主要负责工地协调，C1驾照，工作负责，能吃苦，热爱学习。

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计与汇总； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务； 5、维护办公室环境整洁，执行日常清洁与整理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先，应届毕业生亦可应聘； 2、了解办公室行政运作流程及相关管理知识； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责： 1. 对客户各类档案进行分类归档、拆卷，并完成档案系统挂接工作； 2. 负责档案材料的修复、核验、扫描、信息录入、装订及上架入库等流程操作； 3. 按照标准对扫描后数据进行整理与规范化处理； 4. 定期开展档案管理系统的日常维护与检查工作。 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件，具备良好操作能力者优先，有学校档案整理经验者更佳； 2. 工作细致认真，责任心强，积极主动，具备良好的团队协作意识； 3. 具备档案数字化项目实施及团队管理经验者优先录用； 4. 愿意长期稳定发展，可配合项目安排出差，适应多地点办公环境。 工作时间：9:00-18:00 （单休）

运营方向 该岗位属于公司核心管理岗位，受重视程度高，具备良好的发展前途和广阔的晋升通道！薪资增长潜力大！ 1. 协助业务经理开展市场拓展、项目运作与客户维护，推动新产品的宣传与落地 2. 市场业绩突出者，有机会参与团队管理培训，带领8-12人团队，并享受团队管理激励奖金 任职要求： 1. 性别不限，有无经验均可，经管、商务及相关专业优先考虑 2. 具备积极的学习态度与较强的学习能力，工作主动、细致耐心，责任心强，具备良好的团队合作意识，入职后提供免费系统培训 3. 服务意识强，态度端正，热情大方，具备良好的沟通表达能力 4. 能适应高强度工作，对销售工作有兴趣，有志于在销售领域长期发展 5. 运营助理/专员入职后将参与轮岗培训与实操，学习公司运营流程及法务相关知识，掌握运营管理核心技能，向管理层成长。具备独立运作能力后可负责团队或部门运营，前期由高管带教，助力向企业中高层发展，轮岗结束后可与经理面谈发展路径 薪资待遇： 综合收入5500元（含底薪4000元+绩效1500元）+团队奖+包住+转正后提成+管理奖金 各阶段薪资持续上调，综合月收入8000-12000元，上不封顶 公司提供免费住宿，公寓环境整洁，配套设施完善

主要负责工队人员及材料协调，要求C1驾照，工作认真，能吃苦的，诚实守信，热爱学习。

岗位职责： 1、通过公司授权项目的综合管理培养计划，参与系统化轮岗学习； 2、全程参与项目施工组织的实践管理，涵盖区域团队协调、实施过程监督、验收流程、结算及回款跟进等环节； 3、负责内外部协作沟通，统筹整体进度安排，跟踪付款与施工进展，确保各节点有序推进； 4、负责工程进度数据的收集与核对，审查原始资料的真实性和完整性，保障资料按时准确归档。 任职要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力，专业背景不限； 2、有明确的职业发展方向，愿意投身管理或技术岗位，具备为目标持续奋斗的意愿； 3、积极主动，富有拼搏精神，能够适应高速成长环境中的各项压力与挑战； 4、全日制本科毕业：2024届、2025届、2026届理工类专业； 5、服从工作调配，能接受出差安排，有志于在通信领域长期深耕发展；

工作地点:渭南市澄城县韦庄 一、岗位职责 1. 熟练操作Word、Excel及进销存开票系统。 3. 核实客户资料、商品名称、规格、数量与金额，确保票据开具准确无误。 5. 对开票相关文件进行分类整理和归档，保障票据与数据可查询、可追溯。 6. 协助财务与销售部门完成对账、回款等数据的核对工作。 二、任职要求 1. 学历专业：中专及以上学历，会计、财务、文秘类专业优先考虑。 2. 经验：具备开票、收银、财务助理或文员工作经验者优先；无经验但工作细致、态度端正者可提供培训。 3. 技能： - 熟练掌握电脑操作，精通Excel、Word等办公软件 4. 素质：具备较强的责任心，耐心细致，诚实守信，具有良好的保密意识。 5. 其他：稳定性强，能长期任职，服从工作安排。 三、福利待遇 薪资2600元/月 月休4天 联系方式:王经理***********/*********** 杨经理***********/***********

办公室排版图计算面积做单子，认真负责，善于沟通观察

面向人群： 1、2024—2027届大专或本科应届毕业生，专业不限，性别不限。 2、不要求工作经验，欢迎有志于质量方向发展的应届生加入。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，表达清楚，逻辑思维能力较强； 2、工作认真负责，能接受从基层检验岗位开始发展； 3、高陵本地户籍或长期居住者优先考虑。 培养路径： 检验员 → 质量工程师助理 → 质量工程师（全程导师带教，逐级晋升）。 薪酬福利： 月薪：4500-5500元，每日另享12元餐补，提供免费住宿，全勤奖励200元 班制安排： 长白班：8:00-20:00，每月休息4天，招聘3人 两班倒：招聘3人 工作地点：高陵区

泰宇东门招长期早餐工

需要一名吊圈卸尾巴的跟副产干，工资8千包吃住，3个月报销，无杂活，联系电话:

