仁化多多买菜 招B照司机多名，年龄22～40岁，上班时间7-8点，送完下班，工资面议，非诚勿扰！ 联系：邓女士 工作面试地点：仁化县董塘镇交警中队旁边 要求:手机操作熟练，全程软件操作，能吃苦耐劳，服从公司安排，有团队精神！

散装饲料车司机多名 要求:年龄不招50岁，B2驾驶证以上，有驾驶散装饲料车及搅拌车的优先。 工资待遇:7500至8500左右，面议 工作地点:南雄温氏

吃苦耐劳，服从管理

广东韶关翁源土石方工程！运距分别为（36～38公里）均是来回拉，去拉沙包土，回拉碎石子，来回同价8元/吨 日结，，需30/50台8.2米以上手续齐全运输车辆！工期2年，路保99吨，挂牌上路（明保）！全程水泥路（有6公里泥路），上下有小坡度！车到开工。 *无有红绿灯 *可提供加油（市价少0.5元） *包住宿 *1天可走5~6趟

广东韶关乐昌市岗位名称：司机（B驾照）1到2人; 装御货司机（珠三角路线） 岗位要求：1. 年龄在25岁至40岁之间；2. 持有多年驾龄，具备熟练的驾驶技能；3. 能吃苦耐劳，适应高强度的工作环境。 薪资待遇：工资面谈，具体薪资根据工作经验和表现决定。跑一趟休息一天。工作地点：广东韶关乐昌市环城路菜丁市场。

招聘：沐溪本地清障车司机2名 底薪+提成，多劳多得，上不封顶 订单充足，活源稳定，不愁没活干 要求：30-45岁，持B2驾照，有清障/拖车经验优先 有意者电话联系

广东韶关急招恒温猪车司机，要求B2以上，5年驾龄以上，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好，联系，唐生

广东韶关翁源县矿业运输项目。方量：9000万方。找B本车队，价格面议，有意向的联系，散人勿扰！ 可做三年工期，做完可以续签！路况：200米的泥巴路，全程水泥路保100吨前四后八泥头车队，七米八到八米六以内。 结算方式：后，每天结账！ 先上10～15辆前四后八泥头车！8米六的车可以拉到净重80多吨！ 运距：33公里。 工资面议。 过年后可加80一100辆前四后八泥头车队！合作共赢。

1、需持B2驾驶证 2、吃苦耐劳，听从领导工作安排，抗压性强 3、年龄30-50岁 4、本岗位不仅需要开车，还需要亲自操作 5、主要工作职责是开抽污车去清理化粪池、抽泥浆,高压车疏通管道，机器疏通下水管、厕所（不能接受勿扰） 6、身体健康、无不良嗜好 7、能接受此工作环境，工作内容，没有经验也可以(有师傅带教) 福利 1、每个月生活补助1200元 2、月休一天 3、购买意外险 4、包分配宿舍(水电费自行承担)

要求师傅进山拉过木头的

广东韶关猪场，通风管道安装项目，安装固定的地址（广东韶关）二个月以上！师傅，年龄47岁以下，身体健康，做事不勤快，头脑不聪明的！不要！上岗前需实际操作半天，另招猪场水电工5名，要求有电工证，有想法的请联系：曹经理

搅拌站调度员 工作地址:韶关市浈江区浈江产业园广东雄铵建材科技有限公司 6000-6500 依据客户订单与项目施工进度，编排混凝土生产计划与运输调度方案，确保混凝土按时、按质、按量供应至施工现场；实时监控混凝土生产流程、运输进程以及工地施工状况；与搅拌站内部的部门保持紧密沟通协作，详实记录混凝土生产调度的各类数据，为优化生产调度策略与企业管理决策提供有力支撑

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业设计方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导数据中心全周期机电部分造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业技术标准。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底及设计变更管理。 4、团队管理：带领5-15人机电设计团队，建立并推行统一的设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队进行客户技术对接，编制前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心新技术发展方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准体系及产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业毕业；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通数据中心暖通、供配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明材料）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计软件，以及广联达、Excel定额模板等造价工具。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立与业主单位、造价咨询机构、施工单位开展技术沟通，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的售前技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT演示文件及设备配置清单，了解典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

