文员不需要销售！！！ 职位描述： 1、负责统计部门各项销售数据，包括成单率、目标完成率、个人及小组业绩总额、人均单均等，为管理决策和提成核算提供数据支持。 2、统计业务部门的签收率与退包率相关数据，协助退包管理，有效控制退包比例。 3、定期核对与审查各类数据，确保信息的准确性与完整性； 4、妥善保管统计资料，做好保密及归档工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑； 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的沟通协调能力； 3、年龄30岁以下，性格亲和，学习能力强，具备严谨的分析思维与逻辑判断能力； 4、具有较强的敬业意识和团队协作精神，能适应一定工作压力。 薪酬福利： 1、薪资待遇：试用期4000元，转正后4300元，半年后可调薪300-800元； 2、享有员工活动经费、节日礼品、生日福利、春节利是等多项贴心福利； 3、按规定缴纳社会保险； 4、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日联欢、外出旅游、趣味运动会、优秀员工表彰等； 上班时间：早九晚六，午休两小时，节假日正常休息，每月休息4天，可灵活安排休假时间（支持周末调休）

1岗位职责 1. 深入了解公司企业文化，掌握各职能部门的基本运作流程； 2. 负责品牌合作对接、订单执行跟进、区域业务协调等全流程工作； 3. 参与运营团队管理，协助经理推进公司战略规划的制定与落地。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，接受零经验应聘者（面向应届及往届毕业生）； 2、具备良好的适应力与学习能力，保持积极进取的心态，勇于突破自我； 3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定的团队带动能力； 福利待遇： 1、实习期底薪5500+奖金+提成，转正后6000+奖金+补助+管理奖金； 2、享有绩效奖励、高额年终奖，以及端午、中秋、生日等节日礼金； 3、提供住宿安排；定期组织团建活动（如庆功宴、公司旅游、文体竞赛等）； 4、享受在职带薪培训（含集团集中拓展培训及线上课程），并有机会参与海外学习交流； 5、拥有透明公平的晋升机制，成长路径清晰，为员工搭建广阔的职业发展平台。 公司郑重承诺：本次招聘全程不收取任何费用（无经验者可享免费系统培训）。

双休，双休，不加班，不销售，线上面试，足不出户即可面试，面试通过直接入职！！！ 【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有考核，不含销售精致，不需要外呼，也不需要外出 【4】福利齐全，员工有食堂，健身房，带薪年假、婚假等 【5】购买 可接受25届实习生（26届未毕业暂时不接受）

纯电脑办公，独立办公室 主要负责处理用户咨询等问题，标准8小时工作制学历要求大专及以上 年龄要求20-35岁，男女不限，会电脑基本操作 薪资待遇:3500-6000，公司购买社保 岗位急招，欢迎咨询

平台稳定，工作轻松，无销售性质！！！ 非销售岗，不加班，纯文职，到点下班，接受小白与无经验者，带薪培训，晋升迅速 一、工作内容： 线上解答客户咨询，处理售后相关事宜，欢迎零基础人员加入 二、工作时间： 每日8小时，月休8天，无需加班 三、岗位要求： 1、能长期稳定工作； 2、大专及以上学历； 3、普通话标准，掌握基础电脑操作； 四、薪酬待遇： 1、月薪5000-7000；提供食堂及餐补 2、缴纳五险一金； 3、享节假日福利 职位福利：五险一金、绩效奖金、不加班、全勤奖、带团队、多次晋升机会、团队氛围活跃

在电脑平台上进行预售和预购订单 有责底薪5000+提成 9：30-11：30，13：30-17：00 周末双休，节假日 年龄要求24岁以上

岗位职责 前期熟悉公司产品与业务，掌握市场运营相关技能，公司将安排专属导师进行一对一指导！ 中期承担团队人员培训及管理工作，带领8~10人团队，公司提供系统化管理课程支持成长。 后期参与分公司运营管理，独立负责区域运作，深入学习人力、财税、法务等企业运营模块的专项培训。 晋升路径：运营助理 → 运营组长 → 高级主管 → 准副理 → 经理 任职要求： 1、具备大专及以上学历；有管理经验或管培经历者可适度放宽录用条件； 2、能接受基层起步，具备强烈目标感，拥有良好的沟通协作能力与团队意识； 3、工作积极主动，踏实肯干，具备较强的适应能力； 4、有销售实践经验者优先，学生会、社团经历者优先，市场营销、工商管理类专业者优先，退伍军人优先考虑； 5、愿意全程参与公司组织的各项培训，保持持续学习的心态 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶，薪酬结构为：无责底薪5100元+1500元绩效+奖金+高比例提成； 2、公司统一安排免费住宿，公寓环境整洁，生活设施完备； 3、集团每年组织三次以上国内外学习与旅游活动，享受五星级服务标准； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日按规定休息

岗位职责： 通过电话回访已有用户，结合用户套餐使用情况推荐当前优惠活动（如1毛钱流量包、一元购福利等） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合薪资4-6k 岗位要求： 1. 年龄18-36岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30，双休

