
电梯维保员
5000-9000元/月
维修电梯
岗位职责:
1、根据公司规定和客户的要求,对辖区内的每台电梯日常保养(包括检查、清洁、润滑和调整等工序工作);
2、对维保电梯做及时的故障排除和维修,并按照公司流程进行电梯保修;
3、把维保情况及时地与客户、区域主管进行沟通,并填写保养和维修报告 ;
4、无驻场任务的,24小时待命提供急修服务,保持手机通讯正常;
5、有驻场值班任务的,在客户要求值班区域自行安排保养急修工作与休息 。
1、初中及以上学历,电气相关专业优先,优秀者可放宽条件;
2、具备2年以上电梯维保工作经验,具有独立维护30台电梯的能力;
3、持有电梯行业相关操作证(有效期内)。
成都郫都区招升降机/电梯维修
5000-8000元/月
维修电梯1-2人
工作内容:1.定期检查电梯设备,确保其正常运行;2.对电梯进行必要的维修和保养;3.响应电梯故障报修,及时进行维修处理;4.进行电梯安全测试,确保其符合相关标准;5.配合其他部门进行电梯设备的更新和改造。岗位要求:1.具备电梯维修相关证书;2.2年以上相关工作经验,熟悉富士达系统的优先;3.熟悉电梯设备的工作原理和维修方法;4.良好的沟通能力,能与其他部门协调合作;5.责任心强,执行力好,注重细节。
成都武侯区招安装塔吊、升降机工程师
8000-13000元/月
塔吊安装电工高空作业长期3-5人
成都市武侯区招塔吊监控安装师傅(必须有高空作业证)
1、身体健康,年龄约25-40岁.
2、1年以上工作经验,具备高空作业证,电工证
3、具备较高的电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
5、身体健康无恐高,从事安装和电器行业(如:电工、空调安装工、塔吊安拆工作)
6、服从工作安排,能吃苦和接受长期出差,无酗酒习惯等。
7、必须有高空作业证。
8、有塔机驾驶工作经验者优先。
维修电梯1-2人
岗位职责:
1.负责升降机、电梯的日常巡检、维护保养及故障排除工作
2. 执行电梯年检配合、限速器校验、安全钳试验等技术保障任务
3.根据维保计划完成润滑、紧固、调整、更换易损件等标准化作业
4.及时响应客户报修,快速定位问题并安全高效完成维修
5. 如实填写维保记录、故障报告及备件使用台账,确保资料完整可溯
任职要求:
1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验,持有效《特种设备作业人员证》(T1/T2)
2. 熟悉主流品牌电梯(如日立、奥的斯、通力、迅达等)结构原理与控制系统
3.能独立完成曳引系统、门机系统、安全保护装置的检测与调试
4.具备登高作业能力,无恐高症,身体健康,能适应金堂县内区域巡检
5.责任心强,安全意识高,服从调度,具备基础沟通与服务意识
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300-320元/天
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包装工
4000-5000元/月
包装工加班补贴包住包吃保险3-5人月结踏实、稳定,招长期建材流水线无前科
成品打包
每个星期天放假
早上8.30-12.00下午13.00-18.00
4500(包吃住)
加班另算22/小时
小工活动布场
车展需要小工补5人地址:西博城地铁口c时间:8.9~8.18(可任选做一天连做优先)人数:50人工作内容:协助搭建展位(体力活),搬搬抬抬要求:年龄23-50吃苦耐劳有力听招呼,如果加班必须加班,加班20一个小时,最迟加班至22:00(吃饭休息一个小时不足时间按加班计算)工资:160元日结包水饭工作时间:9:00~18:00,报名,姓名电话年龄身份证正反面。
包吃包住服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合厨房与吧台做好前后场协调,保障服务顺畅高效
5. 遵守餐厅服务规范与安全操作要求,维护良好品牌形象
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,沟通表达清晰
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备责任心与服务意识,能适应快节奏工作环境
4. 学历不限,具备基本读写能力及数字计算能力
5. 善于团队协作,服从管理,遵守门店各项规章制度
临时工包吃20人以上
8.20——30号西博城车展协助,必须做完22个人,18-35岁工资160/天包餐水,勤快听招呼的,中途可少量预支,工资完结工作时间:开馆到闭馆,主要负责展台协助,物料整理资料要求:全身照+身高年龄身份证正反面(办理入场证要用)。
长春绿园区某电梯公司招学徒,日常工作电梯维保,地址在绿园区车城附近,工资待遇面谈,,年龄1
维修电梯月结
某电梯公司招学徒,日常工作电梯维保,地址在绿园区车城附近,工资待遇面谈,,年龄18到35!电话
维修电梯3-5人
招聘电梯维保学徒工5名。要求年龄18-35周岁,中专及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳。零基础免费带薪培训,专人一对一师傅带教。薪资福利面谈,学徒期满后待遇同上。
