工作职责： 1、制定项目实施计划，把控技术状态进展； 2、承担技术方案的设计工作，输出各阶段所需的技术文档； 3、按既定时间节点推进任务执行，统筹协调项目进度，确保各项工作有效落地； 4、主导研发过程中各类调试与试验工作的开展； 5、参与客户技术交流，推动技术问题的沟通与对接； 6、组织并参与项目相关的各类技术会议。 岗位要求： 1、具备三年以上机械类产品设计与制造经验，有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先； 2、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业； 3、熟练掌握CAD制图，能熟练运用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发，具备FEA分析能力，熟悉ANSYS、ABAQUS等工具进行结构及零部件仿真分析者优先； 4、熟悉机械产品开发流程，了解机械零部件加工工艺及装配要求。

岗位职责： 1、参与制定和优化机加工工艺流程，提升加工效率与产品质量； 2、负责数控机床编程及工艺指导，解决实际生产中的技术难题； 3、持续改进机加工工艺，降低生产成本，提高设备利用率； 4、对加工设备进行维护和保养，确保生产安全与稳定运行； 5、收集并分析加工数据，为工艺改进提供技术支持。 任职要求： 1、精通CNC数控机床操作及编程，熟悉各种加工工艺； 2、具备较强的机械制图能力，能独立完成加工工艺文件编制； 3、具有良好的问题分析及解决能力，能够应对生产现场的技术挑战； 4、善于沟通协作，能够与团队共同推进项目进展； 5、具备较强的责任心与抗压能力，能够在快节奏环境中高效工作。

技能要求： 机械结构设计，零部件开发，工装夹具设计，板筋支架结构规划，三维建模，工艺流程规划，传动系统开发，受力分析与校核，元器件选型计算，技术文档编制。 任职要求： 1.机械设计、机械制造等相关专业，本科及以上学历； 2.掌握机械加工工艺及产品结构设计原理，熟练操作常用设计软件； 3.具备较强的工程设计能力、沟通表达能力及项目开发能力； 4.能独立完成产品结构与部件设计、材料选型、结构仿真分析，配合电气工程师推进产品集成设计，整理并输出技术资料与文件； 5.有3年以上非标自动化设备或机械产品设计工作经验； 6.具备良好的书面表达能力、人际沟通技巧，富有团队协作意识和强烈的责任感。 岗位职责： 1.与客户对接设计需求及工艺规范，提供针对性设计方案；依据项目要求独立完成非标机械结构的设计、图纸输出，评估加工成本，制定采购清单及报价方案； 2.可独立承担大型机械设备的整体方案设计与出图工作，具备现场安装与调试实施经验； 3.能独立完成非标设备中标准件的选型及机构设计任务，负责指导现场装配、调试、验收，并解决生产组装过程中的各类技术问题； 4.参与新产品的研发设计或现有产品的优化改进； 5.编制项目相关技术文档、设计方案说明、图纸资料等技术文件； 6.熟练运用办公软件及三维设计软件（如Solidworks、CATIA）和二维CAD软件进行绘图与设计； 7.熟悉机械设计手册中的各类标准规范，掌握常用标准件、气动元件、液压装置及传感器的选型应用； 8.具备创新意识，思维灵活，沟通协调能力强，工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力，具备良好的团队合作精神。

工作职责： 1、制定项目实施计划，把控技术进展与状态； 2、承担技术方案的设计工作，并输出各阶段所需的技术文档； 3、按既定时间节点推进任务执行，统筹协调项目进度，确保各项工作有效落地； 4、主导项目研发过程中的各类调试与试验工作； 5、与客户开展技术交流，推动技术问题的沟通与解决； 6、组织并参与项目相关的各类技术会议。 岗位要求： 1、具备三年以上机械产品设计与制造经验，有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先考虑； 2、本科及以上学历，专业为机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关方向； 3、熟练掌握CAD制图，能熟练运用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发工作，具备FEA分析能力，熟悉ANSYS、ABAQUS等结构仿真分析工具者优先； 4、熟悉机械产品的设计开发流程，了解零部件加工工艺及装配要求。

