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装修/室内设计5-10年大专及以上PSAutoCAD熟悉装修材料
岗位要求 1、室内设计或相关专业大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验; 2、工作认真细致,责任心强,具备清晰的逻辑思维能力,沟通表达能力出色,拥有良好的职业习惯; 3、积极进取,具备团队协作意识,能够适应高强度工作节奏并承受相应压力。 公司实力: 1,规模:圣都家装在全国设有118家直营分公司; 2,地位:全国整装领域年度销售额领先,2021年实现销售总额57.3亿元; 3,供应链:拥有覆盖辅材、主材、软装、定制及家电的一体化集采体系,供应链实力行业领先; 4,背景:2021年获贝壳集团80亿战略投资,企业资本化进程稳步推进; 5,品牌:2022年品牌广告亮相北京冬奥会40%赛事转播时段; 6,福州公司:展厅占地10000平方米,坐落于福新中路新华商场; 客源: 1,依托房产交易全链条资源,获取贝壳体系内一二手房产客户流量; 2,集团统一运营新媒体平台带来持续曝光与客户转化; 3,福州本地网络运营中心精准投放获取线上流量; 4,依靠优质交付积累自然转介绍客户资源; 5,结合传统营销手段拓展多元获客渠道; 薪酬: 底薪+交通补贴+五险一金+硬装/设计提成+年终奖金+绩效激励机制+企业福利+年度旅游奖励;
家装设计部经理
1.5-2.5万元/月
装修/室内设计5-10年大专及以上家装设计设计管理室内设计
岗位职责: 1.负责设计团队的日常运营与管理,涵盖团队搭建、设计师成长辅导及业绩目标推进等工作。 2.依据公司分配的客户资源,统筹资源调度、跟进转化进度、管理设计签约流程,并组织项目复盘。 3.维护良好的客户关系,协同处理客户反馈、施工落地等环节,提升客户体验与品牌口碑。 任职要求: 1.大专及以上学历,具备3年以上家庭装修团队管理经验,熟悉设计环节与施工交付流程。 2.具备较强的应变能力、逻辑分析能力及思维条理性,性格积极乐观。 3.自信进取,敢于突破自我,拥有强烈的成长意愿和工作热情,具备优秀的计划执行能力。 加分项 具备以下领域工作经验者优先:装修装饰·建筑材料·房地产中介/租赁
室内外设计师
5000-9000元/月
装修设计师3-5年高中及以上
室内设计,测量与客户沟通。
室内设计专员
8000-10000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上普通住宅AutoCAD熟悉装修材料独立完成施工图良好的方案沟通能力
1,设计 2,谈方案 3,签单
全屋设计指导
1-1.3万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上年终奖现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料月休四天五险
岗位职责: 1.负责福建省内门店设计培训课程的授课工作(需频繁出差) 2.讲授全屋定制设计专业知识及下单操作流程,提升设计师综合能力 3.无外出培训任务时,可常驻福州市区门店,协助完成设计方案绘制,并配合销售人员接待客户促成签单 任职要求: 1.熟练掌握酷家乐设计软件,具备3年以上实际操作经验 2.有知名品牌相关工作经验者优先考虑 3.能适应福建省内短期出差安排 4.具备良好的沟通表达能力,形象气质良好
门窗设计师
5000-10000元/月
门窗设计师3-5年大专及以上
会测量,设计,画图。与业主对接方案。
装修/室内设计1-3年中专及以上熟悉施工工艺客情维护办公室餐厅良好的方案沟通能力商铺
了解客户实际需求并沟通方案——将设计公司的空间设计方案深化至产品图纸——组织投影报价(为报价人员提供数据支持)——与客户确认订单细节——现场测量——跟进安装及售后服务。(具备出具柜体安装爆炸图能力者优先录用,不接受CAD立面剖面图) 注:本公司设有商铺、工厂、展厅,主营餐饮业、医疗机构、家装领域的木门、墙板、柜体的生产与销售。
装修/室内设计3-5年大专及以上熟悉施工工艺别墅客情维护SketchUp独立完成施工
