高校后勤总经理岗位职责： 1.全面负责公司日常运营管理工作，有效识别并防范各类风险，及时解决运行中的各类问题。 2.组织落实公司各项经营指标及年度工作规划的执行与推进； 3.负责大学生公寓与学生餐厅的日常运营管理； 4.协调学校、学生群体及合作商户之间的关系，维护良好协作氛围； 5.统筹对接各部门与政府主管部门的公共事务，积极配合行业检查与督导工作。 任职要求： 1.30-45周岁；本科及以上学历，具备中级职称；作风正派，责任心强，执行力突出，擅长团队管理与工作监督，具备现代企业管理体系认知及丰富实践经验，拥有较强的经营管理能力； 2.具备良好的沟通技巧和亲和力，思维活跃，富有创新意识； 3.具备出色的综合协调能力与组织管理能力，事业心强，对工作有高度的责任感。

岗位职责: 1.负责公司建筑设施的日常巡查与维护管理 2.承担门岗值守任务，维护公司资产及人员安全 3.配合应对突发情况，维持公司正常运营秩序 任职要求： 1.具备较强的安全防范意识和责任担当 2.熟悉各类安保器材的操作与使用，确保防护到位 3.具备良好的沟通协调能力，能妥善处置应急事件

工作内容仅需联系客户添加微信， 添加成功后由其他部门跟进后续事宜， 操作非常轻松简单。 工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30， 月休可自行安排休息日期，享有五险。 欢迎实地到公司了解工作环境。

工作内容 1、配合完成各项工作以保障业务流程高效运行 2、落实公司下达的各项任务安排 任职要求： 1、具有良好的学习能力和沟通能力 2、能快速适应环境变化，具备较强的应变水平 3、工作认真负责，富有责任心与进取精神

整理安全环保及职业卫生相关资料 需具备相应领域的工作经验

高校后勤总经理岗位职责： 1.全面负责公司日常运营管理工作，防范各类经营风险，高效解决工作中的突发问题。 2.组织落实公司各项经营指标及年度工作计划的执行与达成。 3.负责大学生公寓与学生餐厅的日常运营管理，保障服务质量与运行效率。 4.维护学校、学生群体及合作商户之间的良好协作关系。 5.协调公司各部门与政府行政主管部门的对接，积极配合行业检查与督导工作。 任职要求： 1.年龄45周岁以下；具备大学本科及以上学历，持有中级职称；作风正派，责任心强，执行力突出，擅长监督与检查，具备团队带领经验与现代企业管理知识，拥有较强的运营管理能力。 2.具备优秀的沟通技巧，富有亲和力，思维活跃，具有创新意识与开拓精神。 3.具备出色的综合协调能力与组织管理能力，事业心强，工作态度积极主动，责任感强。

整理安全环保，职业卫生资料要求有相关的工作经验

岗位职责： 1.负责公司车辆安全运行及日常检查，落实隐患排查与整改工作。 2.负责公司驾驶员的调配及车辆的日常运营管理。 3.负责车辆的保养维护、年检办理以及保险申报等相关事务。 4.保障公司领导及各部门公务出行的用车需求。 5.组织开展驾驶员岗位技能培训，提升业务能力，加强职业素养与纪律管理。 岗位福利： 1.公司提供工作用餐。 2.每月享受带薪休假，法定节假日按规定调休。 3.定期组织团队建设活动，享有节日慰问与福利待遇。

工作内容 -负责公司出入口的日常值守与秩序维护 -开展门岗安全巡查及外来人员接待登记 任职要求 -具备良好的语言表达能力与服务态度 -严格遵守公司各项管理规定，保障场所安全 -富有责任心，能妥善处置突发事件并及时应对

岗位职责：负责与第三方进行沟通协调 任职要求：具备英语沟通能力 福利待遇： 1.8:30-5:30，周末双休，法定节假日全部休息 2.缴纳五险，提供带薪培训、带薪假期、带薪旅游、节日福利等 3.拥有完善的晋升体系，成长空间广阔，办公环境舒适

招客房保洁，年龄最好不超50 一天100加提成，6 7 8月份一天110加提成，元旦 端午 十月一 五一假期的工资1.5倍，过年双倍 成手优先，老人有工龄奖， 工作时间8.30-5.30 车接车送，能来的私聊，

招客房保洁，年龄不超50 新人一天70，试用期5天，适应期过后一天一百加提成，6 7 8月份一天110加提成，元旦 端午 十月一 五一假期的工资1.5倍，过年双倍 成手优先，老人有工龄奖， 工作时间8.30-5.30 车接车送，能来的私聊，