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

周周双休 人员稳定，学历不限 [薪资福利] 1、在职员工平均薪资5517.6元，基础薪资+绩效+奖金，超级稳定 2、带薪培训，五险一金 3、带薪年假，生日、节假日礼品红包，周周下午茶,月月团建 [上班时间] 月休6天最少，不准加班，拒绝内卷，多上一分钟都不行哦

明天8点，光华大道马厂坝T0D有一个家装要1人做开荒保洁200元一天，下班结饯，有空的马上联系我黄总

现在去光华大道青羊区马厂坝T0D，做开荒保洁1人，35元一小时，3小时。有空的马上联系我黄总

武侯区，需要一个塔吊司机，一个指挥，电话联系

快餐师傅

簇桥明天来一个兼职1100人工，主要入库，有人协助、220电话同

招聘星源管培生（能源三电方向）。岗位要求包括负责新能源技术研究、分析风险定价以及辅助驾驶领域新技术研究。薪资待遇为月薪4500元。

文员，接单员，客户对接。有耐心

工地文员

工作时间：8：30-5：30，午休一个半小时 岗位职责： 1. 负责物业日常文书处理，包括文件收发、登记、归档及信息录入 2. 协助办理业主来访接待、电话接听及基础事务协调工作 3. 配合物业主管完成报表制作、数据统计及会议记录整理 4. 管理办公用品申领与库存台账，保障行政物资有序供应 5. 协助组织社区活动及通知公告发布，提升服务响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 普通话标准，沟通表达清晰，有较强的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，具备良好的时间管理与多任务协调能力 4. 有物业、行政或文员相关经验者优先 5. 遵守职业规范，服从工作安排，适应物业一线服务节奏

工作时间： 早上：8:30-11:30 工作内容： 1.对接公司VIP客户资料，进行信息录入，信息变更 节日祝福等。 2.客户礼品发放 3.理赔资料整理 4.活动通知

一切从简

岗位职责： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会； 3、按要求做好责任区内的环境卫生。 4、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格： 1、18-45岁，初中以上学历，身高175CM以上； 2、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强； 工作时间：中午一点到晚上十二点半，中途有休息时间，月休三天包食宿。第一个月工资4300左右。转正后工资5000左右，有兴趣的朋友可以投简历 面试时间 下午两点到五点

广告图文公司前台

该岗位工作地在内江，介意请勿投递 岗位职责： 1. 员工餐厅运营与供餐管理 全面负责餐厅日常运作，涵盖后厨管理、食材采购及仓储调度等环节。 编制每周营养配餐计划，结合季节更替与实际用餐情况优化菜品搭配，保障膳食多样性与营养合理。 监管食品制作全流程，严控出品口感、规格与数量，确保供餐准时、足量完成。 2. 食品安全与卫生管理 严格执行国家食品安全相关法规及企业内部卫生管理制度。 落实“明厨亮灶”标准，对餐厅环境清洁、食材存储、餐具消杀、食品留样等关键节点实施全过程监督。 定期组织食品安全培训和内部检查，及时整改隐患，防范安全事件发生。 3. 成本控制与采购管理 主导食材及物资的验收与库存管理，建立完整台账体系，做到账实一致，防止损耗与浪费。 依据预算统筹管控食材支出、人工费用及能耗使用，提升整体运营效率。 制定日常采购方案，对供应商交付的货品质量、报价进行持续跟踪与综合评估。 4. 团队管理与培训 负责餐厅人员排班安排、考勤记录、绩效评定及日常行为管理。 组织开展食品安全、消防应急及服务规范方面的培训，提高员工专业素养与服务水平。 5. 服务与投诉处理 主动收集就餐员工的意见建议，妥善应对各类投诉及突发状况。 保持与监管部门（如工商局、卫健委等）的顺畅对接，积极配合各项监督检查。 定期开展用餐满意度调研，持续改进服务质量与就餐体验。 任职要求： 1. 教育背景：大专及以上学历，食品科学、营养学、酒店管理或餐饮管理类专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上大中型餐厅（服务规模500人以上）或餐饮行业前后端管理经历。 3. 专业技能：掌握《食品安全法》等相关法规，熟悉餐饮服务操作流程及“6S”现场管理模式。 4. 具备基本财务意识，能独立完成成本核算与费用控制工作。 5. 熟练操作Office办公软件及常用餐饮管理系统。 6. 资格证书：需持有有效健康证明，具备高级食品安全管理员证或营养师资格者优先录用。 7. 个人素质：责任心强，坚持原则，高度重视食品安全；具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力；能承受工作压力，适应早班或加班安排。

