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成都市彭州市招架子工一名，要求持证，身体健康，可天工，可长期

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凉山彝族自治州越西县招架子工

25-45岁，中专以上文化程度，能接受班倒，负责车间生产现场品质管理、监控工艺关键点，要求身体健康、思维敏捷、有团队精神、工作轻松，无需经验，转正后工资约3500-4000元，入职购买社保、法定节假日、提供食宿等福利

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资阳市雁江区招架子工

招 聘 春节期间16号，17号，18号，19号旅游景点这4天上班双倍工资： 短班:107+107=214元/天 通班:161+161=322元/天 年龄60岁以下，男女不限，身体健康，形象良好，有意愿来上班的人员可以联系； 工作地址：武侯祠大街231号（锦里古街） 联系方式

招聘：保洁领班一名，有相关小区保洁管理经验，能独立管理小项目，有意向可以到项目上了解咨询！ 地址：郫都区犀浦爱琴海购物公园附近 联系电话：

崇州环卫招聘： 保洁2名（工资2600-2800，购买社保和医保） 1、要求：男女不限，吃苦耐劳即可。女50以下，男55岁以下。 2、工作内容：负责厂区、办公区域保洁，配合辅助工保洁，消杀工作，填写相应记录。 设备巡检1名（工资4400-4600，购买社保和医保） 1、要求：55岁以下（男)，3年以上维修经验，需要有机修经验，能够修理设备和焊，机修方向。 2、工作内容：熟练掌握所维修设备的技术性能、完好标准、检修工艺和检修质量标准；并了解周围环境及相关设备的配合关系;沿巡视路线，如实对所见情况做出记录;协助做好设备及水、电的巡检、维修、维护工作，及时巡检并汇报各工艺段的生产运行情况，站内设备管理。 环卫中心驾驶员2名（，购买社保和医保） (一)工作内容: 完成指派运输工作。 (二)要求: 1、52岁以下，B2及以上驾照，有相关道路运输从业资格证等证照。 2、无不良犯罪记录，无重大交通事故。无经济纠纷，劳务纠纷。 3、驾驶3年及以上经验，驾驶技术娴熟，必须有经验。 入职购买社保和医保。 工作地址：崇州同心路 备注：市政项目，要求无犯罪 梅女士：

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成都回梁山搅拌4台，求司机 包头侧翻整车求车头

义乌义亭佛堂镇王宅村，正月初八开工要五个内架工

安徽合肥市可以增加30个内架工专拉毛架，初六之前全是现金结算，过年不回家的，包工优先

海口老城还需要一个师傅突击一天，明天能过来上班的，600一天，打电话给我，帮忙给人家问的

招内架、架子工、小工，拆架，盘扣架，加微信，不要打电话，看清楚信息

安徽合肥一个大学，7万多平方！！！需要内架工。5-30人！需要长期的！突击勿扰！！！班组勿扰！！！年后初十进场上班！！！ 盘扣！

1、负责公司化学实验室样品的前处理及各类实验设备的操作与日常维护； 2、承担化学实验室内部日常运行与管理工作； 3、确保检测数据及时、准确、可靠，出具规范的检测报告； 4、负责实验室ISO17025质量体系的实施与持续运行； 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、复合材料等相关专业优先； 2、具备良好的安全意识，严格执行各项实验操作规程； 3、有化学实验操作背景，熟悉直读光谱、ICP、氧氮氢分析仪、碳硫分析仪等仪器操作者优先； 4、具有化学类第三方检测机构工作经验者，学历条件可适当放宽； 薪资福利： 入职即缴纳五险一金，绩效奖金与年终奖优厚！公司管理规范，员工福利完善！ 职位福利：五险一金、餐补、房补、交通补助、节日福利、周末双休

工作内容:SMT产线巡检、来料检查、出库检; 招聘要求:18-35岁，初中及以上学历。能适应倒班和静电服， 不穿无尘服、可坐可站 上班时间:两班倒;8:30-8:30(白夜班一样)上六休一 综合底薪2650+绩效+补贴+加班费+夜班补助 工资发放日期:每月18号为发薪日 食宿:公司提供免费员工宿舍(水电均摊)、免费的工作餐:(住宿4-6人间、有空调、带独立卫生间及阳台

