
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责前处理班组的生产执行与日常管理事务
2、管控班组内物料使用,确保生产流程顺畅运行(含原料、辅料合规性)
3、落实班长现场作业监督与组织协调
4、执行生产安全规范,落实安全管理措施
5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程
6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、参与生产过程的监督、管理与控制
任职要求:
1、具备一定的现场管理实践经验
2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感度
3、听从工作安排,态度积极主动
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.统筹安排生产相关工作,保障生产目标及计划按时完成;
2.监督并优化生产流程,持续提升整体作业效率;
3.协调团队内部协作,确保各生产环节衔接有序、运行顺畅;
4.落实安全生产管理措施,保障人员操作规范与设备运行安全。
任职要求:
1.具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标;
2.拥有良好的沟通协调技巧,能够妥善处理生产过程中的多方协作关系;
3.面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产稳定推进;
4.工作细致认真,熟悉生产流程细节,可针对性提出可行性优化建议。
技术人才(储备干部)
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专及以上食品/饮料
负责车间技术生产相关工作
任职要求:
1、中专及以上学历
2、食品、制药、烹饪等相关专业优先
3、欢迎应届毕业生投递
晋升空间大,福利待遇优厚,提供食宿,缴纳社会保险
月薪5000-6K卤肉食品厂生产主管招3人
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1. 生产计划管理:依据企业年度及月度目标拆解生产任务,编制车间每日作业安排,并跟踪执行进展,保障生产订单按时完成交付;
2. 质量控制体系实施:搭建并维护质量管理体系,通过过程检查、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准;
3. 生产现场管理:推进标准化作业流程,优化物料存放与工艺路线布局,运用目视化管理方法提升现场运作效率;
4. 设备与成本控制:制定设备保养计划并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展生产成本数据统计与改善行动;
5. 团队建设与培训:主导人员招聘、绩效评估、技能培养及工时管控,打造高效协同的生产队伍;
6. 安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育训练,编制应急处置预案以防范生产安全事故
调机带班
7000-8000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专及以上全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保工艺参数准确、产品尺寸合格
2.进行模具安装、调试与日常维护,及时处理生产中的堵料、飞边、缺料等常见异常
3.严格执行首件检验、巡检及完工检验流程,如实填写生产记录与质量报表
4.配合班组长完成换模、换色、清机等辅助作业,保持工作区域整洁与5S标准
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备隐患与安全隐患
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无职业禁忌症,能适应两班倒工作制
2.具备注塑操作基础,有1年以上注塑车间实操经验者优先(经验要求:不限)
3.初中及以上学历(学历要求:不限),能识读简单作业指导书与设备标识
4. 责任心强,动手能力好,具备基本的质量意识与团队协作精神
5.服从管理,接受岗前技能培训,愿意在制造行业长期稳定发展
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容:
负责外包项目日常生产运营的组织与管理
任职要求:
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性,高中及以上学历
有机肥厂负责人
3000-5000元/月
生产组长/拉长包吃月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1.待遇:月薪3000-5000元,每月15号准时发放,无拖欠,提供工作服装,洗浴便利,配有工作餐,享受带薪休假。
2.要求:身体状况良好,持有驾驶证件,工作认真尽责。
3.工作内容:负责有机肥生产及包装作业,同时承担临时工现场管理工作。
开工第一批招搬运工480一天,可日结周结工资,包吃住,满月津贴奖金6400
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住五险五险一金有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每天计薪12小时,可日结,周结工资,每月14000-15000+夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
栋号长1-2人月结
武汉加固改造项目,现项目上招聘栋号长一名,待遇7500元/月,餐补18月/天,月休两天,不签劳务合同,次月10号发上月工资。目前项目正在实施中,有意向电话联系:
