招仓库管理员, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系周经理

贵州黔东南地区招聘仓库管理员，年龄要求为18至25周岁。

贵州黔东南地区的仓库管理员岗位。

岗位职责 1、接受班长领导，及时汇报工作进展，执行其下达的各项任务安排与管理要求。 2、严格遵守公司及所在部门的各项规章制度。 3、根据生产排程准确领取所需物料，并按实际需求合理分配至各生产设备。 4、负责产品入库、半成品领用及相关物料与产品数据的核对，确保信息准确无误。 5、落实个人工作区域内的“6S”管理要求，保持设备周边整洁，物品按规定有序摆放。 6、遵守劳动纪律，积极配合各级管理人员的工作调配与指令执行。 7、认真完成交接班手续，向下一班人员清晰说明当班期间的生产问题、质量要求、产量情况、工艺要点及注意事项。 8、主动参与岗位操作技能、安全生产规范、品质控制标准及“6S”管理培训，持续学习提升业务能力。 任职要求 1、年龄18周岁以上，45岁以下，高中及以上学历，具备工厂工作经验者优先； 2、身体状况良好，思维敏捷，动作协调； 3、具有较强的责任意识，听从指挥，执行力高； 4、学习能力良好，具备基本的质量意识，能够有效落实6S管理要求。

"[长白班，不体检，可带手机(本公司承诺:绝不收取任何费用，诚信经营，公司直发员工工资)入职即送住宿三件套，，主管很好说话工作内容：制定生产计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌薪资待遇：8500/月包吃住，当天安排任职要求：年龄16-45岁身体健康接受无经验，上岗有老员工手把手教"

装修工程现场仓库管理员，能够熟练运用电脑做材料出入库台帐。

计划专员岗位JD 1．依据日报表及现场情况核查前一日生产计划完成状况，汇总生成计划达成率报告，并提交至相关责任人； 2．与仓库核对前日出货明细，同步与销售沟通次日出货需求计划； 3．结合上述信息、库存现状及物控到货进度，动态调整并更新生产滚动计划； 4．当生产车间出现异常时，及时组织关联人员协调处理问题； 5．对接生产与出货数据，协调仓库与生产部门间的发货衔接； 6．与销售保持沟通，确认具体发货要求； 7．根据发货需求及成品库存情况，制定合理的生产排程计划； 8．统计每周生产计划达成情况，分析未达标原因并提出改善建议，形成报表上报上级部门； 任职资格： 1、具有一年以上采购跟单／物控／计划类岗位经验，熟悉销售需求与生产排产逻辑。 2、熟练操作WPS办公软件，掌握EXCEL常用函数，了解ERP系统操作，知晓产品BOM构成。 3、具备良好沟通协作能力，工作认真细致、有耐心。 4、能适应高效工作节奏，具备较强的时间管理意识与问题应对能力。

公路工地上管理材料等，要人品好，老实本分。

公司材料出入库登记，每个月配合财务完成对账工作，整理供应科各项文件等 要求要有财务经验

岗位职责： 1、结合生产实际与市场需求预测，科学编制生产计划，保障生产运作平稳高效； 2、跟踪生产执行情况，动态调整排产安排，灵活应对市场波动及突发状况； 3、统筹协调内外部资源，确保物料及时到位，降低生产过程中的堵点风险； 4、定期汇总并分析生产相关数据，提出优化建议，持续提升流程效率。 任职要求： 1、具备扎实的数据处理能力，熟练操作Excel等常用办公工具； 2、拥有良好的组织协调与沟通能力，能有效促进跨部门协同推进工作； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的抗压性； 4、有同行业计划岗位工作经验者优先录用。

