主要负责公司激光切割机、折弯机及绘图打样，拆图等日常工作。

岗位职责： 1、把控项目技术状态，确保各环节技术要求落实到位； 2、承担项目技术方案的制定及各阶段技术文档的编制与输出； 3、依照项目计划推进各项工作，统筹协调项目进度，保障任务按时高效执行； 4、主导研发阶段的调试、试验及产品生产相关工作； 5、对接客户开展技术交流，推动技术问题的有效沟通与解决。 任职要求： 1、具备五年以上机械类产品设计与制造经验，有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先； 2、机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历； 3、熟练运用CAD进行图纸绘制，精通SolidWorks、Pro/e等三维设计软件，具有FEA分析能力，能熟练使用ANSYS、ABAQUS等工具开展结构与零部件仿真分析者优先； 4、掌握产品设计开发全流程，了解机械零部件加工工艺及装配规范。

开发及设计工艺用压缩机与压力容器

工作内容： 负责公司配电柜产品的壳体设计，涵盖创意构思、方案拟定、图纸绘制等相关工作。 主要职责： - 承担公司产品前期的创意策划与整体方案设计，能输出具备创新性与实用性的设计思路； - 依据产品实际需求，完成壳体结构的详细设计图纸，明确设计构想、规格参数、材料选用等关键信息； - 与产品工程师及测试技术人员密切配合，确保设计方案具备可实施性并符合性能目标； - 持续对现有设计方案进行迭代优化，适应客户反馈及企业发展的不断变化。 职位要求： - 年龄45周岁以下，性别不限，具备一定设计理论基础，且拥有3年以上配电柜壳体设计相关工作经验； - 精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件，熟练运用各类绘图工具完成设计任务； - 具备良好的表达与协作能力，能与跨部门团队及外部客户高效沟通； - 热衷于设计事业，工作积极主动，具有高度的责任意识与职业担当。

岗位职责： 1. 结构设计与优化： 负责公司新产品在机械部件、框架、外壳等方面的结构开发，确保设计方案符合功能要求、性能标准及成本控制目标； 针对现有产品开展结构改进与迭代升级，增强产品稳定性并提升制造效率； 开展力学分析与仿真验证，评估结构方案的可靠性，提前识别并规避潜在设计风险。 2. 技术文件编制与管理： 输出完整的二维图纸、三维模型、技术规范及产品标准等文档，保证技术资料的准确性与规范化； 负责技术文件的版本管理、归档更新，确保资料的一致性与可追溯性。 3. 项目管理与协调： 参与项目初期的技术调研与可行性分析，为研发决策提供专业支持； 监控项目执行进度，统筹研发、生产、品质等内部团队及外部供应商的协同工作，保障项目按期推进； 主导或参与设计评审流程，整合反馈意见，持续优化设计方案。 4. 技术支持与问题解决： 在试产、量产及产品应用阶段提供现场技术支持，快速响应并处理结构类异常问题，确保产品顺利交付； 对使用中出现的结构失效情况进行归因分析，制定有效整改措施，提升产品耐用性与用户满意度。 5. 材料与工艺研究： 探索新型材料与先进制造工艺在结构设计中的实际应用，以增强产品性能优势； 联合供应商优化选材策略与加工方法，在保障质量的前提下实现降本增效。 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历，主修机械工程、结构工程或相关领域； 2. 工作经验：具备3年以上结构设计工作经验，能独立承担复杂项目的结构开发任务。 专业技能： 1. 精通AutoCAD、SolidWorks、Pro/E、CATIA等主流结构设计软件； 2. 掌握结构力学、材料力学及材料科学等相关理论知识； 3. 熟悉产品制造流程、加工工艺及质量管控体系。 综合素质： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能够高效联动跨部门及外部资源； 2. 拥有较强的学习主动性与创新思维，能持续吸收并应用前沿技术； 3. 能适应高强度工作节奏，具备出色的抗压能力、问题分析与项目推动能力。