广缘九里店熟食柜组招半班促销员1人，35到50岁，，电话

❤秦皇岛开发区凤凰店批发市场肉类批发零售 招聘半天班3点半到12点男女不限 要求干活干净利洛工资面议 招聘送货司机一名半天班 小时工男女不限半天班

招聘酒店公区保洁人员 工资2200➕200全勤，有月休 要求：干活干净利索，活儿不累，年龄40-55岁。 地址：奥体中心附近 联系电话☎：

后勤（55岁以下）8人-可夫妻工---办公区-3000/月，一天8小时。食堂卫生间区-3000+500餐补/月，一天8小时，每月额外再补贴500元

负责所属门店周边客户的煤气配送工作。 待遇4000-6000元＋各类补贴，月休4天。

就近安排，0费用入职，提供住宿，7天可预支 年龄要求:18-45周岁 薪资:300-500/天，月综合8000+工作时间:8-10小时 工作内容:负责打杂和其他服务类工作

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 简单) 三、福利待遇早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

主要负责超市后勤打杂服务工作可日结周结月结 日薪300 周薪2000+ 月结首月保底8600+11月份冬季补贴6000+要求成年没有案底

要求有工作经验，做标书，和同，计算机常用软件

1.协助老板处理日常事务 2.安排和管理老板的日程 3.准备和整理相关文件和报告 4.提供决策支持和建议 5.维护内外部沟通渠道 6.确保信息安全和保密 7.完成其他交办事项 感兴趣联系我，接受零基础，入职后有培训，欢迎加入我们的团队！

工作内容： 1.负责客户日常售后支持，及时响应客户咨询，妥善处理客户提出的问题与反馈； 2.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 3.配合团队完成数据录入、订单处理等基础性事务工作； 4.参与优化售后服务流程与标准，推动服务品质持续提升。 任职要求： 年龄20-26岁，大专及以上学历，熟练操作办公系统 1.具备较强的沟通能力与服务意识，执行力良好； 2.熟悉常用办公软件及客户服务相关工具的操作； 3.工作认真负责，具备抗压能力； 4.富有团队协作精神，能与同事保持高效沟通。 岗位福利： 1.缴纳五险； 2.提供免费午餐； 3.月休4天（实行调休制度）； 4.薪资待遇：试用期三个月，试用期工资3000+200全勤，转正后3500+200全勤

岗位职责: 1.负责公司前台接待事务，形象端正，气质良好。 2.承担日常办公区域的管理工作，如资料整理、文件归档等事务。 3.协助团队成员开展项目协调及相关支持性工作。 4.解答应聘人员咨询，妥善处理相关问题并给予有效反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效回应各类咨询需求。 2.熟悉基础办公软件操作，如Word、Excel等常用工具。 3.拥有团队协作意识，可与同事保持顺畅沟通与配合。 4.工作细致、有耐心，能够应对日常工作中出现的突发情况。

工作内容： 1.负责场馆内日常会员的接待服务 2.办公物资的采购及费用统计报销工作 3.准备茶水、私教课程所需水果等事宜 工资：2500-2800 福利： 1.缴纳五险 2.享有员工免费上课权益 3.提供节日慰问与生日福利

卢龙工作，办公室专员。负责档案记录负责对接外接。负责一些公司档案归纳

1、办公室文员：熟练掌握表格操作，负责基础数据的录入与统计，完成成本核算及简易财务报表整理。薪资：3000元加绩效提成。缴纳五险

岗位职责: 1.负责公司前台接待任务，形象端正、气质良好。 2.执行日常办公事务管理，如资料整理、文件归档等工作。 3.配合团队成员开展项目协调及相关支持事宜。 4.解答应聘人员咨询，妥善处理相关问题并提供有效反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效应对咨询需求。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等基础应用。 3.拥有团队协作意识，可与同事保持顺畅沟通配合。 4.工作细致、有耐心，能够妥善应对日常工作中突发情况。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.统筹内部行政工作，涵盖文件归档、会议安排及后勤支持等事项； 3.协助团队开展行政辅助工作，优化工作流程以提升整体运作效率。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理各类行政任务； 2.熟练操作常用办公软件，具备扎实的文书处理能力； 3.拥有相关团队协作经验，能够与同事保持顺畅配合与信息互通。

实习临时长期都可以过来每周六周天休息法定节假日休息工作时长不超过8小时