运营接待 前台收银 卫生巡查

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.30岁左右，165及以上形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

一、上班时间 中午12点至晚上20点，每周日单休，法定节假日正常休息 二、薪资待遇 底薪3800元+200元全勤奖，无绩效、不参与考核 三、岗位职责 1. 负责来访人员的接待与登记工作； 2. 统计员工考勤，办理办公用品采购，管理茶水间物资补给； 3. 监督前厅公共区域的卫生情况并落实维护 四、任职要求 1. 年龄18至35周岁； 2. 形象良好，气质端正，语言表达清晰，性格积极外向； 3. 身高160cm以上，体重在50-60kg范围内； 4. 熟悉基础办公软件操作 公司福利支持 1. 团队成员以年轻人为主，工作氛围融洽，环境轻松愉快； 2. 免费供应饮料、零食、咖啡及茶饮，定期提供下午茶和甜点； 3. 节假日发放红包、奖金及定制礼品等专属福利； 4. 定期开展团建、聚餐、旅游等活动，增强团队互动与凝聚力； 5. 休息时段可免费参加化妆、舞蹈、服饰搭配等技能培训，拓展个人兴趣

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏 5. 遵守职业规范，责任心强，具备基础应变与沟通协调能力

岗位职责 1. 负责前台电话的及时接听，准确记录信息并迅速传达反馈； 2. 协助到店客户进行资料查询及接待前的各项准备工作； 3. 承担客户引导与接待相关事务，确保服务流程顺畅； 4. 监督管理前台区域的清洁卫生，保持良好工作环境。 岗位要求 1. 身高160cm及以上 2. 形象气质佳，面容端正 3. 具备良好的人际沟通能力，反应敏捷 4. 工作态度积极，细致严谨，拥有较强的责任意识和表达能力 5. 有前台相关工作经验者优先录用 6. 处事利落，具备较强的抗压能力和学习适应能力 福利待遇 1. 试用期2个月，表现优秀者可提前转正；试用期薪资4000元；转正后：4500元+1000元绩效 2. 工作时间：10:00-19:00 或 15:00-24:00，初期安排早班，熟悉工作后进入常规排班

职位描述： 1、负责日常接待事务，保持公司前台区域的整洁与有序； 2、对接来访人员，做好沟通协调及意见收集与反馈工作； 4、承担前台收银、结账操作及发票相关管理工作； 5、负责文件资料归档整理，完成前台各类报表的编制。 任职要求： 1、具有一年以上服务行业接待岗位工作经验者优先考虑； 2、仪表端正，具备良好的语言表达能力与亲和力； 3、具备较强的服务意识、礼仪素养，能够适应一定工作压力。

*朝九晚五点半，周末双休，节假日正常休假，工作轻松，团队氛围融洽 核心职责： 接待来访人员、公共区域卫生巡查维护、日常绿植养护及领导交办的临时性事务 工作描述： 1、负责到访客人的信息登记、接待引导、等候安排及对接通知，及时联系相关部门或负责人；对非相关人员或推销人员做到礼貌拒绝 2、负责集团管理层快递、信件、包裹的签收与内部交接工作 3、配合人力资源专员开展招聘接待工作，完成来访求职者的信息登记，收集简历并指导其填写公司统一格式的《应聘登记表》 任职要求： 形象端正，气质良好，具备较强的社交能力，拥有良好的沟通技巧、应变能力、执行力和服务意识，责任心强，能熟练操作常用办公软件 具有一年以上相关工作经验者优先，特别优秀的应届毕业生亦可考虑

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岗位职责: 1.负责公司日常前台行政事务处理。 2.协调公司内外部文书往来工作。 3.整理与归档日常办公文档及资料。 4.配合团队成员推进专项任务执行。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 2.熟练操作各类常用办公软件。 3.工作细致，责任心强。 4.具备独立应对和处理事务的能力。 5.拥有良好的协作意识与团队精神。