榕江要一个本地小工来跟我一起干活，200一天8.5小时，能干十多天，干完了后一天结账，钱稳有保障。

榕江高铁站附近要一个本地消防水中工240一天或者小工都可以200一天，活不重，8.5小时，能做10来天。搞完了后一天结账。

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老乡们，有人会做的做过的主要是木工混凝土。联系我

水口服务区找代班几天 正手

招聘：仓库管理员 薪资：4000-5000元/月 薪资待遇 五险、餐补、节日福利 专业要求 相关

招聘：仓管 薪资：4000-8000 联系电话：

招聘：库管 薪资：4000-6000 招聘人数：2人 招聘单位：大连金帝建筑劳务有限公司 职位描述：五险 包吃住 4-6K

招办公室打派工单库管1名电话

库管 有人带，工作轻松 薪资福利:3000-4000元/月

1．依据日报表及现场核查结果，核实前一日生产计划完成情况，汇总并编制计划达成率报告，及时提交相关责任人； 2．与仓库核对前日出货明细，同步与销售确认次日出货需求计划； 3．结合上述信息、库存状况及物料到货进度，动态调整并更新生产滚动计划； 4．当生产车间出现异常时，牵头组织相关部门人员进行协调处理； 5．对接生产与出货数据，统筹协调仓库与生产部门的发货安排； 6．与销售保持沟通，明确发货具体要求与时间节点； 7．根据发货需求及成品库存情况，制定合理的生产排程计划； 8．统计每周生产计划达成情况，分析未达标原因并提出改进建议，形成分析报表报送上级管理部门； 任职资格： 1、具有一年以上采购跟单、物控或计划类岗位经验，熟悉销售需求与生产排程的衔接流程； 2、熟练操作WPS办公软件，掌握EXCEL常用函数，具备ERP系统操作经验，了解产品BOM构成； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，工作认真细致、有耐心； 4、能适应高效紧凑的工作节奏，具备良好的时间规划与问题应对能力。

岗位职责 1、接受班长领导，定期向上级汇报工作进展，执行其下达的工作任务与管理要求。 2、严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。 3、依据生产排程准确领取所需物料，并按实际需求合理分配至各生产设备。 4、负责产品入库、半成品领用及相关物料与产品数据的核对，确保信息准确无误。 5、落实本区域“6S”管理工作，维持设备周边环境整洁，物品按规定有序摆放。 6、遵守劳动纪律，积极配合各级管理人员的工作调度与安排。 7、认真完成交接班流程，向下一班人员明确说明当班期间的生产问题、质量要求、产量情况、加工细节及注意事项。 8、主动参与岗位操作、安全规范、品质控制、“6S”管理等培训，持续学习专业知识，提升综合能力。 任职要求 1、年龄18周岁以上，45岁以下，具备高中及以上学历，有工厂从业经历者优先； 2、身体状况良好，思维敏捷，反应迅速； 3、具有较强的责任意识，听从指挥，执行力高； 4、学习能力突出，具备基本的质量意识，能有效落实“6S”管理要求。

【工作内容】 -制定并落实生产计划，确保生产节奏满足客户交付需求； -统筹协调各职能部门资源，优化物料调度流程，提高整体运营效率； -实时监控生产进展与库存状况，快速响应突发问题，保障产线稳定运行； -参与生产数据整理与分析，输出优化建议，增强产能与准时交付水平。 【任职要求】 -大专及以上学历，物流、管理、工业工程等相关专业优先考虑； -具备2年以上PMC领域工作经验，掌握生产计划及物料管控操作流程； -拥有良好的组织沟通能力与责任意识，适应阶段性高强度工作； -熟练运用数据分析工具，具备较强的数据处理与分析能力。

