
上海松江区九亭招空调安装中央空调安装师傅需要高空作业证、电工证
400-500元/天
中央空调空调安装1-2人
上海市九亭招空调安装
中央空调安装师傅 需要高空作业证、电工证
上海青浦区杨浦区招指挥/司索工,工资5500,加班20,年龄限制55,50
5000-6000元/月
司索工指挥工1-2人月结
上海市杨浦区招指挥/司索工,工资5500,加班20,年龄限制55,50
地坪综合承包1-2人
武汉市黄陂区武汉大学地坪,找两个师傅打点,找平,收光 懂地坪全套流程的 做细石混凝土垫层样板,200多平方样板做点工 有玩着的兄弟来 要手艺好的 样板间二把手勿扰自带工具 价格好说 样板一出 就可以做包工
网络销售ToB有效资源支持双休福利
1.5-3万元/月
网络销售生日福利五险一金年终奖1-3年大专微信营销企业服务互联网/科技网络营销经验客户关系维护
我们是】
企业的一站式内容营销服务平台
专注品牌传播,助力品牌自然获取“流量”
服务覆盖数万家企业,“软文街”12年品质沉淀
口碑为先
-参与为期一周的系统化销售培训,内容涵盖产品知识、沟通方法、市场洞察等多个维度。
-在经验丰富的销售导师带教下,开展真实销售案例拆解与实操演练,加速销售技能成长。
-定期参与团队交流会议,分享学习成果与实战体会,推动团队协同进步。
-结合公司产品特点,设计针对性销售方案,提升客户成交率与服务体验。
-为客户量身定制互联网营销解决方案并高效执行,实时同步项目进展,增强客户信任感;
-按计划进行客户回访,持续优化客户关系维护。
任职要求是】
-工作经历不限,但需拥有良好的学习意识和主动进取精神。
-具备优秀的表达与倾听能力,能准确理解客户需求并给予专业回应。
-有较强的承压能力与应变水平,遇到困难时仍能保持积极心态应对挑战。
【福利待遇】
1、入职即签订劳动合同,试用期起缴纳上海五险一金
2、入职满一年后,每年可享5天带薪年假及年终奖金;
3、享受节日关怀福利(如端午、中秋、春节、生日等)
4、每月举办员工生日会、提供下午茶、组织多样化团建活动;
5、工作时间:早9晚6,周末双休,无需加班
商用清洁纺织品资源|兼职或项目合作
1000-1500元/天
销售专员月结经验不限学历不限
我们需要寻找一名熟悉工业用超细纤维清洁布(拖把布料)的专业人士,尤其是对超细纤维材质和工艺比较了解的伙伴。,懂材质(如涤锦复合、克重)、工艺(开纤、后处理)等,能推荐靠谱的生产商或供应商。
具体要求如下:
1.对超细纤维有专业了解,能区分不同工艺的性能差异。
2.有行业资源(工厂、供应链),最好有技术或采购背景。
3.主要对接商用领域(工业、医疗、无尘室),不是家用。
合作方式:
时间灵活。,具体可谈。
要几个踏实干活的!320一天包吃住+不体检直接入职意向来
9000-10000元/月
长白班用品厂免费培训包吃夜班补贴保险社保五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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erp系统销售
1-2万元/月
销售专员3-5年大专软件行业物联网人工智能大客户(KA)销售经理直销
岗位要求:
1、具备3-10年IT行业直销从业经历;
2、擅长商机挖掘,客户关系维护,具备市场拓展能力;
3、工作积极主动,性格踏实乐观,具备较强的学习能力;
4、拥有ERP、AI、IOT物联网等领域销售经验者优先,具备售前支持经验者更佳;
5、统招大专及以上学历,专业为计算机、市场营销、会计学、管理学等相关领域者优先;
若您具备一定的IT直销背景,头脑灵活,勤奋务实,渴望通过努力实现个人价值,欢迎直接投递简历,我将及时与您联系。
本岗位将结合候选人的实际经验、职业发展方向及公司销售体系现状,提供销售客户经理、大客户经理、销售经理等不同发展路径,并匹配相应的年薪标准。
思源软件关注每位员工的成长与进步,办公环境舒适,团队氛围融洽,管理制度人性化。诚邀有志之士加入思源软件大家庭,共谋发展,携手前行!
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、周末双休
销售专员
8000-13000元/月
销售专员1-3年大专外企销售充电桩企业(To B)换电柜英语
【岗位职责】
1、根据销售目标,规划并执行销售方案,确保业绩指标顺利完成。
2、负责客户信息的搜集、开发及关系维护,推广产品,推动业务持续增长。
3、按时跟进货款回收,保障资金安全及时到账。
4、按公司规范落实相关工作任务,配合完成各项协作事项。
【任职要求】
1、大专及以上学历。
2、对销售工作有热情,踏实肯干,能接受出差,具备较强的进取意识和自我驱动力,善于团队合作,学习能力突出,性格坚韧,态度积极,沟通表达能力强,社交能力强,外向型人才优先。
3、具备2年以上销售工作经验。
4、有电池充电器、锂电池充换电柜、锂电池、电芯、BMS、中控、电动自行车整车或配件、换电柜运营、充电桩等相关领域销售背景及客户资源者优先。
5、英语能力优秀,可熟练使用英语进行听说读写,具备作为工作语言的能力者优先。
6、收入结构:底薪+提成+奖金,薪酬无上限!