开发与设计工艺压缩机压力容器

技能要求： 机械结构设计，零部件开发，工装夹具设计，板筋支架结构规划，三维建模，工艺流程规划，传动系统布局，受力分析与校核，元器件选型计算，技术文件编制。 任职要求： 1.机械设计、机械制造等相关专业，本科及以上学历； 2.掌握机械加工工艺及产品结构设计方法，熟练操作常用设计软件； 3.具备扎实的结构设计能力，良好的沟通表达及项目执行能力； 4.能独立完成产品部件结构设计、材料选型、仿真验证，配合电气工程师推进产品集成设计，整理并输出技术文档； 5.有3年以上非标自动化设备或机械产品设计工作经验； 6.具备较强的书面表达与团队协作能力，责任心强，具备良好的职业素养和团队意识。 岗位职责： 1.对接客户需求，明确设计参数与工艺要求，独立完成非标机械方案设计、图纸输出，评估加工成本，制定采购清单并协助完成报价； 2.可独立承担大型设备的整体方案设计与出图工作，具备现场安装与调试指导经验； 3.能独立完成非标设备中标准件选型与机构设计，负责安装调试过程的技术支持、问题排查及验收工作； 4.参与新产品的研发设计，或对现有产品进行优化升级； 5.编制项目相关的技术方案、说明文档、图纸资料等技术材料； 6.熟练使用办公软件及三维设计软件（如Solidworks、CATIA）和二维CAD软件进行绘图与修改； 7.熟悉机械设计规范与行业标准，能准确选用标准件、气动元件、液压装置及传感器； 8.思维灵活，富有创新意识，具备良好的协调沟通能力，工作主动，抗压性强，具有团队合作精神。

能胜任岗位职责，严格遵循制度流程开展工作， 具备较强的责任意识。针对工作中出现的问题主动调研学习， 每日及时汇报相关情况并落实责任到人。 勤奋务实，吃苦耐劳，为人诚恳可靠

1.负责橇装设备的结构设计与布局优化，保障其运行稳定与功能完善。 2.开展设备三维建模工作，确保设计方案满足各项技术参数要求。 3.合理规划检修区域，便于后续维护和故障处理的顺利实施。 4.持续改进设计细节，提升操作便利性、可视性及维护效率。 5.编制精准的工程图纸，保证输出成果完整且符合规范标准。 任职要求： 1.熟悉CAD、PDSOFT、SolidWorks等主流三维设计工具的操作与应用。 2.具备较强的分析与应变能力，可独立应对设计过程中的各类技术问题。 3.具有团队协作意识，能与项目成员保持良好沟通与配合。 4.适应高强度工作节奏，具备较强的时间管理与任务执行能力。 5.热衷于设备结构设计与性能优化，乐于面对技术新难题并积极突破。 专业要求：过程装备与控制工程 具备撬装装置整体设计实践经验者优先考虑

岗位职责： 1.运用CAD机械设计软件完成零部件的二维图纸绘制与三维模型构建。 2.根据项目设计需求，高效编制各类技术图样及相关制图文件。 3.与相关部门及人员密切配合，确保设计工作按时保质推进并落实到位。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械或自动化类相关专业，掌握机械设计基本原理及制图规范标准。 2.具备3年以上相关工作经验，精通AutoCAD、Solidworks等二维及三维设计软件，熟练操作Office办公软件，有环保领域从业经历者优先考虑。 3.工作细致认真，重视细节执行，能积极配合上级任务安排，具备较强的沟通协调能力与工作规划能力。 4.具有高度的责任意识与职业操守，善于团队合作，学习能力突出，能够适应高强度工作节奏。 5.具备优秀的书面表达与沟通能力，能独立完成项目资料的整理、申报、归档及日常管理工作。

任职要求： 1、年龄30至45岁，本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业。 2、具备3年以上自动化立体库房、自动化仓储设备或非标产线等领域的设计工作经验。 3、掌握丰富的机械加工知识，了解材料特性，能够准确判断零件的加工可行性与成本控制。 4、熟悉机械加工流程、装配调试工艺，掌握自动化设计基础理论及机加工艺规范。 5、具备扎实的机械原理基础，精通气压、液压、数控等专业技术，熟悉电机、气动元件等非标部件的选型方法。 6、具备一定的机械装配与调试能力，动手能力强，有项目管理经历，曾主导或带领设计团队完成项目任务。 7、擅长与客户开展技术交流，具备良好的服务意识、团队合作精神，性格沉稳，富有责任心。 8、掌握运动控制与机械传动的基本原理，了解各类执行机构的特点、适用场景及其优缺点。

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支！！新人在职奖金5000 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支！！新人在职奖金5000 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支！！新人在职奖金5000 【工作岗位】 啤酒厂一线员工，主要负责做一些简单的手工活，例如：普工：贴标签，模具工，打包，发货，质检等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

装木门和厨柜门师傅

转角美甲美睫招美甲美睫师 需要美甲美睫师2名 吃苦耐劳。认真负责。 热爱美甲美睫行业，有团队意识 联系方式：（同）地址：二街南门口国贸潮街（交通便利）

榆林大保当工业园区要两个烧火炉子，不是锅炉，年龄限制58岁。年龄55，工资一个月七千，不管吃管住。12小时两班倒。。老板报销，，

招聘 楼宇保洁两名 要求： 年龄 55周岁以下 身体健康，吃苦耐劳，服从安排 月薪资2600元（含绩效），休假2天，上班8:00小时，管吃管住。 地址：依水居物业服务中心 联系电话☎