一、岗位职责： 1、建筑全专业统筹：全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作，包括建筑方案设计、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及内部装修风格把控，确保建筑专业与机电、结构等各专业的高效协同与技术衔接。 2、成本与合规控制：主导建筑设计阶段的成本管控，评估并优化建筑方案的经济合理性，推行限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流科技企业对数据中心建筑及工艺的规范标准。 3、设计项目管理：主导完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（不限单体大小）从方案设计到初步设计、施工图设计的全过程，组织技术评审、设计交底及设计变更管理工作。 4、团队管理：带领5-15人规模的建筑与室内设计团队，建立并实施统一的制图标准、设计流程及工艺工法模板，指导初级设计师开展方案深化和施工图绘制工作。 5、售前技术支持：协同销售团队参与客户技术对接，提供前期建筑概念方案、效果图展示、技术标书编制及投资估算，配合完成投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。 6、技术研究与创新：关注数据中心建筑领域的最新发展趋势，如装配式结构、绿色低碳园区、模块化建造等方向，积极参与公司技术标准体系与产品化解决方案的更新与完善。 二、任职要求： 1、基本条件：建筑学或相关专业本科及以上学历；具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验，其中至少3年担任建筑设计负责人或项目总负责人角色。 2、专业能力： 2.1、熟练掌握《数据中心设计规范》（GB 50174）、消防法规及相关地方规划政策，具备与机电、结构专业深度协作的技术判断力。 2.2、具有突出的方案设计能力和施工图审查能力，能够在技术可行性、成本控制与设计创新之间实现有效平衡。 2.3、累计参与或主导设计容量不少于100MW的数据中心项目（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Revit（BIM）、Photoshop、AI等常用设计软件。 3、管理与沟通能力：具备团队管理经验，可同时统筹多个项目的设计推进；能独立面向业主单位、规划主管部门及审图机构进行技术汇报与协调，具备良好的提案表达能力。 4、售前支持经验：有直接参与客户技术交流的经历，能够独立输出高质量的技术方案文档、汇报PPT及概念可视化成果。 5、优先条件：持有一级注册建筑师资格者优先；具备数据中心或智能计算中心全生命周期设计经验者优先；拥有造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底和设计变更控制。 4、团队管理：带领5-15人规模的机电设计团队，建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售部门进行客户技术对接，提供前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报和技术协商。 6、技术研究：关注数据中心先进技术方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准库建设与产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业背景；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施领域设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计工具，以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时推进多个项目的设计工作；可独立与业主、造价咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT材料及设备配置清单，熟悉典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

招聘：司机岗位（夜班）薪资：4000-7500元/月招聘条件及工作内容:一、司机岗位（夜班）1，驾照C1以上，并具备2年以上手动驾驶经验，无喝大酒和不良习惯。2，生鲜配送（夜班），分货，细心，负责。3，薪资底薪4千5+送货提成。4，底薪每个月加500，底薪到6千加提成5，上午休息不要电话联系，下午电话联系职位有效期：2026年4月29日—2026年5月30日。

招聘B2照9米6厢式货车司机，C1照4米二箱货司机，面包车司机，男女不限，要求年龄20-60岁之内都可以，司机配带一个跟车送货员一起跑、主要是跑湖北省内专线，月休4天，在外面吃饭会有餐补，回来公司也包吃包住，试用期一个月之后转正签正式合同，4人间，空调，洗衣机，热水器，网线都有。

 本车队，招聘驾驶员三名，有意者速速报名，不压工资，跑日照，偶尔跑。

货车司机-金州区短途运输（倒班，需B2驾照） 薪资：面议 地址：辽宁省大连市金州区 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：普货 车型：厢式、飞翼车 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒

配货。高栏 岗位职责： 1.负责驾驶B照货车，安全准时完成货物运输任务，确保货物完好无损送达目的地 2.遵守交通法规及公司行车规范，保持车辆整洁与日常检查，及时报告车辆故障隐患 3.根据调度安排合理规划行车路线，应对途中突发情况并及时反馈行程进度 任职要求： 1.持有B类驾驶 长期优先。

招聘A2司机，60公分栏板韶钢厂中转 后翻自卸，各3名（工作地点，马坝镇韶钢厂附近）有意者面谈！ 圣凡运输

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务，覆盖长途/区域配送线路 2.严格执行车辆出车前、行车中、收车后的安全检查与日常保养，及时报告故障隐患 3.规范填写行车日志、运单及电子运单系统信息，确保运输单据真实完整、可追溯 4. 配合装卸货现场管理，遵守客户仓储及物流作业规范，保障货物完好交付 5.遵守道路交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为 任职要求： 1.持有有效中华人民共和国A2或A1驾驶证（含增驾满一年），无重大交通责任事故记录 2. 具备货运从业资格证，熟悉高速公路及国道运输路线，有实际货运经验者优先 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应不定时工作及短期驻外 4.责任心强，具备基本沟通协调能力与应急处置意识，服从调度安排 5.学历不限，诚信守法，无违法犯罪及严重失信记录

仁化送赣州，每月车上偶尔睡回，有宿舍

招聘A2自御半挂司机，400度电车，电厂装煤渣到水泥厂

广东韶关招聘a2危货品夫妻驾1对。 条件：持有a2驾驶证，危险品运输从业证，押运证，身体素质良好，服从管理，品行端正，具备责任心。

招A2货车司机，待遇从优，薪资面议

招聘A2自卸司机。夜班，一一仁化董塘，装沙石，包吃包住。联系，招4到5个人

招聘：　下午３到４点联系 持有效A2驾照司机数名（重型牵引车，驾驶13米60公分低栏拖挂货车，需会盖雨布） 驾龄≥3年，有13米拖挂货车实操经验，近2年无任何事故，无酒驾、毒驾、超速违章。 身体健康，能适应珠三角中短途驾驶（单程200-400公里，含韶关、广州、佛山、清远、东莞、江门等）。必须服从调度，能及时处理客户反馈。 联系电话：

1、需持B2驾驶证 2、吃苦耐劳，听从领导工作安排，抗压性强 3、年龄30-50岁 4、本岗位不仅需要开车，还需要亲自操作 5、主要工作职责是开抽污车去清理化粪池、高压疏通管道等（不能接受勿扰） 6、身体健康、无不良嗜好 7、能接受此工作环境，没有经验也可以 福利 1、每个月生活补助1200元 2、月休一天

广东韶关因公司需要招聘多名A2司机，有3年以上工作经验，熟悉自卸车操作流程。开油车，收入稳定，有意者请电.非诚勿扰，谢谢！