1、年龄45周岁以下，性别不限，需具备大专及以上学历（护理相关专业），具有良好的文化素养和团队协作能力； 2、有护工、养老服务、社区服务经历或从事过康复理疗等健康行业工作者优先考虑； 3、具备较强的客户服务意识，沟通表达顺畅，能够适应工作压力； 4、身体健康，工作认真负责、细致严谨、踏实肯干，富有耐心、爱心与责任感，性格亲和，服务意识佳； 5、无相关经验者可参与岗前培训，通过考核后正式上岗； 6、持有养老护理员资格证书或具有两年以上工作经验者优先录用； 7、工作时间：每日8小时，实行三班轮班制，每月休息4天； 8、其他福利：五险、加班补助、高温津贴、生日福利、带薪年休假

**企业名称**：全州湘江医院 **联系人及联系方式**：谌女士 **用工类型(工种)**：护工 **需求人数(人)**：2 **薪酬范围(元/月)**：面议

小蜜蜂家政招长期工、钟点工 【招聘岗位】后厨、家政服务员、老人护理员、医院陪护 【职位要求】 1．学历不限，会使用智能手机； 2．年龄55岁以内（条件优秀可放宽）； 3．无不良记录和嗜好； 4．有耐心、爱心、责任心、能吃苦耐劳； 5．具有良好的服务意识，富有爱心与责任心，并善于同中老年群体接触沟通； 6．能够积极如实反馈现场工作情况； 7．积极参加公司的各项培训课程，严格遵守公司制订的规章制度； 8．能够严格保护并尊重客户的隐私。 【薪资待遇】 综合收入2000~8000元，多劳多得 【注意事项】 需要办理健康证，有母婴证、厨师证、护理证等优先。 联系电话：

【招聘】 1⃣.181医院招女护工，五十五以下，做一对一的，有230，260，320，一天二十四陪护 2⃣.招聘女保洁，2500，一个月，月休四天，，不包吃住， 3⃣.招聘八桂医院，女护工，住派四十岁，做科室团体，6000，一个月包吃住，月休四天，买五险一金 4⃣.中医院招聘女护工，6000，一个月，月休四天，五十岁以下，不包吃住， 5⃣.人民医院招聘护工女护工，4500，一个月，月休四天，不包吃住， 6⃣.31 0医院招聘女护工，4500一个月，月休四天，五十岁以下，，不包吃住 7⃣.银海医院招聘女护工，做一对一，230，一天二十小时，不包吃住。 8⃣.临桂人民医院招聘女护工，4500，一个月，月休四天，不包吃住，五十岁以下 9⃣.临桂湘雅医院招聘女护工，做一对一，230，2 60，一天，二十四小时，不包吃住 1⃣0⃣.招聘保洁2200一个月，月休四天，男女不限，五十五岁以下，八小时 1⃣1⃣.招聘保安，男五十岁以下，2200一个月，月休四天，十二个小时，不包吃住。 电话号码，，王经理

1、年龄45周岁以下，性别不限，需具备大专及以上学历（护理专业），综合素质良好，具备团队协作精神； 2、有护工、养老服务、社区服务经历或从事过康复理疗等健康相关行业者优先考虑； 3、具备较强的服务意识，擅长人际沟通，能够适应工作压力； 4、身体状况良好，工作认真负责、细致周到，作风踏实，富有耐心、爱心与责任感，具备良好亲和力； 5、无相关经验可提供岗前培训，通过考核后正式录用； 6、持有养老护理员资格证书或具有两年以上工作经验者优先录用； 7、招聘专业要求：护理专业 8、薪资待遇：3000-4000元 9、工作时间：每日8小时，实行三班轮班制，每月休息4天。 10、其他福利：缴纳五险、提供加班补贴、高温津贴、生日福利及带薪年休假

小蜜蜂家政招长期工、钟点工 【招聘岗位】后厨、家政服务员、老人护理员、医院陪护 【职位要求】 1．学历不限，会使用智能手机； 2．年龄55岁以内（条件优秀可放宽）； 3．无不良记录和嗜好； 4．有耐心、爱心、责任心、能吃苦耐劳； 5．具有良好的服务意识，富有爱心与责任心，并善于同中老年群体接触沟通； 6．能够积极如实反馈现场工作情况； 7．积极参加公司的各项培训课程，严格遵守公司制订的规章制度； 8．能够严格保护并尊重客户的隐私。 【薪资待遇】 综合收入2000~8000元，多劳多得 联系电话：

全州县凤凰镇麻市村武圣宫找一个护工，照顾一个男病人，不能，要帮做饭，照顾老人的衣食隐居，要求阿姨有经验的，有爰心的，不计较好沟通的女护工，全州人更好，工资4500，月休4天，有法定假，有证的优先，马上上单，联系电话，，兰兰老师

