发型师

会正常的流程的就行，招发型师

招理发师一名，25-38岁，单休，能熟练操作洗剪吹烫染，

快剪店招聘发型师，有住宿，水电吃饭自理。工作时间8：00—20：30。底薪7000，或按7元一人提成。

招聘长期发型和发型师助理

工作认真踏实

男士理发工作室只做男士主做线上商场店线上线下结合线上点评要做

职位标题：美发师接发师招聘人数：20学历要求：不工作年：不每月薪资：8000-13000招聘美发师。接发师。是一家接发店。主要是接头发。套餐是接头发、染发、剪发。偶尔做一次性造型、吹发，一次性大波浪大卷。要求：1.成手接发师傅，快速接发、手法快又好。会市面最高手法。第三代无折头羽毛接发。有经验成手。技术好。稳定。其次染发要好。会剪发。18-27岁。2.也招聘美发学徒。无经验也可以，最好00后。能吃苦稳定的。在店里学习，学会了再让上手。早十晚十。根据客户情况，有时候需要加班。学历不。打电话咨询或者投简历。18-25岁。3待遇：包吃住。员工宿舍。无底薪（挣提成。接一个头发挣提成，记件。和上海大部分市场情况一样不会比别人低。私谈。成手技术好。200根独立完成1小时。有经验的接发师傅前几个月有保底工资。具体面议。工作地点上海市内。后期分店不一定哪个区，具体就近分配。都在市中心一般。职位联系人：刘洋：收简历邮箱 工作地址:上海市浦东新区远东大厦

会剪头发会做头发

全职发型师，热爱美发者

柘林要个正手,

日结装卸工今晚17点要5人，55岁以下，装卸家具，27一小时，最少4个小时地址：佘山联系电话：

员工每小时26元，额外再补贴3元，总共29元每小时，截止到2月底（备注：发薪日不在职按26元结算）周一中午12点集合面试（可提前安排住宿）闵行圣戈班招聘男女小时工20-42男身高170以上，女身高160以上，太胖的不要员工每小时26元+3元在职奖励（发薪日在职）【每月工时240-260】免费2餐，每天算11.5小时，月薪7000以上[烟花]能接受站着上班，两班倒[太阳]（新公寓环境好→标准4人大房间、空调、洗衣机、淋浴都有）房租工资中扣→水电费平摊、宿舍步行到工厂5分钟、当天安排住宿【体检费报销→免费专车接送体检，体检费报销】集合地址：闵行开发区元阳路

日结日结50岁以下21一小时免费吃饭联系电话

日结 日结 工人18一小时工人18一小时9点上班华丹路1楼电商仓，打包 年龄18到45岁，包吃工作餐吃饭扣时间有人联系，

发型师㇏烫染师丶助理丶学徒′包吃丶热爱美发并吃苦耐劳！工资面议:

岗位职责：1.能按美发店服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供美发咨询服务；2.根据顾客不同特征，设计制作出符合顾客要求的发型；3.能独立进行洗发、剪发、吹风、梳理、烫发、染发、接发的技术操作；4.能熟练的使用美发用品、工具设备。

自带理发工具。烫染及造型，

负责门店的染发、护理、洗发产品的推荐和相关项目的服务

剪头发做造型，二把刀别来啊，薪资待遇是你想不到的，有技术就来

工资5000-7000我们是生鲜小超市做六休一年龄不限早上5点到下午15点10小时包吃住

专职为顾客清洁护理脸部

，形象好，气质佳，具有亲和力，善于沟通包吃住，月休4天薪资待遇：8000-11000多劳多得，上不封顶

 华夏东路811号急需做12月10号一天短促，345元一天。38岁内，有意者电

长促招聘门店门店：永辉青浦万达店、做六休一(联系电话：

薪资面谈，做三休一，每天8小时

在招店员营业员：商品上架、整理、分拣（无需配送）一、地点全上海120家门店就近安排（部分门店提供住宿）二、要求年龄18~43周岁，没有案底，非银行黑户(能收到工资即可)三、薪资不旷工缺勤、迟到早退的情况下，第一个月到手7500是没有问题的（15号发工资，每周可以预支500）注明：全程不收取任何费用，工作合适就来面试入职上岗

收银理货

营业员

上海盒马超市门店面试时间：工作日周一到周五面试：发员工住宿位置匹配缺口！！要求：男女工都可以，18岁以上45岁以下，女工主要长白班，男工白夜班都有。分拣员:8000-12000/月，做六休一，10-12小时长白班，主要在超市仓库里面按照数量商品把外卖订单拿出来，装袋打包。理货员:6000-7000/月，8-10小时长白班，工作内容:在超市里整理货架、整理标签、清洁货架、补货夜班上架员:7500-12000/月，10-12小时夜班，主要是按分类整理商品上架。补货:6000-10000/月，10～12小时，白班/夜班都有，具体以门店为准，主要是整理当天来货，放置到指定区域法定三薪，新人每周可预支生活费。吃住：提供住宿（住宿可先住后从工资扣或者私人房源个人直接交房租）吃饭门店买盒饭或者自己带都可以。门店有员工餐厅，可自带盒饭，有微波炉、饮水机、冰箱等。福利待遇：每月生日会（不定期团建），发住址匹配最近的门店上海盒马门店员工留年政策：2024年12月25号以前入职的，在2025年2月25日以前在职的，并且正常出勤（没有矿工），大概有2000奖励，具体有人事面试为准。