✈西安咸阳机场 周五面试 招聘岗位：旅客引导综合岗； 待遇：旅客引导试用期3300-3500元，转正后薪资4000-4200元，购买社保、意外险 上班时间：上二休二，4-6小时睡眠时间，两天非连续上岗16-18小时，月休12-15天； 要求：专科及以上学历；年龄：18-35岁；健康状况：良好；综合要求：身心健康，形象良好，品行良好，沟通能力强，无纹身，背景审查无犯罪记录，具备简单的英文沟通能力。。

岗位职责: 1.深入了解客户实际需求，通过专业沟通提供针对性的咨询支持。 2.分析客户背景，制定合适的课程规划与解决方案。 3.主动跟进意向客户，维护长期稳定的客户联系。 4.系统化整理客户资料，确保信息完整、准确且更新及时。 5.与团队成员高效协作，落实上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1.热爱教育事业，有志于在课程顾问方向持续发展与提升。 2.拥有良好的表达与协调能力，能顺畅与客户进行互动交流。 3.对行业趋势具备敏感度，能迅速捕捉客户核心诉求。 4.具备较强的统筹与规划能力，合理安排工作进度与优先级。 5.具备团队意识，能在集体中积极贡献自身力量。

招生团队火热招募中，周薪轻松过万！ 理解每位求职者都希望找到靠谱且真正能带来收入的工作， 这里主管全程指导，手把手带教，确保你能赚到钱，招满即停，机会难得！ 要求：20岁以上，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋丰厚收入 招人标准：不看学历背景，只看个人能力！ 薪资发放：周结工资，每周准时发放。 普通工作状态：3000元﹣5000元／周！ 积极投入状态：5000元﹣8000元／周！ 全力冲刺状态：8000元﹣13000元／周！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯努力，收入自然水涨船高！ 我们在教育领域从事校区招生工作，任务简单、节奏轻松！ 边走边赚，边体验不同城市，月均收入10000元﹣40000元！

岗位职责: 1.负责校区咨询工作的统筹规划与落地实施 2.为潜在学员及家长提供专业化的教育咨询解决方案 3.持续维护并积极拓展客户关系，提高学员满意度与复购意愿 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识 2.能够独立应对并妥善处理咨询过程中的各类问题 3.具备团队协作精神，能与同事高效配合开展工作 4.有线下教育培训行业现场咨询及成交相关经验 薪酬休假： 1.底薪6000+绩效2000+提成（按实际课消4%计算） 3.休假：周内实行单双周轮休制 4.上班时间：早九晚六

纯面销模式！公司提供精准学员资源！行业领军企业！工作地点就近分配： 西安未央：未央区凤城七路正尚国际金融广场C座15楼1503室 西安雁塔：雁塔区丈八沟街道科技路50号金桥国际广场C座12楼1208室 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另附商业意外险 2、享受国家法定节假日，带薪年假超10天 3、年终享有丰厚奖励金 4、建立公平透明的考核晋升机制与薪酬体系 5、设立优秀员工表彰及奖金激励 6、提供交通补贴福利 7、定期组织员工旅游及其他团建活动 8、拥有清晰的职业成长路径，助力实现事业目标 9、可免费参与LTC专业培训课程，提升表达力与个人影响力 岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，开展面对面课程咨询，进行专业分析与讲解； 2、接待到访客户，采用顾问式销售方式推荐适配课程，并完成签约缴费； 3、维护潜在及在籍学员信息库，持续挖掘需求并做好回访服务，提升转介绍率； 4、主动提升业务水平与销售技巧，保持积极学习状态； 5、按时达成个人及团队的月度销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），年龄****** 2、热爱咨询类工作，具备明确职业方向，自我认知清晰，渴望实现自我价值； 3、具备良好服务意识和团队协作精神； 4、责任心强，能适应一定强度的销售节奏，乐于接受挑战； 5、有志于在教育行业长期发展，具备强烈高收入追求； 6、公司将提供系统化免费培训，拥有广阔晋升平台。 【我们提供】 1、发展无上限——突破职业瓶颈 晋升路径清晰，让前行方向更明确 公开公正的竞聘制度，杜绝平庸躺平 2、成长机会佳——距离梦想只差持续学习 系统化技能训练，积累终身受用的能力 多元商务交流场景，在沟通中拓展人脉资源 免费学习核心课程内容，为每日成长赋能 3、活动丰富多彩——生活不止眼前的工作 多样运动项目，让身心同步奔跑 年度集体旅游，走遍山川湖海，阅尽人间繁华 节日礼品、室内外团建不间断，朋友圈羡慕值拉满 4、保障全面有力——关注你飞多高，也关心你累不累 五险一金+商业意外险，为奋斗保驾护航 年度健康体检，守护拼搏的每一步 5、团队氛围积极——心态成就未来

