工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1.开发、录入并跟进房客源信息； 2.熟悉平台优质房源，掌握其销售动态，实地查看重点房源； 3.根据客户需求匹配合适房源，并组织邀约及带看服务； 4.掌握房产交易相关税费政策，了解商业贷款、公积金贷款及利率等信息； 5.协调买卖双方在价格及相关交易条款上的沟通，推动交易达成； 6.熟悉合作新楼盘的地理位置、核心卖点、优劣势、户型面积与定价等信息，精准画像客户，推荐适配项目； 7.完成租赁类房源与客户之间的高效匹配； 8.通过社区拓展及人脉转介开发资源，结合新媒体渠道获取潜在客户。 待遇：高底薪加高提成，提成比例最高可达70%，适合作为长期职业发展，24年平台人均业绩约15万元，平均年收入10万元左右。 工作时间：每月享有四天带薪休假，9：00-12：00，13：30-18：30

负责门店客户接待。 业主关系维护。 客户后续跟进。

负责门店客户接待、业主关系维护及客户后续跟进工作。

岗位职责: 贝壳找房 1.全程参与房产交易代理工作，保障各环节有序推进与顺利完成； 2.以专业咨询服务和高效沟通满足客户需求，提供精准的房产解决方案； 3.持续跟进客户关系，提升服务体验，确保服务质量达到客户预期。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对房产交易中的各类复杂情况； 2.熟悉房地产市场环境，具备敏锐的市场洞察力，及时掌握行业变化； 3.拥有强烈的责任意识和良好的职业道德，确保服务过程高效且规范。

岗位职责: 1. 负责与客户及业主进行对接与协调，保障各项业务流程有序推进。 2. 研判市场行情，提供专业的房产买卖与租赁咨询支持。 3. 持续维护客户关系，提升服务质量，增强客户体验感。 4. 统筹客户与业主间的交易环节，确保交易高效完成。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和较强的商务意识，能精准响应客户与业主的实际需求。 2. 对房地产市场具备敏锐洞察力，能够及时捕捉并理解市场变化趋势。 3. 工作积极主动，能够在高强度工作节奏中保持稳定输出。 4. 富有团队协作意识，善于与团队成员沟通配合，协同达成工作成果。

岗位职责: 1. 为客户全程办理房产买卖及租赁相关事务，确保各环节符合法律法规要求； 2. 通过深入沟通了解客户实际需求，提供专业的置业与投资方案建议； 3. 维护客户关系，及时响应并解决交易过程中的各类问题； 4. 持续跟踪市场变化，定期为客户出具房地产市场分析资料； 5. 管理客户信息档案，保证数据的完整性和更新及时性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对复杂的交易情况； 2. 熟悉房地产市场运行机制，具备敏锐的市场洞察力； 3. 具有强烈的责任意识和职业道德，保障服务专业度； 4. 能够独立应对突发状况，始终以客户满意度为核心； 5. 适应快节奏工作环境，能在压力下持续稳定输出高质量工作成果。

1.工作内容：掌握二手楼盘、新房项目及房屋租赁等相关信息，积极开拓房源与客户资源。根据客户需求精准匹配合适房型，提供带看服务，协助谈判价格，推动交易顺利完成。 2.工作时间：每周一与周二安排倒休一天，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30。 3.新员工入职享有免费系统培训，实行师徒制带教模式，享受无责任底薪待遇，转正后实行底薪加提成制度；入职满半年可申请格林互助保障，覆盖本人及父母、子女、配偶及其父母，一人参保，全家共享保障。 4.团队活动丰富，工作氛围轻松融洽，全程实行房源联卖机制，提升作业效率，减轻工作负担。

1.工作内容：掌握二手楼盘、新房项目及房屋租赁相关信息，收集房源与客户资源。根据客户需求精准匹配合适房源，安排带看，协助谈判价格，推动交易顺利完成。 2.工作时间：每周一和周二轮休一天，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30。 3.新员工入职提供免费系统培训，配备导师一对一指导，享受无责任底薪，转正后实行底薪加提成制度；入职满半年可申请格林互助保障，覆盖本人及父母、子女、配偶及其父母，一人参保，全家共享保障。 4.团队活动多样，工作氛围轻松融洽，实行全程房源联卖模式，提升作业效率，减轻工作负担。

