
外勤会计
2000-4000元/月
会计1-3年高中及以上沟通协调能力好精通税务流程熟悉工商业务流程
岗位职责:
1.负责工商注册、变更、注销等相关事务的办理;
2.前往客户单位收集并整理业务办理所需的资料;
3.配合会计人员向税务部门提交材料,处理相关税务外勤事务;
4.协助会计到客户公司收取并归集做账所需资料(银行对账单+发票+费用票);
5.保持与客户的良好互动,维护客户关系,确保沟通顺畅;
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.中专及以上学历,有外勤工作经验者优先考虑;
2.熟悉计算机操作及常用办公软件使用;
3.具备良好的职业操守,具备较强的团队协作意识以及沟通协调能力;
4.工作效率高,能适应一定的工作压力。
双休五险招外勤会计(彬州)
2000-5000元/月
会计1年以下学历不限
岗位职责:
办理营业执照的注册、注销及变更手续,处理相关税务事宜
任职要求:
1、具备良好的协调与沟通能力;
2、能独立开展工作,责任心强;
3、熟悉外勤事务的基本流程与操作
福利待遇:
五险+双休+法定节假日+节日福利
联系方式:**********(同V)
电商财务抖音、拼多多、淘宝等平台财务工作
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上应收应付结算总账成本税务收入账预算电商制造业互联网
岗位职责:
1.负责电商平台的日常财务记录,确保所有交易的准确性和及时性。
2.进行电商相关财务报表的编制,包括但不限于利润分析、成本控制。
3.协助进行电商业务的税务筹划和发票管理。
4.对电商平台的销售数据进行分析,为管理层提供运营决策支持。
任职要求:
1.具有良好的账目管理能力和细致的财务分析。
2.能够独立处理和解决与电商相关的各类财务问题。
3.具备良好的团队协作精神,能与不同部门有效沟通协作。
4.有能力对电商业务进行税务筹划和发票管理。
财务
3000-4000元/月
会计大专及以上
-账务处理:审核原始凭证(如发票、合同),按会计准则登记总账与明细账,确保账实、账证、账账相符。
-税务管理:按时完成增值税、企业所得税等税种的申报与缴纳,处理税务备案、发票管理等事宜,规避税务风险。
-报表编制:定期编制资产负债表、利润表、现金流量表等,确保数据真实准确,为管理层提供财务依据。
-财务监督:核查费用报销、资金支付的合规性,监控成本费用开支,发现异常及时反馈并提出改进建议。
-档案管理:整理、归档财务凭证、报表、合同等资料,确保档案完整、可查,符合财务档案管理规范。
会计4000-6000
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上混合办公
会计岗位
岗位职责:1.账务核算:负责公司日常业务的账务处理,确保账实、账证、账账相符。
2.税务处理:按时完成纳税申报、税款缴纳,处理税务变更、备案等事宜。
3.报表编制:每月财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),确保报表真实合规。
4.员工工资核算及社保缴纳、申报。
5.资金管理:监控公司资金流转及现金账管理。
任职要求:
1、大专以上学历,持初级会计资格证,有3年以上生产型企业工作优先。
2、严谨、责任心强、工作细致,具备良好的职业道德和操守。
福利待遇:
1、单休(每周日休假)
2、法定节假日正常休假
3、早八晚六
咸阳秦都区陕西励兴腾磊机械设备有限公司地址:西北智慧农机交易中心南三棚招聘内账会计工资:3
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析收入账线下零售不可兼职
陕西励兴腾磊机械设备有限公司
地址:西北智慧农机交易中心南三棚
招聘内账会计
工资:3000-5000
电话:
会计
4000-5000元/月
会计5-10年本科及以上朝九晚六。五险一金。煤炭行业从业经验优先
岗位职责:
1、负责公司日常账务处理,保证财务信息的真实性和准确性;
2、编制和复核各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表;
3、按时完成各项税务申报工作,涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等,确保依法合规;
4、跟进应收应付账款管理,开展成本核算与费用管控;
5、配合完成年度审计及税务稽查,及时提供相关财务凭证与资料。
任职要求:
1、掌握会计准则及相关税收法律法规,具备良好的专业理论基础;
2、熟练操作财务系统及常用办公软件,拥有较强的数据整理与分析能力;
3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识,能独立承担财务工作;
4、责任心强,具备保密观念,工作严谨细致;
5、持有会计从业资格证书,有同类岗位工作经验者优先。
咸阳秦都区万达小弄堂。招钟点工三人。上午11点到下午5点一小时12元,联系方式。
12元/时
临时工3-5人
秦都万达小弄堂。招钟点工三人。上午11点到下午5点
一小时12元,联系方式。
会计A2挂车货运司机
网点扩张!急招人才!
加入我们,薪火相传
招聘岗位
1. A2挂车司机 (3名)
- 晚班7点上班,固定路线
- 底薪+提成,不用装卸
2. 9.6米/4.2米货车司机 (数名)
- 多条固定路线。
3. 退件理货员 (3名)
- 早8:30-晚6:00,需会基础电脑操作
4. 财务会计专员 (2名)
- 需相关工作经验
5. 快递业务员 (2名)
- 清濛片区,薪资6000+
- 完成工作可提前下班
联系方式
电话/:
✅ 欢迎各位司机、物流精英加入!
