
工程造价员
4000-8000元/月
预算员/造价员月结3-5年本科广联达土建工程安装工程
招聘需求
招聘安装造价员:需具备独立完成安装工程量计算的能力,熟练操作宏业等计价软件,掌握安装全专业造价技能,熟悉清单控制价编制、过程成本管控及结算审计等相关工作流程(安装部分)。要求具有3-5年安装造价相关工作经验,并持有造价员证书。薪酬结构为基本工资+项目预提,具体待遇面议。
任职要求:
1. 精通广联达、算王、鹏业等安装计量工具,能使用宏业进行独立组价,可自主完成工程量提取、计算及清单控制价的编制工作。
2. 本项目需驻场办公。
3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能与项目各方高效配合。
4. 深入理解工程预算编制和成本控制流程,能够灵活处理项目实施中的各类成本问题。
5. 工作认真负责,能在高强度工作环境下保持高效与准确。
薪资福利:
1. 薪酬由基础工资加项目预提构成,具体面谈确定。
2. 午餐费用按规定予以报销。
造价员(道路桥梁方向)
1-2万元/月
预算员/造价员3-5年本科市政工程土建工程
岗位职责:
1、协助上级完善并优化成本控制管理制度、流程及体系,推动制度落地实施。
2、配合上级完成本部门日常管理费用预算的编制工作。
3、根据成本管控制度推进情况,协助上级搭建并优化信息化管理工具。
4、参与市场经营部组织的投标报价清单合理性评审与讨论。
5、深入掌握合同条款,包括结算约定、价款调整机制、工期变更及考核要求。结合合同清单、现场实际情况及过往项目经验,识别数量或价格异常、可能大幅增减、重复列项或存在理解偏差的清单项,编制《项目清标风险提示表》,经部门负责人审批后向工程部、项目部进行交底。
6、组织依据现有资料和历史数据,编制《项目目标成本目标表-计划表》,提交部门负责人审核。
7、依据施工图纸完成各项工程量计量工作,结合项目实际进展,编制《项目成本目标表-调整表》,报部门负责人审定。
8、负责各类施工工程量的计算、复核与核算;核实机械台班使用情况;审核材料使用计划、实际消耗及节超分析;强化施工损耗管控,督促项目落实残值回收工作。
9、开展各类采购合同(含材料、设备、分包等)的审查工作,包括工程量与单价审核、进项税率核查、验收与结算条款审核,以及支付与结算环节的把关。
10、编制《工程量对比表》,动态比对合同量、图纸量、实际完成量、业主结算量及分包结算量之间的差异。
11、项目竣工后,根据实际施工情况,核算人工、材料、机械、劳务分包及专业分包等各项成本,编制《项目成本目标表-核算表》,报部门负责人审核。
12、全过程围绕项目结算需求,系统收集相关支撑资料。
13、按时完成结算报告编制、内部审计、上报工作,与业主或总包方核对工程量并办理结算手续,跟进结算款项回收,完成项目结算登记。
14、汇总项目实施过程中的成本数据,结合市场价格与实际采购(含劳务分包、材料、设备等)成交价,形成企业指导价,为投标报价、成本规划及项目采购提供合理的价格参考。
15、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、基本要求:年龄27-40岁,形象良好,身体健康,能吃苦耐劳,适应短期出差。
2、教育背景:全日制本科及以上学历,工程造价等相关专业毕业。持有一级/二级造价师或一级/二级建造师执业资格证书者优先。
3、工作经验:具备3年以上造价岗位或相近岗位工作经验,有路桥类项目施工现场技术管理或造价管理经历者更优。
4、工作技能:熟练操作Office、PS、CAD、广联达、博威等专业软件。熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规范和技术标准。具备扎实的专业基础,精通工程计量、计价、成本过程控制及结算等核心业务技能。