技能要求： 机械结构设计，零部件开发，工装夹具设计，板筋支架结构规划，三维建模，工艺流程规划，传动系统布局，受力分析与校核，元器件选型计算，技术文档编制。 任职要求： 1. 机械设计、机械制造等相关专业，本科及以上学历； 2. 掌握机械加工工艺及产品结构设计原理，熟练操作常用设计软件； 3. 具备较强的工程设计能力、沟通表达能力及项目开发能力； 4. 能独立完成产品结构与部件设计、材料选型、结构仿真验证，并协同电气工程师推进产品集成设计，整理并输出技术资料； 5. 有非标自动化设备机械设计经验三年以上； 6. 具备优秀的书面表达能力，善于沟通协作，拥有良好的团队意识和强烈的责任感。 岗位职责： 1. 对接客户需求，明确设计参数与工艺流程，提供定制化设计方案；依据项目需求独立完成非标机械结构的设计、图纸输出，进行成本核算，制定采购清单及报价方案； 2. 可独立承担大型设备的整体方案设计与出图工作，具备现场安装与调试指导能力； 3. 能独立完成非标设备中标准件的选型及机械机构设计，负责安装、调试过程的技术支持与验收工作，解决生产装配中的各类技术难题； 4. 参与新产品的研发设计或现有产品的优化改进； 5. 编制项目相关的技术方案、设计说明、图纸文件等技术资料； 6. 熟练使用办公软件及三维设计工具（如Solidworks、CATIA）以及二维CAD软件进行绘图与修改； 7. 熟悉机械设计手册中的各类规范标准，掌握常用标准件、气动元件、液压元件及传感器的选型应用； 8. 具备创新意识，思维灵活，沟通协调能力强，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作精神。

1、熟练掌握各类制图软件 2、具备3年以上机械设计领域相关经验 3、能够独立完成设备及场地的整体布局与规划

1. 负责橇装设备的结构设计与布局优化，保障其运行稳定及功能完善。 2. 开展设备三维建模工作，确保设计方案满足技术规范要求。 3. 合理规划检修区域，便于后期维护与故障处理。 4. 持续改进设计细节，提升操作便利性、可视性及维护效率。 5. 编制精准的工程图纸，保证设计输出完整且可执行。 任职要求： 1. 熟悉CAD、PDSOFT、SolidWorks等主流三维设计工具。 2. 具备较强的分析与应变能力，能独立应对设计过程中的各类问题。 3. 具有良好的协作意识，能够与项目团队顺畅交流配合。 4. 适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作表现。 5. 热衷于设备结构设计与优化，积极面对技术挑战。 专业要求：过程装备与控制工程 具备撬装系统整体设计经历者优先考虑

1. 性格稳重，热衷技术研发，具备较强的实践能力，善于动手装配与实验操作。 2. 掌握机械制图基础知识，熟练使用多种机械设计软件，如 AutoCAD、SolidWorks、UG 等，能够精准完成机械零部件图及三维装配图的绘制。（具备2年扎实实践经验） 3. 熟悉机械原理与机械设计理论，了解机械零部件的匹配与选用。 4. 优秀应届生可作为储备人才发展，要求表达清晰，具备良好的逻辑思维能力。

掌握产品领域的先进技术，攻克与产品相关的新技术研发难题。 落实上级交办的研发任务，包括产品研发或液控系统开发等具体工作。 配合各相关部门推进跨部门协作事务。 任职要求 (1) 本科及以上学历，液压相关专业； (2) 具备5年以上液压系统及非标液压元件设计经验； (3) 精通液压工作原理、元件选型与液压装配工艺流程； (4) 熟练操作solidworks、CAD等设计工具进行结构设计； (5) 性格积极乐观，富有责任心，学习能力强，沟通顺畅，具备良好团队合作意识，能适应出差安排。

