一、公司介绍 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，曾为2008奥运会及2022冬奥会提供餐饮保障服务，全国解决就业民营企业排名第16位，现有员工12万+； 福利待遇：五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等。 此岗位由董事长及集团董事亲自带教培养，定向输送至管理层，晋升路径清晰，诚邀有志之士加入。 二、岗位职责 1、作为中高层管理干部重点储备人选，公司将实施系统化培养计划，由高管团队直接指导，深度参与各项核心业务，加速综合能力提升； 2、需深入供应链项目基层，从自身擅长领域切入，全面学习业务全流程，掌握企业运营与管理机制，逐步成长为具备独立管理能力的项目负责人； 3、发展方向涵盖：自主品牌孵化、市场拓展、AI应用、团购业务、选品管理、团餐供应链、食品安全等方向。 三、岗位要求 1、985/211院校毕业，硕士研究生及以上学历； 2、具备自主创业经历者优先考虑； 3、有食品或饮品研发相关项目经验者优先； 4、具备敏锐的商业判断力与市场洞察力。 四、福利待遇 1、五险一金+健全的薪酬结构+定期调薪机制+团队聚餐+节日关怀+生日礼金 2、完善的培训体系+专属导师制+透明化的晋升通道

办公室工作简单易学，懂电脑

1，登记租车客户台账 2，签署租车合同 3，每日提醒客户缴纳租金 4，客户日常问题回复 5，进店客户接待 6，租车客户车辆交付 7，退车客户车辆验收

办公室打印资料以及整理票据

岗位职责： 1、负责办公室考勤管理、车辆调度及库存数据统计等日常行政事务； 2、根据需要参与短途送货任务（需手提搬运）； 3、陪同领导出席外部会议及商务洽谈活动； 4、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、年龄26-35岁，身高158cm以上，具备大专或以上学历； 2、驾驶技术熟练，无纹身，能接受短期出差安排； 3、工作踏实有责任心，具备基本的着装品味； 欢迎联系了解详情，期待与你共事~

工作内容 在银行总行从事后台支持工作，主要负责信息查询及业务流程处理，不涉及销售任务，欢迎无经验者加入！ 工作时间 标准行政班，每日8小时，周末双休。 薪资待遇 入职即办理五险一金，实发工资5000元以上；福利包括签订正式劳动合同，享受石家庄本地五险一金待遇，带薪年假5至15天，配备银行内部双层自助员工食堂，以及健身房、休息室、篮球场等完善的生活与休闲设施。

工作内容： 主要负责应收应付账款的核对与往来账目管理 上班时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 每周日休息，法定节假日正常休假，中午提供免费工作餐

工作内容： ①负责核实客户开户信息，进行产品使用满意度回访。 ②年龄20-30周岁，中专及以上学历，普通话流利。 ③薪资待遇：4000-4500元。 ④每月休息8天，前两个月固定周末休，转正后按排班轮休。 白班：(8:00-16:00)、(9:00-17:00)； 晚班：(12:00-20:00)； 小夜班：(17:00-24:00)，每月安排1-2次，每次补贴40元； 大夜班：(20:00-08:00)，每两到三个月安排1次，每次补贴80元； 接受实习生报名

岗位职责 1.负责文档录入、数据整理及资料归档工作 2.操作电脑进行文件排版、打印及扫描处理 3.接听电话、记录信息并及时传达相关事宜 任职要求 1.高中以上学历，文科类专业优先 2.熟练操作电脑，熟悉管家婆软件，熟练操作办公软件，制作报表！ 3.具备良好沟通能力，工作认真细心有耐心 工作时间 7:50-12:00，中午在店里休息13:30-18:05 4.年龄23-35岁

