乐山市市中区招工地小工/杂工

因岗位需要，！工年龄不超过60周岁，工人年龄不超过55岁。能吃苦耐劳，听指挥。工价面议。

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四域建设乐山项目招聘:普工 45岁以下，持有登高证，无纹身，无不良记录，必须会使用角磨机、切割机、手拉葫芦等工具; 工作内容：主要辅助厂区检修等 工作时间:7.30-17.30，月休4天，忙时会安排加班。 焊工、管工每月到手工资9000左右，加班另算，缴纳社保。 普工到手工资5500左右，加班另算，缴纳社保。 免费工作餐，路远可提供住宿。 工作地址:乐山市五通桥区龙翔路1001号。

四川乐山项目招聘:焊工、管工、普工 1、白钢管道焊工: 45岁以下，初中以上学历，有石油、化工安装检修方面工作经验，能过探伤，需要持焊工证，绿本和登高证。 2、管工 45岁以下，初中以上学历，能够独立识图，熟悉单线图，有石油、化工安装检修方面工作经验，持有焊工证和登高证。 3、普工 45岁以下，持有登高证，无纹身，无不良记录，必须会使用角磨机、切割机、手拉葫芦等工具; 工作内容：主要辅助厂区检修等 工作时间:7.30-17.30，月休4天，忙时会安排加班。 焊工、管工每月到手工资9000左右，加班另算，缴纳社保。 普工到手工资5500左右，加班另算，缴纳社保。 免费工作餐，路远可提供住宿。 工作地址:四川乐山市五通桥区龙翔路1001号 电话

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乐山市市中区招门窗安装/塞缝、工地学徒工

熟悉现行设计规范，具备多高层混凝土结构设计能力，有钢结构设计经验者优先考虑； 对设计工作充满热情，踏实肯学，具备良好沟通能力者优先。

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业设计方案，确保创意表达与客户实际需求高度契合。 2. 参与设计团队日常协作，持续输出新颖的设计思路与实践方法。 3. 主导项目整体设计规划与标准设定，保障设计成果的高品质输出。 4. 与项目组密切配合，确保设计方案具备可执行性并精准落地实施。 任职要求： 1. 拥有扎实的设计思维与创新能力，能独立推进并完成设计任务。 2. 具备出色的沟通能力与协作意识，善于与客户及团队高效交流。 3. 熟悉行业设计动向，能准确捕捉潮流趋势并理解客户核心诉求。 4. 具备较强的项目统筹能力，能推动设计工作有序、按时完成

吉布鲁牛排海鲜自助餐厅招聘：烧烤学徒：1名，后厨学徒：1名，包吃包住待遇优厚！有意者请联系

济南市市中区，大涧沟附近招工地小工，日工资160。当天发工资。电话

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乐山市犍为县招工地小工/杂工

乐山市市中区招家装水电、家装工地学徒工

乐山市市中区招工地小工/杂工要求乐山范围内能吃苦耐劳 岗位职责： 1.协助施工人员完成基础建材搬运、场地清理及物料归整工作 2. 配合打墙，拆除，会使用电动工具 3. 服从现场管理安排，及时完成班组长交办的临时性任务 4. 严格遵守工地安全规范，佩戴必要防护用品，保障自身及他人作业安全 5.维护施工现场整洁有序，协助做好文明施工相关工作 任职要求： 1. 身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无不良从业记录，服从管理，纪律性强 4.工作地点为乐山市市中区，需确保本地稳定出勤 5. 学历不限，有工地从业经验者优先

6乐山市夹江县招外墙/滑板，天然气管套丝工艺，今年都有活。价位130一户，自带工具。最好用爬绳机。有技术的联系，非诚勿扰

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乐山市沐川县招工地小工/杂工

乐山市沙湾区招工地打磨工

招聘：产品开发与信息部部长 薪资：面议 岗位职责： 1.部门战略与团队管理：制定部门发展战略与年度目标，搭建产品研发、信息化建设、技术运维团队，负责团队绩效考核与人才培养，打造高效专业的技术服务队伍。 2.人力资源服务产品研发：主导人力资源服务产品的全生命周期管理，包括市场调研、需求分析、产品设计、原型开发、上线迭代与运营优化，重点开发招聘招考、劳务派遣、人才测评、智慧人才服务等核心产品。 3.信息化系统建设与运维：统筹公司信息化系统规划、建设与运维管理，包括人力资源管理系统、招聘考试系统、客户管理系统、数据平台等，保障系统稳定运行、数据安全与业务连续性，推动数字化转型。 4.技术创新与合规风控：跟踪行业技术趋势，引入大数据、人工智能等新技术赋能人力资源服务；建立健全产品与信息安全管理制度，保障用户数据安全与业务合规，防范技术与信息安全风险。 5.跨部门协同与业务支撑：对接业务部门、客户及合作伙伴，提供技术解决方案与产品支撑；参与公司战略决策，推动技术与业务深度融合，助力公司数字化服务能力提升。 任职资格： 1.年龄不超过40岁（1986年1月1日后出生）。 2.大学本科及以上学历。 3.计算机科学与技术、软件工程、人力资源管理、信息管理与信息系统等相关专业；3年及以上人力资源产品开发或信息化管理相关工作经验，2年及以上团队管理经验，具有人力资源服务行业、政务信息化或企业级 SaaS 产品经验者优先。 4.技能要求：精通产品全流程管理；熟悉信息化系统架构、数据库管理、网络安全等技术知识。熟悉人力资源服务行业政策法规，了解招聘招考、劳务派遣、人才测评等业务场景；具备较强的数据分析能力与项目管理能力。 5.能力素养：具备战略思维与全局视野，能精准把握行业趋势与市场需求，制定前瞻性产品与技术规划；具备良好的保密意识与职业操守，严守公司数据与商业秘密。

乐山市马边彝族自治县招工地小工/杂工

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