找一名洗碗工，11点到九点半，每月两天休假，工资2400到2600电话

急需长期工1名，上班时间早10点到晚10点，工资2800，另加奖金不封顶，月休3天假（节假日不休），过年有假，不休双倍工资，不会可以教，干过餐饮最好，有意向联系（非诚勿扰）

招聘 减肥店招聘员工，年龄20一45岁之间，有无经验均可，工龄底薪十提成十工龄工资，月均3000左右，联系电话

招聘： 地址：商洛市陈塬派出所(原西郊派出所)向西100米，老蓝家羊之味酒楼。 服务员3名，工资2800云一3200元 领班1名，工资3500元一3800元 面点师1名。工资面议。 联系电话:蓝总 有意者速联系，感谢平台，各位大神。

招聘公告：陕西商洛镇安地区诚聘平车工两名。

招聘水轮机、发电机机械负责人，年龄不超过五十周岁，高中以上的文化水平，能够独立完成发电机，水轮机的相关检修工作，有意者请与我联系

岗位名称：建筑机械调度员；工程机械司机（优先录用）。 岗位要求：1.有责任心，吃苦耐劳；2.会使用电脑；持有C1驾照；。 薪资待遇：月薪范围45008000元。

招聘水轮机、发电机机械负责人，年龄不超过五十周岁，高中以上的文化水平，能够独立完成发电机，水轮机的相关检修工作，有意者请与我联系

招聘水轮机、发电机机械负责人，年龄不超过五十周岁，高中以上的文化水平，能够独立完成发电机，水轮机的相关检修工作，有意者请与我联系

招聘水轮机、发电机机械负责人，年龄不超过五十周岁，高中以上的文化水平，能够独立完成发电机，水轮机的相关检修工作，有意者请与我联系

1、一年及以上设备维修保养/厂区工业用电安装维护工作经验； 2、机电，电气相关专业优先，有机修工作经验优先； 3、有良好的沟通能力，耐心细致，有责任心； 4、能看懂电气图线，对PLC、变频器、伺服电机等均有一定了解； 5、努力钻研技术，掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到不断创新，优化改善。

岗位职责: 1. 负责机械设备的开发与结构设计工作 2. 参与产品生产及组装流程，保障产品品质达标 3. 配合处理制造环节中的技术难题 任职要求： 1. 具备机械设计及相关领域的专业背景 2. 精通机械装备的设计与加工工艺 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 4. 熟练使用AutoCAD与Solidworks制图软件 5. 持有驾照并具备实际驾驶能力 6. 具备桥梁钢模板设计经历者优先

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的方案规划、机械结构及零部件设计，完成标准件选型与材料选择； 2. 在项目经理统筹下推进设备结构方案设计，独立完成3D建模、标准件与通用件选型、装配图绘制、零件工程图输出及BOM编制； 3. 设计适配自动化设备的工装与夹具； 4. 为外协加工及现场安装调试过程中出现的技术问题提供支持与解决方案； 5. 协同电气工程师开展设备调试与后期维护工作； 6. 负责技术文档的撰写、整理、归档及相关资料的更新维护。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业，具备5年以上非标设备设计或相关领域工作经验，有激光加工设备行业背景者优先； 2. 精通机械结构、工艺流程及装配设计，熟练操作AUTOCAD、Solidworks等设计软件，可独立完成结构设计出图及BOM制作； 3. 掌握机加、焊接、钣金等常见加工工艺； 4. 熟悉常用机电、气动类外购标准件的选型与配置，如丝杆、导轨、模组、伺服与步进电机、气动元件等； 5. 动手能力强，具备设备调试实操经验； 加分项：1. 具备整机开发经历 2. 拥有工装夹具设计实践 薪资待遇8K-15K