电子科技大学实验室负责人 职位描述: 1. 主导项目组开展软件项目的测试工作，全面负责项目实施的全流程管理。 2. 负责测试需求的梳理、测试方案与测试计划的制定，审核并提交测试问题报告，与委托方及开发团队保持有效沟通，确保问题被确认并妥善处理。 3. 依据测试计划及软件质量控制规范，合理安排测试人员任务，把控项目进度、成本与质量，协调处理项目内外部相关事务。 4. 根据系统需求、测试方案和测试计划，设计测试用例并执行测试，按项目要求组织编制系统测试方案，指导测试环境搭建，完成测试结果分析并撰写测试报告。 5. 能够精准定位和深入分析问题，并持续跟踪，推动问题高效、合理地解决。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备8年及以上相关工作经验，有C或C++开发背景者优先； 2. 掌握测试理论基础知识，了解嵌入式测试，熟练使用至少一种主流测试工具或测试管理平台，熟悉Vxworks者优先； 3. 熟悉行业常用的黑盒、白盒测试方法及相关工具，如testbed、vectorcast、klocwork等； 4. 具备扎实的C/C++编程能力，编码规范良好，具有规范的文档编写习惯； 5. 数学基础扎实，熟悉设计模式，对算法设计与数据结构有深入理解； 6. 熟悉GJB9001、CNAS、DILAC、GJB2725A等相关标准、认可准则及资质认定要求者优先！ *具有实验室领域经验或参与过军工项目者优先！

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验工作，严格按照质检标准执行检查流程 2.使用专业检测工具对货架结构件、智能设备组件等产品进行尺寸、外观、性能等方面的测试与记录 3.及时发现并反馈生产过程中的质量问题，协助相关部门分析原因并跟踪整改落实情况 4.完整填写质量检验记录，定期汇总质量数据，为质量管理决策提供依据 5.参与质量改进项目，推动产品质量持续提升，确保符合ISO9001体系要求 任职要求： 1.具备基本识图能力，能看懂简单机械图纸和工艺文件，熟悉常用量具使用方法 2.工作认真负责，具有较强的质量意识和团队协作精神 3.有制造业质检工作经验者优先考虑，接受过质量管理体系相关培训更佳 4.能适应生产车间工作环境，服从工作安排，具备良好的沟通能力和执行力 5.学历不限，对有志于在智能制造领域长期发展的优秀人员提供成长空间

职位描述: 1.全面负责电磁兼容中心管理工作，组织完成所承担的各项试验检测任务。 2.收集并解读电磁兼容领域相关技术信息、国家相关技术信息，不断提高本中心测试技术水平。 3.对本中心出现的重大技术问题，负责组织研究处理，并向上级提出解决意见。 4.负责电磁兼容业务项目论证、评审，为电磁兼容业务技术支持提供技术解决方案。 5.负责实验室仪器设备的购置计划，组织对仪器设备管理的相关计划。 6.组织实验室人员培训及考核工作，培养、储备人才，打造有效的人才队伍。 任职资格： 1.本科及以上学历，电子、通信、电磁场与微波等相关专业。 2.8年及以上EMC设计和整改相关经验，3年及以上EMC实验室管理工作经验。 3.熟练掌握EMC测试标准、包括：GJB151A/B、GJB181A/B、DO160E、ISO10605、ISO11452、ISO11452、CISPR25等相关电磁兼容标准。 4.熟悉实验室质量管理体系相关要求、实验室工作流程及相关质量控制要求。 5.具备良好的实验室组织管理能力、检测技术和管理知识培训监督能力。 6.具备优秀的组织、协调和实施能力，良好的口头和书面表达能力。 7.具备有优秀的领导能力和团队合作意识。 8.有企业电磁兼容实验室技术负责人/授权签字人经历者优先。

2.22 《龙泉国企电子厂》 坐岗➕不穿无尘服➕可以带手机➕不体检＋住宿环境好 供应商政策： 打卡10天600➕V（卡点3天） 薪资待遇：底薪＋绩效＋加班费，首月3600，次月开始综合工资4800到6900。。 招聘要求：20到40岁，男女不限，有电子厂工作经验，电路板插件，组装测试。 吃住：免费住宿就在厂区，福利餐厅，可自己带饭，车间有微波炉加热。 工作时间：8.30到5.30，两班倒。 接待信息：下午1.30点联系杜老师

