[岗位内容] 1.担任客户与阿姨之间的沟通桥梁，客户及阿姨资源均由公司统一提供，无需自行开拓。 2.通过电话邀约的方式开展销售工作，负责促成签约、为客户提供合适的阿姨匹配，并跟进后续服务维护。 3.坐班办公，免受风吹日晒，工作环境为高端写字楼，办公氛围舒适宽敞。 4.服务对象主要为婴幼儿家庭的父母群体，工作内容体面且富有温度。 [任职要求] 1.年龄在20至42周岁之间 2.具备高中或以上学历，条件特别优秀者可适当放宽（欢迎无经验但能力突出的应届毕业生应聘）； 3.具有良好的语言表达能力和亲和力； 4.执行力强，有责任心，具备独立处理问题的能力； 5.富有团队协作意识，热爱销售岗位，追求高收入目标； 6.不适合心理承受能力较弱的候选人~ [薪酬福利] 1.阶梯式底薪加高额提成：底薪3000-5000元，提成上不封顶，表现优异者平均月薪8K以上，用心可达10k-15k，努力就有回报～ 4.定期发放开单奖励、组织生日会及团队外出活动。 带薪年假不少于5天，另享带薪春节“小寒假” 5.健全的晋升机制（每年4次调薪晋升机会）； 6.所属企业为互联网行业独角兽，提供广阔的职业发展平台与丰富的人脉资源； 7.公司持续在电视、网络、报刊等多渠道投放广告，客户资源优质，签单更轻松； Tips: 入职培训：提供带薪岗前培训，配备专人导师一对一指导，快速掌握岗位技能。 客户资源：公司精准分配主动咨询客户，意向度高，转化效率高，能力强的新人当天即可成单。 上班时间：早九晚六，单休制，午休2小时，工作节奏高效紧凑！ 拒绝加班，拒绝加班，拒绝加班！ 因门店扩张急需增员，本次开放5个名额，招满即止，先到先得， 要待遇有待遇，要空间有发展空间， 期待有能力的你加入我们~~~~

收银:底薪4800+全勤奖金月休4天包吃包住 迎宾底薪4400+全勤奖金月休4天包吃包住做满半年底薪:4800做满一年底薪:5300站班1小时换一轮询问客人信息引导客人到指定区域 营销服务员:保底8000+提成月休4天 以上所有岗位公司直招，不收取任何费用

负责小区的客户开采，前期跟进。 任职要求:对家装行业有兴趣、性格外向、接受实习生

有意向请联系我!!!任职要求: 1、全职，年龄在18-26岁 2、我们不看经验，不看背景(新人都有组长师傅一对一带) 3、会基本的电脑打字 4、踏实勤奋、上进、愿意拼搏不认命 [晋升快]公司有完善的晋升机制，只要你工作表现出色，晋升加薪soeasy[心贴心]免费专业化线上+线下的培训，组长一对一指导[岗位薪资] 无责底薪+高提成+突破奖励孝心工资，业绩越高越丰厚 [工作时间] 朝九晚七，法定节假日带薪休假 [公司福利] 节假日活动+节假日礼物+生日会+不定时团建聚餐(不占用休假时间哦)+带薪旅游[工作内容]办公室空调电脑办公环境，不需要打电话跑业务。工作日常主要是线上打字跟客户交流

岗位职责: 1、维护日常进店老顾客，定期为顾客提供健康知识讲座，建立良好的客情关系; 2、拓展新顾客，建立新顾客健康档案，针对性跟踪服务，挖掘顾客需求,为顾客提供定制化产品服用方案; 3、建全客户档案，提高顾客服务质量,做好售后服务工作; 4、真诚、主动地服务顾客，关心顾客身心健康;任职资格 1、年龄18-50岁，学历不限，经验不限，有健康行业从业经历者优先。 2、热爱健康管理事业，具有较强的沟通表达能力和较强的客户服务意识。 待遇及福利: 1、试用期无责底薪3500，底薪+提成+绩效奖励 2、享受国家法定节假日; 3、店面地址:西安市莲湖区沣镐一路

