
商洛柞水县招水电、水暖安装/维修、水工、给排水
7000-8000元/月
空气能空调安装水暖工给排水工水工水电工1-2人月结点工
商洛市柞水县招水电、水暖安装/维修、空气能空调安装及学徒工
家装水电工
400-450元/天
水电工1-4天1-2人完工结算包工低压电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
家装工程 全屋水电 水全换 电局部改 120平 验收合格后现场付款 材料业主自行购买
西安新城区机关单位直招。水电、给排水、泥瓦工。管住。
2000-3000元/月
给排水工泥瓦工水电工长期1-2人月结
西安市新城区机关单位直招。水电、给排水、泥瓦工。管住。年龄要求55内,这是个养老活,要求高工资的勿扰2800。
咸阳乾县招空调安装/维修、水电10套四面出风风机盘管更换。
风机盘管空调安装水电工3-5人完工结算自备工具
咸阳市乾县招空调安装/维修、水电 10套四面出风风机盘管更换。
线路路由器维修门禁电工楼控交换机维修设备弱电工宽带装维工监控
一、岗位基本信息
1.岗位名称:物业工程专员(弱电方向)
2.所属部门:物业服务中心工程部
3.直接上级:工程部专员
二、岗位职责
1.弱电系统运维
◦负责园区弱电系统(包括监控、门禁、道闸、楼宇对讲、停车场管理系统等)的日常巡检、维护与故障排查,保障系统稳定运行。
◦定期对弱电设备进行清洁、调试和参数优化,建立设备运维台账,记录设备运行状态及维修信息。
2.办公设备维修
◦承接园区内办公区域及业主报修的打印机、电脑等办公设备故障维修,包括硬件更换、系统重装、驱动调试等。
◦定期检查办公设备运行情况,提供预防性维护建议,降低设备故障率。
3.宽带网络保障
◦负责园区宽带网络线路的巡检、故障定位与修复,处理业主及内部的网络连接、网速慢等问题。
◦配合宽带运营商进行网络升级改造,协助完成网络覆盖优化工作。
4.应急处理与报修响应
◦接到弱电、办公设备、网络相关报修后,及时赶赴现场处理,无法当场解决的需明确告知修复时间及方案。
◦参与园区突发应急事件(如停电、网络瘫痪等)的技术支援,快速恢复相关系统功能。
5.其他工作
◦整理弱电设备、办公设备的维修配件清单,协助进行配件采购与库存管理。
◦完成上级交办的其他工程相关工作任务。
三、任职要求
1.学历与专业:中专及以上学历,机电一体化、弱电工程、计算机相关专业优先。
2.技能要求
◦熟练掌握弱电系统(监控、门禁、对讲等)的原理及维修技巧,具备独立排查故障的能力。
◦精通打印机(激光、喷墨)、电脑的硬件维修和系统维护,能够解决常见软硬件故障。
◦熟悉宽带网络布线、故障排查,了解路由器、交换机等网络设备的配置与调试。
◦具备基础的电工知识,持有电工证者优先。
3.经验要求:1-3年物业弱电维修或相关设备维修工作经验。
4.素质要求
◦工作认真负责,具备较强的动手能力和问题解决能力。
◦有良好的服务意识和沟通能力,能够耐心解答业主及同事的相关咨询。
◦能接受偶尔的应急加班,具备团队协作精神。
咸阳兴平市招水电,安装厨房设备,燃气灶,蒸箱,电饼档,水池,
5000-8000元/月
燃气灶水电工1-2人
咸阳市兴平市招水电,安装厨房设备,燃气灶,蒸箱,电饼档,水池,
陕西渭南临渭区。需要从事水电卫浴安装的人。生熟手都可以。年龄22~45岁。生手免费培训。工
7000-9000元/月
卫浴水电工长期3-5人月结
陕西省渭南市。需要从事水电卫浴安装的人。生熟手都可以。年龄22~45岁。生手免费培训。工作地点,渭南市区。工资7000~9000。联系电话,。
水电工1-2人电工证
岗位职责:
1.负责学校教学楼区域水电设施的日常巡检、维护与故障抢修
