
内勤
3000-4000元/月
后勤经验不限大专及以上内勤 文员
一、工作内容
1.负责进销存数据的统计与整理
2.定期进行库存盘点
3.监督公司日常运营相关事务
4.配合上级完成其他交办工作
二、要求
1.有肥料行业市场了解者优先考虑
2.工作细致,具备较强的责任心
3.熟练使用WPS等办公软件,尤其擅长Excel操作
三、工资
1.实习期:3k
2.转正后:4k+
四、实习期为3个月,表现优异者可提前转正
后勤后援服务岗底薪4500双休朝九晚六
5000-10000元/月
后勤经验不限大专及以上
工作要求
1,20周岁以上,中专以上学历
2,有客服工作经验优先
3,熟练运用普通话和电脑
工作性质
1,筛选客户名单
2,通过企业微信为老客户答疑,维护
3,其他上级安排的合理工作事项
基础待遇
包括但不仅限于以下待遇
1,完整月2后最低薪资4500以上
2,双休,法定节假日休息
3,5A写字楼员工独立工位
4,年终奖,续期奖金,辅导津贴,降温防暑费
5,企业内部其他福利,如企业年金,员工团体险等
办公室行政/后勤文员
3000-5000元/月
后勤5-10年大专及以上
专科以上学历,专业不限同岗位工作经验。三到五年以上,工作积极主动善于沟通。
熟练使用办公软件,具备良好的文字处理和逻辑能力。
对工作细心负责,有行政后勤财务品控等方面工作经验最佳。
良好的职业素养和工作态度,有团队协作和服务意识。
公司新厂区福利待遇环境好,欢迎您们加入✪
地铁口行政专员(朝九晚六双休)
5000-8000元/月
后勤经验不限本科及以上固定资产管理宿舍管理熟悉办公软件行政工作经验龙潭寺
【岗位职责】
全面负责公司工装、样机、员工宿舍及固定资产的行政事务管理,以及相关日常行政工作,内容清晰易掌握。通过制定标准化管理流程,保障各类资产合理使用与安全存放,助力公司运营高效推进。
【上班时间】
上午九点至下午六点,每日工作8小时,周末双休,法定节假日正常休息
【福利待遇】
1、入职即缴纳五险一金;
2、享受带薪年假、年度体检、节日礼品、生日关怀等福利;
3、提供系统化培训支持与清晰的职业晋升路径。
【工作地点】
交通便捷,临近地铁17号线威灵站;地铁8号线龙潭寺站;K16路公交直达
【岗位要求】
1、统招本科及以上学历;
2、具备行政类相关工作经验者优先考虑;
3、熟练使用Office等常用办公软件;
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及学习能力,能快速熟悉业务内容。
纯文职类后勤岗,团队氛围融洽,欢迎感兴趣的朋友咨询了解,在线及时回复~~~
双休文职专员(稳定收入5000+)
5000-8000元/月
后勤经验不限大专及以上五险一金不加班下午茶可小白双休
无任何销售性质!!!接受应届生!!!接受无经验!!!接受新手!!!
入职即享五险一金双休综合薪资5k-7K
工作内容:
负责解答用户在使用过程中遇到的各类咨询问题,纯服务岗位,不涉及销售任务,提供带薪岗前培训【非销售类岗位】
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备基础电脑操作能力,打字熟练
福利待遇:
1.底薪+绩效+补贴,月均收入5500起,综合月薪5000-7000+;
2.入职即签订正式劳动合同,第一时间缴纳社会保险;
3.享受法定节假日礼品福利;
4.每月15日准时发放薪资,绝不拖欠
上班时间:
1.每周双休,每日工作8小时,无需加班
晋升机制:
入职满3个月后,可参与内部竞聘与晋升考核,流程公开透明,机会公平公正
眉山东坡区星辉瓦业诚聘(急招,岗位有限)1、电工-1名(薪资面议),需有至少3年陶瓷行业电
6000-7000元/月
铲车司机长期1-2人月结
星辉瓦业诚聘
(急招,岗位有限)
1、电工-1名(薪资面议),需有至少3年陶瓷行业电工经验
2、铲车司机-1名(6500左右)
提供食宿,节日福利,名额有限,先到先得
感谢大家的支持!!
