调试技术员岗位位于成都市成华区航天路，实行上六休一工作制，长白班，工作时间为8:30至18:00，根据生产安排可能需要加班1至3小时。试用期薪资为3500至5000元/月，转正后薪资为6000至9000元/月。该岗位负责通信设备相关的调试、检测、设备运维等技术工作。应聘者需为20至35岁，电子通信工程等相关专业，本科及以上学历。会使用示波器、信号源、频谱仪等设备者优先，有相关经验者专业不限。

招聘：工程技术人员薪资：4000-6000/月相关经验

诚聘育苗技术工人，薪资4000元以上。 苗圃养护工人，薪资150元/天。 组培技术员，薪资6000-8000元。 组培工人，薪资100-120元/天。

招聘：技术员薪资：4000-8000要求熟悉建筑及桥梁施工图，熟练AUtoCADSOLIDWORK或UG等制图及三维建模软件，有一定基础MIDAS、ANSYS等有限元分析软件者优先。

工程技术岗1、本科及以上应届毕业生，专业对口，成绩优良。2、党员（含预备党员）、学生干部、优秀学生、有部队服役经历或获得校级及以上奖学金、取得大学英语四级及以上证书，同等条件下优先。3.身心健康、积极向上、吃苦耐劳，具有较强的团队协作精神和良好的沟通与表达能力，能适应施工行业特点和工作环境，有志投身建筑施工行业。4.具有较强的专业理论功底和学习实践能力，具有较强的责任感和爱岗敬业的工作态度。薪资福利:国内平均年收入10万元+最高可达15万元；国际平均年收入15万元+最高可达20万元。薪资构成：岗位工资+年功工资+现场施工津贴+地区津贴（海外项目）+辅助工资+绩效工资等。“六险”养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险补充医疗保险。“两金”住房公积金企业年金12%顶格购买。带薪年休假婚假福利假生育假护理假育儿假。额外保险：大病互助医疗保险、职工住院医疗互助险、女职工大病互助险、人身意外险等。就业生活补贴（最高3万元）。困难职工帮扶基金。金秋助学。定期体检。员工食堂。员工宿舍。工会福利。文体活动。西北片区（陕西、甘肃、山西等院校）工作地址:四川成都天府新区兴隆湖湖畔路南段356号

技术负责人45岁以下15年工作经验以上有意向直接打电话电话联系

【诚聘】钻井清洁化技术人员（全国项目） 薪资：4000-6000元/月，实干能力强可面议 福利：入职缴五险，提供宿舍+工作餐，支持证书复审 地点：全国统筹调配（川渝、云贵川、陕西等区域项目） 要求：持H₂S证，会压滤机/甩干机操作，能独立完成施工资料、环保台账，会叉车/挖机/资料整理优先， 亮点：项目储备足，调配灵活，成长通道清晰 急招实干型技术人才，有意者可直接联系面谈！

工程技术岗1、本科及以上应届毕业生，专业对口，成绩优良。2、党员（含预备党员）、学生干部、优秀学生、有部队服役经历或获得校级及以上奖学金、取得大学英语四级及以上证书，同等条件下优先。3.身心健康、积极向上、吃苦耐劳，具有较强的团队协作精神和良好的沟通与表达能力，能适应施工行业特点和工作环境，有志投身建筑施工行业。4.具有较强的专业理论功底和学习实践能力，具有较强的责任感和爱岗敬业的工作态度。薪资福利:国内平均年收入10万元+最高可达15万元；国际平均年收入15万元+最高可达20万元。薪资构成：岗位工资+年功工资+现场施工津贴+地区津贴（海外项目）+辅助工资+绩效工资等。“六险”养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险补充医疗保险。“两金”住房公积金企业年金12%顶格购买。带薪年休假婚假福利假生育假护理假育儿假。额外保险：大病互助医疗保险、职工住院医疗互助险、女职工大病互助险、人身意外险等。就业生活补贴（最高3万元）。困难职工帮扶基金。金秋助学。定期体检。员工食堂。员工宿舍。工会福利。文体活动。华东华北-东北片区（山东、天津、、黑龙江、吉林等院校）工作地址:四川成都天府新区兴隆湖湖畔路南段356号

招聘兵器航空航天工程技术人员。薪资为7000元至10000元。岗位职责包括：产品焊接工艺方案设计；焊接结构件图纸及相关设计文件的工艺审查；工艺BOM、制造BOM及其他各种工艺报表的编制；新产品焊接工艺文件的编制完善及技术交底；工艺文件的标准化；外协件的技术交底、技术评审及过程跟踪；协助进行焊接相关管理制度的制定等。

