主要负责数据录入，工作轻松，无业绩压力，接受小白，无需任何费用，早九晚五

年龄25-45岁，性别不限，有无经验均可（可提供岗前培训）。 掌握基本电脑操作，具备一定的协调与组织能力，能高效处理订单相关工作。 协助团队完成日常事务，保证数据真实准确，负责线上订单的录入、核对及后续跟进处理。

岗位职责： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络工作； 2. 负责各类信息的传递与跟进落实； 3. 负责人员招聘相关事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在22-55岁之间； 2. 熟悉使用excel、word等办公软件及办公自动化设备； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧，工作态度积极认真。 薪资福利： 1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

岗位职责：负责公司客户资料的审核、分类归档及通知客户相关事宜。 薪资结构：底薪5000+提成，每完成一单审核可获得10元提成。 上班时间：9:30-18:30，周末实行大小休，1个月后调整为双休，法定节假日正常休息，无需加班。 岗位福利：享受带薪年假、定期团建、季度奖金、下午茶点、生日假期等员工关怀。 任职要求：不限经验与学历，需具备细致耐心的特质，善于沟通，性格外向者优先。 纯文职坐班岗位，无外勤安排，非销售性质，欢迎尽快投递简历。

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岗位职责： 1. 负责涉外专利流程的统筹管理，涵盖文件处理、费用监控、时限跟进等日常事务性工作； 2. 配合涉外专利工程师完成专利申请过程中的各项程序性支持工作； 3. 对接境外律师事务所及知识产权代理机构，开展日常沟通与协调； 4. 接收并处理涉外专利相关的外文官方通知、信函，完成文件的传递、回复、归档及信息记录。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语需通过CET6或具备同等水平，具备优秀的英文读写能力，良好的听说交流能力； 2. 具备较强的责任心，工作细致严谨，态度认真，具备良好的协作意识与团队精神； 3. 学习能力强，具备积极主动的学习意愿和自我提升意识； 4. 熟悉专利流程管理体系，了解涉外专利申请全流程，有马德里商标注册经验者优先； 5. 熟知海外主要国家专利审查制度及相关流程者优先； 6. 有涉外专利流程岗位或涉外专利工程师相关工作经验者优先考虑； 7. 熟练操作知识产权管理系统，精通Office办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与应用。

岗位职责： 1. 资料管理：负责精装修工程施工阶段（包括图纸、合同、变更、往来函件、重要会议纪要、工程指令、材料确认、验收报告等）及竣工后（结算办理、档案归档等）各类文件的收集、审核、整理与归档工作，建立清晰完整的资料台账，确保信息准确无误 2. 参与精装修工程相关会议（如工程例会、图纸会审、技术交底等），负责会议纪要的编写与分发 3. 跟进精装修工程设计变更与签证审批流程，确保变更内容及时、准确传达至施工、监理等相关单位 4. 对参与精装修工程建设的各单位（尤其是新进场施工单位）开展项目档案管理规范的宣贯与培训 5. 定期整理项目内业资料，汇总形成进度、质量等关键数据报表，为项目管理团队提供决策支持 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历优先；行政管理、工商管理、经济学等相关专业优先考虑 2. 工作经验：具备1年及以上相关领域工作经验 3. 协调各项目公司及相关职能部门，完成流程对接、资料用印及证照申领等工作 4. 负责各类台账登记工作，涵盖面积差异记录、收费登记、申请表录入、档案维护等 薪资：4500-5000+年终奖+五险一金 上班时间：9:00-18:00 周末双休 上班地址：固定办公点在高新区东方希望天祥广场A座，日常需前往五城区开展外勤工作

公司提供一个开放、包容的学习环境，让每一位员工都能充分释放潜能；享受公费旅游，外派人员享有住宿补贴，追求自由的95后、00后小伙伴别错过！ 岗位内容： 1. 参与企业内部流程改进，协助健全管理制度，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度融入产品研发及市场推广等核心项目，助力公司业务持续扩展。 3. 多渠道协同推进企业战略目标达成，涵盖数据分析、项目执行、客户服务等相关工作。 任职要求： 1. 热衷于管理方向发展，具备出色的学习能力，乐于主动获取新知识、掌握新技能； 2. 具备良好的团队协作潜质与沟通表达能力，能够有效协调团队推动任务落地； 3. 责任意识强，能在一定压力下高效工作，确保各项任务按时保质完成。 岗位福利： 1. 收入有保障：综合底薪6600元（含5100元无责底薪+1500元绩效+奖金+提成），缴纳五险，免费提供住宿； 2. 福利超贴心：定期开展团建活动、组织旅游，举办生日会，节日专属慰问与关怀不断； 3. 环境超舒适：提供公寓式员工宿舍，生活氛围温馨，同事关系融洽如家人，工作环境轻松愉快。 【郑重承诺】不设经验门槛，全程零收费！一经录用即安排住宿，为你打造从基层起步通往管理岗的成长通道与清晰晋升路径。

三个月以上 工作轻松 无需外勤 包住 平均薪资不低于5k，综合可达6k 无试岗期，缴纳五险一金，定期团建，表现优异享现金奖励 工作时间：行政班制！无夜班！享受法定节假日正常休息！ 工作内容：线上后台操作，无需外出，办公地点位于写字楼内 具体详情可进一步沟通了解 律所直招，工作场所为律所办公室

