招聘：仓管 薪资：3000元以上/月 工作认真负责

相关工作优先周一可以到岗

招聘：仓管员 薪资：5001元以上/月 勤奋努力

要求45岁以下，有三个以上项目经历，熟悉建筑工程各种材料购进，验收，领用，库存等各环节。能熟练操作电子表格。吃苦耐劳，工作责任心强！必须要可以交社保。不符合条件的勿扰！微信:

仓管 25 - 50岁左右，初中文化以上，能服从管理，吃苦耐劳，责任心强，有工作经验者优先安排。负责安排岗位的数据统计、输入以及物资的管理工作，适应机动调节。 薪资福利:薪资3000 - 3500（，明确晋升途径） 不提供食宿 工作地址:瑶海区大兴镇周谷堆

安徽合肥招聘库房管理员，薪资高于3500元/月，要求高中及以上学历，优先考虑持有叉车证且具备简单数据整理电脑操作能力的候选人。

仓管 工作地址:合肥华为项目 18～40岁

仓管 工作地址:合肥华为项目 8:00-18:30，有时到8点，两班倒！计薪11～12小时。 仓管，简单活 18～40岁

招聘：仓库管理 薪资：4500-6000元/月

仓管 工作地址:合肥华为项目 经开区始信路附近, 肥西上派蓬莱路附近，8:30~14:00 18～40岁

2026开年第一批工人，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：新员工入职到厂区入职报道立领800元现金红包，正月15之前到达留任补贴入职20天6400元；正月15之前到达留任补贴入职20天6400 元！！！ 招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/480/天，每天计薪12小时，每月12000-15000+!夜班补贴40一晚，下班就发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。 还有其他各种岗位 [招聘要求] 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪现金，银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

8K-12K家电清洗学徒（半拆）+包教包会 二、岗位职责和薪资待遇： 1、工资待遇：收入8000-12000元上不封顶、 2、工作内容：主要负责高端家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡，沙发保养等服务 3、工作按住址就近派单。APP派单，不需要到公司打卡上下班 4、无经验，有岗前培训4-5培训上岗，入职免费培训 5、我们按单提成160-185一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-380不等 6.年龄要求：20--38岁，身体健康，会导航，认识字 【企业福利】 1、免费4-6天专业培训，涵盖专业实操技能、服务礼仪等多项科目，掌握一门长期手艺，家庭日常保洁免费培训！ 2、全直营非中介大公司，员工制，签合同， 3、所在城市全城派单，月月爆单，手机APP提前派单 4、工程师--队长--区域经理，完善的晋升机制!

星期四在撮镇附近，要有焊工证（应急管理局）的.师傅联系我

有没有做消防维修的，。

【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 薪资待遇： 1，小时工：32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

胜芳恒常达商贸（经营砂纸、木工胶、木皮）因发展需要招聘以下岗位： ①门店统计，男女不限，30岁左右，管饭，公休两天，薪资6000—8000。有奖金、有分红、有晋升。 ②门店库管，薪资6000—8000元，22岁—35岁，管饭，公休两天，有奖金、有分红、有晋升。 陈经理

招聘：保管员 薪资：5000-8000元 钱塘区本地人，，高中学历，年龄40至55岁，身高170及以上，有驾驶证，身体健康，有仓库工作经验者优先，上班时间早8点30到下午5点，有五险，工资5500一月，13薪！试用期2个月，试用期工资5000一月，上班时间24年3月1日

工地保管

会计兼仓库管理员，月薪: 4000一4500元 要求： 1、，年龄25一40岁，能够熟练使用ERP 、WORD、EXCEL、等电脑办公软件； 2，大专以上学历，具有会计类相关工作经验，沟通能力较好，普通话标准。 3、家住樊城区，高新区优先考虑。 福利待遇：五险、节日福利，年终奖，月休四天。 工作时间：上午8:00一下午5:00，有休息时间 联系人： (

明天面试 易捷特新能源汽车厂 招聘：物流部品管理员 要求： 25-35岁，大专以上学历，有2年以上整车厂采购或物流管理相关工作经验 熟练使用电脑 待遇： 工资5000-8000元，长白班 包吃住 交社保 公积金 工作地址：白浪 联系电话：张经理

岗位职责: 1、参与并协助生产车间班组的日常生产及管理工作； 2、参与班组成员的生产工艺操作与质量管控相关培训工作； 3、协助监督作业人员的操作行为，确保其按照既定工艺规范执行； 4、根据生产任务安排组织生产，保质保量完成当班产量目标。 任职资格: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、应届毕业生优先考虑； 3、具备配合开展生产现场管理与质量控制的能力，熟悉生产进度跟踪、计划排布及人员协调，可对生产现场的人力、物料等环节进行有效协同； 4、能够学习并掌握工艺文件和操作规程，了解ISO9000质量管理体系要求，并依据体系规定完成相应记录与文档工作，具备良好的沟通表达与组织协调能力。 工作时间： 早八晚六，单休，偶有夜班 工作环境： 室内净化车间 其他福利： 社保，加班补助，免费食宿