大学学生代理组建及管理，学生咨询，群管理等 薪资：无责底薪+绩效+奖金 注：享受超长带薪寒暑假

【岗位职责】 1. 公司统一提供客户资源（无需自主开发客户） 2. 新员工入职前三天安排系统培训，后续由专人一对一辅导（无试用期，试岗结束后直接转正） 3. 欢迎零基础人员加入，不限经验（有梦想就勇敢尝试） 【薪资待遇】 底薪5000元+高额提成，月均收入区间为2万至5万元以上，上不封顶 上班时间：9:00-11:30 14:00-18:00 单休，固定周六休息，法定节假日正常休假 【公司介绍】 我们专注于企业运营管理培训领域，自2005年成立以来已稳健发展20年，拥有专业的师资团队和成熟的运营体系。公司始终坚持以“对内成就员工，对外成就客户”为核心价值观，致力于为员工搭建成长平台，为中小微企业主提供切实可行的发展方案。目前在全国多地设有分支机构与运营中心。在服务客户的过程中，也能快速提升自身的管理与沟通能力，实现个人价值成长。 我们不仅在招聘销售顾问，更是在寻找未来的事业合伙人。公司提供系统的培训机制与公平的晋升通道，只要你具备成长意愿和进取心，就能在这里获得全方位的能力提升，与优秀团队共同践行有意义的事业。听说主动的人更容易遇见精彩，有想法就行动吧！期待你的加入！

薪资：无责任底薪4000元-5000元。提成10%。综合收入1万-2万 岗位职责 1. 按照公司部署，负责在北京及周边区域高校组织开展线下宣传与推广活动； 2. 利用线上自媒体平台进行内容运营与流量引入； 3. 接待学生及家长的咨询，分析备考需求，匹配并推荐适宜的培训课程，推动课程销售成交； 4. 维系客户关系，跟进学员学习进展，提升学员满意度，助力转介绍及课程复购； 5. 协助完成部分教学教务相关事务； 6. 完成公司交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1.全面统筹校区招生咨询工作，优化并完善招生咨询流程； 2.负责教育咨询师的入职培训及在岗期间的持续培训工作； 3.协同咨询师完成客户咨询全过程，推动签约达成； 4.参与市场拓展，结合高中辅导市场需求动态调整招生策略与流程； 5.维护学生、家长及教师之间的良好沟通，跟进学生学习进展； 6.配合处理家长提出的意见与投诉，及时反馈并协助解决； 7.制定提升咨询转化效率的实施方案； 8.负责咨询相关数据的采集、整理、分析及结果反馈； 9.负责组建并发展招生咨询团队。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上团队管理经验； 3.具备较强的组织管理能力与沟通协调能力； 4.有明确的业绩导向意识，热爱教育事业。 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品 **根据住址就近分配工作地点：高新，交大，未央、西稍门、小寨、长乐路

杨凌神农路招炒锅厨师一名；

3-29白班 单1 机场邮政投递仓白班 分拣 扫描男女不限 18-55 150/一天 140/一天 上班时7.30-7.30，中间休息一个小时，礼泉车接送 单2 周陵水芙蓉邮政后端白班 年龄18-55男女不限 150/一天 装车180/一天 翻面单 分拣 扫描 集包 装车 上班时间7-6.30，中间休息半个小时，礼泉车接送 单3 周陵水芙蓉2仓白班 男女不限 年龄18-55 150/一天 流转 倒包 卸车 上下架 和包 计件150-300/一天 上班时7-7，中间休息一个小时，礼泉车接送 备注:以上，资。

陕西君营人力集团 本地企业【咸阳轮胎厂】 ——————————————— 须知 【面试时间】每周一三五面试，下午13：30集合，携带身份证原件 【工作地点】西咸新区统一路 【接人电话】对接群私聊 ——————————————— 须知 【岗位要求】 质检1人：40岁以下； 硫化工2人：40岁以内； 叉车司机2名，50岁以内； 以上岗位：限工人，认识26个英文字母，身体健康，适应夜班，不接受短期工 【工作时间】8-12小时，两班倒，月休3-4天； 【薪资待遇】综合薪资5000-6000元/月，，20号结薪 【吃住情况及福利】住宿免费（空调、淋浴）水电平摊，餐补12元/天 ——————————————— 合作伙伴政策 400元×3个月（卡点，，） 【核算专员】保老师

