有工作经验管理，熟悉图纸，懂测量仪器操作

招聘施工技术管理岗位。薪资范围为3100至4200。要求熟悉工程建设流程，了解工程技术知识，能识别施工图纸，掌握施工规范、标准、图集中的基本内容。参与编写施工组织设计及专项施工方案、技术措施并监督执行情况。参加图纸会审，做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。处理施工中一般性的技术问题，对劳务公司提出的图纸及技术问题进行审核、处理并与上级技术主管部门沟通解决，负责制定质量问题整改措施。工作地点为贵州贵阳。

1. 负责10kV高压进出线、电缆敷设、电缆终端头制作、环网柜、箱变、高低压柜安装调试现场施工管理。 2. 负责变压器增容、旧设备拆除、新设备就位、母线改造、高低压回路更换、新旧系统对接、过渡保电等增容专项工程现场统筹。 3. 能独立看懂电力一次施工图、电缆走向图、设备基础图，合理安排班组施工工序、把控施工进度与工艺质量。 4. 落实现场安全管理，执行高压作业两票三制，做好班前交底、风险防控、停电验电接地挂牌上锁全流程。 5. 对接甲方、监理、供电所，负责隐蔽验收、现场签证、变更对接、问题整改、试验配合及竣工送电移交。 6. 负责现场材料管控、施工日志记录、过程资料整理，配合项目竣工验收、资料归档。1. 年龄25–45岁，身体健康，能适应工地驻场施工。 2. 必须持有：低压电工证+高压电工证，持有安全员C证优先录用。 3. 3年以上10kV电力现场施工经验，必须实操过变压器增容、10kV进出线成套工程，无相关经验勿投。 4. 熟练掌握：高压电缆施工、电缆头制作、设备安装、接地网施工、高低压改造、停电保电、送电验收整套流程。 5. 熟悉国网/南网施工工艺及验收标准，懂增容改造新旧设备对接风险、现场应急处理。 6. 安全意识极强，无安全事故、无严重违章记录，严格遵守高压作业规范。 7. 责任心强、能吃苦、服从管理、沟通顺畅，不扯皮、不敷衍工程质量

招聘：园林景观技术员 薪资：3000-5000元 负责园区花海栽种养护、绿植修剪造型、苗木育苗培育，四季景观打造。

招聘施工技术管理岗位。薪资范围为3100至4200。要求熟悉工程建设流程，了解工程技术知识，能识别施工图纸，掌握施工规范、标准、图集中的基本内容。参与编写施工组织设计及专项施工方案、技术措施并监督执行情况。参加图纸会审，做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。处理施工中一般性的技术问题，对劳务公司提出的图纸及技术问题进行审核、处理并与上级技术主管部门沟通解决，负责制定质量问题整改措施。

懂装修懂玻璃幕墙

1.在钢结构厂工作过；2.会预结算、会催款、会催甲方及加工厂材料；3.会TEKLA软件、会WPS、EXCEL，须建筑专业毕业，包吃住，交社保

一、基本要求 1. 本科及以上学历，电气、给排水、暖通等相关专业背景。 2. 综合条件特别突出者可适度放宽标准。 3. 中共党员优先考虑，具备良好的政治素养与职业道德。 二、资质要求 需持有机电工程专业一级建造师执业资格证书；具备中级及以上专业技术职称者优先录用。 三、从业经历 1. 累计8年以上机电安装领域工作经验，其中5年以上担任项目经理或执行经理职务。 2. 曾独立主持完成1至2个大型公共建筑、超高层建筑、工业厂房或基础设施类机电安装项目的全过程管理，项目质量达到合格标准。 3. 具备EPC工程总承包（特别是机电安装类EPC）项目管理经验，熟悉设计环节管控流程。 四、综合素质 1. 熟练掌握机电各专业（强电、弱电、给排水、暖通、消防等）施工技术及行业规范。 2. 熟知国家和地方相关政策法规，具有较强的项目风险识别与管控能力。 3. 具备出色的组织协调能力、抗压能力及商务沟通谈判技巧。 4. 能够接受公司安排的全国范围内工作调动。

