招聘电焊工，工作地点位于广东省江门市新会区古井镇四航大道。该岗位提供食宿。薪资为450-550元/天。工作性质为长期。要求持有焊工操作证。

招电焊月入10000-12000/月，包吃住，18-45岁

江门市新会区招电焊(焊工师傅)

江门市开平市招 气保焊工，40-45一小时 氩弧焊工。能拍片50/60一小时 埋弧焊工，45/50一小时 包吃住中午工作餐，。 正常一天8小时，加班多。 有意者联系 毛

污水处理厂套管预埋，钢板预埋，有经验的请联系

广东江门招光伏安装、电焊、建筑承包。屋顶光伏发电施工装板合作承包，户用光伏熟手，有意电联。外地工作，外地工作，要熟手，要熟手

江门市新会区招工地小工/杂工，需要一个高空证人员，做的是杂工。

江门市新会区招电焊

要几个焊工 360-420 一天工期不限生熟手均可，可以免费考证 45 岁以下，能吃苦耐劳 主要货柜焊接、补焊点焊为主

江门市江海区急招中工电焊师傅、焊接铁棚，楼梯平台等，有经验的，能独立完成工作，认真负责，不偷奸耍滑！（另招学徒多名，需要能吃苦耐劳，认真好学）

新会区招二保焊 18岁~~45岁 焊工~~生熟手均可 完工~~生熟手均可 油漆~~生熟手均可 打砂~~生熟手均可 日薪资，380－440 月薪资11500－12500 满7天可以预支工资 可以免费办理焊工证 福利(焊工可以免费办理焊工证 有证的做满一年奖励3000) 电话

江门市开平市招铆工/钣金工(折弯工) 需要有数控或者钳工基础，在折弯部门做过，有工作视频观看。 试工工资在25-40/小时之间。根据学徒到专业师傅水平不同，工资不同 1、上班时间，白班07:50-11:50，13:20-17:20，18:00-20:00 夜班 20:00-23:00，24:00-04:00，05:00-07:50。 2、饭卡每天有16元补助（超出自己充值）包住宿，水电费宿舍平分 3、月休4天，需要员工 23-50 岁左右，工资约12000/月

江门市蓬江区招工地清洁/开荒

江门市蓬江区招外墙漆/真石漆

江门市恩平市招外架,拆架,架子工

小型连锁门店装修，招全能工，，水电，焊工油漆工都能上手，也可来后学，简单易学，长期有活，要求：35岁以下，具有团队精神，手脚麻利，能出活，不窝工，有时间观念，互相合作！