新房合作项目的销售，佣金到账快。二手房销售次月结佣，租赁次月结佣，装修次月结佣。无经验者，门店专业师徒带教，迅速提升独立作业能力

工作内容： 录入房屋房源信息可获得房源业绩，完成房屋租赁可获取租赁业绩，新房销售成交可取得新房业绩，促成二手房买卖可获得买卖业绩。 工作要求： 需具备积极进取的态度，责任心强，认真对待每一项工作任务，真诚服务客户与业主，为客户提供匹配的房源方案，协助业主高效出售委托房产。 待遇福利优厚，贝壳找房专属格林互助计划为经纪人及其家人提供健康保障，团队活动形式多样、氛围活跃。

竞速电竞 招聘长期工 零时工 兼职 均可 工作简单 环境舒适 联系电话

宝鸡市姜谭路医院餐厅招炒菜师傅一名，帮厨一名，初六可上班，55岁以下，身体健康，工资面议。 电话

长白班 长白班 ❗二保焊❗油漆工❗普工 ⚠年前报名，年后面试，报满即停，大家抓紧时间报名 【用工单位】宝鸡中集车辆 【招聘岗位】二保焊、普工、油漆工 【招聘要求】20—48岁，焊工有证无证均可，简单焊接，试工通过均可安排入职。能吃苦耐劳， 服从公司管理 【薪资待遇】 1.二保焊70名，油漆工10名、第一个月一天240（加班一个小时24）， 第二个月250一天（加班一小时25元)，综合工资7500－9000左右 2.普工55名（长白班） 要求：48岁以内，身体健康，能适应加班。 工作内容：打磨、装配冲压以及辅助内岗位。 薪资：第一个月180/天（加班一个小时18)，第二个月190/天（加班一个小时19)，+满勤100，月工资5000～6000/月。 3.【福利待遇】长白班，餐补一天20元，先吃后补，厂里有员工食堂，为员工购买商业保险，节假日各种福利，生日奖等等， 车间奖励每月都有技能比赛奖、劳模（100-500），每个班组每周也会对表现好的员工给予生产奖金（100-300） 每月12号准时发薪 地址：岐山县蔡家坡汽车大道 联系电话：同步

⚠年后狂招⚠ 陕西中集招聘需求 1.焊工：70名； 2.普工：55名； 3.油漆工：10名； 4.叉车工：3名；以上岗位均为长白班！初八面试，报名联系

陕西宝鸡砖厂要一位开多斗机的工人，该厂工资及时，环评过关，有需要这份工作的及时告诉我李师傅

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+60%-70%提成，纯无责底薪，不考核业绩，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

公司现招聘数名年轻有干劲、渴望高收入的优秀人才，入职后可获得公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户。主要通过系统进行电话或微信回访，审核客户条件，并完成邀约到店等相关工作。新员工享有专人一对一免费带薪培训，公司统一配备手机、电脑等办公设备。年龄******，表达清晰、沟通能力强。薪资结构为无责底薪三千五元（不考核业绩）提成+额外奖励+年终奖金，新人月均收入约1万元，资深员工月薪可达3万元以上。（支持开具证明并签署三方协议）团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，每周定期组织下午茶及丰富团建活动。欢迎随时联系我，来公司实地咨询了解详情~