2.严格遵守校园安全管理制度,落实用电用水节能措施
任职要求:
1. 年龄60周岁以下,身体健康,无传染性疾病
2. 具备水电相关实操经验,熟悉中小学后勤运维特点者优先
3. 持有有效电工操作证(低压电工证)
4.工作认真负责,具备基本沟通能力与服务意识
5. 能适应上六休一排班制,服从学校统一工作安排
砼工挡土墙砌砖综合承包浇筑1-2人
商洛洛南招砌砖/石,钢模
【包工发包|优先四川班组】
工程地点:陕西省商洛市洛南县
工程内容:梯形片石混凝土挡土墙,总量20000方
发包方式:包工40元/方
承包范围:所有人工(支模、拆模、浇筑、振捣、平仓、
养护、抽水、清理、自带小工具)
甲方提供:钢模板、挖机、铲车、运输车辆、搅拌机、油
料、主材砂石水泥
付款方式:按月结算50%,
工期:270天左右,长期稳定活
光伏安装1-2人
商洛市山阳县招光伏安装,找干过的师傅,不要混日子的,不要施工队,1至2人,工资看个人能力,看清了打电话
设备机修工
7000-9000元/月
机械维修3-5人月结全职矿业电气机械/电力设备通用设备制造钢铁/有色金属冶炼及加工生产设备机加工设备焊工证
岗位职责:
1、负责对移动设备进行例行巡检;
2、负责对矿山移动设备(挖掘机、钻机、矿卡等)进行不定期维护保养维修;
3、发现问题及时上报相关负责人;
任职要求:
1、45岁以下;高中及以上学历;
2、具有同岗位工作经验3年以上;
3、持有相关职称或证书优先;持焊工证;会割会焊;
4、熟悉三一、同力、柳工等设备特点及工作原理;
中央空调管道安装空调安装暖气维修电梯电梯司机水暖工长期1-2人月结技术好
万柏林暖通工5000元/月!早8晚6,月休4天!坐班不外出!写字楼物业工作!
暖通技工 负责对写字楼中央空调,新风系统进行保养维护,必须懂技术,制冷证可以后期补。
位置万柏林大王附近。需跑家。
联系微信:
lv
万柏林电梯工5000元/月!早8晚6!环境好!月休4天!写字楼物业工作。
55岁以下。必须懂技术!
电梯安全员。负责写字楼物业方面工作,坐班,负责楼内各电梯巡检,监督维护保养。需要有电梯特种设备工作人员证(T证)。最好有证,或者打算长干后期自己学证也行。
位置万柏林大王附近。需跑家。
联系微信:
lv
太原市万柏林区招水暖安装/维修、空调安装/维修、管道/通风保温、通风安装/维修、管道安装/维修
沧州运河区招水暖管道安装套丝直趟管道熟练的来也可自带小工、工地小工/杂工
280-300元/天
管道安装小工1-2人
沧州市运河区招水暖管道安装套丝 直趟管道熟练的来 也可自带小工、工地小工/杂工
空调安装强电工弱电工水暖工
岗位要求:
年龄60周岁以下,持有高压或低压操作证,有相关工作经验,身体健康,按排班出勤(上二休一);工作很轻松
月工资5000(持空调证工资另议),提供四季工服,每月25日准时发放工资。
工作地点:
亦庄开发区时代北汽新能源工厂
管道维修
300-400元/天
管道安装管道维修长期1-2人月结
招 聘 简 章
陕西天道勤人力资源管理有限公司有限公司根据企业发展需要,拟招聘派遣到铁路系统辅助岗位人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
本次计划共招聘3人,具体派遣岗位如下:
管工3人:主要从事高铁房建设备及附属构筑物管道设备的维修保养、巡视检查、故障处理等相关工作。
二、招聘基本条件
1.思想品德、社会表现良好,无违反国家法令法规社会信用的行为记录,以及不良嗜好和有影响的不当言论;
2.具有较强的事业心、责任感,有团队精神以及较强的组织纪律性,服从岗位安排;
3.大专及以上学历,铁路相关专业优先;
4.应取得相应国家就业准入工种(房建相关专业)职业资格证书或职业技能等级证书和岗位培训合格证书;