1、 2、工程管理岗 部门后勤事务、文件管理工作 3、 6、物项管理岗 管焊队甲乙供物项管理、建立台账登记、配合班组施工材料领用、发放等。25岁-45岁 中专及以上 7、非核级焊工 非核级管道预制、支吊架预制、管道支架安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+非核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验优先 8、核级焊工 工艺评定、核岛支架、管道安装 25岁-35岁 高中以上 特种作业操作证+核级焊工方法证+技能评定报告 有核电经验 9、管工组长 核岛、常规岛管道预制、支架预制等 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先 10、普工 辅助管道作业组长施工、车间后续设备操作维护 25岁-50岁 初中及以上 有核电经验优先 11、自动焊焊工 车间自动焊管道、支架预制 25岁-50岁 高中以上 12、资料员 管焊队人员进场资料收集、各类文件领用发放登记、考勤统计、焊接控制单回收管理等。25岁-50岁 高中以上 13、普工 配合脚手架、倒运、文明施工等 18岁-50岁 不限 14、HSE管理岗 安全体系组主管 独立或主导HSE管理体系建立、实施、维护，保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督，保障体系有效落地。组织开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 注册安全工程师证书、安全员C3证 主管工程师 核电工作经验优先 15、HSE管理岗 HSE管理体系编制、实施、维护，保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督，保障体系有效落地。开展安全生产标准化建设。18岁-45岁 大专及以上 安全员C3证 核电工作经验优先 16、 17、精益创效岗 擅长管道、机械、电仪某一专业施工，主要负责挖掘现场施工、车间施工、部门协作的堵点、痛点、浪费电，提高生产效率 22岁-55岁 本科 要求3年以上核电现场施工经验 18、工艺工装岗 开展项目部工装管理，包括工装功能记录、应用情况记录、受力分析材料统计、工装设计配合等，期间配合精益创效岗开展工艺改进优化工作 22岁-55岁 本科 要求3年以上技术管理经验 19、大纲工程师 负责开展质保监查、质量管理专项工作等 18岁-35岁 大专及以上 20、管焊检查工程师岗 负责管道检查室日常工作开展，管道预制检查工作等 22岁-55岁 大专及以上 主管二级工程师 21、管焊检查工程师岗 负责焊接检查室日常工作开展，相关焊接活动的目视报告审核工作 22岁-55岁 大专及以上 VT-Ⅲ 主管二级工程师 22、物项检查工程师岗 负责物项验收检查工作 22岁-55岁 大专及以上 23、机通检查工程师岗 负责通风预制检查工作 22岁-55岁 大专及以上 24、质量管理岗 负责综合管理室日常工作开展，建立质量模型数据统计 22岁-55岁 大专及以上 25、综合班长 施工服务 18岁-45岁大专及以上 26、监火员 集中监火 18岁-55岁大专及以上 27、钳工 设备安装及试运转等相关工作 18岁-45岁 初中及以上 28、 29、钳工组长 设备安装及试运转等相关工作 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 30、行车司机 负责设备现场运输和吊装工作，以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重司机 31、起重工 负责设备现场运输和吊装工作，以及其它相关吊装运输工作 18岁-55岁 初中及以上 起重指挥 32、 33、灌浆工组长 混凝土浇筑、灌浆、砌筑、混凝土养护、模板、木模、支撑体系的制作、安装、校正与拆除等施工作业 18岁-55岁 初中及以上 1年以上相关工作经验 34、机通检查专员 机械专业消点、质量计划及不符合项报告等相关质检工作 18岁-45岁 初中及以上 35、暖通技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 36、暖通技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 37、电气技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 38、仪表技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 39、管道技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 40、管道技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 41、机械技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 42、焊接技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 43、焊接技术 责工以下 24岁-35岁 大专及以上 44、技术管理岗 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 45、专业设计 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 46、商务成本管理岗 市场商务序列 45岁以下 大专及以上 47、物项管理岗 采购管理序列 45岁以下 大专及以上 48、电仪检查岗 质量管理职系(P) 45岁以下 大专及以上 49、电工组长 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证 50、电工 技能操作职系(S) 45岁以下 初中及以上 电工证 51、普工 辅助工勤职系(S) 18岁-50岁 初中及以上 52、工程造价岗 负责具体执行商务部有关预、结算管理方面的管理程序和工作程序等 22岁-55岁 本科 53、物项管理岗 1、物项到货接车、物项清点；2、物项日常管理(物项标识、上架、倒库、发放、盘点)。 22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先 54、物项管理岗 1、负责部门人员考勤、组织培训和会议；2、负责物资部工作计划、检查报告、年度报告等编制审核工作3、内外部物资相关的监督、检查的配合与整改工作；4、负责设备及材料验收文件的整理、组卷、归档及移交，负责文件台账的更新与维护。22岁-35岁 大专及以上 有核电经验优先 55、采购计划岗 1、接收乙供物项需求计划，审核计划内容；2、负责编制乙供物项采购计划；3、建立、更新维护各类乙供物项台账(包括软件管理平台)；4、乙供物项统计相关工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先 56、采购管理岗 1、负责收集潜在供方评审资料、供方评审与绩效考核；2、采购调研、采购策划、采购下单、跟踪乙供物项到场；3、结算、付款、对账等工作；4、负责组织对接完成采购管理部、事业部的物项采购工作等5、负责暂估价报备、定价、结算统计等工作。 22岁-35岁 本科 有核电经验优先 57、起重工 1、吊装作业如：行车、龙门吊操作；2、使用叉车进行物项装卸车、倒运；4、日常用设备、特种设备检查等。20岁-45岁 初中及以上 Q1、叉车证 有核电经验优先 58、人力资源管理岗 1.负责员工劳动合同的管理；2.负责劳务人员转录用工作；3.负责专业技术职务评审以及各类人才工程的申报工作；4.负责项目部内外部人员的调配；5.负责人员进场、离场手续的办理；6.负责人力资源管理系统人员信息的维护；7.负责试用期考核工作；8.负责项目部核电在册人员花名册、人员统计表的维护；9.负责建立并维护人员数据库、劳务供应（支持）商信息库； 22岁-35岁 大专及以上 59、宣传文化岗 1.负责组织重大宣传活动和专项宣传活动；2.负责宣传稿件撰写、视频拍摄制作、PPT制作工作；3.负责项目部宣传稿件台账更新和维护工作；4.负责项目部影像资料定期收集上报等工作；5.负责持续推进集团和公司企业文化落地工作；22岁-35岁 大专及以上 60、机械主任工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；(2)按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；(6)负责现场施工技术支持工作；(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；(9)严格执行防造假管理制度；(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施；(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施；(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 61、机械主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；(2)按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；(6)负责现场施工技术支持工作；(7)负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；(8)负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；(9)严格执行防造假管理制度；(10)负责跟踪、验证各类质量文件的实施；(11)负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；(12)负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 62、焊接主管工程师 (1)负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；(2)按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；(3)负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；(4)根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；(5)在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；负责现场施工技术支持工作；负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；严格执行防造假管理制度；负责跟踪、验证各类质量文件的实施；负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI 焊接责任工程师 负责组织编制、修订本队岗位职责程序及管理体系文件，确保体系的各项管理职责落实到岗位；按制定的施工进度计划和技术文件，组织本队范围内的预制、安装、调试、试验工作并形成记录文件，并实施具体的施工管理；负责管理程序、管理规定、工作程序、施工方案、质量计划、需求计划、采购技术说明书、安全技术交底卡、焊接数据单、焊接工艺评定技术规程、焊接工艺评定报告、焊接见证件报告、不符合项报告（NCR）（建议处理措施）、现场变更申请（FCR）、澄清要求（CR）、工作文件清单、图纸会审等文件编制/审核工作；根据施工进度梳理施工所需资源的需求计划；在诚信合规管理工作方面接受商务部的监督、检查、支持与指导，并履行合规职责；负责现场施工技术支持工作；负责有效实施质保大纲的技术管理和质量活动，处理和解决施工技术问题；负责主系统物项的成品保护及防异物工作技术支持、执行与监督；负责跟踪、验证各类质量文件的实施；负责组织主系统队施工记录、交工资料的产生、收集、整理、保管和移交工作；负责监督、检查班组施工质量。22岁-40岁 大专及以上 NI