全国头部,上市装企,圣都高薪诚聘! 【流量为王】 —福州近400家贝壳门店,近3000置业联动; —集团全渠道流量支持; —福州本地全渠道获客; —专业营销团队精准引流; 【扩招】精英设计师3名 【薪酬】健全的薪酬机制,收入上不封顶! 我们期待这样的你: 1、室内建筑设计类相关专业大专及以上学历; 2、具备3年以上行业从业经验; 3、精通室内装饰设计、环境艺术与设计原理,具有扎实的美术及设计基础,熟练操作CAD、Photoshop、Sketchup等设计工具; 4、拥有良好的语言表达与沟通技巧,能清晰传达设计思路与理念。 广阔平台助力职业理想,只等你来挑战高薪!有意向者请速与我们联系! 我们的福利待遇: 1.依法为员工缴纳五险一金,并提供优于国家规定的休假政策; 2.为员工及其子女配备补充医疗保险,设立员工互助保障金计划,全方位保障员工权益; 3.重视员工身心健康,安排年度体检,提供心理咨询服务,鼓励开展各类体育锻炼; 4.节日氛围浓厚,活动丰富多样:每月为寿星举办主题生日会,赠送暖心礼品,营造家庭般温暖,提升归属感;元旦、新年、元宵、女神节、儿童节、七夕、万圣节、圣诞节等均设专属活动,办公区域精心布置,增强团队情感联结; 5.定期开展表彰激励活动:总结阶段性成果,嘉奖表现突出的成员,凝聚团队士气,通过分享交流促进协作,营造积极向上、团结奋进的工作氛围。
装修/室内设计1-3年大专及以上五险一金设计主管主案设计师设计总监CAD设计经理酷家乐3DMax月休四天室内设计
【网单部】主要订单来源包括: 市场部、京东/天猫/抖音/快手/今日头条、百安居APP及一站式报价平台派单等 百安居平台派单量充足,适合踏实肯干、追求高收入的伙伴加入 岗位职责: 1、带领设计师团队达成网单部家装业务签单目标及相关考核指标; 2、掌握谈单全流程进展,主导逼单环节,高效推动客户签约; 3、对各阶段设计成果进行系统性审核,保障设计方案的整体品质; 4、监督并检查设计师在施工阶段对客户的服务质量,确保沟通高效、跟进及时; 5、定期组织专业培训,提升团队专业知识与谈单实战能力; 6、营造积极向上的团队氛围,激发成员工作热情,建设正向团队文化; 7、持续开展市场调研,了解行业动态与竞品信息。 任职要求: 1、大专学历,专业不限; 2、具备两年以上业务团队管理经验,熟悉家装流程,有网单管理背景者优先; 3、具备出色的沟通协调能力,有管理设计师团队的实际经验; 4、具备较强的谈单与签单能力,业务素质过硬,抗压能力强; 5、需有带领3人及以上团队的工作经历; 6、能力突出者可适当放宽录用条件。 薪资福利: 1、底薪+团队合同额提成+客户服务奖励+设计费推荐奖励(业绩决定收入); 2、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期; 3、入职即缴纳五险一金,额外享有公司提供的商业医疗保险; 4、年度免费健康体检、员工旅游等福利; 5、节日关怀礼品:生日、中秋、春节等节日均有福利发放; 6、公司提供系统化培训机制,拥有完善的晋升通道与职业发展空间(未来可发展为家装分公司经理)。 晋升路径:家装分公司经理→区域总经理 加分项: 具备装修装饰行业相关从业经验者优先
室内设计/助理设计师
3000-5000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上PSAutoCAD
室内设计需掌握CAD、PS、概念方案PPT制作 具备SU建模能力者优先
福州马尾区招干挂石材
干挂石材
福州市马尾区招干挂石材
福州 马尾区 亭江
1月10日 10:17拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 不压工资,人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发, 纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工,仓库管理员,仓管,主要负责做一些简单的手工活 例如:贴标签,检验,仓储,仓库管理员,仓管测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; 【福利待遇】 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
车间马达厂免费培训包吃包住6-10人月结
"青口马达厂230一天 招聘要求:18-40周岁,身体健康,男女不限,不卡学历 生产产品:小马达/汽车空调电子组装等简单工作 食宿条件:白班工作餐-夜班有宵夜-公寓式宿舍,空调车间,环境干净,无尘车间 工作时间:两班倒8:00-20:30,半月倒班一次 薪资待遇:19元/时,夜补20元/天,包吃(两荤两素),提供住宿 综合月薪:5500-7000元/月(每月10号发上月至24号薪资) 福利待遇:独立卫浴-空调-热水器-WiFi-等生活设施齐全,厂吃厂外住,住宿2-4人间,,不住宿补贴100,"
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!啤酒厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
HRBP
7000-12000元/月
HRBP5-10年本科及以上综合岗位团队搭建经验百人团队BP经验HRBP经验房地产/建筑业务部门