5.身体健康,辨色力正常,肢体健全灵活,
6.有较好的语言表达能力和沟通能力
7.年龄在20岁至35岁以内,条件特别优秀且社保缴费符合国家规定,可适当放宽。
8.同等条件下,有铁路相关工作经验者优先。
三、薪酬福利
薪酬待遇:基本工资+绩效,4500元/月左右(),法定节假日加班工资、夜间作业津贴、高温津贴等费用按照有关规定另计。
社会保险及福利待遇:按照国家规定缴纳社会保险(单位部分:养老保险、医疗保险、大额医疗保险、失业保险、工伤保险),提供必要的劳动保护用品和岗位培训。
四、招聘流程
招聘流程按应聘报名、资格审查、复试考核、公示录用等程序进行。具体如下:
1.应聘报名。应聘人员根据本人所学专业、学历等情况,按照岗位要求与学历、专业相一致原则。在上午9:00-12:00,下午14:00-18:00时间段内携带 招聘表; 身份证; 毕业证; 学信网学籍在线验证报告(或教育部学历证书电子注册备案表)原件及复印件(应届毕业生需提供成绩单); 职业资格证书; 其他能够证明本人能力的材料;前往陕西天道勤人力资源管理有限公司报名。
报名地址:陕西省西安市碑林区长安北路21号1幢1单元11801室。
联系人:孙先生
门窗制作监控养殖员兽医
动物营养师1、学历专业:专科及以上学历,动物科学、动物营养与饲料科学、畜牧学及相关专业毕业。(持有相关资质认证者优先考虑)2、专业技能:扎实的动物营养学、饲料学、动物生理生化基础理论知识。熟练掌握常用饲料原料的营养特性、评估方法及日粮配合技术。工作经验:1、具有规模化牧场奶牛营养相关工作经验者优先录用。2、应届毕业生如学业成绩优异,有扎实的实习或项目经验,对牧场工作有强烈热情者也可考虑。职业素养:责任心强,工作严谨细致,注重数据驱动决策。具备良好的学习能力、问题分析解决能力和创新意识。优秀的沟通协调能力和团队合作精神。能适应牧场工作环境。对畜牧业和动物营养工作有热情。1、精准配方设计:根据牧场动物的不同生长阶段(如:犊牛、育成牛、泌乳牛;生产性能目标(产奶量、日增重、繁殖率等)及原料成本,科学设计并优化全价日粮、精料补充料或预混料配方。2、原料评估与管理:负责饲料原料营养价值评估、质量检测与监控,建立和维护原料营养成分数据库。3、饲养方案制定与执行:制定科学的饲养管理规程和饲喂方案,并指导饲养人员精准执行,确保动物获得均衡营养。4、饲养效果监控与数据分析:定期评估饲料转化率(FCR)、日增重(ADG)、产奶量等关键生产性能指标,分析营养方案的效果,及时发现问题并提出改进措施。5、成本效益优化:密切关注原料市场价格波动,在保证动物营养需求和健康的前提下,优化配方结构,有效控制饲料成本,提高牧场经济效益。6、技术沟通与协作:与兽医、繁殖、生产管理等部门密切协作,共同解决与营养相关的生产问题(如:代谢病预防、繁殖性能提升)。7、新技术应用与研究:关注行业动态,学习并评估、引进先进的动物营养技术、新型饲料添加剂或原料。8、技术文档与报告:负责相关技术方案、实验数据记录、分析报告的编写与存档。9、饲养员培训:对饲养员进行基础营养知识、精准饲喂操作规范的培训。薪资福利:薪资范围:6000-10000元/月(具体薪资将根据个人学历、工作经验、专业技能和面试表现综合评定确定)。试用期:按国家规定执行,试用期薪资原则上为转正薪资的80%。全面福利保障:,提供免费食宿、月休4天、国家法定节假日。
弱电工
弱电布线安装普工
,六名,年龄55岁以下,身体健康,能爬梯子,有工作经验者优先
薪资福利:工资面议
招工人数:6
施工日期:农历正月初八
栏目概述
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