岗位职责： 1. 依据公司年度生产目标，制定各项生产计划及物料需求方案。 2. 结合销售情况与备货安排，开展订单与库存数据分析，组织召开排产会议，科学编制并统筹生产排程，及时下发生产任务指令。 3. 根据生产排期，结合现有物料库存状况，监督制定物料申购计划，并提交采购需求。 4. 按照生产计划要求，合理调配和协调生产人员的工作安排。 5. 跟踪生产计划的实施进展，掌握各车间生产节奏，保障生产任务按时达成。 6. 监控出货计划执行情况，确保产品准时交付。 7. 负责团队成员技能培养与潜力挖掘，推进部门人才梯队建设。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备三年以上生产计划相关工作经验。 2. 熟悉产品生产工艺流程及制造环节。 3. 具备较强的组织、沟通、协调及管理控制能力。

1、统筹制定生产计划，依据计划提前落实订单排产安排，确保工厂生产流程顺畅有序； 2、协调各相关部门工作进度与衔接配合，明确各工序完成节点，保障销售出货需求； 3、确保销售订单交期按时达成，合理控制在制品及半成品的资金周转周期； 4、跟进呆滞半成品处理情况，定期组织专项会议，通报呆滞数据并确认处理方案； 5、审核月度生产计划及物料需求计划，监督周、日计划执行情况，并推动检查与落地； 6、负责周、月度生产数据的统计与分析，持续优化生产计划管理。

岗位职责： 1、接收销售订单，结合生产资源状况确认交付周期；提出物料需求并编制请购单； 2、跟进原材料采购进度，确保物资按时到位； 3、依据生产计划发布生产指令；监督生产计划执行过程；每日统计计划完成情况并及时反馈； 4、结合订单需求与生产实际，对各类原材料及半成品的安全库存设置提出优化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计类相关专业优先考虑； 2、有5年以上大型制造企业工作经验者优先； 3、具备较强的逻辑分析能力，良好的人际沟通技巧和团队协作意识； 4、工作责任心强，富有工作热情，能够适应一定的工作压力。

1、协调生产进度安排； 2、监督库存品质，管理原料及在制品库存水平； 3、保障销售交付需求； 4、及时汇报并处理异常情况。 要求： 1、具有良好的沟通技巧、条理性思维及应对问题的能力。

1、依据生产计划，提前核实订单排布，确保工厂生产流程顺畅有序； 2、统筹协调各职能部门工作节奏与衔接节点，明确各工序完成时限要求； 3、保障销售订单交付周期的兑现，维持在制品及半成品资金周转天数处于合理水平； 4、跟进呆滞半成品处理进展，定期组织专项会议，通报呆滞数据并确认处置方案； 5、审定月度生产计划及物料需求计划，监督周、日计划执行情况的检查与落地实施； 6、负责周、月度生产数据的汇总与分析，持续优化生产计划管理。

岗位职责： 1、负责月度及周度主生产计划的排程设计、系统实施与持续优化，推动排程自动化水平提升，保障排程准确性与效率； 2、监控并管理排程计划的执行过程，确保计划有效落地，提升执行达成率； 3、衔接成品看板、半成品看板与MPS主排程之间的业务流程，实现系统间运算联动； 4、规划并设计排程与订单交付相关的系统业务逻辑，优化订单交期协同功能； 5、为事业部及子公司提供人员支持与业务能力赋能； 任职资格： 1、具备PMC相关领域工作经验； 2、具有生产排程规划与优化的实际项目经验； 技能说明： 熟练操作常用办公软件，具备良好的EXCEL应用能力； 具备较强的逻辑分析能力、组织协调能力与沟通表达能力；

1、各工序台账维护与更新，每日产值汇总及分析，统计各工序设备稼动率 2、制定压制、包装、全检、包胶等工序的每日计划，并跟踪完成情况与达成率 4、负责吸塑盘、衬套、特殊粉料等辅材的采购执行与进度跟进 5、梳理FCS、NJ订单信息，制定月度发货计划并回复交期，重点客户产品全程跟单与反馈处理 6、核算每月产品入库及时率及模具入库及时率，确保数据准确可追溯 7、统计包胶工序在制品结存情况，定期提交库存报表 8、完成上级领导安排的其他临时性工作事项