5、综合素质:具备良好的职业操守,工作细致严谨,拥有较强的沟通协调能力和计划执行能力;性格稳重正直,懂礼节,廉洁自律;具有较强的成本管控意识和数据敏感性;具备一定的市场判断力、领悟力和学习能力;有主动学习和持续优化工作的意识。
福利:五险一金、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、年度企业经营奖金、出差补贴、通讯补贴、交通补贴、餐贴、法定假日、慰问金等
35岁以内课本出来的,有五年以
6000-8000元/月
预算员保险1-2人
预算,cAd,市政占主要方向。2026.3.24结束,买社保,公司招,出外场。
高速公路成本合约主管隧道工程方向
1.5-1.8万元/月
预算员/造价员10年以上大专成本核算成本分析成本考核成本计划成本预测成本控制
公司总部岗位,须长期出差至公司各项目现场,指导、督办项目相关工作。
一、主要工作内容
负责投标组织、成本测算与控制、成本考核、资金计划编制、分包商比选、合同签订与管理、合同履约情况检查、对上对下计量结算审核、成本资料归集管理、审计配合工作,以及公司各项目生产与成本目标的下达、过程管控、指导与督办,及时向公司管理层报送核算数据、分析报告及相关结果。
1. 组织开展项目部成本测算的审核、编制与调整,明确项目成本控制目标,分解成本管理指标,提出管控重点,下达成本控制任务,编制项目分包限价标准;
2. 推动工程项目计量工作的实施与落实;
3. 负责工程劳务分包合同全流程管理,参与制定分包方案,组织确定合同范围,编制分包招标或比选等采购文件;
4. 审核项目劳务类结算资料与结果;
5. 收集并审核项目日报、月报,开展项目月度盈亏状况分析;
6. 推进项目变更申报及材料价格调差工作;
7. 参与审核项目部材料采购计划的合理性与合规性;
8. 牵头推进计划合约体系制度建设与优化;
9. 动态掌握工程造价信息、适用定额标准及结算相关政策;
10. 组织完成项目投标阶段相关工作;
11. 负责本部门员工绩效考核,并参与跨部门绩效交叉考评工作;
12. 负责公司各项目生产与成本类考核指标的下达、执行过程监督、指导与跟踪督办,定期向公司领导汇报核算数据、分析结论及管理建议;
13. 完成公司安排的其他临时性或专项工作任务。
二、任职要求
(1)熟悉国家及地方造价政策法规,熟练使用同望造价软件,掌握成本测算流程及造价管理体系;
(2)工程造价或相关专业背景;
(3)持有造价工程师资格证书或一级、二级建造师(公路或市政专业)执业资格;
(4)具备完整参与高速公路项目(尤其含隧道工程)从前期筹备至竣工收尾全过程的一线生产技术管理及造价管理工作经验;
(5)具有高速公路施工企业总部工程管理、计划合约或商务成本部门负责人岗位工作经验;
(6)主动作为,责任心强,忠诚可靠,具备优秀的统筹规划与沟通协调能力。
工作办公地址:成都及项目所在地(需长期驻项目地出差)
职位福利:绩效奖金、带薪年假、五险、优秀员工奖励
职位亮点:业务稳定
造价员
8000-12000元/月
预算员造价师包住保险高温补贴五险3-5人月结3-5年本科施工单位二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达安装工程
【工作职责】
1、全过程造价管控:负责安装工程项目预算、控制价及结算的编制与审核,覆盖设计、施工到竣工全阶段。
2、驻场跟踪审计:深入项目现场,负责现场签证、设计变更的核算以及中期结算的审核工作,确保成本动态管理。
3、竣工结算审计:独立完成项目的竣工结算与审计,严格把控成本关。
4、分包与采购支持:协助业主进行分包工程测算,参与材料、设备的考察询价,并对采购价格进行审核把关。
5、图纸与进度管理:审核设计图纸,结合施工现场的实际情况,及时发现并解决与造价相关的问题。
6、其他工作:高效完成项目负责人及公司领导交办的其他任务。
