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1、供方品质和制程能力管理，在充分了解供应商的生产流程和关键控制点基础上，帮助供应商在生产过程和质量控制等方面找出潜在的问题，避免出现任何质量问题；2、与供应商紧密合作，迅速解决质量问题，帮助供应商不断提高产品质量；3、对各供应商作清晰准确的记录，定期分析记录并及时通知供应商和采购主管有关质量问题和技术改进；4、向本部门或其他部门的人员提供质量方面的培训支持。5、针对入口检验、生产过程发现的原材料质量问题进行反馈给质量部、组织小组分析、跟踪改进及效果验证,负责进行内部的隔离、退货等流程的处理6、针对批量原材料，及时完成批量原材料批退处理，各环节的索赔处理；及时完成质量月报统计及供应商月度质量业绩评价及发放；7、针对年度供应商审核计划，进行年度供应商过程审核，出具详细、完整的过程审核报告；并负责审核发现的不合格项的整改跟踪、索要改善证据任职要求：1、熟悉机械加工、注塑、线束生产、冲压加工、能适应出差；2、必须要有供应商跟踪的方式，质量问题独立处理的方法；3、要有成本控制、质量控制管理的清晰思路与意识、坚持的原则底线；4、供应商的内部品质管理流程、以及可能出现的问题对应方式。5、稳定性的保证手段。6、良好的沟通协调能力

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陕西渭南渭南可林乐环保科技有限公司招聘以下岗位质检员2名男女不限，25-35周岁，责任心强，对塑胶产品及零部件的质量要求有一定的了解。月综合工资3500-5000元以上。叉车工3名男性，25-48周岁，须有叉车证，能够吃苦耐劳，服从公司管理，月综合工资5000-7000元以上。机修工3名男性，25-48周岁，会电焊或机电，条件好可放宽，能够吃苦耐劳，服从公司管理，月综合工资5000-7000元以上。造粒技术员1名男女不限，25-45周岁，责任心强，会PE/PP料造粒，对塑胶造粒产品及造粒线有一定的了解。月综合工资6000-8000元以上。造粒工6名男性，25-48周岁，会PE/PP料造粒，条件好可放宽，能够吃苦耐劳，服从公司管理，月综合工资5000-7000元以上。普工30名男女不限，20-50周岁，服从上级管理，工作态度认真，责任心强。月综合工资3500-5000元行政/文员1名男女不限、45以下，男女不限、待遇面议、早八晚六，月休四天福利待遇：包食宿，宿舍有空调。长期工，入职签订正式劳动合同，购买保险。有全勤奖、工龄奖、年终奖等。电话：

【薪资待遇】：1、长期工综合工资:7000--8500元/月。小时时工300/天。2、绩效奖金：200-700元/月（视工作状态奖励）。3、生产奖金：100-500元/月，全勤奖：300元/月。4、季度奖金：300-500元5、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金2000不等6、夜班津贴15元/班；平时加班1.5倍，双休加班2倍，国假加班3倍。7、工资以打卡方式每月准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。【招聘岗位】普工、操作工、组装，包装，测试、检验、质检，仓管，物料，SMT，CNC，品保，物料，分拣等岗位【工作环境】工作有坐有站，车间24小时恒温，无噪音气味，车间非常干净。（工作简单轻松，无需经验）【伙食住宿】1，免费提供工作餐两餐，符合南北口味，另有小吃街和各种菜系的餐厅；2，住宿6人间，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等！