咸阳市长武县招门窗安装/塞缝

电小工，电中工 周内上午10点到下午4点面试 8.30～8.30，长白班 电小工28元/小时 电中工33元/小时 要有自动化设备的经验，会接线，盘线，识图，排工位 20-40以内，有电工证

高薪诚聘 · 待遇优厚 上海旅游公司招聘 上海旅游公司招聘， 每月公司活动非常多， 公司1日游3日游6日游。 平均每月6~10场活动。 公司职场面积:2000平。 公司地址在:浦东新区 管吃，管住 薪资构成 ✅ 底薪 5000 元、加提成

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3. 主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与推广，协助开展线上线下营销活动，提升转化率 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及旅游预订系统，学习能力强 5.形象气质佳，责任心强，能适应灵活工作节奏

工作内容: （川西/新疆-精品小团、定制游） 添加公司提供的客户并了解客户需求，为客户提供相关的旅游咨询，推荐适合客户的旅行路线，从而成交订单！ 工作优势： 1. 公司每日提供10+精准目标客户，无需自己寻找 2. 办公室线上与客户沟通，无需面销/电销/推销 3. 年轻纯玩的中高端旅行！开单容易不内耗！并非门店/购物团/夕阳红 4. 正规旅游公司，无需起号/外出/找客户，我司在携程、美团等平台均有电商！资源稳定，渠道广泛！ 任职要求： 1、有电销/医美/催债/保险从业经历优先 2、接受无经验，我们的工作是网络销售，不需要和客户当面介绍，无经验也同样可以与客户沟通，重要的是与客户的沟通交流，以及对工作的认真程度 工作时间： 早上9：30-晚上18：00 （淡季双休，旺季单休，弹性午休） 福利待遇（转正）： 1.带薪年假、团建聚餐、下午茶、团建旅游 2.法定节假日不缩短假期、春节假期多于法定节假日 3.每年提供周边/川西/新疆精品小团旅行

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4. 具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

讲解员 导游专业优先，身体健康，踏实细心，责任心强，有丰富经验者可适当放宽学历要求。了解汉服文化知识，形象气质佳 薪资福利:薪资面议；有内部就餐补贴，餐厅环境优雅，组织各类业务技能培训，举办各类文娱活动，丰富员工业余生活；法定节假日根据公司生产情况安排放假 招工人数:5名 工作地址:陕西省咸阳市乾县工业园区西兰大街

课程顾问 岗位职责： 1.按计划开展新客户开拓工作，收集所在区域潜在客户的有效信息； 2.通过电话沟通邀请有意向的家长带孩子参加体验课程，借助教育咨询服务达成个人销售目标； 3.负责武术课程的推广与销售，为客户提供专业、细致的课程解答与规划建议； 4.关注学员学习进展，持续维护机构与学员及家长之间的良好关系，协同教务完成教学衔接，提升客户满意度与长期续课率； 5.制定每月及年度销售方案，确保销售任务高效、高质量完成。 任职要求： 1.热爱教育行业，年龄18-30岁，具备高中及以上学历； 2.积极进取，踏实肯干，愿意从基层岗位成长发展； 3.有1-3年培训类机构从业经验者优先考虑； 4.具备良好的服务意识，性格热情开朗，坚持微笑待客； 5.具备较强的销售敏感度和沟通能力，乐于与人互动交流。 薪酬福利： 1、月休4天； 2、全年365培训计划，晋升空间较大； 3、全年2次旅游（完成指标的海外游）； 4、父母游+孝顺金+节假日福利； 5、缴纳各项险金； 6、年终奖机制； 7、固薪+招生提成+季度奖金+住房补贴+吃饭补贴+年终奖金+分红持有。 薪资待遇：固薪+招生提成+季度奖金+住房补贴+吃饭补贴+年终奖金+分红持有 1.试用期2个月，转正底薪3000--6000元/月；年薪在8万—12万； 绩效根据业绩指标完成情况，提成和底薪比例一般为1:1结构。

岗位职责: 1.为意向学员提供专业的课程咨询与解答服务 2.结合学员实际情况匹配适宜的教育课程方案 3.参与线下推广活动，拓展潜在学员资源 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识 2.能够自主安排工作进度，具备较强的时间规划能力 3.富有团队精神，善于与同事协同配合完成目标 4.愿意参与地面推广及招生宣传工作

