在校大学生兼职 形象好气质佳，沟通能力较强，做事耐心且有责任心。工作内容简单，工作量不大 薪资福利:工资可按周结 招工人数:两名

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具体工作内容是：理疗仪器指导操作服务，讲解健康知识，仪器的原理作用，学历不限，识字就行，年龄35岁到55岁

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CNG 压缩天然气厂站 技术员岗位 一、基本信息 岗位名称：CNG 压缩天然气厂站技术员 所属部门：生产运行部 / 场站管理部 直接上级：场站站长 / 运行主管 岗位性质：技术管理、设备运维、安全运行 工作地点：CNG 母站、子站、加气站等生产现场 二、岗位概述 全面负责 CNG 场站压缩机、干燥脱水装置、储气系统、加气机、控制系统、工艺管道等设备的日常巡检、维护保养、故障处理与技术管理工作，严格执行安全操作规程与行业规范，保障场站安全、稳定、连续、合规运行。 三、主要工作职责 （一）设备运行与维护 负责场站所有动设备、静设备的日常巡检、点检、保养、检修，及时记录运行参数。 对压缩机、干燥机、水泵、风机、加气机、PLC 自控系统等进行故障判断、现场处理、跟踪维修。 建立并完善设备台账、维保计划、维修记录、备品备件管理，确保设备完好率。 配合完成特种设备（压力容器、压力管道、安全阀等）定期校验、检测、年检工作。 （二）工艺与操作管理 严格按照操作规程执行开机、停机、升压、调压、排污、脱水、切换流程等工艺操作。 实时监控压力、温度、流量、压差、气质等关键参数，及时处置超压、超温、泄漏、停机等异常。 优化运行参数，降低电耗、水耗、气耗，提升运行效率。 （三）安全与应急管理 落实场站防火、防爆、防静电、防泄漏、防雷等安全措施，每日开展安全隐患排查并闭环整改。 负责可燃气体报警、消防器材、应急抢修工具的检查、维护与管理。 参与编制、演练泄漏、火灾、停电、设备突发故障等应急预案，熟练掌握应急处置流程。 严格执行作业票制度，对动火、受限空间、高处、临时用电等作业进行安全监护。 （四）技术与资料管理 规范填写运行日志、巡检记录、维修记录、交接班记录、安全记录等，确保真实、完整、可追溯。 负责工艺图纸、设备说明书、操作规程、安全技术资料的整理、归档与更新。 参与场站技术改造、节能降耗、隐患治理等项目实施与效果验证。 （五）培训与现场管理 对操作工、新员工进行设备操作、安全注意事项、简单故障处理等技能指导与培训。 配合站长做好现场5S 管理、标准化建设、人员排班、劳动纪律等工作。 配合完成消防、安监、市场监管、环保、燃气管理等部门的检查与整改。 （六）气质与质量控制 监控天然气脱水、脱硫、过滤效果，确保气质符合车用 CNG 标准。 配合气质取样、送检及质量异常分析处理。 四、任职要求 学历专业：本科及以上学历，油气储运、化工工艺、机电一体化、机械、燃气工程、动力等相关专业优先。 工作经验： CNG 加气站 / 母站 / 子站技术员或设备运维工作经验；有燃气行业、压力容器、压缩机维护经验优先。 知识技能： 熟悉 CNG 场站工艺流程、主要设备结构与工作原理。 能看懂电气原理图、工艺管道及仪表流程图（P&ID）。 掌握基本维修技能，能独立处理常见设备故障。 熟悉安全生产法、特种设备管理、燃气行业相关规范。 证书要求：持有特种设备作业人员证（压力容器 / 压力管道）、消防相关证、危化品 / 燃气安全培训合格证等优先。 能力素质： 责任心强，吃苦耐劳，能适应倒班 / 场站现场工作。 具备较强的安全意识、问题判断与应急处置能力。 工作严谨细致，善于记录、总结、优化。 五、工作条件 工作环境：场站生产现场，需遵守防爆、防静电等安全要求。 倒班形式：驻站 福利待遇：工资5000+，缴纳五险，包吃包住 联系电话：

婚礼策划师助理 积极向上、活泼开朗，学习能力强，沟通协调能力佳 薪资福利:2000-3000元/月 招工人数:1人 工作地址:府谷县中医院

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Yang企背景，主打稳定高薪，长期订单充足 薪资福利（核心亮点） 一.薪资结构 试用期：230元/天（最长2个月，月末在岗），每天上班10-14小时，试用期后转正 转正后：按班组计件，月综合工资7000-10000元，多劳多得 二.食宿保障 1.公司提供就餐，住宿由公司统一安排 2.免费提供床位，每个宿舍含独立卫生间、浴室、免费无线网 3.发放时间：每月25日发放上个月工资 三.补贴福利： 每年高温补贴3个月，每月300元防寒补贴，连发3个月 每月考勤补助25元，次月按考勤打入餐卡 免费提供被褥及生活用品 四.招聘要求 年龄23-40周岁 2.学历：初中及以上学历 3.背景要求：无犯罪记录、无吸毒史 4.身体要求：无皮肤过敏、无纹身 5.优先条件：从事过风力发电叶片制造行业者优先考虑

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综合薪资7000-8000，每个月15号发工资 1、加班费按劳动法计算，平时1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍，平时每天加班2个小时 2、免费吃住，提供4-6人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3、技术员1-2个月底薪5000+住房补贴（300/月）+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天 4、其他薪资福利；保险，公积金，带薪年假，健康体检，年终奖；每个季度一次晋升考核初级技术--中级--工程师助理--工程师等 岗位职责： 1、负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备，以满足生产的要 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题 上班时间：8:00-17；00，中午休息一个小时，超出时间计算加班费，每月标准工作制为 176 小时，超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍，双休加班为 2 倍，国家法定节假日加班为 3 倍。（每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫）

扬州海信小电器】 工作内容:主要生产冰箱及组装，站班，穿马甲！ 上班时间:12小时两班倒，8:00-19：00，计薪10小时，月休2-3天。 薪资架构：工资19元/小时（要求干满3个月，） 月综合工资:5500--7500，每月20日发薪，发招商银行卡。 吃饭:清真食堂提供免费2顿工作餐，早餐自费，提供厂内6～8人间住宿，住宿免费，水电免费给量超出自理！

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