行业：工程、工业领域产品 工作内容：负责报价、询价、采购订货、ERP系统操作、参与招投标及相关交办事项 工作地址：天津市津南区小站镇营盘圈 薪资待遇：4-5k，提供餐补 工作地点位于天津

岗位职责： -负责物流部门日常内勤事务的处理与跟进 -统筹物流相关数据管理，保障信息的准确性与及时性 -协助推进物流流程优化，提升整体运作效率 -完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： -本科及以上学历，财务类或数据分析相关专业优先 -熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件操作 *******，具备良好的沟通协作能力 -具有较强的数据分析水平及实际问题解决能力

1.负责生产车间每日、每旬及每月报表的编制，配合主任完成相关数据整理与分析工作。 2.负责员工人事变动管理，核算薪资并完成工资申报流程。 3.负责各类生产数据的对比分析，开展生产成本核算与评估。 4.协助车间主任落实上级交办的其他各项任务。

岗位职责： 1、负责公司日常运营中的后勤支持工作，保障办公环境及设施的稳定运行； 2、统筹办公用品的采购、库存管理和发放，提升物资利用效率； 3、应对突发情况，如设备异常、紧急维修等，确保工作流程不受影响； 4、持续监督并优化后勤管理流程，提高服务品质与员工满意度。 任职要求： 1、具备基础的人事相关工作经验 2、拥有良好的组织协调能力与问题处理能力； 3、熟悉常用办公软件操作，可高效完成文档编辑与数据整理； 4、具备优秀的沟通能力，能与各职能部门顺畅协作； 5、工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下保持高效输出

①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等

岗位职责: 1.负责宿舍日常运营及维护，保障生活环境的清洁与卫生； 2.监督并引导学生在宿舍内的行为规范，营造有序的居住氛围； 3.及时应对突发状况，妥善处理紧急事件，确保学生人身安全； 4.保持与学生及家长的顺畅交流，及时掌握学生动态与意见建议。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效处理多项事务； 2.沟通表达能力强，善于倾听并回应学生及家长的合理诉求； 3.具备突发事件应对经验，能在紧急情况下快速做出反应； 4.富有团队协作意识，能够与同事协同推进各项工作； 5.年龄在40-50岁，有相关工作经验者或退休教师优先

酒店大堂及中厅区域的清洁维护

工作内容： 1、负责仓库的日常管理与维护，熟练使用常用办公软件。 2、对接到货物资的清点及数量复核工作。 3、监督工人完成分拣与装卸作业。 具备仓库管理相关经验者优先（有电商、直播、生鲜团购等行业背景者更佳）。 年龄要求25*****。 工作地点位于邯郸南环。 需轮值夜班，工作时间为下午6点至次日凌晨2点。

岗位职责： -负责物流部门日常内勤事务的处理 -统筹并协调物流相关数据，保障信息准确完整 -协助推进物流流程优化，提升运作效率 -完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： -本科及以上学历，财务类或数据分析相关专业 -熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件 -具备良好的沟通与协调能力 -拥有较强的数据分析及问题解决能力

行业：工程、工业类产品 工作内容：负责产品报价、询价处理、订货跟进、ERP系统操作、参与招投标流程及相关交办事务 工作地址：天津市津南区小站镇营盘圈 薪资待遇：4-5k，提供餐补 工作地点：天津

邯郸市魏县招广告安装。来两个专业的。焊架子。排灯。不专业的别打扰。谢谢。工资一天260元。日结。

邯郸市魏县招电焊、招光伏安装团队，干过钢结构的优先联系电话

邯郸魏县有一户需要安装

春旺鲜肉购物中心 招:工人1名 ✅年龄:50岁以下 ✅工资:2400元 ✅年龄:16-30岁 ✅工资:2100元 ✅工作时间:8点-下午6点 ✅管饭，活轻松不累 ✅不压工资，月结 ☎☎ 地址魏僧寨镇西村商场4路春旺鲜肉购物中心

