岗位职责: 1.负责美团销售业务的拓展和推广，完成销售业绩目标; 2.负责客户关系的维护和管理，建立长期稳定的合作关系; 3.负责市场调研和竞争对手分析，制定销售策略和计划; 4.协调内外部资源，推动销售项目的顺利实施; 5.参与制定销售预算和销售计划，并进行销售数据分析和报告。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先; 2.具备3年以上销售经验，有互联网、餐饮、零售等行业销售经验者优先; 3.具备良好的沟通、协调和谈判能力，能够独立完成销售任务; 4.具备团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成销售目标;

1、了解客户需求，做好跟进。 2、完成销售指标，开拓新客，维护老客户。 3、为客户提供咨询服务，完成售前售后工作。 要求： 1、良好的沟通能力，可以快速与人建立互动 2、较强学习能力和适应能力，熟悉常用办公软件操作。 3、有过销售经验或者客服工作经验优先。 薪资待遇：4K，40%提成，购买社保，各种节假日福利，下午茶。 上班时间：9:30-18:00 午休12:00-13:30 周末双休，节假日法休，平时不加班（重点） 轻松工作，快乐挣钱！ 楼下就是地铁

国有企业直招，5A级办公区，纯文职 接受应届往届，工单接听录入，无销售性质。 无业绩考核，五险一金，5200-6500。 八小时工作，月休八天。每年都有带薪假期。 会基本的电脑操作，已毕业（要查学信网） 售后售后，不销售不销售，需毕业需毕业。

岗位职责 负责两个门店的客户管理及销售运营等 1. 运营数据分析：负责门店运营数据统筹分析，跟踪客源拓展情况； 2. 顾客管理：深入分析顾客相关数据，挖掘客户核心需求，制定合理化客户运营方案；协助门店员工达成业绩目标，提升客户到店率，全程参与客户跟单、促成客户成单，维护客户粘性； 岗位核心诉求 诚寻能量正、外向健谈、抗压性强、执行力突出、事业心强的销售管理人才，能带领团队突破业绩，与门店共同成长。 公司优势： 1.行业优势：汉棠为目前市场上最稀缺，最热门的中医美容行业，专注体制调理、疼痛管理、皮肤美容、几个板块，我们除了使用到传统中医的诊疗手段，更结合现代科技。目前国家对中医行业给予大力政策支持，因此行业处于蓝海行业，发展空间足够，客流需求量大。 2.专业优势：公司与多家国内外科技企业达成设备及产品的生产合作，拥有先进的中医现代化诊疗技术，因此比同类型医疗机构拥有更强的发展势能以及更高的收入空间。 3.从业优势：如果您自认为是一名合格的销售，我们希望您可以跨行来到汉棠，公司将给您提供专业系统的培训学习。 职位福利：定期团建、绩效奖金、全勤奖、员工旅游、节日福利、出国游

新房客户经理 【任职要求】 形象气质佳，拥有出色的沟通表达能力 3年以上销售经验者优先 有家居销售、置业顾问、装修行业经验者优先 【福利待遇】 五险一金+带薪年假，保障拉满 高薪资+高提成，收入上不封顶 成都区域就近分配，通勤更省心

各位朋友： 招服务专员】副部级企业欢迎你 上班时间：朝九晚五+周末双休 收入：底薪+绩效（有五险一金 年龄：25岁-45岁 大专及以上学历 工作内容：为客户整理保单售后服务 （有意向 call

工作内容：售后客服，专职接听电话，处理客户来电的售后咨询与问题，无需参与任何销售工作。 工作时间：每日工作8小时，每月休息8天。 薪资待遇： 综合月薪4000-8000元（上不封顶，按能力与绩效提成） 无试用期，培训完成后即正式上岗，公司可提供住宿； 岗位要求： 1、性别不限，年龄满******* 2、具备中专或高中及以上学历 3、普通话清晰流畅 4、熟悉基本电脑操作技能 职业发展： 公司设有完善的培训机制与发展通道 入职即配备专业导师进行一对一指导，全程带薪培训 晋升路径：培训期-组长-质检-主管