招钢结构安装/打板、电焊，室外工作，我们工地全国各地到都有，包住不包吃，我们不做点工，工资是以平方计算的，然后工资是每个月10号到15号之间发4000块钱，如果中间家里急需用钱，工资范围之内可以提前预支。能吃苦耐劳者联系。

有电焊工证书，

工作职责 1. 严格按照施工图纸及技术规范完成钢筋绑扎、模板搭建、混凝土浇筑、焊接作业等指定工序。 2. 遵守核电项目安全管理规定，正确使用个人防护装备，杜绝违规操作。 3. 配合施工班组完成现场材料搬运、设备维护等辅助性工作，确保施工进度。 任职要求 1. 具备建筑行业相关岗位实操经验，钢筋工/木工/混凝土工/焊工/辅助工/杂工。 2. 具备基础读写能力，能理解施工指令及安全标识。 3. 身体健康，无高血压、糖尿病等基础疾病，能通过项目指定体检标准。 补充说明 1. 薪资范围：260-320元/天（持证熟练工薪资可面议）

招聘:叉车*1名薪资:5000-7000元，包吃两餐。职责：开叉车叉管叉料、兼开激光切割机要求：18-36岁，会开叉车，长白班。福利待遇[太阳]：买社保，公司不定期举行团建活动，年度体检，免费提供工作餐．联系人：张小姐工作地址：江门市鹤山市沙坪赤坎工业区竹仔坑2号工厂导航：[太阳]鹤山市冠南护栏有限公司[太阳]

二保焊 可接受焊工学徒 20-50周岁，初中及以上学历，专业不限；2.具有3年及以上相关工作经验，持有有效焊工证优先；3.需掌握看图纸、氧气切割，拉焊，摇摆焊。 薪资福利:8000-10000元/月，提供食宿 招工人数:3名 工作地址:江门市新会区大泽镇万洋众创城27号楼

众智江门项目（视频面试） 钳工大工49/小时 包住，餐补17/天，出差补贴35元/天。 做锂电激光设备，工期一整年 大工需要自动化经验三年以 ---------------------

江门市江海区招二保焊/气焊

岗位职责： 1. 负责工件表面喷漆、补漆、打磨及前处理作业，确保涂层均匀、无流挂、无颗粒 2. 按工艺要求调配油漆、稀释剂，规范使用喷枪及通风除尘设备 3. 严格执行安全生产操作规程，做好个人防护与现场5S管理 4. 配合质检完成首件确认及过程巡检，及时反馈质量异常 5. 协助完成设备日常点检、清洁保养及耗材领用登记 任职要求： 1. 有工厂喷漆/油漆相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 2. 身体健康，，能适应站立作业及局部密闭环境 3. 工作认真细致，具备基本的质量意识和安全意识 4. 吃苦耐劳，服从生产安排，具备团队协作精神 5. 最低学历不限，能看懂简单作业指导书

急招气保焊工3名，时薪30-35元，月收入8000-12000元，包工作餐，购社保和商业险。 要求有二保焊经验，持焊工证，适合两班倒。 有兴趣可联系！

新会中集招聘焊工: 箱厂熟手优先 年龄20-45岁， 岗位包住，有饭堂，餐补10元一天， 公司福利: 旺季全勤奖＋旺季生产补贴＋高温补贴， 过年补贴，年会抽奖，每天免费供应工作点 心。 ****工作满半年以上（可以免费考证） ****拿到证做满一年（奖励3000元） ****有证入职做满一年（奖励3000元）

招聘手工推砂熟手，要求有出口盆推砂相关工作经验者优先，工作细心负责，服从公司安排，吃苦耐劳。薪资福利为4500-9000元每月。

氩弧焊(熟手)，多名工作地址:江门臻悦超声技术有限公司工资面议计件，有1年以上相关经验优先45周岁以下

叉车工工作地址:鹤山市共和镇新兴路296号三班倒5000-7500元2年以上驾驶经验有证