邯郸魏县，北皋镇北街村，需要一名护工，，78岁，做饭搞卫生，工资十天一结，光白天一天就是十来个小时，是可以睡觉，一天150块钱，干的抓紧联系，

濠头中学附近诚招全职后勤阿姨，诚寻踏实肯干的伙伴加入！【脾气暴躁不稳定者勿联系】 ️工作内容：负责区域日常保洁、草坪及花草绿植养护，制作简单员工餐 ️年龄要求：41-50岁，身体健康 ️优先考虑：广西、广东阿姨 ️人员要求：朴实接地气，能吃苦、手脚勤快，做事认真 ️工作时长：月工作26天，全职稳定 ️薪资待遇：3300-4000元/月 ️工作地点：中山市濠头中学附近

神木市兴义源物资贸易有限公司因工作发展需要，现向社会公开招聘工作人员1名。 一、招聘岗位、职数 后勤主管1名。 二、招聘条件： 1、遵纪守法，无违纪违法行为;身体健康，适应岗位要求，有团队精神，服从管理。 2、，年龄在40周岁以下，必须会开手动挡车，会简单办公软件。 3、提供无犯罪记录证明。 4、提供神木市二医院体检报告。 三、福利待遇： 1、工资面议。 2、免费住宿，有餐补，单人单间。 3、每月带薪休假4天. 4、每年提供一次免费体检。 四、联系方式及面试时间： 1、联系电话: 2、每天八点至下午六点可以面试。 五、招聘地址： 神木市孙家岔镇神木市兴义源物资贸易有限公司办公大楼二楼办公室。

岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

无责任底薪后勤 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖和芜湖周边

接受无经验，小白，大平台稳定，入职有人带 固定班次9：00-18：00，时间自由 主要负责处理平台业务，进行审核，判定，工作简单，不含任何销售性质 不加班！不外出！ 五险一金，节日福利，下午茶小零食等等 有兴趣欢迎咨询我哦~

整理并打印相关文件，协助完成日常办公事务

河北邯郸魏县定魏线与新南环交叉口西南角急需一名年龄在22至45岁之间，具备中专以上学历的库管人员，能够熟练操作电脑，享有面议的薪资和丰厚的福利。

①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等

①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等

要求熟练操作电脑，具备较强的学习能力

工作内容： 1、负责仓库的日常管理与维护，熟练使用常用办公软件。 2、统筹安排货物到达后的清点、分拣及配送工作。 3、监督并指导工人完成分拣和装卸作业。 需具备仓库管理相关工作经验（有电商、直播、生鲜团购类大型仓管经验者优先考虑）。 年龄要求25*****。 仓库地址位于邯郸南环。 实行倒班制度，班次为下午2点至晚上10点，或下午6点至凌晨2点。 每月休息4天。

工作内容： 1、承担日常运维任务的执行与支持，保障系统安全稳定运行； 2、参与运维过程中文档的整理与管理，做好维修保养的记录及进度跟踪； 3、配合完成设备的安装调试以及后续的维护与保养工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调和沟通能力，能有效调配相关资源； 2、熟悉运维基本流程，具备快速学习能力并能顺利融入工作； 3、工作认真负责，能够在团队协作中主动承担责任。

1.负责每日生产车间日报、旬报、月报的编制，配合主任开展数据分析工作。 2.负责员工人事变动管理，核算薪资并完成工资申报相关事宜。 3.负责各类数据的对比分析，完成生产成本的统计与评估。 4.协助车间主任落实上级交办的其他工作任务。

电脑操作熟练，具备较强的学习能力

工作内容： 1、负责将销售订单数据准确录入系统，并及时向厂家传递相关信息； 2、接听来电，接收传真，做好来访人员的接待、登记与引导工作； 3、完成车辆进出登记及物流信息核对，确保各项数据真实准确； 4、负责办公室各类快递、信件、包裹的收发与管理； 5、办理商品车入库、出库手续，进行销售库存的数据统计、汇总与分析； 6、承担接待服务、后勤支持及行政事务管理工作，为公司内外部客户提供协助，并完成上级交办的其他任务； 7、执行收车、接车及车辆资料整理等相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2、具有较强的口头与书面表达能力； 3、熟练使用办公软件，工作认真细致。