熟悉工程资料

项目经理，工资8000-11000，包吃住，

嘿!我们正在寻找五位充满激情的平台运营数据分析师 小伙伴! 你的工作将是管理平台，分析数据，处理订单 场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单预售与预购 如果你满足以下条件，就赶快加入我们吧! 1.对平台运营有浓厚兴趣; 2.会基础电脑操作 3.擅长数据分析，善于发现问题和解决问题; 4.善于沟通，热爱团队工作; 5.有反向思维，敢于尝试新事物 6.具有较强的组织协调力、统筹力、执行力; 薪资福利待遇: 无责4800+200全勤+提成+奖金 周末双休 节假日正常放假

3M灯箱安装（散件）焊角铁架 安装发光字

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

乌当区医养中心，招聘养老护理员护理员2名岗位：医养中心的养老护理员工作地址：贵阳市公卫中心下坝院区上班时间：12小时工作制，月休4天；包吃住待遇：交社保的到手3000元/月；的到手4300元/月；过节单位发节日礼品持证上岗依依老师0

招聘促销员，，年龄33岁以下，形象气质佳，沟通能力强，服从安排，有经验者优先考虑。月休四天，需要面试。岗位分为两类：长期促销员薪资为2600至3800元不等。餐饮或啤酒临时促销员薪资为110元至120元。工资每月发放两次，日期为15号和25号。上班时间为19：00至23：00，每日工作4小时。工作地址位于会展城友谊路。

招聘市政管网工程技术员。要求持有二建证（市政方向），精通图纸、GPS和电脑操作，能够出差并会开车。有意者请电话联系。

安徽省六安市霍邱县铁矿招工：1.项目带班管理2人，要求有铁矿工作经验、有相关专业职称或大专以上学历，能吃苦耐劳。2.铲运机司机1人，要求技术熟练，长期合作。3.维修师傅2人，维修矿卡、铲运机、其它运输设备，要求技术熟练，懂发动机原理、能独立拆装发动机。4.技术员1人、要求有非煤矿山工作经验者优先，有一定办事沟通能力。以上人员均要求年龄54岁以下，身体健康体检合格，公司。联系电话：孙先生[抱拳][抱拳]

招聘管道技术员1名。要求本科以上学历，给排水等工科相关专业毕业。年龄18-50岁，身体健康，无犯罪记录。薪资福利包括：公司免费提供住房及班车接送；入职缴纳五险并购买团体意外险；每月发放400元餐补，每年发放4000元过节费；高温月份发放300-400元/月的防暑降温费；工作满一年后享受年休假、探亲假、婚假、产假、护理假等假期；每年提供免费健康体检；定期发放工作服、安全帽、劳保鞋等劳动保护用品；公司工会在节假日发放饮料、水果、食品等福利，并提供生日、结婚、生育温情祝福。工作地址为广东陆丰项目。

玉树曲麻菜干桥梁，需找一位懂全站仪放线的技术员，工资面议，

招一名熟知整个余热安装流程，钢结构，管道，管廊管架，电仪，保温，余热锅炉，能出施工方案，招的这个技术员，主要的任务是做资料，工艺管道锅炉的资料尤其重要，报检报验。

岗位职责： 1、参与企业战略规划，主导生产交付体系的策略设计与目标设定，统筹经营计划实施，涵盖资源统筹、调配及协同管理，全面监管工程生产的质量、安全、进度、成本及回款环节，推动各利润单元负责人执行并实现既定目标，确保公司年度交付与回款任务达成，并有效防范运营风险。 2、完善项目交付相关的制度体系、流程框架、操作规范与执行标准，并推进其落地实施与持续优化。 3、协调处理项目执行过程中的技术难题，组织对项目团队成员的专业知识与实操技能进行培训与能力提升。 4、搭建并维护下游施工班组资源库，实施规范化管理。 5、统筹项目文档资料及业务数据的归集、整理与分析工作。 6、规划设计后台支持部门的组织结构与人员配置方案，建立绩效分配与考核评估机制。 7、负责后台支撑团队的组建与发展，协同利润中心管理者推进项目交付团队的人才梯队建设。 8、完成上级领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、具备8年以上通信领域（有管线施工类管理经验者优先）管理工作背景，本科及以上学历； 2、熟练掌握通信工程项目的技术标准、运行流程、行业规范及相关法律法规；对行业政策变化具有较强的敏感度与解读能力； 3、具备战略性与系统性思维；拥有扎实的项目交付管理理论基础和丰富的实战成果；熟悉企业运营、财务管控、人力资源管理等多维度管理知识； 4、具有制度流程体系建设、优化实践及团队效能提升的实际操作经验； 5、具备良好的文字表达、沟通协调及办公软件应用能力； 6、具备卓越的领导才能、组织管理能力以及人才培养推动力； 7、持有驾驶证且驾驶熟练（自有车辆者优先），可接受省内频繁出差安排。 福利待遇： 1、弹性上班时间、依法享受法定假期； 2、缴纳五险一金；提供多项补贴、津贴及节日慰问金等福利。