上班时‬间周一至周‬五上午，早上8:30---11点，周六周日、国家‬法定‬节假日休息 要求:形象‬端正、有进上‬心，踏实靠谱 收入:无责学习津贴2000+底薪+绩效+季度‬奖+年终奖+长服期‬务奖+养老‬津贴+各种激励‬旅游等，综合薪资7000+

根据最新中国移动套餐政策，向精准客户推荐更符合其需求且更具性价比的套餐，记录客户反馈达成转化目标；上班时间：9点-18点 周末双休 购买社保；薪资：固定底薪2800元+绩效工资（20～45元/单），综合薪资 5k-10K，上不封顶。

一、市场开发与策略制定 - 目标拆解：制定区域年度/月度售电量、利润、新签客户数等指标与计划。 - 客户开发：主攻工业大户、园区企业、商业综合体、数据中心、医院等大电量用户；通过陌拜、展会、协会、渠道转介绍获客。 - 方案定制：分析用户负荷曲线、用电结构，结合中长期/现货/绿电交易，做差异化电价套餐与节电方案。 - 渠道拓展：发展园区管委会、行业协会、能源服务商、等合作网络。 二、商务谈判与合同签约 - 报价谈判：谈电价、电量规模、结算周期、偏差责任、续约条款。 - 合同拟定：主导购售电合同（含补充协议）起草、审核、签约，把控合规与风险。 - 交易对接：协同交易岗完成电量申报、交易执行、偏差管理、电费核对。 三、客户关系全周期管理 - 日常维护：定期回访、月度对账、解答政策与结算疑问，提升满意度与续约率。 - 问题处理：快速响应电价争议、偏差考核、电费异常、用电故障等投诉。 - 增值挖掘：推广节能改造、能效审计、光伏/储能、需求侧响应、虚拟电厂等增值服务。

招聘罐车驾驶员2个，地点，巴塘，2个人开1台车，工资包月8000元，管吃住，电话.

本酒店一名前台收银员，工资面谈，联系电话，短期勿扰，

雅江八角楼要一个挖机司机一天活

康定市塔公草原招川菜厨师1名，主营川菜.江湖菜，要求技术过硬，手脚麻利的，年龄50以下的，工资10000每月，马上能到岗，

招聘:四川甘孜州新都桥镇需要配菜一名，工作轻松，联系电话

老旧小区加装电梯，与居民楼业主代表沟通，签字，等相关事宜。

岗位职责： 1. 对接银行、医院等优质单位，为单位员工提供养老、企业年金及医疗健康保障解决方案 2. 开展驻点服务，深度了解客户需求，定制化设计并落地综合保障方案 3. 维护长期客户关系，定期回访与服务升级，提升客户满意度与续约率 4. 协同内部产品、运营及合规团队，确保服务全流程专业、合规、高效 5. 参与行业交流与培训，持续提升金融保险服务专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销、人力资源等相关专业优先 2. 具备客户服务意识，有银行、保险、HR或第三方服务机构从业经验者优先 3.沟通表达能力强，具备良好的方案呈现与商务谈判能力 4. 责任心强，能适应驻点服务工作模式，具备一定抗压能力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同合规经营理念

