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榆林市神木市大保当需要几个师傅打内架，架子工必须要证的，急需要四五个。来了就能上班，有闲的师傅联系。

高陵西部材料厂 招聘岗位：过程检验员 招聘岗位职责 1.负责原材料、工序、试压、成品外观及尺寸检验，如实填写检验记录； 2.识别产品质量缺陷，及时上报并跟进； 3.维护检验量具，做好产品检验标识。 招聘条件： 1.大专以及上学历； 2.年龄20-30岁之间； 3.会使用CAD软件； 4.有特种设备检验相关经验者优先。 薪资待遇：4000-7000元/月 符合条件有意向面谈 要有经验 1.线上面试 2.通过线上面试，在进行线下面试

岗位职责： 1.按照工艺要求完成产品零部件的组装、调试及检验工作 2. 严格执行作业指导书，确保装配质量与生产进度 3.协同质检人员进行首件确认和过程巡检，及时反馈异常问题 4.负责工装夹具的日常点检与简单维护，保持工作区域整洁有序 5.配合班组长完成生产计划，参与持续改进与效率提升活动 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 2. 能适应流水线节奏，具备基本识图能力和动手能力 3. 无不良记录，服从管理，遵守安全生产规范 4.有制造业组装经验者优先，接受应届生及转岗人员 5. 身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动

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咸阳橡胶轮胎厂】【面试时间】每周一三五面试，下午13：30集合，携带身份证原件【岗位要求】叉车4人，普工/操作工3人：50岁以下；硫化工3人，保全2人，质检3人：45岁以内；成型帮车5人：35岁以内；以上岗位，认识26个英文字母，身体健康，适应夜班，不接受短期工【工作时间】8-12小时，两班倒（部分岗位长白班），月休3-4天；【薪资待遇】综合薪资5000-6000元/月，，20号结薪【吃住情况及福利】住宿免费（空调、淋浴）水电平摊，餐补12元/天。

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陕西咸阳工地招聘拆模、拆架子及材料清理小工各两人，年龄要求60岁以下。采用包工形式，月薪5至8千，每月打卡支付部分工资，。优先考虑夫妻工。

岗位职责： 1.负责企业内部质量管理体系及认证体系的搭建、运行、维护与持续优化。 2.组织开展质量体系文件、程序文件的编制、修订与完善工作。 3.组织并协调第三方审核的迎审工作，跟踪不符合项的整改闭环。 4.策划并应对客户质量体系审核，统筹各部门配合完成审核任务，推动不符合项纠正与预防措施落地，实现PDCA循环管理。 5.负责公司内部文件管控，及时审查新制定或更新的标准类文件。 6.推行并执行HSF、ROHS、Reach等有害物质过程管理体系的相关规定。 7.负责收集整理相关法律法规、客户特殊要求等外部文件信息。 任职要求: 性别：不限 知识要求：掌握ISO9001/ISO14001/ISO45001/QC080000体系管理知识，了解体系认证审核流程，熟悉IATF16949标准内容，熟练运用质量五大工具及相关管理方法，具备良好的文字表达能力及独立撰写体系文件的经验，拥有较强的沟通协调能力、组织执行力和学习能力

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岗位：检验、冲压焊接、机加操作工 长白班/两班倒任选，包两餐，提供住宿 短期长期均可，最少干满月 薪资：白班16-18元/小时，夜班17-19元/小时多劳多得

岗位职责： 1. 负责门窗产品的全过程质量检验，包括原材料、半成品及成品的尺寸、外观、性能等指标检测 2. 依据工艺标准和客户要求填写质检记录，及时反馈不合格项并跟踪整改闭环 3. 参与质量问题分析，协助生产部门优化工艺流程，提升产品一次合格率 4. 维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准周期内正常使用 5. 配合完成体系审核、客户验厂及质量文件归档工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单识图能力 2. 有门窗、建材或制造业质检经验者优先，无经验可带薪培训 3. 工作细致负责，具备较强的质量意识和责任心 4. 能适应车间环境，服从工作安排，具备良好的沟通协作能力 5. 持有QC上岗证、ISO内审员证者优先

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1、负责质量管理体系的推行与监督，确保各职能部门依体系要求规范运作，实现既定质量目标； 2、负责体系文件及技术文档的归档、发放、变更与有效性管理； 3、组织内部审核、管理评审，协调第三方审核及政府监管机构的日常检查，主导不符合项整改工作，提交整改材料并完成闭环管理； 4、负责收集、识别适用的法律法规，维护外来文件目录，定期开展法规合规性培训； 5、牵头处理产品不良事件相关工作； 6、协助注册专员推进产品注册申报事宜； 7、统筹产品质量信息的采集与分析，定期向最高管理者报告质量体系运行状况、客户投诉、不良事件监测结果及潜在产品风险。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、掌握有源医疗器械相关法规、ISO13485质量管理体系及医疗器械生产质量管理规范（GMP）要求； 3、具备较强的责任意识，沟通协调能力良好，工作作风细致严谨，认真负责。

岗位职责： 1.小试合成研究：承担有机化学小试阶段的反应设计与实验执行，依据研发目标开展合成路径的探索及优化工作。 2.实验操作与反应优化：按照既定合成方案实施小规模反应试验，系统调整并优化反应参数，提升产率与产物纯度。 3.数据分析与报告撰写：整理实验过程数据，进行结果分析与归档，编写实验报告和技术总结文档，确保数据真实、完整、可复现。 4.技术支持与工艺放大：在进入中试前提供工艺技术支撑，配合完成放大验证，保障实验室成果向中试环节平稳转化。 5.文献调研与技术跟进：持续关注国内外有机合成领域前沿动态，检索最新研究成果，助力公司技术水平提升。 6.跨部门协作：与研发团队、生产部门等密切配合，推动项目高效实施，协同解决研发过程中出现的技术问题。 任职要求： 学历要求： 1.在读或应届毕业生（可签订三方协议） 2.本科及以上学历 3.化学、有机化学、药学或相关专业 技能要求： 1.掌握有机化学反应基本原理，具备独立设计与改进合成路线的能力。 2.熟练运用常见分析手段（如NMR、HPLC、GC等），能独立完成反应分析与数据解析。 3.具备良好的实验规划能力，可根据实际需求调整反应条件与工艺流程。 素质要求： 具备良好的团队协作意识，善于沟通协作，保障项目有序推进。 责任心强，工作严谨，拥有规范的实验记录习惯和扎实的数据处理能力。 学习能力强，能够迅速吸收新知识并应用于实践工作中。