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
7000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:1. 负责单体建筑(栋号)施工全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及文明施工管控;2. 组织协调劳务班组、分包单位及材料设备进场,确保各工序有序衔接;3. 编制并落实栋号级施工计划,及时解决现场技术与管理问题,按时完成节点目标;4. 参与图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收,监督施工规范执行与资料同步归档;5. 配合项目部开展安全巡检、隐患整改及应急处置,落实安全生产责任制。
任职要求:1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先大专及以上);2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉房建施工流程及国家验收规范;3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境;4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先;5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。
管理岗-CNG加气站站长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上CNG危化品油气储运
分管业务:CNG母站生产安全管理
岗位职责:
1、全面负责公司生产经营运作,组织编制并落实生产经营方案,完成公司下达的生产任务指标;
2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全各项措施。牵头制定设备维护检修计划,并组织实施定期及突发性故障处置,确保场站稳定运行;
3、统筹场站人员日常管理,拟定各部门工作目标,开展团队绩效评估与技能培训,提升整体业务能力;
4、监督控制场站各类运营成本支出。
任职要求:
1、年龄30-45岁,大专及以上学历;
2、具备5年以上天然气行业基层管理经历,具有CNG母站管理工作经验者优先;
3、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压素质。
DIP车间PCBA插件、电子装配测试车间现场生产管理
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结3-5年高中及以上电子/半导体
1、负责DIP车间PCBA插件、电子装配测试车间现场生产管理,确保生产顺利进行‘
2、统计生产数据,物料数据、完成生产报表;
3、协调员工关系,解决问题、营造良好的工作环境;
4、监督员工操作规范,及时纠正员工违规行为;
5、电子厂DIP车间多能工、组测包车间两年以上班长工作经验
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责前处理环节的生产执行与日常管理
2、管控班组物料使用,确保生产流程顺畅运行(原料、辅料符合标准)
3、落实班长现场作业监督与组织协调
4、执行生产安全规范,保障作业安全
5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程
6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、参与生产过程的监督、管理与控制
任职要求:
1、具备一定的现场管理经验
2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感性
3、听从工作安排,态度积极主动
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 全面负责生产活动的组织与推进,保障生产目标及计划按时完成;
2. 监督并持续优化生产流程,推动生产效率稳步提升;
3. 协调团队内部协作关系,确保生产线各环节高效衔接;
4. 落实安全生产相关措施,保障人员作业安全与设备运行稳定。
任职要求:
1. 具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标;
2. 拥有良好的沟通协调技巧,可在生产过程中妥善处理各类协作事务;
3. 面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产秩序正常;
4. 工作细致认真,熟悉生产流程运作,能够针对性提出优化建议。
生产车间组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上现场管理质量管理生产计划管理