一、岗位职责： 1.市场开拓与销售目标： 负责自研AI创新生态平台（kymo）及AI大模型产品的市场推广与销售工作，通过地推、陌生拜访、电话沟通等多种方式积极拓展客户资源，制定切实可行的销售方案并落地执行，确保达成既定业绩指标。 2.客户关系管理： 持续建立并维护客户关系，深入挖掘客户实际需求，识别潜在合作机会，推动项目落地。 3.市场动态与策略调整： 主动关注行业趋势与市场变化，收集有效市场信息，结合实际情况优化调整销售策略，提升市场响应效率。 4.其他事宜： 积极配合并完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1.年龄与教育背景： 本科及以上学历，具备出色的市场拓展能力。 2.销售与管理经验： 拥有2年以上客户开发及销售实战经验。 3.行业背景： 熟悉网络安全、数据安全、IDC、SDWAN或系统集成领域者优先考虑；具备SaaS系统、钉钉、飞书代理等相关经验者亦可优先录用。 4.沟通与协调能力： 具备良好的沟通协调能力，擅长资源整合，能够高效搭建内外部协作机制，保障项目顺利推进。 5.市场分析与销售技巧： 具备较强的市场洞察与分析能力，掌握专业的销售方法论，拥有敏锐的商业嗅觉和应变能力，可独立完成项目策划、客户谈判与成交闭环。 三、工作环境 1.工作时间：9:00-17:30，午休1.5小时，周末双休 2.办公配置完善，配备冰箱、微波炉、茶水间等便利设施 3.团队氛围：年轻活力、注重成长、结果导向 四、我们提供 1.高比例提成机制，奖金激励丰厚 2.五险一金，享有年假、病假等带薪休假权益 3.补贴支持：提供交通补贴、通讯补贴及客户接待费用报销 4.专业培训体系，每年两次晋升调薪机会

工作内容 : 客户在后台留下信息后，需及时对接并协助其完成车辆抵押贷款申请，全程通过线上系统操作，仅需协助客户审核及提交相关资料。客户均为精准资源，办理流程简便，无需收费，客户配合度高！ 开单效率高，通常当天或次日即可完成 职位要求: 大专及以上学历 征信要求: 存在当前逾期者无法入职 年龄要求: 限90后（1989年及之前出生者不接受入职）

接受无经验者加入，新人免费开通账号权限，主管全程指导教学， 只要你能力突出，晋升速度非常迅速 【薪资待遇】底薪+提成，跳点底薪1000-10000，提成（500-800/间） 【工作时间】上午九点半开始上班，打卡后时间自主安排，地点灵活，月休4天，可随时休假 【工作职责】公司提供房源资料，只需将信息发布至58同城、抖音等平台，不限渠道，负责对接客户并带看房屋、办理租赁。覆盖全西安区域，支持月付与短期租赁！现有房源达800套！！！ 【公司福利】每月不定期组织聚餐、团建活动，节假日发放节日福利，年假最长可达20天起

