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临时工月结
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临时工1-2人月结
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临时工1-2人月结
泽强大药房诚聘外联专员一名岗位职责1.对接医保局,维护政企关系,及时同步最新医保政策2.医保迎检、内部自查3.核对医保结算数据,上报医保相关数据4.对内开展医保合规培训,规范门店医保操作任职要求1.具备优秀的沟通协调能力,能够独立开展对外联络工作2.1年以上医疗机构医保相关工作经验,熟悉本地医保政策3.会Excel数据统计,能独立撰写整改材料4.细心负责,有风险意识福利薪资面议,五险+节日福利+工作环境稳定
兼职
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乌鲁木齐乌鲁木齐县招聘长期工年龄18-25周岁,性格开朗热情,工作认真有责任心,打算长期稳
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临时工包住包吃11-20人月结
招聘长期工年龄18-25周岁,性格开朗热情,工作认真有责任心,打算长期稳定任职主管1名工资4000/500010名工资3500/40005名工资3500/4000包吃包住位置乌鲁木齐和田二街联系方式:
兼职
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凉菜1-2人
招聘:面点助手2名,4500/5500凉菜助手1名,5000/6500洗碗:2名,4300+200全勤奖联系电话:
菜馆切配保洁开荒保洁配菜洗碗工
招聘:水磨沟区,河马泉新区,学校食堂招聘各岗位人员,有无经验均可,男女不限,要求普通话交流没问题,年龄55岁以内,工资4000+,公司提供食宿,切配,保洁,洗碗,帮厨,留样员等电话:
临时工3-5人日结
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新疆乌鲁木齐乌鲁木齐县招聘分割师傅和杂工共两名。薪资范围为5000-7000。
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临时工1-2人月结
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新疆乌鲁木齐招聘:储备干部薪资:4000-5000元/月(月结)身体健康,对生活工作有热情
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招聘:储备干部薪资:4000-5000元/月(月结)身体健康,对生活工作有热情,能接受到卖场学习。
调度员电力工程智能化监控弱电工
招聘变电运维工程师。薪资为8000元以上/月。岗位职责包括:负责变电站自动化系统、监控平台及SCADA系统的日常运行维护与故障处置;开展电力设备远程监控、数据采集、告警分析与闭环处理,保障系统稳定可靠运行;执行自动化运维脚本开发与优化,推动巡检、告警、处置等环节的标准化、智能化;配合调度、继保及检修专业开展联调测试、系统升级与配置变更实施;编写运维手册、故障案例库及自动化运维技术文档。任职要求包括:电气工程、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历;熟悉变电站二次系统架构、IEC61850通信协议及常用电力监控软件;具备Linux操作系统使用经验,掌握Shell/Python等至少一种脚本语言;了解Ansible、Zabbix、Prometheus等主流运维工具或具备电力行业自动化运维项目经验;具备较强的问题分析能力、跨专业协同意识及安全规范执行意识。
厨房帮工1-2人日结
结兼职年龄不限后厨打杂缺两人早干完早下班位置新市区赛博特附近时间14.00~2.00160下班发管饭清餐要求:服从管理,能吃苦耐劳,靠谱,电话:()
运输经理/主管
一、岗位职责
1.全面统筹公司中哈跨境铁路运输、国际物流业务的全流程运营管理,制定并优化边境铁路运
输作业标准、流程规范,保障货物发运、中转、清关、交付全链路高效、合规、平稳运转。
2.全权负责中哈跨境业务的清关、报关全流程管理,精通中哈两国海关监管政策、铁路运输规
章,审核全套报关单证,统筹对接海关、口岸场站、国内外铁路承运商、代理机构,快速解决运输、清关环节的各类突发问题,严控业务合规风险。
3.负责物流团队的日常管理、工作分配、技能培训与绩效考核,搭建高效的业务执行体系,带
领团队完成公司制定的物流运营目标、成本管控目标与客户服务目标。
4.负责物流成本核算与全链路优化,整合国内外物流、清关、铁路核心资源,搭建稳定优质的
供应链合作体系,持续降低运营成本,提升业务盈利空间。
5.对接中哈双边合作客户,维护长期稳定的商务合作关系,深度响应客户物流需求,定制个性
化跨境物流解决方案,提升客户满意度与合作粘性。
6.负责物流业务数据的统计、复盘与汇报,定期出具运营分析报表,向上级反馈业务进展、现
存问题与优化方案,完成公司交办的其他物流管理相关工作。
二、任职要求
1.本科及以上学历,物流管理、国际贸易、俄语相关专业优先,3 年及以上国际物流行业工作
经验,至少 2 年中哈边境铁路运输相关岗位管理经验,熟悉阿拉山口、霍尔果斯等核心口岸
铁路运输全流程者优先。
2.精通清关、报关全流程实操与专业知识,熟知中哈跨境贸易海关政策、铁路运输监管规则,
能独立统筹处理各类报关清关事宜,具备丰富的口岸突发问题处理经验。
3.具备俄语流利沟通、读写能力者优先,可独立完成中俄双语商务对接、单证处理、客户沟通
工作,完美适配中哈跨境业务场景。
4.具备优秀的团队管理能力、统筹规划能力、商务谈判能力与应急问题解决能力,责任心强,
抗压能力突出,能适配跨境物流行业的工作节奏。
5.熟练使用办公软件与物流管理系统,具备极强的成本管控意识、风险防控意识与合规经营理
念。
三、薪资福利
1.具体薪资:根据个人从业经验、管理能力、业务,资源面议,额外享有业绩提成、年终奖金、口岸出差补贴。
2.法定保障:依法缴纳五险一金。
3.成长福利:提供完善的行业技能培训、管理能力提升课程,清晰透明的晋升通道,优秀者可
参与公司项目分红。
4.其他福利:节日福利、生日礼金、定期团建、餐补交通补等全方位员工关怀。
四、其他
1.公司地址:海南省三亚市
2.工作地点:新疆阿拉山口口岸、哈萨克斯坦起始发运站
栏目概述
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