作为童装供应链经理，您将全面主导公司童装板块的供应链运作，涵盖采购、生产等关键环节。您需持续优化供应链体系，控制成本、提高运作效率，保障产品品质与交付时效，并为公司业务发展提供有力支撑，助力童装业务稳步增长。 主要职责： 供应链战略规划与执行 制定并落实童装业务的供应链发展战略，确保与公司整体战略方向协同一致。 持续改进供应链流程，增强流程透明度与响应能力，降低运营开支，提升客户履约水平。 构建供应链风险应对机制，保障供应连续性与产品质量稳定性，提升抗外部冲击能力。 采购管理与供应商协作 负责童装所需面料、辅料及配件的采购工作，开发并维系优质供应商资源，确保物料供应及时、稳定。 完善供应商管理体系，开展供应商筛选、评估与绩效管理，保障原材料质量与供货可靠性。 带领采购团队完成市场行情分析、价格磋商、合同签署等任务，有效管控采购成本。 生产计划与制造协同 依据销售预测与市场需求，科学编制生产排程，实现生产、库存与销售之间的高效匹配。 与合作工厂保持紧密联动，跟进生产进度，协调解决异常问题，确保订单按时保质交付。 监督生产现场运行情况，推动工艺标准化与流程优化，提升产线效率与产品合格率。 团队建设与跨部门协同 统筹供应链团队管理，组织实施培训与绩效评价，提升团队专业素养与执行能力。 与销售、市场、财务、设计等部门保持高效沟通，确保供应链运作贴合各端需求。 建立顺畅的跨部门协作机制，保障信息流通及时准确，提升决策支持效率。 数据分析与运营支持 系统收集并分析供应链各节点运行数据，为管理层提供可靠的数据支持与策略建议。 监控核心指标（如交货准时率、生产周期、库存周转率等），识别瓶颈并提出改进措施。 定期输出供应链运营报告，推动管理模式优化与创新实践落地。 任职要求： 学历背景： 具备供应链管理、物流管理、工业工程、工商管理等相关专业本科及以上学历。 工作经验： 8年以上服装行业供应链管理经验，其中至少3年团队管理经历，有童装领域经验者优先。 熟悉童装生产工艺、品控标准及市场特性；具备知名品牌或跨国企业从业背景者优先考虑。 专业能力： 熟练掌握供应链全链路运作（采购、生产、库存、物流、配送等）。 了解童装生产全流程，精通原料采购、生产排程与库存管理等实务操作。 熟练使用供应链管理系统及办公软件，具备较强的数据处理与系统应用能力。 领导力与沟通能力： 具备出色的团队领导力，能有效激励成员、提升组织效能，达成既定目标。 拥有良好的内外部沟通协调能力，推动跨部门资源整合与高效协作。 具备优秀谈判能力，可与供应商、外包厂商等建立长期共赢合作关系。 战略思维与执行能力： 具备全局视野与战略规划能力，能结合公司发展目标提出供应链优化路径并落地实施。 执行力强，能在高压环境下推进工作进展，灵活应对市场波动与供应链突发状况。

1. 梳理并深入理解客户需求，预判其变化趋势，确保生产环节准确落实客户要求 2. 通过预警机制监控客户交付进度，实时跟进物料运输及交付执行情况 3. 统筹内部生产排程，在保障交付的前提下实现库存合理控制，并优化人力、设备、材料及供应商资源的协同准备 4. 评估并设定安全库存标准，动态监控库存水平，及时发起补库预警 5. 负责ERP、MES等系统中与物流相关的基础数据维护工作 6. 制定科学的原材料采购计划，跟踪到货进度，通过SAP系统下达采购订单，并每日向供应商发送订单信息 7. 监控外购件供应商的交货质量及物流服务商的履约表现，提出有效的改善方案 8. 评估供应商对产销计划的支持能力，推动实施纠正措施，开展产能核查并提前发出风险预警 9. 监控库存超上限或低于下限的零部件，及时响应现场异常报警 10. 协助完成工程变更涉及的系统文件更新（如BOM、物流会议资料等） 11. 按照工程变更流程管理产品变更生效时间，确保变更期间库存处于可控状态 12. 负责各类物料分析资料及相关文件的归档与管理工作 13. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 具备三年以上汽车制造企业物流计划或供应链相关工作经验，熟悉JIT运行模式 2. 熟悉ERP系统操作，了解仓储物料在ERP中的账务处理流程 3. 工作态度严谨，具备良好的职业操守和责任心 4. 掌握基本的物流管理知识，了解供储及装卸作业流程 5. 熟悉所负责产品的零件编号、名称及其适配车型 6. 具备较强的沟通协调与问题解决能力，能适应加班及高强度工作节奏 7. 英语读写熟练，具备日常口语交流能力 8. 熟练使用计算机及MS办公软件，有生产制造或汽车零部件行业背景者优先