【职位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及发展潜力，有学生干部经历者优先考虑。 2. 学习能力突出，善于分析并解决实际问题。 3. 性格积极乐观，具备推动和执行工作任务的能力。 4. 拥有大学本科学历。 【职位特点】 一、成长快 1、根据公司统一规划，入职后先了解整体业务，随后进入职能部门试岗。 2、掌握基础业务知识后，可结合个人兴趣确定发展方向，无需强制轮岗。 二、晋升快 公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。 三、完善的培训体系： 入职即配备专业业务导师，全程提供带教指导，助力快速融入与成长。 四、强大的平台支持： 博岳通信已与中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等百余家企业建立战略合作关系。 【培养方向】 市场：负责市场开拓与维护、招投标等相关工作 运营：参与运营团队的人员管理与绩效指标监控 人力：涵盖招聘、培训、薪酬绩效、员工关系及组织发展等模块 行政：涉及固定资产管控、会务安排、大型活动执行、宿舍管理及企业文化建设 【薪资待遇】 1、基本工资+绩效+奖金+五险+双休+各类节日福利 2、接受实习生，可提供住宿及用餐支持 3、定期举办员工生日会、组织团建旅游，团队氛围融洽 4、享有公司内部免费培训课程资源

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工作内容： 1.通过小红书平台在线打字的方式处理商家提出的问题，如：订单申诉，违规处罚申诉，订单问题)； 2.工作简单，易上手，接受小白。 工作时间：固定八小时工作制，早9晚6，早10晚7，以此类推，排班区间在早9点到晚上的12点，月休6天，可自由调休。 薪资待遇：4000-7000； 五险一金，节假日福利，生日福利； 岗位福利：晋升福利，三个月一晋升，激励奖金，保底薪资。 不打电话！不打电话！不打电话！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 3.保持办公环境整洁有序，及时响应各部门协作需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

(1)在科主任及护理组长领导下，负责所在诊室的接诊，服装整齐，仪表端庄大方。 (2)严格执行医院和本科室的各项规章制度，认真履行职责，严格执行查对制度、患者隐私保护制度、首诊负责制及首问负责制，掌握本科室各项检查的操作规程。 (3)每日提前5分钟到岗，做好每天检查病人前的各项准备工作：开启超声机及工作电脑将诊室卫生清扫干净，探头擦净，准备好在检查过程中所需纸、耦合剂、床单等耗材物品。 (4)在检查病人过程中，配合好医生的工作；在医生指导下完成患者报告录入并仔细核对后，提交给医生审核签字后发放报告；并完成相关患者记账，不得漏账(若记账系统临时故障，联系信息科处理，并及时将检查单给予办公班人员记账)。 (5)叫号时，若患者有疑问，首诊负责制，对患者做好接待和解释工作，对患者态度和蔼，耐心解答，做到：“不推、不硬、不冷、不顶”。 (6)每日在群内上报当日的爽约人次(具体到爽约患者姓名、科室、预约时间、占取号源数量及时间)。 (7)每日在群内上报所在诊室当日完成检查的时间。 (8)在病人检查工作结束后，负责超声仪及探头清洁及消毒、整理诊室物品，更换床单等：保持诊室环境清洁。 (9)设备出现故障时，应及时上报内务班人员进行处理，并在设备使用手册表上做好登记。 (10)掌握好急救用品的作用、剂量，必要时协助医师抢救工作。 (11)下班后，更换科室检查床单，保证检查室清洁干净，关闭机器，拔掉电源后关灯、关空调。 12)完成科主任安排的其它相关事宜，按科室医生所需积极配合其它需完成其指定工作。 (13)彩15录入员(彩15无录入员时由彩16录入员承担)需负责将科室所有诊区内未发放报告当日送达病区，夜间加班报告次日送达病区。 (14)上班时间不得看手机。 (15)每日必看及通知。 任职条件： 1.大专及以上 2.年龄20-40周岁 3.护理或医学相关专业 4.沟通协调能力较好 5.熟练使用办公软件和办公自动化设备

负责管理公司人员考勤，项目统计，合同签署，台班登记，

1.打送货单 2.叫车发货 3.发货表格登记 4.其他事项

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