岗位职责： 1、负责开发全球B端同业渠道客户（包括旅行社、商务会展机构、教育机构、俱乐部等），围绕公司场景化定制旅行产品及目的地接待服务，达成月度、季度与年度销售目标； 2、通过电话沟通、线上联络、实地拜访等方式调研客户需求，积极挖掘潜在客户（鼓励参与展会、路演、行业社群等活动，拓展多元获客渠道），深入理解客户核心诉求； 3、协同产品设计团队为客户量身规划行程方案并提供报价，主导商务谈判、推动签约落地，并确保按约定周期完成回款； 4、保持与客户的高效互动，维系现有合作关系，妥善处理订单执行及客户反馈问题，提升满意度，促进长期稳定合作； 5、收集整理市场动态与竞争情报，进行系统分析，为公司制定营销策略提供数据支撑； 6、定期提交营销总结报告，涵盖业绩数据、客户意见、行业趋势等内容，辅助管理层决策参考。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-26岁，有市场或销售岗位工作经验者优先考虑； 2、热爱旅游行业，愿意投身于场景化定制旅行领域（我们期待您不仅具备销售冲劲，更能以定制化思维主动洞察和开发客户需求）； 3、掌握市场营销基本理论，熟悉4Ps、6C、4R等相关营销模型，善于对渠道客户进行精准分析、有效开拓与持续维护，及时捕捉客户真实需求； 4、反应敏捷、表达清晰，具备良好的观察能力、判断力、沟通技巧及应变能力，富有团队协作精神； 5、性格积极阳光，生活态度乐观，勇于接受挑战，抗压能力强，具有强烈的成长与创收意愿； 6、职业晋升路径：市场专员→市场主管→市场经理→事业部总监→事业部群总经理→海内外分子公司合伙人→集团公司合伙人。 用人理念：选人以正待人以责用人以共诲人不倦 薪酬福利： 在提供具有竞争力的薪酬基础上，公司为员工配套完善福利体系，助力工作与生活的平衡发展。具体福利如下： 1、薪酬构成：基本工资+绩效奖金+津贴补贴+年终奖励；管理类：M1年薪82,800.00+元；M2年薪127,200.00+元；M3年薪192,000.00+元；M4年薪301,200.00+元；专业类：P6（一级工程师）年薪140,400.00+元，P5（二级工程师）年薪117,000.00+元，P4（三级工程师）年薪93,600.00+元，P3（四级工程师）年薪72,000.00+元，P2（一级专员）年薪54,000.00+元，P1（二级专员）年薪36,000.00+元； 2、基础保障：依法缴纳社会保险； 3、特色福利：出境旅行机会、节日礼品、生日礼金、培训进修支持、结婚礼金、新生儿贺礼、子女升学祝福、敬老慰问品、丧葬抚恤金、医疗援助及困难补助等； 4、职业通道：设立管理序列（M类）与专业序列（P类）双轨发展机制，确保人才各展所长、人尽其才； 5、成长支持：提供晋升机会与培训资助计划，助力个人长远发展。 办公地址： 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 特别提醒： 1、本公司招聘不收取任何费用，凡涉及收费行为均属冒名，与我司无关； 2、岗位简历筛选流程严谨，若您自认能力突出且匹配岗位需求，欢迎直接来电沟通，或许机会就此开启； 3、严格执行学历验证、背景调查、薪资核实等审核程序，提交虚假材料者谢绝申请； 4、通常在收到简历后1-3个工作日内完成初步处理（若超过7日未接到面试通知，说明当前岗位匹配度不足，建议另寻机会，未来可再投递）； 5、请前来面试人员提前准备最新版完整简历，以便顺利开展面试流程。

岗位职责： 1. 通过平台发布公司房源，根据客户需求精准匹配并接待客户咨询（客户主动联系） 2. 安排带看房源，公司配备前期使用电动车，外勤时间可自行灵活安排 3. 带领租客实地看房并推动租赁成交，完成合同签署流程，提成比例100%，租金金额即为到账收入 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及得体的个人形象气质； 2. 工作态度积极认真，富有热情，具备较强的责任意识和自我驱动力； 3. 有团队协作精神，适应灵活多变的工作节奏； 4. 学习能力强，反应迅速，能快速掌握业务流程。 【工作时间】 上午9:30----下午6:30 午休12:00--14:00 公司福利：新店扩张急需人才，晋升通道广阔，欢迎有目标、有冲劲的伙伴加入。 公司提供优质客户资源，零经验可入职，工作门槛低，无业绩压力，资深导师全程指导。 日常只需手机沟通对接，轻松实现月入过万。 学历不限 经验不限 只要有赚钱的动力-------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------- 【薪资待遇及福利】 1. 月均收入8000-20000元（上不封顶），提成全额发放，员工平均实收过万 2. 新人入职提供系统培训，首月安排辅助订单，专人带教，确保顺利开单无忧 3. 享受租房优惠政策，员工入职后租房免中介费 4. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与公司分红

支护工 上新队伍，开工维修巷道二百米左右 薪资福利:按米算，不低于400保底大工，支护工400，老板的， 招工人数:25 没人接电话可能下井去了，下周星期一体检，上班最多半个小时到工作面

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

招聘小工2人，把室内焊接好的栏杆接口用角磨机，砂纸进行打磨。07:30—17:30，200元/天，午餐1小时，吃饭自理，工期到腊月二十五六，结束结清薪资。工作地址:关庙儿童福利院联系电话：