1、各工序台账维护与更新，每日产值汇总及分析，统计各工序设备稼动率 2、制定压制、包装、全检、包胶等工序的每日计划，并跟踪完成率 4、负责吸塑盘、衬套、特殊粉料等辅材的采购执行与进度跟进 5、整理FCS、NJ订单信息，制定月度发货计划并反馈交期，重点客户产品全程跟单与信息反馈 6、核算每月产品入库及时率及模具入库及时率，形成数据报告 7、统计包胶工序在制品结存情况，确保数据准确可追溯 8、完成上级领导安排的其他临时性工作

生产计划员 工作职责： 1. 负责生产任务的排程安排； 2. 跟踪并督促生产进度，确保按时完成； 3. 管理产品发货及交付周期控制。 任职要求： 1. 本科及以上学历，熟练掌握办公软件操作；23-38岁 2. 工作细致、态度严谨、责任心强，具备耐心和抗压能力； 3. 有一年以上相同岗位工作经验者优先考虑。 此岗位为12小时长白班轮休制。 入职即办理五险一金，提供免费班车、工作餐，享受带薪年假、节日礼金等福利。

1、根据业务订单；制定生产计划，并执行和落实效果实现；分析公司的利润及成本；在经营方面注重公司短期利润指标； 2、跟踪和落实工艺过程控制；确保生产工段无缝衔接，无待料、怠工情况发生；关注日产能，并进行数据分析原因，使日产产能达到最优状态，提高生产效率。 3、组织召开计划进度会议；总体计划不变情况下，灵活微调计划的临时性，达到客户交货期为宗旨。 4、 推动质量体系正常在公司内部运作；产品达到客户满意度的要求为宗旨！减少物料损耗，提高效率，降低生产成本。 5、监控班组生产产品周转无缝衔接，保证各班组生产进度在计划中发挥最大的时间价值；提高生产效率为主。 6、效率和效果的的实现分析；对在制品，外协品，外购品进行数据分析； 7、以盈利为主，对周、月成本进行综合评估，针对性的解决存在的弊端，为长远发展奠定根基。 8、对生产过程中物料的进、出、存、储、耗各环节全面核实控制，并通过不 断改进，与公司内部相关部门保持良好沟通，做好生产、供货的整体协调； 9、熟悉ERP者及相关钣金结构件者优先。完成领导交办的其他工作事项

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工作内容：负责给生产线上供料收料 薪资待遇：220-240一天 月薪资在6200-7500之间，可以做日结月结，当天入职上岗，可以人走账清，一分钱不扣 做六休一，免费包吃住，无需任何押金费用，每周可预支

岗位职责： 1.负责小米/华为手机配件生产计划排程与物料需求计划（MRP）制定，确保订单交付及时率与库存周转率达标 2.统筹产线物料齐套性管理，协同采购、仓储及生产部门完成物料跟催、异常预警与替代方案落地 3.主导生产进度跟踪与产能协调，实时监控焊接、组装、测试、全检等工序产出，推动定额产量达成与不良数据闭环分析 4. 执行工单流转、BOM维护及ECN变更落地，保障生产指令准确、可追溯 5.推进工位5S管理与跨岗位支援调度，配合班组长优化现场作业流程与效率 任职要求： 1.熟悉电子制造行业PMC运作逻辑，具备手机配件或消费类电子生产计划或物控实操经验者优先 2.熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶）及Excel函数进行数据分析与报表制作 3.具备良好的跨部门沟通能力与问题推动解决能力，责任心强、执行力高 4.能适应生产现场工作节奏，服从生产统筹安排 5. 学历不限，有相关经验者优先