会计收银员
郑州良创进出口贸易有限公司
招聘收银1名
要求:1、20—35岁,会电脑操作,形象好,有服务意识
2、会计专业应届毕业生优先
上班时间:5:00-到下午1:30。舒适轻松,室内坐岗。
薪资待遇:3500~4000元/月,月休2天,包吃两餐,法定节假日,生日福利,带薪年假,财务培训,可晋升出纳、会计岗。
工作地点:万邦水果批发市场
电话:
会计学徒工操作工数控普工
招财务工人,不会可学,普工一名,中走丝老师一名,中走丝学徒工2名,数控铣床操作工会编程老师一名,联系电话地址乌牛东蒙工业区裕华路温州市宁航电子
会计包装工办公室文员
河北亿莱涂塑防腐高薪招聘
1⃣招熟练工人数名:男女不限、、打包、公司免费吃饭、可住厂
2⃣招销售人员数名:(底薪、提成、公休、无经验者有专业人教)
3⃣招财务会计:负责公司内帐
4⃣招办公室文员一名:精通电脑操作:文件整理等
公司地址:孟村县希望新区纬一路北
联系电话:
财税专员
4000-5000元/月
税务外勤会计大专及以上
岗位核心要求
专业能力:需熟练掌握国家税收政策、企业会计准则,能独立完成税务申报、账务处理、财务报表编制等工作;具备3年及以上相关会计工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先。
沟通能力:具备与税务、工商等政府部门对接的经验,能清晰、高效地处理政策咨询、业务协调等事务,确保企业合规运营。
综合素养:头脑灵活、思维敏捷,能快速响应财务突发问题,具备较强的逻辑分析能力和风险把控意识;工作严谨细致,有责任心,恪守财务保密原则。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
工作内容:
1、依据公司战略方向,完善财务管理体系与资本运作机制,全面负责财务部门日常运作,涵盖财务管控、成本控制、预算编制、税务规划及内部风险管控等工作;
2、协助拟定公司整体战略及年度经营计划,并将其转化为财务层面的具体目标,参与年度经营计划与预算方案的制定,主导预算编制并跟踪执行情况;
3、统筹管理资金收付与运营流程、会计核算体系以及各类管理报表和分析报告的输出,为管理层决策提供数据支持与专业建议;
4、审核重大经济合同及采购销售协议,监督合同履约过程,保障公司合法权益;
5、与银行、工商、税务、市场监管等相关职能部门保持良好沟通与协作,积极维护企业外部关系网络;
6、牵头开展企业成本管理工作,实施成本核算、控制、分析与绩效评估,推动降本增效,提升管理效率,助力利润目标达成;
7、深入研究税收法规,结合业务与投资布局开展税务筹划,制定税务支出计划,督导税务申报与缴纳流程,有效防范涉税风险。
岗位要求:
1、年龄不超过40岁,本科及以上学历,会计或财务管理相关专业背景,持有注册会计师或中级会计师职称者优先,具备五年以上大型制造类企业同等财务管理岗位工作经验;
2、精通国家及地方财税法规,熟悉融资操作、审计流程及成本管控模式;
3、具有出色的财务分析、预测能力,掌握内部控制与风险管理方法,具备优秀的组织协调与决策水平,思维缜密,抗压性强,职业操守优良,综合素质高。
成本会计
4000-6000元/月
成本会计3-5年大专及以上成本中级会计师资金管理
成本会计岗位职责:
1、负责公司各类成本的核算工作;
2、定期核查与分析公司成本、费用及收入状况,及时向总经理提交合理化建议;
3、编制成本费用明细表以及成本费用预算表;
4、按时向总经理准确报送财务资金、成本及相关费用数据;
5、每月协同仓库、生产及其他相关部门开展资产盘点,并同步更新资产信息。
任职资格:
1、具备中级职称及以上者优先考虑;
2、有大型制造企业成本会计工作经验者优先;
3、熟练操作各类财务软件及办公软件;
4、具备良好的数据分析能力和业务处理能力。
福利待遇:用餐补助,餐厅环境优雅,免费提供宿舍,节日福利,设有娱乐室、篮球场。
出纳
3000-4000元/月
出纳经验不限中专及以上接受实习/在校生投递
工作内容:
1、负责日常现金与银行收付款业务,保障资金流转的准确性与合规性;
2、协助完成财务相关事务性工作
岗位要求:
1、需先发送个人形象照再进行沟通(未发者不予回复),谢绝随意咨询,年龄******;
2、双休及法定节假日休息,月薪3000,工作时间8:00-12:00、14:00-18:00(可适度调整)
双休五险储备管理干部
6000-8000元/月
会计3-5年中专及以上主管
岗位职责:
1.负责分公司任务的规划与落实,全面主持门店日常运营工作,具备较强的抗压能力,带领团队达成公司下达的各项业绩目标。
2.负责会计及助理岗位人员的储备、选拔与优化淘汰。
3.落实并监督公司各项管理制度的执行与实施。
任职要求:
1.具备市场部门管理及团队管理相关经验;
2.拥有服务行业从业背景者优先;
岗位福利:
绩效奖金+年终奖+社保
栏目概述
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