岗位职责: 1、依据订单内容，开展《生产计划》相关资料的整理工作，统筹安排自营厂及外发厂的物料分配，确保执行准确率达99%； 2、核验各厂提交的物料需求明细，监督物料使用情况，减少浪费，提高团队对物料申报的准确性； 3、全程监控生产执行进度，保障各环节有序推进； 4、针对生产过程中出现的异常问题，迅速制定有效应对措施，并跟踪闭环处理结果，强化相关人员的风险预防意识； 5、协同参与提升产能效率与优化产品品质的相关方案制定与落地执行。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年鞋服类团队管理经历； 2、掌握生产制造执行流程及相关作业标准； 3、熟知服装行业质量要求及产品技术特性； 4、具备良好的领导力、组织协调能力、沟通能力与执行力； 5、具有较强的数据分析能力；

岗位职责： 1、MPS需求整合与下达：对接销售团队，汇总客户订单信息，并结合实际生产条件，将生产任务分解至具体产品及对应周期； 2、制定生产排程：依据客户订单及市场预估，统筹产能状况，编制详尽的生产执行计划； 3、物料需求规划（MRP）编制：以生产计划为基础，核算所需物料的品类、数量及到货时间； 4、采购进度协调：协同采购团队，实时跟进物料采购执行情况，确保供应及时； 5、库存状态管控：对原材料、在制品及成品库存进行动态管理，保障库存数据准确； 6、生产与销售协同：根据销售端需求科学调度生产，保障产品按期交付，响应市场需求变化； 7、资源高效配置：通过科学的计划排布与物料管理，提升设备与人力使用效率，避免设备空转或超负荷运行，合理安排人员作业，优化用工结构，防止人力闲置或任务分配不均； 8、成本优化管理：通过精准的库存控制与物料调度，减少库存积压与采购支出，降低运营成本； 9、生产与销售数据整理，定期输出分析报告。

周结工资21/时，18-46周 8小时三班倒（忙时12小时俩班倒） 负责产线备货，物料上线，开牵引车 岗位轻松好上手 提供食宿，免费班车

要求： 1、本科及以上学历，机械类或相关专业； 2、熟练掌握Office、Word、CAD等常用办公软件； 3、具有一年以上机械行业生产或设计相关工作经验； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与协调能力； 5、年龄******。 工作职责： 1、配合制定生产计划、外协加工安排、物料采购方案及发货进度，并监督各环节执行情况； 2、统计生产所需物料信息，编制生产明细表、派工单，完善加工工艺图纸的技术细节； 3、跟进物料采购进度、生产制造流程、项目发运环节，做好项目全过程的统筹协调工作。

核心职责：侧重于物料相关数据与信息的全流程管理，超越传统仓管员的实物管理范畴，聚焦于数据准确性与流程协同。包括： ·系统单据处理：在ERP或WMS系统中执行入库、出库、调拨等操作，确保账实同步。 ·数据精准维护：实时更新库存信息，保障系统数据与实际库存一致。 ·报表编制输出：生成日常库存报表，如收发存明细、库存周转分析等，支持决策参考。 ·物料动态跟踪：监控重点物料使用进度，联动采购与生产部门做好供应衔接。 1.岗位职责：负责商品出入库操作、库存盘点作业、单据归集整理 打包配货执行、对接快递安排取件 协助相关部门完成协作任务 落实库房5S执行标准 维持仓储环境整洁有序 工作认真负责具备吃苦耐劳精神 有仓库实操经验或持叉车证者优先考虑 2.薪资待遇：底薪+绩效奖金4000-6000元/月 3.福利待遇：五险带薪年假

岗位职责: 1、负责公司订单的审核，生产物料的分析、统计及需求预估 2、执行物料采购申请，管理库存水平 3、跟进物料到货进度，掌握仓库实时库存情况 4、及时识别并处理呆滞物料 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备5年以上机械制造领域相关工作经验 3、工作态度端正，踏实肯干，具备耐心与细致的工作习惯 4、熟练运用常用函数进行数据处理 特别提示: 公司提供食宿，有年休假，有年终奖，每年4月份有一次调薪机会

40岁以内，初中以上学历，略懂电脑，对物料数据敏感，跟车间生产，打包记数，入库。做事认真细心。加班时间长。