岗位职责： 负责通信有线传输建设工程项目管理，了解各运营商及第三方传输线路迁改项目流程，具备独立推进项目管理的能力，并拥有5年以上相关成功实践经验。 任职要求： 1、具有5年以上通信工程领域有线传输项目管理实际工作经验； 2、掌握通信工程行业相关政策法规、工程管理规范，熟悉常用设备与材料性能，具备扎实的通信工程专业知识背景； 3、持有二级建造师或更高级别资格证书，能自行配备交通工具者优先（公司提供相应补贴）。 工作地点： 省内各地市（当前主要为黔东南或黔南区域） 福利待遇： 1、固定薪资＋月度行为绩效奖金+项目产值提成+其他专项奖励； 2、缴纳社保、公积金，享受多项福利津贴； 3、实行弹性工作制度。

工程资料员岗位任职要求 一、基本学历与专业 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程造价、工程管理等相关专业优先； 有3年及以上建筑/市政/园林/装饰工程资料员经验优先。 二、专业技能要求 熟悉建筑工程施工资料规范、当地城建档案归档标准，掌握开工、施工、试验、隐蔽、验收、竣工全套资料流程； 会整理报验资料、隐蔽工程记录、检验批、分部分项验收、材料报审、试验检测报告、图纸会审、变更签证等； 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），会CAD基础识图，会使用资料软件（筑业、恒智天成等）； 熟悉工程图纸，能看懂建筑、结构、水电图纸，可核对资料与现场施工一致性； 了解招投标文件、施工合同、竣工结算资料整理，配合监理、甲方、质监站对接资料报验。 三、工作能力与素养 细心严谨、责任心强，做事有条理，资料分类归档规范，无遗漏、无错项； 沟通能力良好，能对接施工员、监理、甲方、检测单位、档案馆，及时报送资料； 抗压能力强，能适应项目驻场，可接受工地环境，配合项目赶工、竣工验收节点加班； 学习能力强，能快速熟悉当地住建部门资料新规、归档要求； 保密意识强，妥善保管工程图纸、合同、验收资料等重要文件。 五、其他要求 会土建资料和安装资料编制能力。

大客户销售（企业项目对接方向） 职位名称：项目经理 工作地点：贵阳观山湖区 薪资范围：五险一金＋底薪5.6K-15K + 团队提成+个人项目分成（综合年收入30-60万，上不封顶） 招聘人数：3人 --- 【岗位背景】 我们致力于推动传统企业转型升级，搭建资源高效对接平台，已与多家B轮/C轮及以上阶段的独角兽企业建立深度合作关系。这些企业具备成熟的产品体系和商业模式，正处于全国市场快速扩张期，现亟需在贵州地区寻找具备资金实力、本地资源优势及转型意愿的传统企业作为区域战略伙伴。 你的核心职责并非推销产品，而是为贵州本地传统企业主引入经过市场验证的新商业机会——协助他们利用现有资源，切入新能源、大消费、企业服务等高成长性领域，实现业务第二增长曲线。 --- 【岗位职责】 1. 策略规划：结合贵州区域市场特征，制定客户开拓策略（包括行业聚焦、渠道布局、沟通话术），持续迭代销售执行流程。 2. 重点攻坚：主导高价值客户拜访（实缴资本500万以上传统企业负责人），完成项目匹配与合作协议签署。 3. 团队培养：定期开展培训赋能（涵盖产品解读、电话沟通、面谈策略、客户心理分析），提升团队整体作战水平。 4. 协同推进：与项目合作方（独角兽企业）保持高效联动，确保客户需求精准对接，保障合作顺利落地。 --- 【任职要求】 · 基本条件：大专及以上学历，具备2年以上B2B销售经验，有销售冠军经历者可适当放宽标准。 · 优先考虑具有企业服务、管理咨询、投融资、招商加盟、商会协会等相关行业背景者。 · 拥有贵州本地制造业、建筑业、酒业、能源等领域企业家资源者优先录用。 · 熟练运用企查查、天眼查等工具进行客户背景调研，具备陌生电话开发及高层对话能力。 · 综合素质： 深度理解传统企业转型过程中的痛点，能够与企业决策层同频交流。 目标导向明确，抗压能力强，秉持“为客户创造机会”而非“向客户索取”的心态。 具备战略视野，能根据市场动态灵活调整作战策略。 · 加分项： 曾获个人或团队销售冠军荣誉。 有过资源撮合、项目对接类成功实践经验。 --- 【我们提供】 · 高回报机制：五险一金＋高无责底薪+团队激励+个人项目分红，业绩突出者年收入可达50-100万，已有百万年薪案例（可查证）。 · 优质资源链接：直接对接国内头部独角兽企业（获知名风投机构支持），拓展高端商业人脉网络。 · 发展通道：作为初创核心成员，未来有机会晋升为区域合伙人或事业部负责人，享有公司股权或利润分配权益。 · 方法论支撑：配备完整的客户筛选SOP、标准化话术、谈判工具包及成功案例库，助力你快速复制并赋能团队。 · 专业培训：提供为期21天的北京带薪集训，包含五星酒店住宿、全程食宿免费、往返机票全额报销。