【工作职责】 1、依据公司整体战略规划,协助分总制定分公司年度经营管理及团队建设目标,并推动目标分解与执行,确保团队发展目标有效落地; 2、统筹推进分公司日常人力资源相关工作,涵盖招聘、培训、薪酬绩效管理及基础人事事务等模块; 3、主导分公司人才梯队的搭建与优化,保障组织人才储备与发展; 4、深入理解分公司业务运作,从业务需求出发反推人力策略,及时向集团总部反馈业务端问题并提出资源支持建议; 5、推动集团企业文化在分公司的传播与践行; 6、完成分总及集团总部交办的其他人力资源相关任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历,年龄******,具备5年以上人力资源领域工作经验,其中至少3年担任HRBP岗位; 2、精通人力资源各职能模块,专业基础扎实,熟悉人力三支柱体系,对HRBP角色有深刻理解; 3、具备出色的沟通协调能力,思维敏捷,能敏锐洞察变化并快速响应; 4、认同数字化时代下的人力资源管理模式,对数字化管理工具具有较高敏感度; 5、熟练操作各类办公软件,具备高效处理大规模数据及数据分析能力,熟悉常用人力资源数字化系统操作,如北森、泛微OA、EBS等; 6、有大型集团化企业一线组织实战经验者优先考虑。 【特别注意】本岗位实行周一休息制,介意者请勿投递
家装室内设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计经验不限大专及以上现场办公普通住宅良好的方案沟通能力熟悉装修材料五险
岗位职责: 1、参与公司客户室内装饰项目的设计统筹,为客户提供建议性设计方案与专业支持; 2、把控装修施工质量,负责工程服务流程的协调与管理; 3、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审阅工作,编制项目设计进度计划与任务说明文件; 4、对在建工程项目实施全程跟踪与监督管理; 5、配合家居部门完成装修项目所需材料的选型与确认; 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理; 7、通过全流程服务推动客户签约,达成个人业绩目标与收入预期。 任职资格: 1、建筑装饰、设计、室内设计等相关专业,具备大专及以上学历; 2、具有两年以上相关从业经验,有大中型家装企业设计岗位经历者优先; 3、具备良好的审美与视觉搭配能力,熟练操作主流建模与渲染设计软件; 4、学习能力突出,热爱设计行业,富有创新意识; 5、沟通表达流畅,能准确理解客户需求并提供定制化设计解决方案,具备团队协作精神; 6、创意丰富且执行高效,责任心强,善于表达。 薪资福利: 1、底薪+绩效工资+提成+激励+年终奖,收入上不封顶 2、提供系统化的入职培训、能力提升课程、职业发展路径规划及专业业务指导; 3、超长带薪年假:10-20天 4、享受国家规定各类假期,以及公司组织的多样化团队活动、员工生日礼遇、节日福利、年度旅游等。
家装设计部门主管
9000-12000元/月
装修/室内设计3-5年高中及以上室内设计
1、协助管理层规划公司发展战略,主导职能领域内短期与中长期决策制定,对公司战略目标的实现具有关键推动作用; 2、监督部门日常运营,推进团队建设,明确岗位职责与考核机制,并实施高效管理; 3、统筹设计部整体市场经营工作,主导市场调研、经营分析,组织制定并落实市场竞争策略; 4、结合公司产品核心优势与卖点,动态优化产品结构以匹配市场需求变化; 5、依据销售目标推进销售执行,组织落实销售计划,确保完成公司下达的各项经营指标; 6、建立软装运营标准化体系,搭建并管理运营团队,督导团队达成销售任务。 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先
设计助理
2000-4000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限CAD酷家乐
沙河口区和开发区两店同步招聘 旗舰店地址:辽宁省大连市沙河口区联合路6B生活家旗舰店5楼 卫星店地址:开发区金马路188号大商电器二楼 协助设计师完成方案设计、图纸绘制、预算核算、材料挑选等相关工作,表现优异者可逐步培养为独立设计师。 熟练操作CAD软件,掌握酷家乐及主流建模、渲染工具者优先,无相关软件经验但专业对口、学习能力强亦可。 工作积极主动,具备责任感与应变能力,思维清晰,踏实肯干,收入与付出成正比。
全案家装设计师
8000-12000元/月
装修/室内设计5-10年大专及以上熟悉施工工艺现场办公客情维护独立完成施工图独立完成效果图酷家乐熟悉装修材料3Ds MAX五险
一、岗位职责: 1、负责客户订单的上门测量、方案设计及合同签订 二、任职要求: 1、熟练掌握CAD、PS、酷家乐等常用设计软件 2、具备良好的沟通表达能力,能够准确理解并把握客户需求 3、设计师需具备鲜明的个性特质!