7、能够适应频繁出差的工作安排。
企业培训项目销售顾问
1.2-2万元/月
大客户代表1-3年本科人力资源相关学历商务谈判技巧较多外勤市场营销相关学历B端市场开发经验企业服务工商管理相关学历业务开拓能力客户关系维护新客户开发
岗位定位:不止于销售,更是企业成长顾问与未来合伙人
这不仅仅是一个销售岗位,更是你作为企业成长顾问的起点。我们将系统培养你成为具备专业壁垒的顾问,为客户提供深度价值,并为你铺设从专业人才到事业合伙人的成长路径。
薪资待遇:15-20k
关于BOVIS|深耕二十四年的组织成长伙伴
自2003年创立以来,BOVIS始终深度聚焦于企业人才发展与领导力提升,立足于提供高度定制化解决方案。24年间,我们已为超过 1,000家 全球及中国顶尖企业(包括世界500强、各行业龙头公司)提供定制化的学习发展解决方案,累计培养人才超 150,000人。
我们不仅是服务提供者,更是与客户并肩合作的进化推动者。我们通过领导力转型、人才梯队建设与团队效能提升等一系列定制化解决方案,助力富有创新精神的HR团队,系统性提升组织未来人才培养与发展的效率,从而更高效地为业务与组织创造可持续价值。
我们深信 “聚于使命,成于能力,合于价值” 。致力于构建一个个人与平台彼此赋能、最大化共赢的事业共同体,共同推动组织持续进化,实现长远成功。
我们寻找的,不仅是销售,更是客户信任的咨询伙伴与公司未来的共建者。若你具备以下特质,这里将是你实现质变的舞台:
1.资深的行业背景与一线经验
●具备同行业相关经验或甲方 HR(企业培训 / TD/OD 方向)的复合背景。
●加分项:优先考虑已积累企业HR、培训负责人等关键人脉资源者,并作为核心人才储备。
2. 自我驱动的经营者心态
●你需扬鞭自奋蹄,将业绩目标内化为个人追求,主动寻找增长路径。
●你持续思考:如何提升自己的专业能力?如何为客户创造更大价值?
3. 解决复杂问题的专业能力
●客户深耕力: 擅长与企业关键决策者(HRD、培训负责人、业务高管)建立长期信任与战略对话。
●方案解决力: 能精准诊断客户业务痛点,整合公司资源,设计并呈现高匹配度的定制化解决方案。
●项目统筹力: 能高效协调内外部资源,推动项目从签约到交付的全程顺利落地,确保客户满意。
●承诺兑现力:以高度的责任感和专业信誉,做到言出必行,通过每一次可靠交付建立持久口碑,实现客户与公司的长期共赢。
4. 与平台共成长的长期愿力
●你寻找的不仅是一份工作,更是一个能承载你事业理想的平台。
●你渴望通过赋能企业与管理者成功,来实现个人价值的极致兑现,并愿意为此付出长期努力。
我们特别欢迎
拥有上述特质、并充满活力的90/95后加入。
我们相信,你们带来的新视角、敏捷的学习能力与敢于突破的冲劲,将与我们“顾问+合伙人”的培养模式高度同频,共同创造未来。
你的核心战场:从销售到合伙人的价值创造闭环
1.客户开拓与关系管理: 独立开拓新客户,并系统维护与现有企业客户(HR、培训部、OD/TD、企业大学等)的高质量战略合作关系。
2.需求挖掘与方案销售: 深入理解客户业务,精准识别人才发展需求,基于公司产品矩阵提供专业咨询与解决方案,完成销售闭环。
3.项目协同与价值交付: 作为客户内部与交付团队的关键桥梁,协调资源,确保项目高质量实施,提升客户满意度与复购率。
4.市场洞察与商机转化: 通过有效渠道(如电话、拜访、行业活动)持续获取潜在客户,并完成销售过程管理中的关键动作指标。
我们承诺:一份清晰的事业合伙蓝图
1.富有竞争力的薪酬结构:我们提供与能力、贡献紧密匹配的保障性薪资 + 上不封顶的业绩提成。您的专业能力与市场成果,将直接决定您的收入上限。
2.清晰的合伙人晋升路径: 从销售顾问到大客户资深顾问,再到事业部负责人/合伙人,你的贡献将直接决定你的角色与收益。
3.高价值的平台与资源: 直接对接各行业顶尖企业,积累高端人脉与行业洞察。
4.系统的赋能支持: 提供产品体系、销售方法论及大客户管理等方面的专业培训与实战辅导。
5.不内耗的团队文化: 扁平化管理,高效协同,所有精力聚焦于“为客户创造价值”与“个人/团队成长”。
最终,你将收获什么?