火锅店服务员，工作时间16:00—02:00

招聘项目管理人员，具体如下： 一、招聘岗位及基础信息 •招聘岗位：施工经理、技术员 •工作地点：陕西省安康市白河县 •项目特征：排水管网改造工程 二、任职要求 1.任职资格：大专以上学历，工程对口专业，5年以上市政管网施工管理经验。2.证书要求：持有建造师证书或中级以上职称者优先。 3.核心能力：具备独立开展环保、市政、水利工程技术管理工作的实战经验，掌握工程施工流程和现场管理。 三、薪资福利保障 1.休息及食宿：月休三天，项目部管吃住。 2.聘用形式：项目聘用。 3.薪资待遇：薪资面议，待遇从优。 四、联系人 雷工

旅游管家 45周岁以内，学历不限，身体健康，无违法犯罪记录，服从工作安排，有导游证，有带团经验；上班时间：8:30 - 17:00，午休1小时，上六休一 薪资福利:底薪+提成+奖金， 招工人数:3名 工作地址:江北新区顶山街道天际商业中心领汇A4 - 1栋1707室

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游产品库，介绍国内外热门及特色旅游项目，解答客户关于签证、交通、住宿、保险等全流程咨询 3. 跟进订单全流程，协调地接社、酒店、航司等资源方，确保客户出行体验顺畅无忧 4.主动维护老客户关系，定期推送优惠活动与新品线路，提升复购率与口碑转介 5.及时反馈市场动态与客户需求变化，协助优化旅游产品设计与服务流程 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 具备基础旅游知识，了解主流目的地风土人情、签证政策及旅行安全常识 3.学习能力强，能快速掌握公司系统操作及产品更新信息 4.具备团队协作精神，责任心强，能承受一定工作节奏压力 5.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

招春节兼职！ 初一～初六招聘旅游服务工作人员 时间：早7：00～17:00 薪资待遇：100元/天，管中餐。 工作内容：协助游客办理景区线上购票，游览咨询等工作。 要求：年龄20到40岁之间， 五官端正，沟通能力强，有销售工作经验者优先。 联系电话：

兼职五天四晚去潮汕考察旅游线路，35到65之间招二人，一天230包二餐，详细工作内容找负责人了解。

岗位职责： 1.对接旅行社门店，开展渠道拓展与客户关系维护，提升合作深度与广度 2.负责公司旅游新产品推广落地，包括方案讲解、活动协同及销售支持 3.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品策略与服务流程 4.参与门店培训与赋能工作，提升渠道销售能力与品牌认知度 5.配合团队完成阶段性业务目标，确保各项任务高效执行 任职要求： 1.欢迎应届毕业生及实习生投递，热爱旅游行业，具备良好沟通表达能力 2.抗压能力强，能适应阶段性外勤与灵活工作安排 3.执行力强，责任心强，具备基础办公软件操作能力 4.有团队协作意识，乐于学习，愿在旅游服务领域长期发展 5.学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业优先

岗位职责:负责度小满线下业务的市场拓展与推广 任职要求:具备金融行业或销售相关工作经验者优先 岗位福利:入职即缴纳五险一金 薪资结构:无责任底薪+季度评级工资+高比例提成+实物或现金奖励+节假日福利+季度团队建设活动！ 提供一对一带教支持 团队氛围融洽 享有优厚的余额管理分润机制

做过销售的，熟悉安康地区所有路线，本地人最好。

大量招聘

会骑电动三轮车，有照，18-40周岁，沟通能力强，细致有耐心，诚实守信，思维敏捷。有一定的流动资金。月收入5000-8000元，上不封顶。

招兵买马，诚聘精英——期待优秀的你加入！ 【招聘岗位】置业顾问、销售经理、房产客服 【工作地点】高新区万达广场 【薪资待遇】认真干3000-6000元/月、 努力干6000-9000元/月、 使劲干10000+、 玩命干 10W+，薪酬无上限 上班时间：8:30-18:00，月休4天 【岗位要求】积极进取有目标，能承受压力吃苦耐劳，有相关经验者优先考虑！ 【联系电话】 *********** ***********（微信同步）

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展经销商及合作伙伴资源，完成年度渠道销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及联合推广，提升品牌市场覆盖率 3.协同渠道伙伴开展客户挖掘、需求分析与方案落地，推动项目签约与回款 4.定期收集市场及竞品信息，反馈一线声音，协助优化产品定位与渠道政策 5.管理渠道销售数据，完成周/月度业务复盘与预测，确保渠道健康可持续发展 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识，有较强的目标感和执行力 2.熟悉渠道销售逻辑，具备行业资源整合及团队协作经验者优先 3.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 4.工作地点灵活，能适应短期出差及区域驻点支持 5.有快消、建材、商贸公司等行业渠道经验者优先