家装设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上别墅熟悉施工工艺现场办公普通住宅AutoCADAI良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX五险
任职要求 1、室内设计、艺术设计等相关专业背景者优先; 2、精通CAD、3Dmax、Photoshop、VR等设计类软件操作; 3、具备3-5年及以上家庭装修行业从业经验,形象气质良好者优先考虑; 4、需持有大专或以上学历 能力要求: 1、具有良好的沟通表达能力与审美能力,能为客户提供符合实际需求且可落地实施的创意设计方案 2、负责接待到访客户,深入挖掘其装修诉求,提供专业咨询与问题解答,全程耐心服务,推动签约达成 3、熟悉主材与辅材类别,能够通过市场对比分析不同材料的性能与优缺点 4、协助客户完成材料选配,并独立承担方案设计、施工图纸绘制、预算报价等全流程工作 5、参与施工现场跟进,及时处理施工中的设计相关问题,并协调各方确保项目顺利推进,提升客户对服务体验的认可 6、按时完成公司下达的月度工作任务指标
石材抛光
公司招聘商场石材抛光机养护、工作时间6个半小时: 22:00至04:30分 月休息2个工作日、工资4000至5000元 、要求工作认真、服从安排;男女不限:56岁以下,60岁左右,没使用过机器不用担心,一教就会使用:工作时与推保洁工具车走一样简单主要是看养护剂磨干自然亮。 工作地址;福州市五四北秦和广场附近、感谢!大家自荐或推荐欢迎你的加入!有意者请来电:(刘先生)
福州 晋安区 新店
10月22日 11:31拨打电话
酷家乐设计专员
6000-11000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上独立完成施工图PSAutoCADAI良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺普通住宅办公室独立完成效果图展厅酷家乐商铺
**公司简介:** 恒顶装修装饰材料有限公司专注于高端集成吊顶与墙板设计,秉持“设计改变生活”的核心理念,致力于为客户提供优质服务。因业务拓展需要,现诚邀热爱空间设计、熟练掌握酷家乐的创意人才加入,携手打造高品质沉浸式居住体验! --- **岗位职责:** 1.运用酷家乐独立完成全屋设计方案,涵盖户型规划、硬装布局、软装陈设、全景图渲染及施工图纸深化; 2.结合客户实际需求,制定个性化设计策略,精准把控整体风格、材质选用与色彩协调; 3.高效对接客户与现场施工团队,保障设计方案顺利实施与落地; 4.参与方案汇报环节,提供专业级效果图与创新设计理念输出; 5.跟进行业最新动态,持续提升设计工具使用效率与工作流程优化。 --- **任职要求:** 1.熟练掌握酷家乐各项功能模块(包括硬装建模、橱柜定制、灯光效果等),能配合使用AutoCAD、PS等设计辅助软件; 2.室内设计或环境艺术类相关专业背景,具备1年以上家装或工装项目经验(优秀应届生亦可考虑培养); 3.具备良好审美能力,熟悉主流设计风格趋势(如现代风、极简主义、新中式等); 4.擅于沟通表达,能够准确捕捉客户需求并转化为可视化设计方案; 5.拥有完整项目案例者优先录用,了解施工现场工艺流程者更具优势。 --- **我们提供:** 薪资:底薪+提成+年终奖金(综合收入6K-10K+,上不封顶); 资源:丰富高端项目实操机会,与资深设计团队协作成长; 成长:定期组织酷家乐高阶培训、邀请行业专家开展分享交流; 福利:缴纳医社保、节日福利、弹性上下班制度; --- **加入我们,你将获得:** 实现设计价值的空间成就感; 与精英团队共进的职业发展平台; 收获客户认可与行业口碑的双重满足!