加入BOVIS,意味着你选择了一条“专家型销售”迈向“事业经营者”的路径。你将获得:
●事业所有权: 有机会成为公司合伙人,真正共享发展成果与长期收益。
●专业影响力: 成为客户信赖的人才发展顾问,建立个人品牌与行业口碑。
●系统性成长: 在实战中掌握从销售到运营、从执行到战略的复合能力。
此岗位的核心在于寻找并培养能深度理解业务、为客户提供系统性价值、并具备长期事业雄心的未来合伙人。如果你认为自己正是这样的人选,我们非常期待收到你的简历。
销售人员
3000-6000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限门店销售按单提成不接受居家办公
做一休一,220一天,要长期,会卖货就行,新百伦鞋店
陆家嘴金融客服/月薪5万+可接纳新手
2-4万元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验个人(To C)售前服务房地产招商/商户拓展客户邀约快消品客服经验软件/企业服务产品互联网金融售后服务谈判/方案制定普通话标准金融产品客户签约电话销售经验沟通能
一、薪资待遇
底薪9k+提成50%,上不封顶;
激励政策:新单奖励+签约奖励+新人奖励+销冠奖励+优秀员工奖励+月度业绩达标奖(依据当月激励方案执行)。
二、岗位职责
1、依托公司提供的优质精准客户资源,通过电话或微信方式邀约客户到店,进行面对面交流与洽谈,深入了解客户需求,针对客户在企业经营或个人发展方面遇到的问题提供专业支持,量身打造匹配其实际情况的解决方案,提供高效的信息咨询服务。
2、以开拓新客户为核心任务,同时负责老客户的维护,做好服务跟进及二次开发工作。
3、具备良好的沟通能力、人际互动技巧以及客户关系维护能力。
4、与客户构建稳定、长期的合作关系。
三、岗位要求
1、年龄22岁至38岁,性别不限;
2、接受应届毕业生,无经验者可带教培养;
3、性格开朗、富有亲和力,愿意从事并热爱销售岗位,能适应电话沟通的工作模式。
导购无责7.8k 五险一金 提供住宿补贴
7000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公退伍军人无经验要求批发/零售
岗位职责:
1、负责门店产品的介绍与销售服务;
2、掌握店内商品信息,接待到店顾客,洞察客户需求,提供专业的选购建议和搭配方案,促进成交;
(新人初期以学习适应为主,入职即安排系统化带薪培训,到岗后配备一对一导师指导,每月开放晋升通道,团队共创业绩目标,不设个人销售压力,工作环境轻松,同事关系融洽!)
岗位要求:
1、不限学历,不限年龄;
2、工作经验不限,有销售经历者优先考虑,性格友善热情,积极向上,诚实守信,具备较强的进取心和成长意愿即可。
薪酬福利:
1、高收入。入职前3个月无责任底薪7800元起(综合月薪7800-13000元)+丰厚提成+五险一金;
2、快成长。提供带薪专业培训+快速晋升机制(每月1-2次晋升调薪机会),发展路径清晰,新店拓展频繁,晋升空间大,3个月可申请储备店长,半年可申请店长职位!
3、好作息。
4、公司统一安排住宿(房间配置完善,每周专人清洁宿舍,营造舒适生活环境,小区安保到位,保障女性员工居住安全。)
5、多福利。新员工享团建活动、每月聚餐、成单奖励、节日惊喜礼品+特殊节日为家人寄送心意礼物,另有工龄补贴200元、法定节假日三倍薪资。秉持“员工是公司第一财富”的理念,入职满三个月员工享孝心工资200元/月,可邀请父母来沪游玩,公司承担1000元交通补贴并赠送暖心礼品,同时给予至少一天假期用于陪伴;在职期间购买公司产品还可享受专属员工折扣!
6、还有超长带薪年假!(我们是有温度的企业,遇特殊情况支持申请长期休假!)
有意者欢迎随时咨询,全天候在线回复!
包住 无责底薪9000! 陆家嘴CBD金融岗
1.4-2.8万元/月
电话销售包住五险一金经验不限学历不限销售经验个人(To C)客服专员O2O房地产客户邀约互联网金融谈判/方案制定课程/培训类产品销售专员金融产品客户签约电话销售经验沟通能力强
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1. 无责任底薪9000(即使零业绩也照常发放)+40%高额提成+各类奖金
3000-20000+开单奖励+到访激励+新人成长津贴
新人首月平均收入2-3万,老员工普遍5-8万,业绩前25%员工月入稳定超15万(真实收入可查薪资明细)
2. 室内办公,无需外出跑动,自主开发客户并邀约至公司面谈
3. 公司提供线上推广支持,拥有实时精准的网推数据资源,客户转化率达85%
4. 零经验可入职,提供带薪系统化培训
5. 提供免费住宿或每月1500元住房补贴
6. 按规定缴纳上海市五险一金
7. 每周三享受下午茶,每月组织团建活动,聚餐、K歌、抽奖、别墅轰趴丰富多彩
8. 全国设有数十家门店,上海地区共6家,深耕行业多年,团队成熟,渠道完善,优秀者最快两个月即可晋升
9. 公司直招,不收取任何费用
10. 团队规模约100人,《入职即配主管一对一指导》
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