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过年补贴7000!【也要寒假工】饮料厂320/天+人走结清+包吃住+长白班
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容,
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
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一、模式一:一次性稳岗奖金
【制造部门-关键工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
【非制造部门】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
二、模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
1.分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
【制造部门-一般工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
【非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/4/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
2.满期津贴(仅模式二享有)
[津贴标准:1,000元/人
发放条件
需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件,费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放
三、新、老老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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工作地地址:湖滨二里
工作类型:住家
工作内容:奶奶87岁可自理,独住三房一厅。找一个全天与奶奶同吃住。保姆单独住一个房间。
客户要求:阿姨会煮饭菜
薪资待遇:4600元(如果每个月四天不休息,可按天补钱)。
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大张汝阳店,大张汝州店,大张伊川店,渑池店,洛宁店,招聘长期促销各数名,要求年龄45岁以下,有健康证,有超市工作经验、月薪2500+提成,联系电话:
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-.45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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[工作岗位]
普工/操作工,主要负责做-些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
[衣食住行]
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,6-8人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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月薪8700-9800元/月,每月20号发工资上班满一周以上可预支
新人入职奖金三千元,上班满月发放
一工作时间一不
1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4-8人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟,都是坐着上班,上班气氛好,管理松
--福利待遇一
1、薪资随走随结
2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有15天带薪休假
3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整
体贡献发放年终奖金公司。
4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工,不会有人教,简单好学;一年四季26℃恒温车间,90%为坐岗,普通工作服不穿无尘衣无需经验
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1、年龄:16周岁---48周岁
2、无不良嗜好
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的。
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河南三门峡招聘:因扩大生产现需要连肝肉修剪2名,夫妻工优先联系电话崔
门窗制作1-2人
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生产操作员
7000-8000元/月
操作工包吃高温补贴五险一金包住20人以上月结
一、岗位职责:
1、按工艺规程操作设备,执行生产流程;
2、日常巡检、清洁设备,及时报修故障,协助调试保养;
3、准确填写生产记录,汇报工作进度。
二、任职要求:
1、掌握基本设备操作,了解安全生产规范;
2、高中及以上学历,20-40周岁
3、责任心强,执行力好,能适应倒班工作。
三、福利待遇:
1、综合收入:7000-9000元/月,底薪+补贴+加班费
2、加班费:工作日加班1.5倍,周末加班2倍,法定假日3倍
3、补贴:全勤奖、话补、夜班补贴、高温补贴、免费三餐、免费住宿(4人间)
4、奖金:技能奖金、师带徒奖金等
四、工作地点
河南省襄城县乾明大道西段
年后开门红包2000月入9500包吃住不熬夜,厂区集合周周预支,入职奖5000
8000-10000元/月
普工贴标签包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴3-5人日结
厂区直招-薪资待遇
基本情况和要求
⇩⇩⇩
1.大厂直招
2.厂区包吃包住,吃住都在厂里,当天入职,当天安排住宿,厂区直招不收取任何费用,零费用入职。
3.需经验、学历,新员工进厂有老员工带的。
4.长期正式工,、,短期临时工。
5.工作轻松不累,岗位简单轻松,站、坐班的岗位。
6.员工宿舍:环境优美,干净卫生,宿舍4-6人间,空调、洗衣机、wifi、热水器都有的,设备齐全,还有独立的卫生间、水电费需要平摊。
应聘要求:
1.年龄16-55周岁
2身体健康
【薪资构成】
长期小时工:30/小时,300/天,
综合工资:8000-9500元/月
日结,周结,月结均可安排
过年开门红包2000
【工作时间】
每个月10号发放薪资
1.上六休一,月休四天
2.
【招聘岗位】
招聘岗位:打包,包装,仓管,质检,物料,巡检,5G测试,仓库搬运工,理货分拣,产线文员,打螺丝,扫码员,贴标签,SMT,流水线操作,电焊工
在安徽芜湖工作哦
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———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
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