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招聘日常优化负责人一名，要求具备管理能力。薪资为10k-12k。工作内容包括：负责联通客户日常工作安排；负责工作开展涉及的人力、手机设备、车辆及其他资源协调；对接客户专题专项实施工作；处理重点VIP投诉；以及重要活动保障等。要求具有丰富工作经历，并持有华为网优高级证书。

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岗位职责： 1. 按照生产流程操作智能装备（无人机、机器人等）组装、调试及检测设备 2. 执行标准化作业，确保产品装配精度与工艺质量符合要求 3. 协同产线完成物料领取、工序流转及半成品/成品交接 4. 日常维护工位设备与工具，保持作业环境整洁有序 5. 遵守安全生产规范，及时上报异常情况并配合改进 任职要求： 1. 学历不限，接受零基础新手，提供岗前系统培训 2. 身体健康，无职业禁忌症，能适应制造业产线节奏 3. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通意愿 5. 公司提供免费食宿、五险一金及节日福利、交通/高温等补贴

招聘养老院主管，岗位属于医疗美容及其他相关职位。基本条件：年龄30-55周岁，男女不限，遵纪守法，无犯罪记录、无失信记录，身体健康，持有有效健康证，无传染病、精神类疾病，有爱心、耐心，尊重老年人。学历与技能：老年服务与管理、社会工作、护理相关专业优先。经验要求：有养老院、社区养老、物业、敬老院相关工作经验优先，无经验愿意培训也可考虑。能力素养：善于沟通、情绪稳定，抗压能力强，能够轮班、应急值守，懂得基础急救常识优先。

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