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日结150-200元/天 下班发钱 要求：男女不限 18-60岁 工作内容： 1.服从现场安排，协助师傅完成指定工作。工作内容提前沟通好，合适才来，不合适直接看找下一份工作，不用浪费时间和精力。 2.遵守现场管理规范，保持现场整洁。 3.与团队成员保持良好沟通，及时反馈执行情况。 无押金等任何费用，下班发钱，支持现金、微信、支付宝

招聘手工附件工人，人数1名。工作地址位于青白江。

儿童游乐设施播放员130/一天【班次】10:00-19:00【内容】场地带场，影片播放【要求】18-28，具有亲和力、性格外向【地址】成都市锦江区春熙路报名联系：

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郑重提示！！！ 温馨提示：请勿去写字楼直聘中心，运营中心，配送中转站，什么总部、人事部，等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，站点直聘都是直接就近来有骑手、有站长上班的站点面试入职，非站点站长面试都是中介招聘。 【岗位名称】招短期工、长期工——配送员、送餐员 【工作地址】根据个人要求就近站点面试，就近站点上班。直接来站点面试有骑手有站长上班的 【工作内容】接收外卖下派的订单，接单后按照订单信息取餐并准时安全无误的送到客人手中（配送、食品、鲜花、药品、日用品 ） 【薪资构成】单价6元/单—8元/单不等，阶梯式单价，月综合薪资6000-10000元/月; 系统派单，不需抢单，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得 轻松干：6000+元/月 正常干：8000+元/月 拼命干：10000+元/月 工资不封顶!!!! 【福利待遇】公司提供电车，提供住宿，提供吃 新人首月阶梯单价、距离补贴、重量补贴、满勤奖励夜间补贴、工龄补贴、星级数据补贴、恶劣环境的高低温补贴等 【招聘要求】男女不限，有无经验均可，身体健康，无犯罪前科；会使用智能手机，可以使用手机导航，会骑电动车；只要期望高薪资，踏实肯干，无经验者有师傅带。

- 2-5年烘焙相关经验，熟悉蛋糕、慕斯、甜点制作流程； 主营水果蛋糕和甜品制作，要会打蛋糕胚，翻糖，韩裱，奶油霜小动物 - 持有食品健康证，中专及以上学历； - 熟练掌握裱花、翻糖等工艺，具备较强审美与动手能力。 【工作时间】 - 白班、夜班多个班次可选，具体时间面议； - ，合理安排作息。 【薪资福利】 - 综合月薪4000-7000元； - 绩效奖金 + 全勤奖金； - 包住 + 包吃 + 加班补助 。

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岗位职责： 1、直播间节奏把控与引导： ①独立掌控直播节奏，灵活运用逼单话术，提升留资转化率和注册转化率。 ②根据实时在线人数（含低在线场景）调整直播状态，保证直播间热度与互动率，杜绝冷场。 2、弹幕互动与痛点捕捉： ①实时关注弹幕内容，精准捕捉求职者（薪资、地点、住宿等）和企业方（招人难、费用等）核心痛点，进行针对性讲解，引导完成留资或注册操作。 3、直播复盘与话术优化： ①每场直播后进行数据复盘（留资量、注册量、转化率、停留时长等），分析转化漏斗，持续优化话术结构与转化路径。 4、短视频内容产出： ①配合团队完成口播出镜拍摄，或参与混剪短视频素材制作，用于直播间预热及引流（不会可带教）。 任职要求： 1、排班排休：接受早晚班轮换排班（排班范围7:00-23:00），每日直播4-5小时 + 坐班2小时，总计工作时长7小时。 2、1年及以上抖音/快手等平台直播经验，有付费投流（千川/本地推）和自然流双场景实战经历，不要新手小白，投递简历必须附带过往直播切片。 3、熟悉直播间转化全链路，具备独立撰写并迭代逼单话术的能力。 4、熟悉抖音平台各类违规话术，具备红线规避意识。 5、口齿流利，普通话标准，控场能力强，能迅速捕捉弹幕痛点并即时回应，引导用户完成留资或注册动作。 岗位亮点： 1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会； 2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

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