岗位职责 一、生产组织统筹 1.承接车间生产计划,结合班组技能水平、设备负荷及物料到位情况,制定日 / 班次喷塑任务清单,明确每人、每台设备的作业内容、工艺要求及交付时限,保障生产计划有序落地。 2.每日跟踪生产进度,巡检各工位作业状态,及时协调解决物料短缺、设备故障、工序衔接不畅等问题,避免停工待料;若遇计划调整,第一时间传达至班组并重新分配任务,确保按期达成产量目标。 3.定期分析班组生产效率,提出作业流程优化、排产顺序调整等改进建议,持续提升班组产能。 二、工艺与质量管控 1.严格监督班组全员执行公司路灯工艺标准及操作规范; 2.推行 “自检、互检、专检” 全流程质量检验机制,组织员工开展自检,确保上一工位产品合格后流转; 3.处理生产过程中的质量异常; 4.严控物料消耗,重点提升物料利用率,做好物料储存管理,确保物料存放在干燥、通风、防潮环境,规范标识,避免错用、混用。 三、设备管理维护 1.依据车间设备,技术要求及使用说明,建立设备保养台账,制定并执行日常保养计划,详细记录保养情况。 2.每日巡查设备运行状况,及时发现异常,立即安排停止使用故障设备;组织处理简单故障,复杂故障及时上报并详细说明情况,协调维修事宜。 四、人员管理培训 1.负责员工日常计件管理,准确记录计件情况;根据生产任务及员工实际,合理制定排班计划,平衡工作量,避免劳逸不均,保障各工位在岗值守。 2.关注员工工作状态及思想动态,保持良好沟通;针对操作不熟练、工作态度不端正等问题及时引导教育,反馈员工合理诉求。 五、安全与现场管理 1.严格执行公司及车间安全管理制度,每日开展安全巡查,重点排查防火、防爆、防静电、防中毒等隐患,及时整改隐患,无法立即整改的设置警示标识并上报。 2.推进 5S 现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),监督员工清理多余物品、规范物料 / 工具 / 设备 / 半成品 / 成品摆放及标识、及时清扫积粉与废料,建立清洁维护制度,引导员工养成良好工作习惯。 3.遵守环保法律法规,监督废气、废渣达标排放,确保粉末回收系统、废气处理设备正常运行及环保台账登记;规范处理废粉末、废滤芯等废料,配合环保检查与监测,整改环保问题。 六、其他工作 1.按时参加公司及车间各类生产、安全、质量会议,记录会议内容及上级指令,及时传达至班组全员并监督执行。 2.与销售部、采购部、人事行政部等跨部门保持沟通协作,反馈生产、质量、设备、人员等问题,配合开展相关工作。 3.积极完成公司领导及生产部交办的其他任务,定期汇报任务完成情况。 4.营造积极向上、团结协作的班组文化,组织内部团建活动,增强班组凝聚力与员工归属感。 任职要求: 学历与专业:大专及以上学历。 工作经验:3 年以上行业工作经验,1 年以上班组管理经验,熟悉路灯工艺及生产流程者优先。 技能要求:掌握喷塑关键工艺参数调控、设备日常保养及常见故障排查技能;了解 5S 现场管理、质量管控方法;具备基础的数据分析能力,能提出生产优化建议。 素质要求:具备较强的组织协调、沟通表达及问题解决能力;责任心强,抗压能力强,能合理安排生产任务并保障交付;严格遵守安全、环保相关规定,重视产品质量。
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责:1.生产日常工作2.人员出勤和管理3.安全生产工作等要求:有管理类工作经验有成长空间,团队氛围好。
焊接协调员
4000-6000元/月
生产组长/拉长10年以上大专及以上生产管理焊接工程师
合理规划生产排程,科学制定生产计划
熟悉焊接工艺相关要求,具备人员调度与管理经验
能够根据客户需求确保按时交付
有效对接客户工期安排,保持顺畅沟通
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责生产工作的整体统筹与安排,保障生产目标顺利达成;
2.跟踪生产环节运行情况,确保效率与产品质量达到既定标准;
3.持续改进生产工艺流程,提高作业效能;
4.严格执行质量管控规范,落实安全作业相关措施。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与团队管理能力,能有效推动生产任务完成;
2.拥有良好的沟通协调技巧,可妥善协调生产各环节协作关系;
3.面对生产异常情况能快速响应并妥善处置,具备较强的问题解决能力;
4.工作细致认真,熟悉生产运作流程,能够提出切实可行的优化建议。
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金)
福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿
岗位职责:
1、在生产部的管理下全面负责车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续提升管理能力与生产效率,确保各项生产指标和任务高质量、高效率完成。
2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡有序,确保任务按时达成。
3、严格执行安全生产与文明生产规范,引导员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。
4、按照公司设备管理制度,切实落实设备日常维护与保养工作,定期开展设备检查与保养评估。
5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用各类工具,确保生产过程规范有序。
6、积极配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训,持续提升团队专业素养。
7、重视质量检验工作,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。
8、对员工出勤状况、工作纪律、效率表现及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的执行情况。
9、结合车间现有条件,科学合理规划生产现场布局,确保现场秩序良好、通道畅通,实现安全、文明生产。
10、每日上班前完成准备工作,下班后督促值班人员完成车间环境清洁、设备维护及安全巡查等收尾工作。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,药学、生物医药等相关专业,应届生可由工厂培养;
2.具备良好的组织管理和沟通协调能力。
3.具有较强的责任感与职业使命感。
栏目概述
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