工作内容 一、负责学校招生推广、宣传活动及路演活动的策划与执行； 二、负责学校品牌形象建设及社会影响力的提升； 三、利用融媒体、移动设备及各类互联网平台开展学校宣传工作。 任务要求 一、能够按照时间节点完成月度及年度既定计划与目标； 二、具备团队合作意识及良好的沟通表达技巧； 三、具有三年以上教育培训行业工作经验，艺术类培训单位背景者优先录用。 福利待遇 一、每周一固定休息，工作日每日上午9:00-12:00，下午2:00-6:00； 二、提供住宿条件，享受年假待遇，按规定缴纳社会保险； 三、定期组织内部培训，不定期安排外出学习与专业进修机会。 特别说明 缺乏目标、缺乏梦想、缺乏进取心者请勿投递。

J&S女装招聘来啦！首月保底4500 摇人!摇人!(只招长期！！！) 服务热情审美在线，就能开心赚钱 店长，副店，导购～有能力的随时联系 地址:礼泉人市十字J&S女装

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，以实地拜访形式销售活动门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。工资每周结算，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！要求能适应出差，性格开朗，具备基本销售能力！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历不设硬性门槛！（我们更看重实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标达成欲望！（成果靠自身拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责： 1.客户开发与维护： 通过电话沟通、线上渠道及线下交流等方式，主动拓展潜在客户资源，深入了解客户需求，提供专业的考研课程咨询服务。 2.课程销售： 结合客户实际情况，精准推荐适合的考研培训课程，达成既定销售任务，并持续关注学员学习进展，提供全程支持服务。 3.市场调研： 积极收集行业相关信息，跟踪竞争机构动态，优化自身销售方案，提升市场竞争力与客户转化率。 4.团队协作： 与教学、运营等相关部门高效配合，保障客户从咨询、体验到报名的各个环节顺畅衔接。 5.客户反馈： 定期进行客户回访，收集意见建议，推动销售流程和服务质量不断优化，提高整体客户满意度。 任职要求： 1.学历要求： 本科及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先考虑。 2.工作经验： 具备销售工作经验，有教育领域或考研相关从业经历者优先。 3.沟通能力： 具备出色的表达与倾听能力，善于与客户互动，能快速建立信任关系。 4.目标导向： 结果意识强，执行力高，能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力。 5.学习能力： 对考研教育培训行业有热情，乐于持续学习专业知识，提升服务水平。 6.团队精神： 具有良好的协作意识，能够与团队成员协同作战，共同完成业绩目标。 我们提供： 1.有竞争力的薪酬： 底薪4000+丰厚提成 2.完善的培训体系： 系统化开展产品知识、销售方法、客户服务等多维度培训，助力员工快速提升。 3.丰富的员工福利： 五险一金、双休、带薪年假、节日福利、团建活动等一应俱全。 4.良好的工作氛围： 充满活力的年轻团队，开放平等的工作环境，支持每位员工实现职业发展理想

1. 全职 2. 地面推广 3. 家长电话回访

工作内容 一、负责学校招生推广、宣传活动及路演活动的策划与执行； 二、负责学校品牌形象建设及社会影响力的提升； 三、利用融媒体、移动设备及互联网平台开展多渠道宣传工作。 任务要求 一、能够按照时间节点完成月度及年度工作计划与既定目标； 二、具备良好的团队合作意识与沟通表达能力； 三、具有三年以上教育培训行业工作经验，有艺术类培训机构背景者优先。 福利待遇 一、每周一固定休息，周内上午9:00-12:00，下午2:00-6:00； 二、提供住宿支持，享受年假待遇，依法缴纳社会保险； 三、定期组织内部培训，不定期安排外出学习与专业进修机会。 特别说明 缺乏目标、缺少梦想、没有进取心者请勿投递。

职位描述： 1.协助校区主管推进咸阳校区的招生任务及日常人员管理事务； 2.对接杭州总部，协同落实咸阳校区的教学管理工作； 3.配合杭州总部开展咸阳校区学员的班级服务与学习支持工作； 4.独立完成咸阳校区专升本项目的招生目标，确保达成既定业绩要求； 5.负责专升本新生的接待工作，包括课程体系说明、教学方案解读及升学规划指导； 6.执行校区主管交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.具备本科及以上学历（欢迎专升本背景的应聘者！）； 2.熟练掌握PPT、Word、Excel等办公软件操作，具备一定文字撰写能力； 3.性格外向积极，具备较强的进取心，思路清晰，擅长人际交流，具有良好的协作意识； 4.有教育培训行业教务运营经验者优先考虑。

负责学历提升（如自考、成考、国开等）项目的招生推广，开发学员资源，完成招生指标。