招聘长期/短期工 小时工模式： 300/天（月工资保底7800元）上六休一 【招聘要求】 1、年龄要求18至45周岁 2、提供吃住，面试可携带行李当天安排住宿。 招聘岗位：普工，技工，It技术岗，工程师，QC质检员，维修，领班，线外，管制，物料员等多岗位！ 正式工：【薪资待遇】 薪资结构6500-7500元 1、基本工资：2490元 2、生产奖金：300-500 3、职称加给300-500到职一个月后加350元; 4、久任奖金坐满1-8个月每月补800，9-12月补1000，满一年一个月补1100; 5、加班费： 平时加班： 22.33元/小时（1.5倍） 周末加班：29.77元/小时（2.0倍) 法定假日：44.66元/小时（3.0倍） 夜班津贴：夜班津贴9元/天 6、年终奖：2000—5000 【伙食及住宿】 1、伙食：提供一日三餐，四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。 2、住宿：提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。 【员工福利】 1、保险：公司依法为公司员工缴纳五险一金； 2、休假：员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 3、贴心的福利：生日礼券、结婚礼金、生育津贴等； 4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动：晚会、运动会、球类比赛、艺文表演； 5、各项便利设施：室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。

招聘正式工 1、测试QC 2、焊锡工 3、包装员 4、物料员 5、IQC来料检查 6、QA出货检查 7、目检QC 长白班 坐班，包吃包住。入职买深圳社保，五险一金 薪资待遇： 按深圳劳动法算 2520 元/月，平常加班1.5倍工资，周六周日上班双倍工资. 节假日上班3倍工资，饭补400元/月，还有全勤奖，稳岗奖励等 月工资6000以上

船厂直招拒绝中介 船厂管道工师傅，管道内场430一450/天。外场450一480/天二氧焊工师傅400一430/天 船厂打磨工230一280之间 小工200左右 二把刀250一350之间 免费提供住宿，有食堂，免费洗澡， 20-65岁之间 缴纳保险;提供住宿，有食堂，免费洗澡

招商局工业集团扬州鼎衡船舶有限公司招聘打磨工，要求:年龄55岁以下，身体健康，头脑灵活，无不良嗜好。

铆工7人，50岁以下 铆工：40-45/小时 要求：持证上岗，熟练看懂图纸，会三维建模识图，手艺扎实 工作时间11小时左右，月入12000到14000 免费提供工作餐 住宿：4人间宿舍，空调热水器独立卫生间，住宿费150元/月，水电费平摊。厂内宿舍 长期稳定活，工序简单，上手快，常年有活 每月25号发工资，每周可预支1000元左右 面试时间:下午13:00

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1.大专及以上学历，工科、机械类等专业； 2.具有CNC编程及操作经验，有模具或者产品加工操作经验者优先；

扬州市广陵区招铆工两名长期，必须有焊工证，40一小时，主要做海沃产品，有环卫车经验优先录用

主要生产汽车电子传感器 [强]夜班额外津贴20元班 [强]恒温车间岗位可坐可站 [强]小时工工资高6000-7000额外超产绩效） 【岗位】：恒温车间不穿无尘服 岗位可站可坐简单轻松 【招聘要求】 男女不限，18-40岁 恒温车间，穿分体静电服车间可站可坐。 【班制】： 汊河厂区12小时两班倒 7点到7点、一周倒一次班，月休2-4天； 运西厂区不忙正常班次八点半到五点半（早八晚五） 忙的话八点半到八点半 下班班次依据岗位情况及车间产量根据车间安排来 【薪资】： 小时工19元/时，夜班补助20元/晚，每班11.5小时记薪，月综合6000-7000元左右； 【发薪日】：每月30号发上月一整月薪资; 【食宿】：提供食宿 一日三餐（每餐1.5元,每天4.5元）；宿舍6-8人间厂外宿舍走路5分钟 【】：。 【体检】：常规体检普惠体检中心（）如有3个月内的合格常规体检报告也可用（体检单超过一周需要做妊娠检查） []暑假工暂不接受

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

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岗位职责： 1. 负责工件表面打磨、抛光及修整，确保符合工艺质量标准和客户验收要求 2. 按照作业指导书规范操作打磨设备（如角磨机、砂带机、气动打磨工具等），做好日常点检与基础保养 3. 配合质检人员完成首件检验及过程巡检，及时反馈异常问题并参与改进 4. 保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求，安全规范佩戴防护用品 5. 协同班组长完成生产计划，服从车间统一调度与临时任务安排 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、理解简单工艺指令，有工厂普工经验者优先 2. 无严格经验要求，踏实肯干、责任心强，能适应站立作业及一定体力劳动 3. 具备基本安全意识，服从管理，无不良职业记录 4. 能接受倒班或计件制工作模式，稳定性高，长期稳定工作者优先