维修电梯3-6个月
[闪电][闪电][闪电][闪电][闪电][闪电]电梯公司公司主营:小区电梯维护、设备检修、日常维保[太阳]职位:电梯维修学徒负责:跟随师傅学习电梯维修、电路检修、设备日常养护,锦州市内实操学习,有电路维修经验优先,自带电动车外勤跟岗,1-3个月可学成独立上岗,实操教学、上手快年龄:38以下时间:8:00-晚5:00(时间不固定,有活就的干)工资:试用期7天,80元/天;转正月薪3000元;熟练成手后月薪4000元以上地址:太和区市府西路西湖雅居门市(物业办公点),学习期间多在附属医院实操实习[太阳]电话:
挖机维修
B10----◆----◆----◆----四川三合空压机公司招1、维修师傅(数名)要求:有挖机维修工作经验2、维修学徒(数名)要求:30岁左右,要求有驾照,有机修工作经验公司提供员工宿舍,。地址:石板滩石木路198号(首开租赁)电话:
挖机维修长期1-2人周结
一.【岗位】挖机维修技师
二.【工作内容】
① 二手车整备
② 挖机维修
③ 改装、拆装、调试
三.【岗位要求】
① 优先录用维修、电工、焊接综合技能者
② 只要肯干,年龄不限
维修铲车挖机维修长期1-2人周结
1、退伍退役军人优先
2、具有以下工作经验:
①挖掘机、装载机维修、工程机械维修
②工程机械维修培训
③同时具备以上①+②+会电工技能、焊接技能者优先
3、主要从事油改电、挖机维修、机具安装
4、工作地点:修理厂、客户现场
5、年龄45岁以下
维修液压机械维修工维修叉车长期1-2人月结
岗位职责
1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作,独立完成外勤上门维修作业。
2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障,制定合理维修方案,完成配件更换、调试试车,严格把控维修完工质量,杜绝返工问题。
3. 快速对接客户报修电话,及时响应上门需求,主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期,做好现场解释、过程同步及完工验收,维护客户关系。
4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件,做好旧件回收、工具整理保管,做到单据清晰、账目可追溯。
5. 收集客户使用反馈,主动提出车辆保养建议,挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。
6. 服从公司调度安排,合理规划出行路线,高效完成多站点排单维修任务。
负责服务区域(宜宾)
任职要求
1. 硬性条件:持有有效C1机动车驾驶证,自备私家车,可长期满足跨区域外勤出行需求。
2. 技能要求:具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验,能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障,懂电路、液压维修优先。
3. 职业素养:工作严谨负责,动手能力强,维修效率高,有较强问题解决能力。
4. 沟通服务:具备良好客户服务意识,谈吐得体,善于对接工厂、企业客户,能妥善处理客诉与异议。
5. 工作适配:能接受经常性跨城市短途外勤,适应临时性紧急抢修加班,服从公司派单调度。
6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶,多劳多得,收入空间可观。
2. 社会保障:入职即缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
3. 车辆相关补贴:自带车辆享受里程补贴、油费补贴,统筹补贴外勤出行成本。
4. 综合补贴:额外发放日常交通补贴,外勤出差对应出差补助。
5. 带薪休假:享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。
6. 食宿保障:公司提供员工工作餐,外勤特殊情况可。
7. 节日与年终福利:传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。
8. 成长发展:公司提供配件技术培训、新品车型维修培训,内部晋升通道清晰(维修组长→区域主管→售后经理)。
岗位说明
本岗位为外出驻场式售后维修岗,不用固定坐班,以客户现场上门服务为主,业务稳定、客源充足,薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺,能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入,公司平台稳定、回款靠谱,携手长期稳定发展
挖机维修
B10----◆----◆----◆----四川三合空压机公司招1、维修师傅(数名)要求:有挖机维修工作经验2、维修学徒(数名)要求:30岁左右,要求有驾照,有机修工作经验公司提供员工宿舍,。地址:石板滩石木路198号(首开租赁)电话:
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