招贤纳士，职等你来——寻找闪耀的你！ 【招聘岗位】置业顾问、销售经理、房产客服 【工作地点】高新区万达广场 【薪资待遇】认真干3000-6000元/月、努力干6000-9000元/月、使劲干10000+、玩命干10W+，收入上不封顶 上班时间：8:30-18:00 月休4天 【岗位要求】积极进取有目标，能承受压力肯吃苦，有相关经验者优先考虑！ 【联系电话】**********************（微信同步）

本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业，适用于广大餐饮客户单店、连锁店；学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。 一、招募职务名称：区域经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖，对客户进行考察、洽谈、评估，能抓住客户需求和痛点，并给予解决方案； 2.根据客户需求，结合店铺实际情况，制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略； 3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务； 4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物； 5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系，加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通； 6.充分了解竞争对手产品情况，做好竞品分析，为公司产品研发和销售策略提供基础数据，并及时、准确、完整向公司反馈； 7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作，及时解决客户问题； 8.认真进行客户分档管理； 9.开发潜在餐饮单店小客户； 10.认真执行公司领导安排得所有其他工作 三、任职要求： 1.有两年以上销售经验、地推，陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑 2.有创造力，性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式 3.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件（Word、Excel、PPt）； 4.执行力强，有极强的责任心和服务意识，坚韧不拔，吃苦耐劳，乐观勇敢； 5.推广公司形象，传递公司政策和信息，树立良好的企业形象； 6.深入理解公司相应的销售政策； 7.有两年以上的销售经验，地推，陌生拜访，直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑； 8.能适应外地客户开发。 9.大专历以上，本届毕业生！ 10.年龄****** 四、薪资福利： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合薪资9000-15000，较努力者月薪可达15000以上！ 2.入职签订正式劳动合同，缴纳五险 3.每年享受国家规定的带薪年假，法定节假日等 4.工作时间为上午十点，下午六点。 五、工作地址： 主要在当地市范围内再行安排，每周开会2次公司报到，其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。 【优势】：90%以上人员目前在职2-3年以上，因企业和产品类型 长期合作共赢销售综合岗位，涉及到前端市场开发，中期合作，后期维护，更多需要长期合作. 【收入水平】：按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上，优秀人员最高可达月薪平均24000元. 【流程】：城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅. 【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人 如果你找不到好的项目， 如果你的能力得不到施展， 如果你的才华得不到想对应的报酬， —加入我们 为更美好的明天而战。 有意者 欢迎咨询，我们会尽快安排面试 菩提树智能清洗有限公司

工作周期：2026-01-05~2028-01-05 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-30 岗位职责: 1. 拓展多元化客户资源，持续与客户进行高效交流，精准把握客户需求； 2. 开发新增房源信息，为客户匹配适宜的房产方案，提供专业的租购指导； 3. 全程跟进房产租赁或买卖流程，保障服务质量，推动交易顺利完成； 4. 定期整理市场数据，向团队反馈行业趋势与竞争动态。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和协商技巧，能快速识别客户的置业意向； 2. 熟知房地产市场运作机制，掌握房产交易流程及有关法律规范； 3. 具有良好的合作意识，能在高强度环境中保持稳定心态； 4. 热衷于客户关系维护，可提供高水平的专业服务支持。

杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总及销售精英，具备团队管理经验者优先！ 一、负责本区域内客户的开拓与维护工作； 二、负责公司学术推广及相关支持工作。 任职要求： 1、性格积极乐观，工作踏实认真，责任心强； 2、不限经验，有相关背景者更佳； 3、具备强烈收入意愿，缺乏挑战自我的心态请勿打扰； 4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入； 5、学历不限，能力与态度为首要考量； 6、热爱中医文化者优先（项目专注于中医技术推广）； 7、必须具备持续学习意识，成长源于不断学习。 三、项目优势： 1、客户覆盖面广：适用于大型公立医院、民营医院、乡镇卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生机构、理疗中心、小儿推拿店、美容机构等多类型单位； 2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目，具备国家级认可； 3、市场占有率位居全国前列，超过60%； 4、符合国家政策导向，属于重点扶持领域，发展前景广阔。