一、岗位职责： 1、依据销售订单及生产实际情况制定每日生产排程； 2、根据生产执行情况实时调整并监督生产计划的实施； 3、推动生产计划的执行，跟进进度，协调处理生产过程中的各类问题； 4、统筹出货安排与物料供应计划，把控生产节奏，保障订单按时交付； 5、跟进生产线工单执行情况，对异常及尾数工单及时反馈并推动解决； 6、针对突发或异常状况，与相关部门进行有效沟通与协同处置 二、任职要求： 1、具备3-5年食品制造行业生产计划或供应链计划相关工作经验； 2、熟悉PMC运作流程，精通物料需求规划与生产排程管理； 3、熟练使用办公软件及ERP系统操作； 4、具备良好的沟通表达能力

搭建公司供应链管理体系，统筹供应链整体运作、优化与日常管理

岗位职责： 1、全面主持供应链管理中心的日常运营与组织管理工作； 2、统一规划区域内的采购、计划、仓储、物流运作及供应链体系的建设与优化； 3、制定采购、计划、物流仓储等各环节的工作目标，并监督下属单位按期达成； 4、协调并推动区域内各职能单元完成采购任务，快速响应并处理突发异常情况； 5、对供应链各职能部门的运行状况进行检查评估，对不合规操作及时纠正并落实处理措施； 6、持续优化供应链管理机制，确保公司采购与物流相关政策有效执行； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5-10年制造业领域相关工作经验； 2、掌握供应链整体运作流程，精通采购与物流管理，了解运输及仓储作业规范； 3、熟练操作ERP、SAP等供应链信息管理系统，具备一定的计算机应用能力； 4、具备优秀的沟通表达能力，较强的商务谈判技巧以及良好的团队合作意识； 5、有大型企业工作背景，熟悉规模化运作模式，具备良好团队协作氛围经验者优先。

合肥继峰座椅明天招聘。总装，质检，物料岗位，总装名额充足，请多多推荐~~~。

1. 物料清单（BOM）管理服务 负责研发领域物料清单（Bill of Material）的统筹管理。 主要职责包括：深入理解零件开发人员的实际需求，严格遵循物料清单管理规范，执行零件编号生成、信息核对，并保障物料清单内容的准确性与完整性。 2. 技术更改管理服务 承接零件开发方提出的变更请求，开展物料清单（BOM）及设计数据的版本控制，确保所有变更内容在系统中实现完整、准确的记录。 技术变更管理覆盖范围包括零件主数据维护、物料清单（BOM）更新、色彩信息管理以及后续相关数据的发布支持工作。 3. 颜色管理服务 以零件为单位，结合色彩配置定义结果、设计负责人意图及物料清单（BOM）结构，将颜色信息精准录入系统，并及时通知相关责任方确认。 4. 数据核查与系统发布归档服务 在接收到零件负责人提交的发布申请后，依据既定标准对其设计输出（含物料清单/BOM、零件主数据、设计主数据、图纸、数模等）进行审核与确认，避免因数据错误引发额外成本。 审核通过后，按照标准操作流程，在系统中完成数据归档标记动作。涉及的发布类型包括：P-释放、B-释放、K-释放及BMG-释放。 2.1 具有汽车制造企业产品数据管理经验； 2.2 5年以上相关岗位工作经验； 2.3 拥有物料清单（BoM）实际操作经历； 2.4 具备基本英语应用能力； 2.5 工作细致、责任心强、作风严谨； 2.6 获得 TI-Syncro（大众 BoM 系统）认证者优先考虑。

岗位职责： 1、制定、实施并跟踪生产计划，确保生产安排与公司销售目标相匹配； 2、统筹调配生产所需资源，如物料、设备及人员，保障生产顺利进行，提升整体效率； 3、负责库存管理，通过数据分析预判原材料和成品需求，优化库存结构，控制成本； 4、监控生产进度，根据实际情况动态调整计划，及时处理生产异常，确保产品准时交付； 任职要求： 1、具备较强的组织协调与问题应对能力，有1年以上汽车零部件行业相关工作经验； 2、掌握生产计划管理流程，熟悉相关工具应用，了解制造型企业基本运营模式； 3、对数据具有敏锐度，能开展有效分析，熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件； 4、具备良好沟通能力，可实现跨部门协同，有效推进项目执行； 5、学习适应能力强，能迅速融入新环境并掌握新技术应用。

1. 洞察、掌握并预判客户需求，确保客户要求有效融入生产执行过程； 2. 运用预警机制监控客户交付进度与达成状况，同步跟进物料运输及交付执行情况； 3. 主导内部生产排程，在保障客户交付的前提下实现库存均衡，并提升资源利用率（包括人力、设备、材料以及供应商准备状态与能力）； 4. 制定科学的原材料采购计划，追踪到货进度，通过SAP系统下达采购订单，每日按时将订单传递至供应商； 5. 监控外协件供应商的交付质量与物流服务商的履约水平，并提出有效的改善方案 岗位要求： 1. 至少三年在制造型企业从事计划或供应链相关工作经验，掌握JIT运作模式 2. 具备ERP/SAP系统操作背景，熟悉仓库物料流转在ERP中的账务处理流程 3. 掌握基本的物流管理知识，了解仓储、装卸等作业流程 4. 具备良好的协调沟通与问题解决能力，能适应加班及高强度工作环境