工作时间：8：30～17：00，做五休二，周末双休，其他跟国家法定节假日走。 工作内容：服务公司的老客户来公司办理信息变更，领取养老金，生日礼品领取等。实际接触客户后再筛选质量客户推荐公司最新产品。主要是看个人意向和认可度，生熟手均可，前期有师傅手把手带教，只要是当事做，85%都能独立操作上手。 收入模式：本职位第一年收入不低于12万～18万区间。试用期不低于1.2万～1.5万，转正后每季度薪资会上涨12%～15%左右。 其他福利待遇：公司提供优厚福利待遇，重大疾病保险，住院医疗，意外险，意外医疗，养老金等通通配齐。 特别说明：此职位系公司直招，不存在第三方和外包公司，有意向者欢迎咨询，以心换心，以诚渡诚。 平台我们是最强的！ 客户资源我们是最多的！ 团队我们是最有活力，最有氛围的！ 收入我们是最高的！ 只等独具慧眼的您！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并促成合作 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，推动项目落地与问题高效解决 4. 定期分析客户数据与市场动态，提供业务优化建议 5. 完成销售目标及各项业绩考核指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4.行业经验不限，有B2B或大客户管理经验者优先 5. 学历不限，具备持续学习意愿与职业成长潜力

公司直招，公司直招，公司直招！！！ 薪酬福利: 1、无责保底8058K;综合薪资10000~15000，上不封顶; 2、上岗6个月之后可享受新人津贴3000元一次性发放; 3、免费带薪提供入职岗位技能专业培训; 4、公司配备电脑、手机卡，工作生活两不误; 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 6、外出拜访客户，配备行政专车接送; 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘，晋升空间:员工一经理一高级经理一总监一高监。 岗位职责: 1. 负责客户资源的开发与维护，拓展潜在合作机会； 2. 通过多种渠道与客户建立有效沟通，了解客户需求； 3. 协助客户解决问题，提升客户满意度与合作。 任职要求：24-36岁，形象气质佳，有一年以上电销或面销经验，热爱销售行业 办公地址可选（就近安排）： 1.龙华区嘉熙业广场1022号（民治地铁站） 2.龙华区和平时代广场1001号（清湖北地铁站） 3.福田区车公庙天安数码时代大厦1005号（车公庙地铁站）

须自有车辆

销售五金机电，包吃住

帮助客服部门回复消息，要求有责任心，有耐心，可兼职

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

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康定只招一位！ 注：建议有地推/BD经验的人做或有餐饮，娱乐资源的加入 1.门槛超低：1台起订，1台即享权限 2.利润全包：总部不参与任何分润抽成， 3.创业兜底：提货享90天内无条件退货，无库存压力 4.无加盟费、无业绩考核、无需大额投入轻资产稳定管道收益，小白零基础也能轻松起步

酒店集团，连锁酒店拓展客户专员，从事酒店或酒店供应链（pms及软件系统）行业5年以上相关工作经验，有酒店客户资源。

岗位工作重点：1.处理学员售后 2.降低退款客诉率 3.提高客户满意度 岗位关键挑战：1.抗压能力要强 2.客户情况多种多样，需要有一定的逻辑能力。 3.情绪一定要稳定，要对客户有同理心 任职资格：年龄：26—36 学历：大专及以上 工作经历：1-3年 技能：熟悉售后基本流程 关键历练：有一年以上售后或者客服经验，有半年以上处理客诉类经验优先考虑 胜任力：情绪稳定，理解表达能力强，要具有一定情商。 个性特征：服务意识强，有耐心 应变强 职业兴趣：喜欢与人打交道 什么样的人会优先考虑：抗压能力强，有长期在本行业内发展的方向。有本行业工作经验优先

1、负责集团客户的关系建立及维护； 2、负责公司产品或服务的市场推广工作，外勤销售相关工作； 3、分析市场需求，挖掘潜在客户，提升品牌知名度和市场占有率。

岗位内容： 1. 为公司客户提供售后支持，办理客户家庭保单的整理与完善、信息更新、理赔服务、加保续保操作以及相关活动的通知等事宜。 2. 汇总并登记客户的反馈意见，及时传递至对应部门，并跟踪处理进展。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和团队协作意识，能独立应对和解决客户提出的问题。 2. 工作认真负责，具备耐心，欢迎无经验者加入； 工作时间: 早九晚五，周末双休