郫都区 商场 保安 1个人，至少干一个月， 包吃包住 120/天 年龄20-40

铂禾森林酒店 岗位：洗碗工 待遇:2900-3500 要求：年龄52以下 工作地点：铂禾森林酒店 联系电话：

阿细银河餐厅 岗位：厨工 待遇：2600-3500 要求：踏实肯干，吃苦耐劳。52岁以下 工作地点：檀木林体院馆梅西百货对面 联系电话：

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18-45周岁的都可以报名 无需外出，零基础可做，接受新人。

一、岗位职责 1. 负责公司日常文件、资料的整理、录入、归档与保管，保证文档规范有序； 2. 员工入职 离职办理考勤工资表制作，协助完成各类公文、通知、报表的撰写、排版与打印工作； 3. 负责办公区域日常事务处理，卫生等方便。 4. 协助部门同事完成数据统计、信息核对。 5. 完成上级领导交办的其他临时性文职工作。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，高中及以上学历，专业不限，有相关文职工作经验者优先； 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能快速完成文档编辑、数据整理； 3. 工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 4. 做事踏实稳重，服从工作安排，有较强的执行力与沟通能力。 三、工作时间 1.早7:30-晚5:30 上六休一。 2.工作环境：办公室环境舒适，氛围轻松，无外勤工作。 四、韩通赢吉 我们期待踏实肯干、积极向上的你加入，与公司共同成长！

职位：办公室文员 第一个月试用期3000元 第二个月3500元/月+全勤奖200元+住宿补贴300元=4000元/月，月休四天，包中午一餐，上班时间：9点-6点，15号发工资 任职要求：人品好，有素质，有礼貌，工作积极认真，责任心强，形象好，性格开朗健谈，沟通能力强，最好懂一些基本的汽车品牌车型常识…… 工作内容：记录本店日常保养及改装升级产品开单，记录日常营业数据，清点采购货品，与客户交接收银结算，与同事配合安排工作。 本公司比较 注重员工人品和素质！

可以摸鱼，但不能一直摸鱼！可以吃零食，但要大家一起吃！可以抽烟，但得请老板一起抽！工作轻松，早九晚五，时间自由！可全职，可兼职！

（一）行政管理 1、制度建设与完善 制定、修订并优化公司行政管理制度，涵盖办公环境维护、物资调配、文档归档、会议组织等方面，推动行政工作实现规范化与标准化。 监督各项行政制度的落实情况，定期核查各部门执行效果，针对发现的问题提出优化建议并推动整改。 2、资源统筹与管理 统筹管理公司各类办公资源，包括办公场所、设备设施及日常耗材，科学规划配置方案，提升使用效率，减少运营开支。 负责固定资产全流程管理，建立台账明细，定期开展资产清查，保障资产完整与安全。 3、活动策划与组织 牵头组织公司重要活动，如年度大会、团队建设、商务接待等，强化企业文化建设，增强团队向心力。 编制活动经费预算，合理控制支出，确保活动执行质量符合既定目标。 （二）人力资源管理 1、招聘与人才发展 健全人才培养与成长机制，设计员工培训计划与职业发展路径，支持员工能力提升，实现个人与企业协同发展。 2、绩效管理体系建设 组织开展周期性绩效考核，汇总分析评估结果，为管理决策提供数据支撑，并通过持续改进策略提升组织效能。 3、薪酬福利管理 核对员工薪资计算、社会保险及住房公积金缴纳等事项，保证各项待遇准确及时发放。 4、员工关系管理 构建积极健康的员工关系体系，关注员工思想动态，妥善回应员工意见与需求，打造稳定和谐的工作环境。

1、主要负责人事管理相关事务，保障人力资源工作有序开展。 2、根据企业实际运营情况，制定并实施KPI绩效考核体系。 3、推动企业文化建设与日常维护，规范员工行为，提升组织运行效率。 4、统筹公司各类会议安排，负责会议通知发布及会议纪要整理归档。 5、发布招聘需求，进行简历筛选、面试邀约及录用结果反馈。 6、办理员工入转调离等人事手续，健全并完善人事档案管理体系。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供细致贴心的服务，保障客户满意体验； 2、保持前台区域干净整洁，维护良好的职业形象，统筹客户预约与问询事宜； 3、联动各部门资源，确保客户需求快速响应并妥善处理； 4、汇总客户意见与建议，配合推动服务流程优化与体验升级。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效解答客户疑问； 2、性格友善亲切，善于打造轻松友好的接待氛围； 3、有同类型行业服务经历者可优先考虑； 4、可接受弹性排班安排，包含周末及法定节假日出勤。

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岗位职责： 1.协助商学院安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 3.对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务，支持团队运营顺畅 5.根据工作需要完成临时交办任务，具备主动性和多任务协调能力 任职要求： 1.学历不限，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与文书写作能力，熟练使用Office办公软件 3.工作细致负责，具备较强的服务意识、保密意识和应变能力 4.形象端正，亲和力强，能适应快节奏工作环境 5.有管理经验者相关岗位经验者优先

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