岗位职责： 1、在公司与法院的统筹安排下，开展司法拍卖辅助工作（司法辅拍）； 2、参与法院执行案件的推进工作，涵盖资产评估、资产处置、不良资产等相关领域； 3、协助法院对司法处置标的物进行现场查勘与尽职调查； 4、完成领导及法官交办的其他配合性事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律、评估、市场营销类专业优先，优秀应届生亦可接受；特殊人才可适当放宽学历条件； 2、思维敏捷，性格积极乐观，具备较强的学习能力与细致耐心的工作态度； 3、具备良好的沟通表达能力和一定的营销意识； 4、有法律、拍卖或评估相关从业经验者优先； 5、作为公司管理储备人员，定岗前需派驻不同法院，具体驻点视安排而定。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：一对一导师指导＋全流程专业化培训

要求：年龄≤41岁，学历≥中专/高中 净身高≥172 福利待遇：入职买社保，包住 工作内容：人员物品进出管控、巡逻打点

岗位职责 前期熟悉公司产品与业务模式，掌握市场运营相关技能，公司将安排专人指导并提供系统化培训； 中期承担团队人员培养及日常管理工作，带领8~10人团队高效运作，参与公司组织的管理能力提升课程； 后期深入参与分公司运营管理，独立负责区域运营事务，学习涵盖人力统筹、财务税务、法律合规等企业运营核心模块的培训内容。 晋升路径：运营助理 → 运营组长 → 高级主管 → 准副理 → 经理 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有管理经验或管培经历者可适度放宽录用条件； 2、能接受基层起步，具备强烈的成长意愿，善于沟通协作，富有团队意识； 3、工作态度积极，踏实肯干，具备较强的适应能力； 4、拥有销售实践经验者优先，学生干部、社团经历者优先，市场营销、工商管理类专业者优先，退伍军人同等条件下优先考虑； 5、乐于接受系统培训，保持持续学习的良好心态 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶，包含无责任底薪5100元+1500元绩效+奖金+高比例提成； 2、公司统一安排住宿，公寓环境整洁，生活设施完善，无需个人承担费用； 3、集团每年组织三次以上国内外学习交流与团建活动，享受高品质差旅体验； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息

一、岗位职责 1. 访客与接待管理 负责来访客户、嘉宾的全程接待，主动问好、引导入座、对接相关对接人，规范接待流程，展现专业得体的服务形象；妥善处理临时来访、陌生访客的咨询与引导，维护前台接待秩序。 2. 电话与通讯管理 负责公司总机电话的接听、转接、记录，准确传达来电信息，筛选骚扰电话；及时记录重要来电内容、联系人及联系方式，同步给对应负责人，确保信息传递无遗漏。 3. 快递与物资管理 负责公司所有快递、信件、包裹的收发、登记、分发，做好台账记录，确保物资流转可追溯；定时领取报刊、文件，分类整理后送达对应部门；协助管理前台办公用品，做好盘点、申领、发放工作，保障前台物资充足。 4. 办公环境与秩序维护 负责前台区域、接待区的环境卫生、物品摆放，保持区域整洁干净、美观有序；维护办公区域基础秩序，管控外来人员随意进入办公区，保障办公环境安静、安全。 5. 行政事务辅助 协助完成基础行政工作，包括会议室预约、会议布置、茶水准备；协助整理行政文件、录入办公数据；配合人事、行政部门完成员工入职引导、通知传达等辅助工作；完成上级交办的其他临时性行政任务。 6. 信息与台账管理 做好前台工作台账登记，包括访客记录、来电记录、快递台账、物资领用台账等；及时更新公司通讯录、接待信息表等基础资料，确保信息准确。 二、任职要求 1. 学历与经验：中专及以上学历，1年及以上前台、行政、客服相关工作经验，优秀应届生可放宽要求。 2. 形象与素养：形象气质佳，言行举止得体，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰、礼貌耐心。 3. 能力要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel），具备基础的文档整理、数据录入能力；工作细心、责任心强，具备良好的应变能力，能妥善处理突发接待问题。 4. 职业素养：做事积极主动，执行力强，具备团队协作精神，严守公司保密制度，熟悉基础行政接待流程与礼仪。

后勤文员岗位 接受新手，有无经验皆可。主要发展方向为稳定成长！ 上班时间：上午9点至下午6点，周末双休 福利待遇：五险一金、周末休息、法定节假日及带薪休假 薪资待遇：新人起薪6k以上，综合收入7k-9k，工作氛围轻松

临时安保长期招聘【提前储备 预留名额】 大量急招临时安保人员，全岗位长期储备！ 专为下半年旺季提前筹备，八、九月份起项目暴增，各类大型活动、勤务安保订单源源不断。 现开启提前报名通道，优先登记、优先预留上岗名额，旺季不用等待，直接排单上岗。 招聘岗位：普通临时安保、活动安保、巡逻岗、门岗值守等各类岗位 要求：年满18—55周岁，身体健康，服从管理，无不良记录 待遇：薪资日结/月结均可，工时充足，订单稳定，多劳多得 优势：提前登记建档，锁定名额，下半年项目优先安排，长期稳定有活干 有意向者直接私信报名录入信息，提前占位，静待旺季上岗！