一、学历与专业要求 1.学历要求：岗位要求：一本及以上学历，应届毕业生（优秀者））亦有机会。 2.专业背景：机械设计制造及其自动化、机械设计相关专业。 二、专业技能要求 1.软件能力：熟练掌握主流机械设计软件，如UG、SW等。能够绘制零部件加工图纸、进行结构设计和三维建模。 2.专业知识：扎实的机械专业基础知识，包括机械原理、机械加工工艺、液压及气压系统等。 3.办公软件：熟练使用Office等办公软件，完成日常文档和报告工作。 三、工作经验与实践能力 1.经验要求：有相关工作经验者优先，应届生也可应聘基础设计员或助理岗位。 2.实践能力：能够独立承担项目设计任务，指导现场安装与设备调试。具备动手能力，有实际项目经验或实习经历者优先。 四、综合素质与其他要求 1.能力素质：性格开朗、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神和创新能力。工作计划性强，条理性好，责任心强，能适应快节奏或异地出差。 2.其他条件：能吃苦耐劳，学习能力强，偶尔能协助应酬及开车。 五、福利待遇：薪资范围：6000-8000元/月（视岗位与经验而定可面议），福利：五险一金、绩效奖金、西安市内包吃包住。

岗位职责： 1、根据客户需求完成水泵的选型工作； 2、具备离心泵叶轮与蜗壳的优化设计能力； 3、能够完成客户现场管道系统的匹配与适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业中与水系统相关的生产工艺，结合公司产品特点制定节能整体解决方案； 5、掌握市场变化趋势，收集客户反馈信息，深入分析行业发展方向及核心技术，编写可行性研究报告，支持产品持续升级； 6、熟悉项目运行流程，参与投标策略制定，组织标前会议，协助完成投标文件编制，并负责现场答疑； 7、开展客户现场水泵运行数据采集，指导泵类产品测试，分析现场运行参数，组织技术沟通与问题解答，推进项目顺利实施； 8、参与公司自主研发产品（叶轮机械设计软件）的业务需求分析、功能测试及技术交流工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业； 2、掌握电机选型知识，熟悉水泵在实际工况下的运行环境与工作条件； 3、具有3年以上知名水泵企业工作经验，其中至少1年从事水泵节能改造相关工作； 4、熟练操作CAD、SolidWorks、UG等制图软件，掌握Cfturbo、ANSYS等设计仿真工具； 5、能根据工作安排适应出差需求； 6、具备并联系统用泵节能改造经验者优先考虑； 7、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 五险一金，周末双休，包住，提供餐补

开发与设计工艺压缩机压力容器

工作内容 1.负责产品方案设计及技术保障工作； 2.参与产品制造流程，把控生产环节质量标准； 3.快速响应并处理生产中出现的技术难题； 4.推进工艺技术的优化与升级。 任职要求 1.具有技术设计工程师相关专业基础； 2.精通机械类产品设计与生产工艺，具备丰富实践经验； 3.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力及抗压素质； 4.熟练操作AutoCAD、Pro/e等三维绘图软件，掌握常用办公自动化工具； 5.熟悉并能灵活运用五大工具

工作内容： 负责公司配电柜产品外壳的结构设计，涵盖创意策划、方案拟定、图纸绘制等相关工作。 主要职责： -参与产品前期创意构思与设计方案制定，能够输出具有创新性和实用性的设计思路； -根据项目具体需求，完成壳体设计的详细图纸，明确设计意图、规格参数、材料选型等关键信息； -与产品开发及测试技术人员密切配合，确保设计方案具备可实施性并符合性能目标； -持续对现有设计方案进行迭代优化，适应客户反馈及企业技术升级需要。 职位要求： -年龄45周岁以下，性别不限，具备一定设计理论基础，累计3年以上配电柜结构设计工作经验； -精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件，熟悉各类制图工具的操作流程； -具备良好的跨部门协作能力与沟通技巧，能高效对接内外部相关方； -热衷于设计事业，工作积极主动，富有责任感和职业担当。

1、熟练掌握制图类软件的使用 2、具备3年以上机械设计领域相关经验 3、能够独立完成设备及场地的整体规划与设计

工艺流程制定，成本核算，基础设计能力