浙江宁波招聘机械工，工作持续到农历腊月二十。

招机械工, 薪资3500元以上/月, 联系张维伟

机械员诚招，年龄2035岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资45005000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限 ，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

浙江台州招聘机械工，月薪3000元以上，有经验者优先。

招聘：施工机械管理员 薪资：6000元以上/月 1、岗位职责：1）遵守公司各项规章制度，做好公司机械设备的修、用工作，保证机械设备有效安全使用。2）根据机械设备的管理制度，对施工设备进行管理。3）参与办理施工机械设备的采购、验收、入库手续，建立设备台帐，保管好机械设备的使用说明书等技术资料。4）做好机械设备的检查工作，对机械设备进行检查状态标识，并做好记录。5）编制主要施工机械的安装、拆卸，大修方案，报技术负责人审批。6）对机械设备的试运转，修后验收进行记录，参与制定有关施工设备的纠正，预防措施，并负责实施。7）负责相应质量记录的收集、查阅、留存、保管和移交手续。8）对外借或租赁的设备，同样进行管理。9）对上级的检查和审核给予全面合作。2、岗位要求：机管员，1）30岁以下，大专以上学历，身体健康，吃苦耐劳，具有团队意识；2）能熟练掌握建筑常用工程机械的管理、维护及保养及检查工作。3）能到各地项目部巡查出差。年龄要求：30岁以下职能类别：机械工程师关键字：施工机械施工设备机械设备检查设备台帐

现场设备安装

工作内容 技术制度与规程编制：负责充填工艺技术管理制度的制定与更新，组织编写充填生产操作规程、井下采场空区充填施工质量管理规范，确保各项制度符合行业标准及企业要求。 工艺技术管理与监管：开展充填施工工艺的技术管理与监督，落实行业技术指导方针，组织实施充填胶凝材料配比试验与强度检测，完成实验数据的统计分析并形成技术报告。同时，负责充填系统运行、工艺流程及管道输送环节的技术管控。 设计与方案编制：承担井下采场空区充填工程设计任务，编制充填工艺技术方案和施工组织方案，根据生产实际定期优化调整充填工艺流程，保障作业安全高效推进。 新技术推广与研究：积极推动新型充填技术与先进工艺的应用，参与相关技术研究，持续提升充填采矿技术水平与作业效能。 数据统计与资料管理：负责充填生产工艺数据的汇总统计，收集、整理并归档各类充填技术资料，为生产运营决策提供可靠的数据支撑。 现场服务与问题解决：深入生产一线提供技术支撑，快速响应并处理充填过程中出现的技术异常，确保生产连续稳定运行。 人员培训与指导：对充填作业人员进行操作培训和技术指导，确保其熟练掌握规范操作流程及相关技术要点。 任职要求 学历与专业：具备采矿工程、矿建等相关专业大专及以上学历，具有扎实的专业理论基础。 工作经验：拥有1-3年充填采矿领域工作经验，应届生须具备相关实习或项目实践经验。 技能要求：熟练操作CAD等制图软件，掌握矿山充填基本理论，了解国家及行业相关技术规范与安全规定。 能力素质：具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力和团队协作意识，能承受工作压力，适应井下作业环境。 其他要求：身体健康，品行良好，工作认真负责，具备较强的学习能力与创新思维。

工作地在陕西榆林，小豪兔乡，大牛地气田。招仪表工，可以看懂图纸点位。就剩仪表接线安装了。轻松

岗位职责： 1、根据客户需求完成水泵的选型工作； 2、具备离心泵叶轮与蜗壳的优化设计能力； 3、能够完成客户现场管道系统的匹配与适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业中与水系统相关的生产工艺，结合公司产品特点制定节能整体解决方案； 5、掌握市场变化趋势，收集客户反馈信息，深入分析行业发展方向及核心技术，编写可行性研究报告，支持产品持续升级； 6、熟悉项目运行流程，参与投标策略制定，组织标前会议，协助完成投标文件编制，并负责现场答疑； 7、开展客户现场水泵运行数据采集，指导泵类产品测试，分析现场运行参数，组织技术沟通与问题解答，推进项目顺利实施； 8、参与公司自主研发产品（叶轮机械设计软件）的业务需求分析、功能测试及技术交流工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业； 2、掌握电机选型知识，熟悉水泵在实际工况下的运行环境与工作条件； 3、具有3年以上知名水泵企业工作经验，其中至少1年从事水泵节能改造相关工作； 4、熟练操作CAD、SolidWorks、UG等制图软件，掌握Cfturbo、ANSYS等设计仿真工具； 5、能根据工作安排适应出差需求； 6、具备并联系统用泵节能改造经验者优先考虑； 7、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 五险一金，周末双休，包住，提供餐补