只要你相信自己的实力，就别辜负这独一无二的青春时光！梦想不等待，加入我们，一起实现职业突破 薪资待遇：岗位薪资+提成+绩效+岗位补贴 6000—10000+ 福利：节日假期福利、带薪年假、生日蛋糕、定期团建、节日礼品 社会保险：五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险） 上班时间：早八晚六、月休四天 联系电话：***********（微信同号） 任职要求： 1. 性格积极乐观，待人热情细致，具备良好沟通能力，有相关经验者优先考虑。 2. 能力突出者学历可适当放宽条件。 3. 渴望获得高收入及广阔发展机会者优先录用。 4. 性格外向，乐于与人交流互动。 5. 应届毕业生、退伍军人优先录取。 职责： 1. 全面分析公司销售产品，涵盖核心卖点、定价机制及市场竞争格局；结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2. 制定并执行营销方案，确保完成既定销售目标； 3. 开拓新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4. 汇总行业动态与市场信息，为决策提供支持。 要求： 1. 具备优秀的沟通表达、团队协作及问题处理能力； 2. 性格阳光向上，抗压性强，行动力强； 3. 热爱销售事业，并愿长期深耕于此领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额计提提成

1. 市场推广 根据公司安排的点位，结合宣传资料完成现场推介与讲解任务。 2. 客户需求收集 针对有意向的客户，进行基本信息登记与需求整理。 3. 重点客户邀约 通过电话方式对接重点客户，邀请到院面诊，协同医生推进后续服务。 岗位要求 1. 年龄35-60岁，学历不限 2. 具备市场拓展或销售相关经验者优先 3. 有口腔医疗行业从业经历者，年龄条件可适度放宽 待遇说明 1. 单位设有员工食堂 2. 按规定为员工缴纳社会保险 3. 无责任底薪+业内较高提成，月均收入约10000元 4. 工作时间08:30—18:00 5. 企业成长速度快，提供良好的晋升通道 6. 具备口腔行业经验者，底薪可酌情上浮 7. 所有人员按居住区域就近分配宣传点，宝鸡全市均可设置点位，上下班打卡便捷

从事建行业，大专以上学历

宝鸡市风县全区域招收户用光伏业务员

年轻人的团队欢迎你的加入 工作氛围活泼不压抑 一起赚钱搞事情 上班欢声笑语搞事业，下班尽情尽兴玩得嗨！ 公司福利： 无试用期，每月个人生日会 生日礼品 节日礼品，不定时聚餐团建，每年春游秋游，带薪年假，全勤奖等 要求： 1.年龄18-28岁 2.口齿清晰，沟通表达能力强，性格活泼开朗 3.工作认真负责、热情细致，具备较强的学习能力和上进心 4.无经验也可 工作内容： 1.抖音快手小红书发帖，吸引精准客户，添加工作微信沟通成交 2.做好售后服务，推荐合适产品 不怕你没做过，就怕你不想赚钱！ 工作时间： 上午9:30-12:30，下午14:30-19:30 有意向可速度直接联系我咯

主要是户用光伏业务推广发展业务人员

任职要求： 1、年龄：18-36岁，性别不限！ 2、学历：学历只代表过去，实力才决定未来。 3、经验：不限经验，欢迎应届生及零基础人员，主管一对一指导，包教包会不担心学不会。 工作内容： 依托公司提供的客户资源，通过电话、微信等线上方式邀约客户至公司，结合客户实际需求，定制助贷解决方案，协助客户完成资金周转。（无需外出跑动，无需自行开发客户资源）。 底薪无责任4500（不考核业绩！）+提成20%-40%+额外奖励+年终奖金，新人月均收入约1万元，资深员工月薪可达3万元以上。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，每周定期组织下午茶及丰富团建活动~ 想稳定拿高薪又追求成长空间？别犹豫了，快来私聊我安排面试吧！欢迎随时咨询，沟通无障碍~

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一、工作内容 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话与客户对接装修需求，清晰介绍公司产品服务，邀请客户到店咨询；同时通过实地走访小区、拓展中介及楼盘合作渠道等方式，引导客户进店了解 2. 按月达成部门下达的销售目标 二、任职要求 1. 性格乐观向上，具备进取意识 2. 擅长人际沟通，具有良好的团队协作精神 3. 有销售或服务类工作经验者优先考虑 三、公司福利 1. 无责任底薪2800元，奖金丰厚，提成高，成单率高 2. 定期组织团队聚餐、集体团建及外出活动 3. 周度奖励、月度奖励、年终奖金齐全