商州区某高中歺厅厨房招聘帮厨数名，工资面议，面试，上班，有学生食堂帮忙经验者优先考虑录用，，年龄不超过50岁，主要是切，打饭，打扫卫生，么事的朋友抓紧联系，电话

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商洛市商州区招工地小工/杂工

办公室文职 会电商营销优先，形象气质佳 声音甜美 有良好的沟通能力

如对岗位有兴趣，可直接电话预约面试。 岗位职责：1、负责公司文档的整理及开据单据等。 任职资格：1、形象整洁，性格独立，书写工整；2、1年以上相关工作经验 3、懂基本的办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作时间：其他待遇详细面谈。

做资料，制表，开会，

岗位职责： 1.负责办公室接待日常文件整理、会基本办公软件使用懂农业板块和会视频剪辑的优先 形象气质尚佳， 主要是机灵 勤快 应届毕业生也可以报名，可以结合自身情况考虑清楚再与我们联系。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会议纪要整理 4.办公用品申领、登记与库存管理，保障行政物资有序供应 5.配合完成数据统计、报表制作及基础财务单据整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3.工作细致认真，责任心强，能独立完成日常事务性工作 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.具备较强的学习能力与团队协作精神

一、核心职责​ 负责技术运营相关外部对接，跟进合作事项、传递信息；​ 处理总监日常杂项工作（文档整理、会议协调、事务传达、流程跟进等）；​ 协助协调跨部门基础事务，保障技术运营相关工作顺畅推进；​ 会简单的英语口语，能进行日常沟通； 完成总监交办的其他日常工作。

能够熟练使用智能手机

我们正在招聘一位专业行政专员， 负责公司日常行政事务与协调管理工作。 工作内容： 涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公用品采买等事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，行政管理或相关专业者优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件及设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力； 5. 工作细致、踏实、富有责任感； 6. 具备基础英语口语交流能力，可进行日常对话

岗位内容： 1. 配合销售人员完成日常销售任务，开发客户资源，推动销售业绩提升； 2. 负责客户资料与需求信息的归集、产品资料及市场动态的数据整理； 3. 核对订单信息的完整性和准确性，确保订单高效执行； 4. 协助销售团队跟进业务进展，落实售后支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的执行力和协作意识，能及时响应工作安排，灵活应对各类事务； 2. 熟练操作Office办公软件，拥有较强的数据分析与信息归纳能力； 3. 有一定销售基础知识或从业经历，具备较强的学习能力与环境适应力； 4. 大专及以上学历，相关专业优先，或具备2年以上工作经验，不设学历年限限制。

工作职责： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖会议安排、文件传递、办公环境管理等工作。 2. 协助开展员工入离职手续办理、考勤数据整理及办公物资的采购与发放。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业者优先考虑。 2. 有1年以上行政或内勤岗位工作经验，具备半导体或电子行业从业经历者优先。

开发票，开发货单，做合同，发货

岗位职责： 1、负责日常办公文档的分类、归档及数据录入，保证信息的完整与准确； 2、协助组织会议安排并记录会议内容，同步传达相关工作通知； 3、协同各部门开展基础行政支持工作，促进内部沟通协调； 4、负责办公用品的采购管理及库存登记，保障办公环境正常运转； 5、

岗位职责: 1、开展部门内部合规性自查工作； 2、办理外勤人员的入职与离职相关手续，组织安排面试流程； 3、管理外勤人员的人事档案资料； 4、协助推进部门日常事务的顺利运行； 5、负责部门各类报表及数据的整理、制作与汇总； 6、配合完成上级交办的其他任务、临时事项及相关协作工作。 岗位要求: 1、具备本科及以上学历，经济类相关专业优先考虑； 2、具备较强的主动意识和责任心； 3、仪表端正，形象端正； 4、熟练掌握常用办公软件操作； 岗位说明: 1、岗位无销售考核要求； 2、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，提供餐补、交通补贴、通讯补贴； 3、工作时间：周一至周五上午8:30-11:30，下午13:00-18:00； 工作地点: 西安

岗位职责: 三年培养目标：区域经理、大客户经理 C端零售方向 1、负责终端门店的日常运营及标准化管理，落实营销活动执行，提升销售转化效率； 2、借助数字化工具与新媒体平台开展用户运营，设计拉新与促活策略，增强品牌传播力。 B端大客户方向 1、拓展并维护大客户资源，主导项目招投标及订单全流程跟进，确保合作顺利落地； 2、为渠道合作伙伴提供销售赋能与培训支持，协同推进市场覆盖与业务增长。 工作地点：佛山顺德、全国分配（分配地为公司黄金资源带城市） 任职要求: 1、2026届本科毕业生； 2、专业不限，工商管理类、理工科类专业优先考虑； 3、具备良好英语能力，需通过大学英语四级或以上水平

1. 熟练操作电脑及手机，协助本地商家完成抖音平台入驻及店铺页面搭建 2. 对接商家个性化装修需求，实时调整并更新服务套餐内容 月休四天 法定节假日正常休息 工作时间：9:30-18:30