机械设备安装

要求持有危化品操作证熟悉常见仪表结构原因，故障处理和维护

岗位职责： 1、可根据用户需求进行水泵选型； 2、可进行离心泵叶轮、蜗壳的优化设计； 3、可进行用户现场管道适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业与水系统相关生产工艺，根据生产工艺结合公司产品制定节能综合解决方案； 5、了解市场动态，收集客户需求，深度分析行业发展趋势和关键技术，撰写可行性报告，推动产品迭代升级； 6、熟悉项目运作流程，为项目投标制定策略、组织标前会、协助标书制作、投标现场答疑； 7、客户现场水泵运行数据测试，指导泵产品测试，评估现场数据，组织技术交流、答疑，推动项目的进展； 8、进行公司自研产品（叶轮机械设计软件）的业务分析、测试及软件的技术交流。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等专业； 2、了解电机选型，了解水泵现场运行环境及其工作条件； 3、有3年以上知名水泵厂工作经验，水泵1年以上节能改造经验； 4、熟练使用CAD、soildworks、UG等工程制图软件，熟练使用Cfturbo、ANSYS等辅助设计软件； 5、根据工作需要可适应出差； 6、有并联系统用泵节能改造经验者优先； 7、领导安排的其他工作。 福利待遇：五险一金，周末双休，包住宿，提供餐补

岗位职责： 1、根据客户需求完成水泵的选型工作； 2、开展离心泵叶轮与蜗壳的优化设计任务； 3、完成客户现场管道系统的匹配与适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业中与水系统相关的工艺流程，结合公司产品特点制定节能整体解决方案； 5、掌握市场动态，收集客户反馈信息，深入分析行业发展方向及核心技术趋势，编写可行性研究报告，支持产品升级迭代； 6、熟悉项目运作机制，参与投标策略制定，组织标前会议，协助编制投标文件，并在投标现场提供技术支持与答疑； 7、对客户现场水泵运行数据进行采集测试，指导泵类产品现场试验，分析实测数据，组织技术交流与问题解答，推进项目实施进度； 8、参与公司自主研发产品（叶轮机械设计软件）的业务分析、功能测试及技术沟通交流工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业； 2、具备电机选型知识，熟悉水泵现场运行环境及工况条件； 3、三年以上知名水泵企业工作经验，具有一年以上水泵节能改造项目经验； 4、熟练操作CAD、SolidWorks、UG等制图软件，掌握Cfturbo、ANSYS等设计仿真工具； 5、能根据工作安排适应出差需求； 6、具有并联泵系统节能改造经验者优先考虑； 7、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 五险一金，周末双休，包住，提供餐补

1.根据产品开发规划推进工程车辆的研发工作； 2.负责在售产品性能优化，参与新产品设计与研发等相关工作； 3.统招本科及以上学历，机械制造、车辆工程等相关专业

岗位职责： 1.在研发总监领导下完成公司产品企业标准、零部件标准，以及检验标准/规程的建立和优化； 2.根据研发中心提供的图纸/原型，完成图纸的国标化/标准化及图纸工艺要求的标注和优化； 3.根据产品研发计划进行新产品研发，并按时完成分阶段研发计划和任务，独立主导新产品立项并全程跟踪至产品最终验证、确认； 4.负责现有产品的技术的技术创新和工艺改进，不断规范和优化产品工艺； 5.建立、完善新产品生产/试产用材料清单、生产工艺流程、生产工艺文件/作业指导书，以及产品工艺工装设计； 6.建立新产品工时定额，不断改进生产工艺流程，最终实现产品工艺标准化及工艺设计防呆化； 7.协助工程预算及产品报价，支持工程部/售后部现场工艺指导优化，为产品售后提供保障支持； 8.根据公司产品规划及高层要求制定年度开发计划/项目计划，开发出现有产品链周边产品（含辅助产品），不断丰富产品系列，做好产品储备规划； 9.不断开发/引进新产品、新工艺、新材料、新设备，以不断提升公司产品力； 10.完成公司领导安排的其他技术研发及产品改进方面的工作。 任职要求： 1.机械设计、矿山机械等相关专业，大专以上，45岁以内，优异可放宽至50岁； 2.矿山机械、环保设备制造相关行业产品设计研发5年以上工作经验；有浓密机、振动筛、洗砂机、液压传动设备设计经验优先； 3.具备独立完成产品设计研发，主导新产品立项的系统理念和核心技能； 4.熟练掌握重型装备、大型设备设计研发用相关设计软件，具备全过程模拟验证设计能力；（掌握CAD、solidworks、UG等软件） 5.具备专业、系统的设计理念，熟悉规范的设计流程，懂失效模式分析优先； 6.思路清晰，作风严谨，有较好的承压能力； 7.具备较好的表达、沟通能力，有类似行业产品研发项目负责人资历优先。 入职缴纳社保 日工作7小时 公司提供午晚两餐 该职位单休，法定节假日正常