保姆月结
【订单类型】白班阿姨
【工作时间】:月休4天
【年龄要求】:53岁左右
【服务内容】:做一大两小的饭,打扫卫生,洗衣服,要求有耐心,细心,9点到7点
【工作地址】:中南新悦府
【薪资待遇】:3000
【联系方式】:苏老师:
眉山仁寿县装载机司机(文宫上班)岗位职责:1、负责砂、石等骨料的卸车、堆垛、倒运工作,按品
4000-8000元/月
铲车司机长期1-2人月结
装载机司机(文宫上班)
岗位职责:1、负责砂、石等骨料的卸车、堆垛、倒运工作,按品种、规格分区整齐堆放。
2、根据生产指令,准确、及时地将骨料从料场铲运至搅拌站配料仓,确保连续供料。
3、及时清理配料仓周边散落物料,保持投料区整洁,防止混料。
4、协助进行水泥、粉煤灰等粉料仓的辅助上料工作。
5、负责清理搅拌车卸料斗内的残余混凝土,并将其运至指定废料区。
6、按规定对铲车进行例行检查、日常保养与清洁,出现故障及时修理,保证车辆的完好率。
7、按规定填写运转记录、保养记录、交接班记录,做到数据齐、全、准。
8、遵守公司规章与现场管理要求,接受安全培训与应急演练,规范佩戴安全帽、反光衣、口罩等防护用品。
9、配合站内场地整理、余料归堆、道路保洁,控制扬尘与噪声,保持现场整洁有序。
10、完成上级交办的其他工作。
任职资格与要求:
1.持有有效的特种设备作业人员证(装载机司机证)。
2.熟悉装载机性能结构,具备基本的故障判断和处理能力。
3.了解混凝土生产基本知识或有一定相关行业经验者优先。
4.责任心强,安全意识高,能吃苦耐劳,具备良好的团队协作精神。
薪资待遇:底薪2000+补贴1800+方量补贴+包吃住+五险+每年体检
杂工日结25一小时包吃下班结
200-300元/天
后勤经验不限学历不限
白班,包吃,有无经验都可以
后勤杂工,需要的时候什么都做,不需要的时候可以玩手机
薪资25一小时。能接受加班。加班有路补
上班时间,早上九点开始上班到结束
年龄:17-40周岁。能听从安排,快速完成工作
公司不收押金,无体力活,工作简单自由。工资不拖欠
后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.库存管理:负责物资与设备的入库、出库验收、登记入账及发放工作,确保账目与实物一致。通过定期盘点与数据核对,维护库存信息的准确性,提升库存使用效率。
任职要求:
1.熟练掌握常用办公软件,尤其擅长表格操作。
2.有会计相关经验者优先考虑,无经验者也可培养。
工作时间:7-122-7弹性安排,具体根据门店运营时间调整。
薪资待遇:底薪3000元+全店业绩奖金。
面点杂工洗碗工
屈经理
青岛高新区竹园路食堂项目
1.面点两名4500-5000
2.库管一名4000-4500
3.勤杂工两名3500—3800
4.刷碗工两名3500—3800
电话
东坡区急招行政助理,3000-4000/月,缴社保
3000-4000元/月
行政专员经验不限大专及以上活动/会议组织档案管理物品采购/领用具备人力经验
东坡区急招行政助理
薪资待遇:3000-4000/月,缴社保
任职要求:1、熟练使用office办公软件;2、工作细心、负责,执行力强;3、能独立完成工作,具备良好的沟通协调能力;4、35岁以下,大专以上学历,有相关文职类经验优先,应届毕业生亦可;
有合适找工作的联系我
文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专及以上行政管理办公室可兼职
岗位职责:
1.独立完成办公室行政管理相关工作
2.协助完成客户关系维护及其日常接待
3.协助进行客户渠道拓展
任职要求:
1.熟练操作办公软件
2.性格外向,擅于沟通
3.有销售工作经验有优先
行政前台专员
2000-3000元/月
前台1-3年学历不限
工作内容:
1、负责来访人员的接待工作,提供专业周到的服务;
2、办理日常行政相关事务,维护前台环境的整洁与秩序;
3、配合完成公司内外部联络与协调事宜。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识;
2、熟悉前台各项常规工作的操作流程;
3、拥有良好的组织与协调能力。
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上活动/会议组织
具备相关工作经验,工作态度认真,作风踏实,服从安排,服务意识强,拥有一定的文字表达能力
经理助理
5000-8000元/月
经理助理经验不限本科及以上
岗位职责:
1.协助营运完成各种报告、运营管理的日常工作,包括运营管理及数据汇总分析、数据报告等;
2.负责日周月报整理工作,及各种PPT;
3.协助部门开展各项项目支持工作
职位要求:
1.本科及以上学历,专业不限。
2.一年以上助理相关工作经验,条件优秀者放宽至应届毕业生。
3.具有数据汇总,表格设计,和一定的数据处理能力;能熟练操作办公室软件尤其是EXCEL、PPT。
4.具有良好的沟通协调能力、细致、敬业、乐于思考。
5.有极强的自驱能力和逻辑思维能力,对新领域的探索有极大的兴趣,快速的学习和适应能力
行政经理
1.甲方的对接和沟通(活动、财务、产品、人员等)
2.项目内人员管理:
项目内各点位执行人员管理,以及人员安排及统筹项目内产品内容研发与迭代(手工/户外活动)
3、节点的活动策划与安排
4独立带领团体/个人执行客人活动;
5.客户服务与关系维护:
与客人、酒店工作人员等保持良好沟通,提供热情、专业的服务
6突发事件的处理和信息反馈与报告:
准确记录活动执行情况(包括参与人数、流程执行、突发事件、客人表现等)。
协助收集客户满意度评价。
文员
3000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
要求:
1.会电脑,会office。
2.文化中专以上。
3.工作认真细心负责。
4.良好的沟通能力。
职责:
1.做好服务人员的质量监督
2.做好资料的完善
3.审核系统的订单
4.做好物资管理
5.配合领导其他工作
经理
1-1.5万元/月
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验装修/搬迁经验大型活动组织经验大中型企业从业
岗位职责:
1、新设立公司,开始在全国各地级市开设分公司!
2.组建分公司团队,负责分公司日常行政管理
3.分公司选址,装修,办公用品采购!当地员工招聘工作,主持分公司全盘工作!
任职要求:
1、学历不限,有过从零到有的经历优先;
2、具备出色的组织协调能力和沟通技巧,能够处理多任务并解决问题;
3、具有创新思维,能够提出并实施改进方案,提升工作效率;
4、熟悉企业行政管理流程,有大型公司行政管理工作经验者优先;
5、具有良好的服务意识,能够适应快节奏的工作环境,具备团队合作精神。
重点要求都岁数不小了
1.体检严格!身体状态不好不要来!
2.要签保密协议!嘴不严不要来!
3.要政审,身上背事情的不要来!
4.有车,有驾驶证。
任职地址全国各地级市,任负责人!
公司按照政府部门的成立,做事情的来,混日子的去别的地方!所有公司都是新成立,工作量大!
栏目概述
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