 公司可为门店免费提供拓客支持与业绩提升方案,后续由专业讲师团队到店落地执行,门店实现盈利后按比例分润,岗位职责仅为商务接洽与资源协调,不涉及产品销售或招商推广。 薪资待遇: 1 每单提成5k至12k,一周内到账,不拖欠工资,回款即结算。首月保底完成1-3单 2 团队分红每月3k至10k,周结发放 3 底薪及社保待遇面议 4 新入职人员首月收入保底5k 5 入职次月起参与团队分红机制 6 收入无上限,多劳多得,晋升机制公开透明,内部提拔不空降 7 高薪案例可实地核实,真实可信 8 具备管理背景者,薪酬保障条件可单独协商 岗位要求/工作时间/地点 1 年龄18至50岁 2 普通话流利,具备良好的沟通与协调能力 3 有管理经历者优先考虑,退役军人优先录用 4 工作时间:上午9:30至下午18:30,每周双休
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