公路技术负责人，公路工程专业专业高工带交安B证，有10年及以上工程施工经验，带两项或以上高速公路公路总包业绩，业绩要能提供中标通知书或网查中标公示，，用于招投标，不出场，一年，四川

青山书院招个钟点25一个小时，3小时起，有空的姐妹电

招聘行车工。白班薪资为22元/小时，夜班薪资为23元/小时。

招聘A2危化品驾驶员2名，负责硝酸铵运输等工作。薪资为11000-12000元。要求从事危化品运输五年以上，身体健康，遵守公司制度，服从工作安排，会操作电子运单及各炼厂相关系统。提供新车。

招装修木工、石膏板隔墙，现在就要

直招兼职工380一天找几个能干活的日结工下班就结算工资！！ 工作内容送一些小东西，可夜班可兼职可短期可长期 年龄要求18-50岁！！！ 当天来了就可以上班！！！ 找工作经济紧张的联系我！！！

国能正式工五险核电实训项目招聘0基础储备技工，购买社保。 技能发展方向：管工、电工、管焊工。 晋升通道：0基础储备技工→成长期/技工→熟练技工→班组长→项目主管。 薪资待遇： ①0基础储备技工1～3个月，全年综合薪资7000～9000元/月。 ②成长期/技工1-6个月，全年综合薪资8000～11000元/月。 ③熟练技工1-2年，全年综合薪资10000-14000元/月。 ④班组长2-4年，全年综合薪资13000-17000元/月。 ⑤项目主管根据个人能力，全年综合薪资16000-20000元。 薪资含福利待遇：社保五险、带薪年假24天，全年过节费4000元，高温补贴1500-2000元/年，免费住宿，餐费400元/月，留年奖8000-12000元，防寒补贴500-800元/年，婚假、护理假、节假日福利，生日、结婚、生育祝福等。 无任何核电工作经验入职人员，试用期前三个月工资每月比有核电经验的人员低1500元。 要求：18-45岁，男女不限，无犯罪记录，身体健康。 先面试通过后岗前实训7天后上岗，并考取国家应急管理局特种作业证，可一边工作一边考证。 地址：广州黄埔华南实训仿真基地项目指挥部。

格尔木乌图美仁光伏光热项目招聘技术员一名、安全员一名。

下午找个超镜子的技术员

吴忠找技术员一名，有中级职称或二建证的优先，联系人：陈志华联系电话：

乌兰布统招成手技术员要求会用全站仪RTK

岗位职责 1. 全面负责数据中心电气领域的技术工作，可独立完成本专业设计及设计管理工作； 2. 主导数据中心电气专业的规划方案、系统架构设计、图纸审查及项目实施过程中的技术支持； 3. 编制电气设备技术规范，参与工厂检验、测试验收，把控产品质量并解决实施中的技术问题； 4. 开展数据中心电气方向新技术、新产品、新方案的研究，并推动实际应用落地； 任职要求 1. 本科及以上学历，电气相关专业，具备8年以上在设计院或数据中心行业的从业经验； 2. 精通数据中心电气系统架构及相关产品，具备较强的电气设计能力，能胜任大型IDC项目的设计与管理职责； 3. 掌握数据中心建设相关标准，熟悉项目从开发、设计、招标采购到交付运营的全流程模式； 4. 熟悉数据中心基础设施的技术解决方案及关键设备配置； 5. 了解主流行业客户（如AIGC、互联网、通信、金融等）对数据中心建设的技术要求与标准

成都市武侯区招幕墙安装、其他幕墙人员、铝合金线条安装，

成都双流招幕墙安装，电焊工，会异形。

1、负责项目在各设计阶段的施工图绘制、工艺规划、成本把控及设计进度管理； 2、承担项目方案投标图纸与施工图的深化设计任务，重点完成大样图与节点图的设计优化，确保设计方案可实施且结构安全； 3、负责项目的加工工艺图、组装图、面材排版图及放样图的设计工作； 4、负责材料采购清单编制及附件（供加工厂使用）的下料工作； 5、负责组织施工图、过程技术资料、竣工图等设计相关文件的整理、编制与归档； 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程或机械类相关专业 2. 3年以上幕墙深化设计经验，能独立完成幕墙项目的深化设计工作 3. 熟悉幕墙设计相关技术规范，具有较强的工艺分析能力与成本控制意识； 4. 熟练操作计算机绘图软件及常用办公软件，如CAD、Rhino、MS OFFICE等