装修/室内设计1-3年大专及以上家装软装室内设计
岗位职责 1.负责制定完整的软装设计方案,全程跟进项目执行,把控实施进度、视觉效果与落地品质。 2.对接客户并讲解整体设计方案,推动方案确认及签约完成。 3.精通多种装饰风格,具备良好的艺术审美与色彩协调能力,能精准把握空间氛围。 岗位要求 1.室内设计或相关专业大专及以上学历。 2.具备两年以上硬装或软装设计从业经验,具备优秀的沟通协调能力。 3.熟练使用各类设计软件,包括CAD、PS、酷家乐、美间、WPS等。 4.拥有独到的设计视角和出色的视觉搭配功底,对行业流行趋势具有敏锐洞察力。 福利待遇 底薪5k-6k+提成(具体面议)
装修/室内设计1-3年中专及以上餐厅办公室商铺熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护
了解客户实际需求并沟通方案——将设计公司的空间设计方案深化为产品设计图纸——组织投影报价(提供数据支持报价人员)——与客户确认订单——现场测量——跟进安装及售后。(能独立完成柜体安装爆炸图者优先录用,非CAD立面剖面图) 注:公司自设商铺、工厂与展厅,专注于餐饮、商务会所、医疗机构及家庭装修领域的木门、墙板、柜体的研发、生产与销售
室内外设计师
5000-9000元/月
装修设计师3-5年高中及以上
室内设计,测量与客户沟通。
全案精装修设计师
8000-13000元/月
软装设计师3-5年大专及以上别墅熟悉施工工艺SketchUp普通住宅AutoCA
岗位职责: 1、依据不同渠道分配的任务,通过有效手段维系客户关系,深入了解客户在局部改造、个性化定制、软装配饰、家用电器等方面的装修需求与反馈; 2、为客户提供展厅引导讲解,涵盖材料说明、报价解析、施工工艺展示,并完成量房、设计方案制定、合同签订及项目落地跟进等全流程专业服务; 3、持续开展客户关系的维护与拓展工作,提高客户满意度,推动长期合作与互利共赢。 任职要求: 1、具备大专及以上学历,拥有2年以上整体家装设计工作经验; 2、熟练使用CAD、酷家乐、三维家、PS、PPT等相关设计及办公软件; 3、富有想象力与创新意识,热爱设计事业,熟悉家具、灯具、窗帘等装饰品的设计搭配,具备色彩把控能力及材质选择与组合的实践经验; 4、具备优秀的沟通表达能力、方案阐述能力、学习适应能力以及较强的服务意识; 5、工作认真投入,擅长团队配合,能承受一定工作压力。
石材抛光月结
公司招聘商场石材抛光机养护、工作时间6个半小时: 22:00至04:30分 月休息2个工作日、工资4000至5000元 、要求工作认真、服从安排;男女不限:56岁以下,60岁左右,没使用过机器不用担心,一教就会使用:工作时与推保洁工具车走一样简单主要是看养护剂磨干自然亮。 工作地址;福州市五四北秦和广场附近、感谢!大家自荐或推荐欢迎你的加入!有意者请来电:(刘先生)
福州
10月20日 08:32拨打电话
福州仓山区岩板铺贴,小工一名,学徒一名,能吃苦耐劳,30到45岁,本地优先!五区。!
小工工地学徒工
岩板铺贴,小工一名,学徒一名,能吃苦耐劳,30到45岁,本地优先!福州五区。!
福州 仓山区
8月31日 20:41拨打电话
福州仓山区岩板铺贴,学徒一名,本地优先!
工地学徒工
岩板铺贴,学徒一名,本地优先!
福州 仓山区
8月31日 20:42拨打电话
福建福州要一个师傅磨窗台石,做3天左右,工资面议,有空的联系
石材抛光1-4天1-2人
福建福州要一个师傅磨窗台石,做3天左右,工资面议,有空的联系
福州
12月11日 11:11拨打电话
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成高社发[2019]12号
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