一、工作内容： 1、协助保持病人个人卫生及外在整洁，照料其日常穿衣、饮食、起居等基本生活需求。 2、配合医护人员观察患者病情变化，如发现发热、输液过程中滴速异常或局部肿胀，以及各类导管是否通畅等情况及时反馈。 3、负责护送病人进行检查，途中注意保暖及输液情况，并在护士指导下完成基础护理和非技术性辅助工作。 4、参与科室晨晚间护理任务，确保床单位清洁整齐，定期更换床单、枕套、平车套等物品，维持环境干净有序。 5、准确填写各项护理记录，严格执行交接班制度，面对面详细说明当班期间患者状况及需特别关注事项，防范意外发生。 二、任职要求： 1、年龄不超过45岁，性别不限，大专及以上学历（护理专业），具备良好文化素养和团队协作能力。 2、有护工、养老服务、社区服务经验或从事过康复理疗等相关健康行业者优先考虑。 3、具备较强的服务意识，善于沟通，能够适应工作压力。 4、身体健康，工作认真细致、踏实肯干，富有责任心、耐心与爱心，亲和力佳。 5、无相关经验者可参加岗前培训，经考核达标后正式上岗。 6、持有养老护理员资格证或具有两年以上工作经验者优先录用。 三、福利待遇：五险、加班补贴、高温补贴、生日福利、带薪年假。 四、工作时间：每日8小时，实行三班轮岗制，每月休息4天。

【招聘】 1⃣.181医院招女护工，五十五以下，做一对一的，有230，260，320，一天二十四陪护 2⃣.招聘女保洁，2500，一个月，月休四天，，不包吃住， 3⃣.招聘八桂医院，女护工，住派四十岁，做科室团体，6000，一个月包吃住，月休四天，买五险一金 4⃣.中医院招聘女护工，6000，一个月，月休四天，五十岁以下，不包吃住， 5⃣.人民医院招聘护工女护工，4500，一个月，月休四天，不包吃住， 6⃣.31 0医院招聘女护工，4500一个月，月休四天，五十岁以下，，不包吃住 7⃣.银海医院招聘女护工，做一对一，230，一天二十小时，不包吃住。 8⃣.临桂人民医院招聘女护工，4500，一个月，月休四天，不包吃住，五十岁以下 9⃣.临桂湘雅医院招聘女护工，做一对一，230，2 60，一天，二十四小时，不包吃住 1⃣0⃣.招聘保洁2200一个月，月休四天，男女不限，五十五岁以下，八小时 1⃣1⃣.招聘保安，男五十岁以下，2200一个月，月休四天，十二个小时，不包吃住。 电话号码，，王经理

灵川县八里街彰泰峰誉要一个临时顶班的女护工，顶两天，24号八点一26号八点，200一天，老人不能自理，要力气大点的，有经验的护工，年纪要55岁以下的，要有健康证，联系电话

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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瑞庭家政住家单 美好家园不自理大娘找住家阿姨，工资4000，4休。 王

（） 7.明天面试住家，照顾65岁卧床老人，没有休息，工资6000元（过年补4天工资），联系

照顾半自理老太太 工作地址:河东公园 上8点一5点 一天260元，20天左右

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住家女护工 工作地址:南开区 一天300元，二十天左右 照领卧床完全不自理老太太，打流食。吸痰

明天叠彩公园附近，含洗玻璃，到手30元，1人，熟手。生手勿扰，

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今天下午漓江郡府要一个做卫生，3小时起步，有空的打我电话

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宝妈，退伍兵哥哥找工作吗？ 月薪：5000-12000元（多劳多得） 做六休一，每天8小时！ 时间灵活，可兼顾接送孩子上下学 重要提醒：有保底工资 要求：50岁以内，身体健康，不恐高，服务意识强，主要服务中高端客户 培训：专业培训，助您快速提升技能！ 主要工作：服务家庭保洁、店面保洁、办公室保洁、以及开荒保洁、搬家。

有没有阿姨给我帮我搞一下卫生？两三分钟搞完了。

1、根据公司业务部署，推进医院护理项目的落地实施，确保各项运营目标顺利完成； 2、维护与院方及患者家属的良好合作关系，受理客户反馈意见，并及时有效处理相关问题； 3、全面掌握患者健康状况、既往病史及日常习惯等信息，协助客户合理判断护理需求等级，规范签署服务协议，收取陪护费用并确保款项安全到账； 4、统筹管理医院内护理团队，监督并指导护理人员依照公司标准流程开展工作； 5、编制物资需求计划，负责后续物品的保管、发放登记及相关数据汇总工作。 任职要求 1、中专及以上学历，年龄45岁以下，具备2年以上团队管理经历，有医院护理、健康照护等相关行业背景者优先； 2、熟悉常用办公软件操作，性格亲和，具备基本的业务运营思维，沟通协调能力较强； 3、护理或医学相关专业优先考虑，综合素质突出者可适当放宽录用条件。