薪资面谈 职责： 1. 负责整机电气系统设计，包括元器件选型、BOM编制及EPLAN图纸绘制； 2. 使用CoDeSys进行编程（支持B&R/Beckhoff平台），实现钻进、回转、推进及除尘等功能控制； 3. 构建CAN总线与J1939通信网络，集成ECU、液压系统、传感器及GPRS模块； 4. 承担设备调试、故障排查及客户现场培训，确保一次性通过CE与EMC认证； 5. 推动产品持续优化，实现成本降低、重量减轻及故障率下降。 要求： 电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历； 具备3年以上工程机械领域电气设计工作经验； 精通PLC、上位机及传感器的选型与应用； 熟练掌握CoDeSys开发环境，可独立完成控制系统设计与调试； 熟练使用EPLAN及Office工具，出图出文效率高； 学习能力强，思维条理清晰，能适应高强度工作压力； 具备系统架构设计、控制算法开发、防爆电气设计或工业智能化底层技术经验者优先； 英语读写流利，具备良好听说能力者优先。

供配电设计人员，责任心强，沟通能力强，2年以上工作经验，能独立完成配电项目设计。可接受应届毕业生！

成都市双流区假幕墙安装/塞缝 小工220 中工240-280

岗位职责： 1.负责变压器高低压技术设计，生产管理，质量把控，成本把控； 2.根据公司项目进度，对客户需求进行分析，制定初步方案并进行汇报后合理安排生产工作，保质保量的完成生产任务； 3.熟悉变压器工艺流程和品质标准，负责变压器质检、调试，售后技术指导，能够独立处理产品制造过程以及试验中所出现的问题。 任职要求： 1.大专及以上学历（电气相关专业），年龄30-48岁； 2.5年以上变压器技术设计，生产工艺指导工作经验，能独立完后全套图纸，生产技术指导，售后服务技术指导等； 3.精通变压器各个模块的生产工艺流程（包括绕线，总装等）； 4.精通10KV、35KV干变、油变的图纸设计； 5.工作细致严谨，有责任心，善于沟通交流。 薪酬福利： 1.提供工作餐，综合薪资：8K—20K，能力强者根据个人能力和经验面议确定； 2.具体福利：工资+5险+法定节假日+年终奖+绩效奖金+带薪年假+传统节日福利+生日福利+团建等，现公司处于高速发展中，公司提供广阔的发展平台，欢迎想拥有一技之长的您加入！

【岗位职责】 1. 协助设计工作：协助设计主管/设计师完成五恒系统项目的图纸绘制、设备选型、报价整理等基础设计工作，包括CAD画图、户型图处理、材料清单整理等。 2. 图纸整理与归档：负责设计图纸的整理、打印、归档，建立项目设计档案，确保图纸版本清晰、查找方便。 3. 现场配合：跟随设计主管到项目现场进行测量、技术交底，学习施工工艺和现场问题处理方式。 4. 学习产品知识：参加公司组织的五恒系统产品知识、设计规范、施工工艺等培训，快速掌握基础设计技能，3个月内能独立完成简单项目的辅助设计工作。 5. 跨部门协助：配合销售部准备方案演示文件、客户接待时的技术辅助，配合工程部提供图纸答疑。 6. 完成设计主管交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历在读或2025/2026届应届毕业生，建筑环境与设备工程、暖通工程、环境工程、建筑装饰、环艺设计等相关专业。对暖通空调、五恒系统行业有兴趣，愿意长期在这个行业发展。 2. 专业技能：会使用AutoCAD软件进行基础绘图操作，会用天正暖通者优先；了解暖通空调基本原理，有课程设计或实习经验者优先；会使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）。 3. 能力要求： 3.1 学习能力强：上手快，愿意学，不懂就问，能快速掌握产品知识和设计技能。 3.2 细心严谨：画图认真，标注清楚，减少低级错误，对数字敏感。 3.3 执行力强：交代的任务能按时完成，不拖延，有责任心。 3.4 沟通表达好：说话清楚，能听懂需求，跟主管和其他部门沟通顺畅。 3.5 能吃苦：能接受偶尔跑现场、加班赶图，不娇气。 4. 其他：可全职实习或实习3个月以上，能尽快到岗者优先；能接受单休（周六上班周日休息）；居住在成都或学校在成都，通勤方便。

任职要求： 1、全日制大专及以上学历，电力类相关专业毕业； 2、具备1年以上电气一次设计工作经验，能独立承担220kV及以下变电站一次专业图纸设计； 3、熟练操作本专业常用设计软件，掌握相关技术标准与规范； 4、有电力设计研究院工作经历者优先。 岗位职责： 1、负责变电一次专业的技术实施、进度控制、质量把关及资料文件的整理归档； 2、承担变电一次专业可研、初步设计及施工图阶段的设计任务，包含站址选择、现场服务等工作； 3、负责组织开展本专业相关的调研与资料收集工作； 4、负责编制和审核资料收集提纲，并完成资料报告及设计数据的录入与整理