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一、养殖技工年龄20-45岁，学历初中以上，工作年限：具有同岗位工作经历1年以上。岗位职责：1、在段长/区长的指导下，按照作业指导书对本岗位的操作规程做好猪只的日常管理工作；2、做好所负责猪舍相关报表的填写工作，确保数据的准确性；3、服从组长及场部领导的管理工作安排，与组内其他同事团结互爱，既分工又协作。 薪资7000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 二、配种技工年龄25-45岁，学历高中以上，工作年限：具有同岗位工作经验1年以上。 岗位职责：1、负责协助段长/区长完成母猪查情，精液的预报及检查工作，并按计划完成配种任务；2、负责调控母猪整体膘情；协助区/段长对疾病母猪的诊断治疗，并跟踪治疗效果，向上级反映情况；3、负责配怀舍各种原始记录的收集、整理，及时上报并做好档案存底工作。 薪资8000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 三、接产技工年龄25-45岁，学历初中以上，工作年限：具有同岗位工作经验1年以上。 岗位职责：1、负责做好猪只的接产工作，保证母猪的安全生育；2、做好猪只的日常记录，保证猪只的健康3、完成上级区/段长安排的其他工作。 薪资8000以上，靠成绩说话，一分耕耘一分收获。 猪场福利制度：包住，一个月待在猪场不休假有额外400元、600元、600元（月度轮换）额外封场费，每月不休假系统生成5天余假，余假可兑换加班费150元/天，优秀员工奖励500元。猪场内生活用品提供，无需自带，月假5天，年假5天，公司交五险，还有传统节日福利

职位描述 1、负责做好每日产房饲养等日常工作。 2、做好自己负责栋舍的猪只健康管理，定时定量和分阶段饲养，每天饲喂后进行清洁，干燥，通风，保温以及定期消毒工作。 3、定期检查饲料质量药物等检查工作，不合格的拒绝使用，并对其的用量分阶段进行科学管理。 4、负责母猪产后护理和仔猪饲喂。 5、负责母猪分娩前后的日常工作。 6、发现问题及时与兽医，饲养员及相关部门沟通，交换意见，通报异常情况，发现问题，及时协商解决，保证各个环节的连贯性。 7、服从上级安排，按时汇报工作，完成公司安排的其它工作任务。 8、严格遵守各项规章及操作规程，按制度办事，搞好安全生产，落实安全措施，预防安全事故的发生。 岗位要求： 1、接受封闭式工作环境和驻场生活 2、接受频繁洗澡 福利待遇： 三月两休，可休假5-6、9-10天，带薪年假、包吃包住、免费提供基本生活用品，每月加餐、水果，节假日活动，购买五险

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