能独立完成市政、装修等资料

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业文件，符合规范及甲方/监理要求 3.管理图纸收发、变更登记与台账更新，及时同步项目各方最新版本资料 4.配合竣工验收工作，完成竣工资料组卷、装订、电子化及备案报送 5.做好档案室日常管理，执行保密制度，保障资料安全与借阅合规 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2.有建筑、市政、装修等施工现场资料管理工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T50328）及地方城建档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料编辑工具，打字速度快、细致耐心 5.具备良好沟通协调能力，责任心强，能适应项目现场阶段性加班需求

桥梁施工资料员

标书制作专员+工序资料员 1、精准研读各类招投标招标文件，全面梳理招标要求、评分标准、资格条件及废标条款，精准把控投标风险，梳理标书制作核心要点与禁忌事项。（线上线下标书制作） 2、独立负责全套投标文件的编制、排版、校对、修改、封装工作，涵盖商务标、技术标、报价标等板块，确保标书内容完整、逻辑清晰、格式规范，完全贴合招标文件要求，杜绝错漏、偏离等问题。 3工作经验：有1-3年标书制作相关工作经验优先，熟悉政府采购、工程、服务、设备等各类招投标项目流程，能够独立完成整套标书制作；能力优秀者可放宽经验要求。 4熟练掌握CAD制图软件。 5单休 6工资5000/月，， 7市政二级建造师证优先录用。

岗位内容： 1. 制定项目工程实施计划与技术方案，并推动执行，保障项目按既定时间节点、质量标准和产出要求顺利交付； 2. 针对项目中出现的技术瓶颈开展分析与突破，及时处理实施过程中的各类技术难题； 3. 统筹跨部门协作与信息对接，确保工程进度与工期目标有效落地； 4. 监控项目成本结构与收益表现，整合资源实现配置优化，提升项目整体盈利能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业方向； 2. 拥有2年以上相关领域工作经验，其中至少1年从事工程管理相关工作； 3. 熟知制造或设计行业运作流程，对技术规范、生产工艺及品质控制具备扎实理解； 4. 具备良好的团队领导力与组织协调能力，擅长跨职能沟通与问题应对； 5. 具备国际视野、较强的市场敏感度及商业思维能力。

1. 负责搜集各类招标项目信息； 2. 负责启动公司投标流程，办理投标报名手续、采购招标文件、申请投标保证金等事宜； 3. 负责与项目负责人及公司相关职能部门沟通协作，及时解决投标文件编制过程中的各类问题； 4. 负责商务标书的撰写、整套投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按要求准时完成标书制作任务； 5. 负责处理销售询价及投标资料相关事务，包括报价方案制定、公共资源交易中心CA认证流程操作； 6. 熟悉招投标全流程，具备独立完成招投标项目的能力，配合相关部门完成投标准备工作，推动投标业务顺利开展； 7. 完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、具有一年以上招投标相关工作经验； 2、熟悉国家有关招投标的法律法规，掌握项目招投标流程，具备良好的职业操守； 3、能熟练操作PS软件，熟练运用办公软件完成招标投标文件的整理、排版与信息检索； 4、工作认真负责，细致严谨，条理清晰，具备团队合作意识和较强的执行力，可独立承担投标任务； 5、能适应短期出差安排。