1、负责公司管理制度文件的起草、修订、评审与发布，并组织各部门开展培训，跟进培训实施效果 2、对公司各职能部门管理制度的运行有效性进行监督与检查 3、监督并考核各部门对管理文件的执行落实情况 4、检查各部门工作是否符合管理制度规定，对发现的问题进行跟踪，验证整改措施的完成情况 5、结合公司实际运营状况，制定制度审核计划并推动执行 6、指导并监督相关责任部门完成审核中发现不符合项的整改工作 7、负责本岗位相关的报表编制及ERP系统中所需数据或文件的录入与上传 任职资格： 1、掌握IATF16949\ISO9000体系标准，具备国军标、API Q1等相关体系知识 2、熟练运用质量管理五大工具 3、持有内审员资格证书 4、熟练操作电脑，精通Office办公软件 5、具备ERP系统操作经验

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▼【招聘】 1、量具生产有经验优先、千分尺装配工、千分尺研磨工25-40岁，，单休2800-6000（学徒后计件）+1-。 2、检验员，20-40岁，工人，单休2800-4000（底薪+提成）+社保。 3、生产计划、生产跟单、统计文员工人，20-40岁，单休3000-5000（底薪+提成）+社保。 4、质量主管，CAD、三维画图，培养千分尺生产技术主管或技术员，有机械、品质管理、管理经验或文凭高基础均可。 （男女不限）30-40岁单休4000-7000（底薪+提成）+社保。 5、厂长、总经理、经验丰富30-50岁，单休6000-12000=（底薪+绩效）+社保。 上班时间8:00-17:30。 电话 地址：石板滩．航空产业园区三期5幢3楼,导航位置输入：（中优量具有限公司）

一、工作职责 **1.供应商质量管理（SQE）** -负责关键原材料供应商（如板材、五金、面料、涂料等）的准入评审，评估其质量管理体系及过程控制能力。 -定期开展供应商质量绩效考核（如批次合格率、退货率），推动其实施持续改善措施。 -主导重大来料质量问题处理（如甲醛超标、五金耐久性不达标），组织完成8D报告及纠正与预防行动（CAPA）。 **2.生产过程质量控制** -监控各生产工序（如木工加工、喷涂作业、装配流程）的质量执行情况，确保产品满足客户标准及行业规范要求。 -推进制程优化项目（如降低开料偏差、提升封边质量），有效减少不良品产生。 **3.来料与成品检验管理** -制定并完善来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、出货检验（OQC）的标准文件，保障检验流程的准确性与效率。 -带领质量检验团队，优化抽样方案（如AQL抽样标准），兼顾检验效能与质量风险管控。 **4.客户质量投诉处理** -牵头分析客户反馈的质量问题（如家具开裂、色差、功能异常），组织内部整改并实现闭环管理。 -配合售后服务团队，协同降低因质量问题引发的客户投诉比例。 **5.质量数据分析与改进** -应用SPC、FMEA、PDCA等质量工具进行数据挖掘，识别潜在风险趋势并制定改进对策。 -定期输出供应链质量表现报告（如PPM、FTT首次通过率），推动跨部门协作的质量提升项目落地。 二、任职条件 **1.教育背景** -本科及以上学历，质量管理、工业工程、材料科学、家具设计等相关专业优先考虑。 **2.工作经验** -具备5年以上质量管理工作经历，其中至少3年在家居、家具或建材行业从事供应链品质管控相关工作。 -熟悉家居类产品核心质量参数（如板材含水率、五金件盐雾测试、沙发填充物回弹性能）。 **3.核心能力** -掌握家居行业常用质量标准（如GB18580-2017甲醛释放限值、欧美环保法规REACH/CPSC）。 -具备良好的跨部门协调能力，能有效联动生产、采购、研发共同解决品质问题。 -思维条理清晰，擅长数据整理分析及专业报告编写。 **4.其他要求** -能够适应制造现场工作环境，包括车间巡查及供应商实地审核。