资源县合源氧气站招聘仓管1名，年龄在50岁以下，要求憧电脑，勤劳能干，有责任心。工资2500元，月休2天。工作地点：中峰工业园，有意者拨打电话：（唐）

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招聘广西桂林的内勤（材料员），薪资高于3200元每月，要求熟悉电脑操作，月休四天。

岗位职责： 1、计划制定：结合月度目标、整车库存情况及市场销售走势，编制月度备货方案、周计划及每日滚动排程； 2、颜色规划：统筹各烤漆车间的车型配置安排，发布对应的颜色排产指令； 3、指令下达：组织落实每日生产所需物料的核对工作，根据确认结果签发生产任务单并完成系统数据录入； 4、物料确认：动态维护日滚动计划中的物料确认清单，确保信息及时准确； 5、完工确认：汇总各生产线的完工达成数据，生成统计报表，并跟进执行落地情况； 6、新品推进：推动新车型（特殊）订单、出口订单及新产品转入量产阶段的排产进度跟踪与协调 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限（信息管理、物流相关专业优先考虑）； 2、熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力； 3、工作细致认真，责任心强，能适应一定工作压力

一、岗位职责： 1、接收客户订单及相关需求预测，结合当前库存与交货时间制定生产排程； 2、负责生产前样品的安排与确认，跟进各生产环节进度，确保物料供应、工艺执行及品质要求落实到位； 3、依据客户订单编制排产方案，生成并发布每日生产任务单，传达至相关责任部门或人员； 4、根据生产计划与安全库存标准制定物料需求计划，核查并统计订单缺料情况，及时推动补料进度； 5、实时跟踪生产进展与物料动态，协调沟通各方资源，保障订单按时交付； 6、遇生产计划异常时，迅速进行调整与优化，确保整体运作顺畅； 7、结合客户订单与预测安排，做好成品库存的规划与管控； 8、及时处理客户反馈问题，无法独立解决的应立即上报并请示处理意见； 9、与相关部门保持良好协作，完成领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、中专及以上学历，熟练掌握办公软件Excel、Word及ERP系统操作； 2、具备1年以上相关工作经验，综合能力突出者可适度放宽条件； 3、能够独立制定符合要求的生产计划方案； 4、具备良好的沟通与组织协调能力； 5、具备较强的抗压能力和应变能力。

岗位要求： 1、25岁****，大专及以上学历； 2、具备2年以上计划管理相关工作经验； 3、在大型制造企业从事计划类工作满3年以上； 4、掌握生产工厂的生产计划与物控管理流程； 5、对数据具有敏锐度，具备扎实的数据统计与管理能力； 6、拥有优秀的计划制定及组织协调能力； 7、熟练操作OFFICE办公软件，精通EXCEL常用函数，熟悉ERP系统的使用； 8、具备良好的团队沟通意识，较强的表达与协调能力，执行力突出，具备持续优化工作的意识，以及高效的统筹规划能力。 岗位职责： 1）汇总销售订单（OEM订单），核实产品库存，依据配方类型及对应生产线安排预排产计划，并更新《OEM订单管控表》； 2）确认物料供应情况，反馈客户订单交付时间，每日维护《未完成订单》台账； 3）结合客户交期需求与实际产能制定周/月生产计划，计算物料需求总量及到料时间，向物控提供三天内的物料需求计划； 4）编制每日生产计划，跟踪当日生产进度，并协调处理生产过程中的异常问题； 5）核对前一日生产计划执行结果，统计计划达成率、出品率、人均产能、交货周期、配方试产情况及欠货数据； 6）设定常规成品的安全库存标准，与业务部门对接下月定制类产品需求，确定常备库存数量； 7）根据月度销售数据及重点客户的需求预测，按生产线编制产销平衡统计表，分析各线日产量趋势及月度物料需求； 8）每月3日前完成销售统计分析表和生产用料统计表的编制； 9）开展欠货情况分析，完善成品安全库存机制； 10）落实上级交办的其他工作任务。

操作工/普工，小时工18-22一小时男女不限包吃住

岗位职责： 1. 编制生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标； 2. 跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整排产方案； 3. 组织跨部门协作，高效对接工作需求与问题处理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有2年以上生产计划管理相关工作经验； 2. 了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地执行能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识。

岗位职责： 1、协助生产团队制定并落实日常生产计划，确保生产进度按预期推进； 2、负责生产现场各类数据的采集与登记，包括产量统计、质量检验等信息的准确填报； 3、参与生产设备的基础维护与日常保养，保障产线稳定运行； 4、完成主管安排的其他与生产相关的工作任务。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力及沟通能力，能与生产人员良好配合； 2、了解基本的生产管理流程，有同行业工作经历者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备良好的文档编辑与数据处理能力； 4、工作认真负责，执行力强，能在高强度工作环境下保持高效专注。 招聘仓库管理员

岗位职责：1、根据主机厂生产计划、公司库存情况和生产能力，从母公司调货并制定内部生产计划；2、与主机厂、母公司及公司内部等保持密切沟通，确保信息同步；3、跟踪调货信息，处理各项突发情况等。 任职资格：1、大专及以上学历；2、有工作经验者优先；3、良好的服务意识，较好的分析、沟通、协调、谈判能力，团队精神佳；4、具备强烈的责任心及较好职业素养，工作踏实、耐心细致；5、具有统筹意识。 上班时间：周一到周六，8:00-12:00、13:00-17:00