1、负责公司来访客户、合作伙伴、访客的主动迎接、身份核验、登记引导，礼貌解答基础咨询，热情接待来访人员。 2、负责公司快递、信件、包裹的收发. 3、维护前台区域、接待区、会议室的整洁美观、环境舒适，协助会议布置与会后清理。 1、熟悉公司核心业务、发展历程、组织架构、产品/服务优势、企业文化等核心信息，能独立完成来访客户的企业参观讲解 2、根据来访对象层级（客户、合作伙伴、政府人员等），调整讲解内容侧重点，突出公司核心竞争力与行业优势，传递品牌专业形象。 3、协助接待重要来访嘉宾，配合讲解过程完成茶水服务、流程衔接，保障讲解体验流畅有序。 1、负责微信公众号、抖音、视频号等主流新媒体平台的日常内容策划、文案撰写、编辑发布，打造贴合品牌的优质图文、短视频内容。 2、维护账号运营，做好粉丝互动、评论私信回复，提升账号活跃度与粉丝量，维护品牌良好形象。 3、监测平台运营数据，分析阅读、播放、涨粉等核心指标，优化内容与运营策略，提高传播效果。 4、结合品牌宣传、产品推广需求，策划线上互动活动，完成品牌推广与流量引流工作 1、严格遵守公司考勤制度，着装规范，言行得体，代表公司对外形象。 2、保守公司机密，不随意泄露内部信息及业务情况。 1、策划企业文化活动，提升员工归属感，协助组织公司活动、会议、团建等物料准备，做好现场支持与后勤服务。 2、负责公司所有活动中照片、视频拍摄与剪辑工作。 3、完成简单的文件打印、复印、文件归档、门禁出入等基础行政事务。 4、持续学习公司业务知识、讲解技巧与服务礼仪，提升接待与讲解专业度。 5、完成上级安排的临时接待、活动支持等任务，配合并协助部门其他岗位工作。

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岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

试用期4200，转正4500提成，综合6000+包吃3餐，宿舍拎包入住，18号发薪，00后群体，不需要经验，年龄18-26，五官端正，身高160以上，身材匀称 男女不限，咨客工作：主要是负责客人进场和离场的接待工作，协助收银和登记信息等

前台接待工作：奢侈品洗护 维修 鉴定 估价 回收 擅长客户判断，高效沟通，有良好的服务意识，维护好新老顾客，热情专业解答客户咨询，地址：龙华区壹方天地附近，

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与转化率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营项目落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队执行效率与标准化水平 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务、传媒类等相关专业优先 2. 经验不限，有互联网/电商/本地生活类运营实习或项目经验者更佳 3.熟悉主流运营工具（如Excel、飞书、千瓜/蝉妈妈等），具备基础数据整理与可视化能力 4.思维清晰、责任心强，具备良好的沟通协调力与多任务处理能力 5. 对运营工作有热情，学习意愿强，能快速适应业务变化

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岗位职责 1. 负责店内电动工具、五金机电日常销售开单，入库、出库、退货单据录入系统； 2. 操作进销存管理系统，整理货品货号，定期核对库存、盘点货品，保证账实相符； 3. 整理各类业务单据并归档，做好日常对账工作，对接物流发货相关事宜； 4. 接待客户咨询，回复简单产品询价，登记电动工具售后维修信息，做好台账记录； 5. 熟练使用Excel等办公软件，制作各类销售、库存台账表格，完成领导安排的其他文职工作。 任职要求 1. 熟练操作电脑，掌握基础Office办公软件，有进销存录单、开单工作经验优先； 2. 做事细心认真、责任心强，手脚麻利，服从工作安排，能长期稳定工作； 3. 了解电动工具、五金机电行业者优先 4. 年龄25-45岁，男女不限，人品踏实、吃苦耐劳。 薪资待遇 月薪3000-3500元，工资按月准时发放，绝不拖欠；工作环境舒适，团队氛围轻松，岗位长期稳定，活不累不繁重。 工作说明 工作地点：西环路晨光物流门口南方五金 上班时间：早8点到晚8点 休息安排：[每月休一天]

负责公司各类电脑文档的归档、打印、排版及编号管理 承担办公室日常电话接听以及访客和来信的接待与处理工作

工作职责 1. 负责场内员工入职、转正、调动、离职等人事流程的全程办理，保障档案资料齐全且符合规范要求。 2. 日常开展员工考勤数据统计，核查异常情况，并完成月度考勤报表输出，为绩效评估提供准确数据支持。 3. 承担场内各类生产数据及业务报表的收集、审核与上报任务，确保信息真实、准确并按时提交。 4. 组织实施场区物资管理工作，涵盖采购计划拟定、供应商对接、到货验收、库存盘点及领用登记等环节。 5. 策划组织员工文化娱乐活动，配合完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、财务类或农牧相关专业者优先考虑。 2. 熟练使用Excel（如VLOOKUP函数、数据透视表）、Word等办公软件，可独立制作复杂表格与文档。 3. 拥有1年以上农牧行业行政或内勤岗位工作经验，熟悉生产型企业物资运作流程者更佳。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识，能够高效应对多项并行任务。 5. 具备较强的沟通协作能力，能及时响应场区内各部门在行政事务与物资需求方面的请求。

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