七星区东衡光老厂长白班 ！ 【薪资待遇】16元/小时，综合薪资4200-5500，每月12号发上个月工资！ 【其他福利】有宿舍150/月、不包吃，工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)、国家法定节假日正常休假、工作满一年享有带薪年假(5 天)和工龄工资，员工餐厅、生日礼物、过节福利、内部培训和有良好的晋升发展空间。 【工作内容】： 公司主要生产光纤连接器产品，检测岗位，空调房坐班，工作轻松，环境干净舒适， 即学即会。 【要求】: 18 42周岁工人，，动手能力强，工作主动性强。（长白班），常规情况下周日单休，月休四天！ 【工作时间】:8:30-20:20(中间休息 1 小时 50 分钟) 面试电话

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招聘：金科集美东方小区招聘楼层保洁工人，年龄64周岁以内（男女不限），身体健康，工作8小时，4天休息，薪资2150元。联系电话张主管。

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招聘看管炸药库人员 月薪5000 上社保上十四休七 到手4600左右 年龄 40以下 联系电话☎

仓管员 工作地址:温州平阳县万全镇东村村 薪资面议

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库管 198-227元/天 外地工住房补助300元/月 50岁内

招聘库管一名 有工作经验 有责任心 工资面议。 电话号码

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责： 1. 组织人员对仓库物料进行科学的储位安排与布局规划，提升仓储空间利用率； 2. 编制并持续优化部门管理制度及标准作业流程SOP； 3. 推进仓库现场6S管理，确保标识明确，实现仓库可视化规范运作； 4. 保障盘点过程中账、卡、物数据一致，牵头分析差异原因，制定改善对策，确保账实相符； 5. 持续优化仓储业务流程，推行IE管理方法，提升作业效率； 6. 高效完成上级交办的临时任务，严格遵守保密要求。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先； 2. 具备5年以上物流仓储行业工作经验，其中3年以上同类岗位或相近职能经验； 3. 熟悉仓储各环节操作流程，掌握常用物流设备的使用与维护要求，具备ERP系统操作背景； 4. 具有良好的沟通协调与问题处理能力，熟练运用常用办公软件； 5. 工作责任心强，具备团队合作意识，能适应高强度工作节奏，抗压能力强。

工作内容 1. 参与生产线的日常运转及设备维护； 2. 负责产品生产流程中的操作与执行； 3. 及时汇报生产过程中出现的问题并提出优化建议。 任职要求 1. 具备良好的身体条件和健康状态； 2. 工作态度认真，能承受一定工作压力； 3. 具有较强的执行能力和问题处理能力。

负责公司的生产计划/物料管理岗位职责： 1、负责物料的接收，存储，保管及发放工作，确保物料存储的安全与准确。 2、与生产部门协调，确保物料供应的及时性和准确性 3、定期进行物料库存盘点，及时更新库存数据。 4、处理物料供应过程中的问题，与供应商保持良好的沟通。任职要求： 要求： 1、具有良好的组织能力和物料管理能力，愿意从基础开始学习； 2、具备良好的动手能力和快速学习新技能的能力； 3、具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 4、责任心强，能够吃苦耐劳，积极完成分配的任务。

工作内容 1. 制定并落实生产计划，保障生产流程有序推进； 2. 统筹物料调配与生产资源配置，维持产线稳定运行； 3. 快速响应并解决生产环节中的异常情况，确保效率与品质符合标准。 任职要求 1. 本科及以上学历，有相关工作经历者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通协调能力，能与各职能部门高效协作； 3. 责任心强，执行能力强，可按时保质完成既定任务； 4. 具备基础的数据分析能力。

岗位职责： 1、制定并优化饮料生产线的设备保养方案。 2、负责备品备件的采购计划、安全库存标准设定及日常管理。 3、组织实施设备的日常维护、故障处理及定期大修工作。 4、统筹维修团队的日常管理、技能培训与能力提升。 5、牵头推进车间精益生产、TPM、WCM等持续改进项目。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具有3年以上饮料生产线设备管理经验，大专及以上学历，持有专业职称或特殊工种证书者优先考虑。 2、熟练使用CAD软件，具备识读设备结构图、零部件图纸及工程图纸的能力。 3、熟悉玻璃瓶、易拉罐类饮料整线生产工艺特点、运行原理及相关辅助动力系统知识。 4、具备全面的机械设备与电气控制系统维护经验，有扎实的现场实操背景。 5、掌握备件管理、预防性维护（PM）体系，熟悉ERP系统操作并能熟练应用。 6、具备TPM、WCM等先进管理理念与实践经验，拥有良好的沟通协调、团队组织能力，主动推动改善，抗压性强。 7、认同企业价值观，愿与公司长期共同发展。

岗位职责： 1、协助生产团队制定并落实日常生产计划，确保各环节按预定目标推进； 2、负责生产现场各类数据的采集与登记，如产量统计、质量检验等信息的及时准确记录； 3、参与生产设备的基础维护与日常保养工作，确保产线运行稳定； 4、完成主管安排的其他与生产相关的工作任务。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通能力，能与生产人员良好配合； 2、了解基本的生产管理流程，有同行业从业经历者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备高效的文档编辑与数据处理能力； 4、工作踏实认真，责任心强，能在高强度工作环境下保持专注。 招聘仓库管理员