【任职要求】
1、基础资质:建筑类相关专业本科及以上学历,无不良执业记录。
2、经验要求:拥有3年以上工程造价全过程管理经验,熟悉安装专业的施工工艺。
3、专业技能:
精通工程造价相关的法律、法规及政策。
·熟练掌握国家计量计价规范、计价定额及相关配套文件。
·软件高手:能熟练操作广联达、宏业等计量计价软件,熟悉鹏业软件者优先。
·能准确按清单项目特征进行工程量计算与组价。
·熟练运用CAD制图软件。
4、专业方向(至少满足其一):
·水电、弱电安装专业优先
·暖通专业优先
·消防专业优先
5、综合能力:具备良好的组织沟通能力、分析解决问题能力及人际交往能力;工作严谨负责,具有敬业精神和团队合作意识。
6、证书要求:持有相关执业资格证书者优先。
水利、公路、市政造价工程师
5000-10000元/月
预算员造价师五险1-2人月结5-10年本科水利,公路,市政成本核算,投标事宜AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit土木建筑工程水利工程交通运输工程
岗位职责:
1. 投标全流程管理: 统筹投标全过程,包括信息获取、报名、资格预审、标书编制、封标及递交,确保各环节合规、高效。
2. AI辅助标书编制: 熟练运用公司引入的AI标书生成工具及数据分析平台,快速完成技术标(施工组织设计)初稿编制、商务标数据复核,并利用AI优化文本表达、方案合理性及排版美观度。
3. 成本分析与报价协同: 借助AI工具进行工程量清单复核、成本测算,辅助制定竞争性报价策略,提高中标概率。
4. 资源协调与信息管理: 协调内部各部门(工程、预算、采购等)提供资料,利用AI系统建立投标知识库(包括历史中标数据、竞争对手信息、各地评标办法等),持续优化投标策略。
5. 政策与技术跟踪: 关注招投标政策变化及AI技术在建筑投标领域的最新应用,不断优化投标流程,提升团队数字化水平。
6. 标书审核与归档: 对AI生成的标书内容进行最终人工审核、调整,确保无错漏;中标后负责项目资料移交与归档。
任职要求:
1. 学历专业: 本科及以上学历,工程管理、土木工程、工程造价等相关专业优先。
2. 工作经验: 3年以上建筑行业投标工作经验,有成功中标项目案例;有使用AI工具辅助投标或参与过数字化投标项目者优先。
3. 专业技能: 精通传统标书制作(技术标、商务标),熟悉各类招标流程及法律法规;掌握AI编制标书能力: 熟悉至少一种主流AI标书生成软件(如广联达清标、鲁班软件AI模块、或其他智能标书工具),能利用AI进行数据检索、文本生成、方案优化及风险提示;熟练使用CAD、Office、Photoshop及各类投标编制软件;具备较强的施工图纸阅读能力和工程量计算基础。
4. 职业素养: 学习能力与创新意识: 对新技术有热情,能快速掌握AI工具,并主动探索提升效率的方法;严谨细致: 具备极强的责任心,能对AI生成内容进行严格把关,确保标书质量;抗压能力: 适应投标节点的工作节奏,能按时高质量完成紧急任务;保密意识: 严守公司商业机密。
薪酬福利:
· 底薪:4000元/月
· 标书编制提成:70元/份(每月40份以上投标)
· 中标奖金(按中标金额阶梯发放):
· 100万元以内:1000元
· 100万(含)至300万元:2000元
· 300万(含)至500万元:3000元
· 500万(含)至1000万元:4000元
· 1000万元及以上:5000元
·福利保障: 五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利、员工体检等。
预算员
5000-9000元/月
预算员/造价员1-3年大专一级注册造价师二级注册造价师预算员证书装饰装修工程净化工程
急招
1、主要负责公司项目前期投标工作,根据施工图纸完成工程量计算、成本核算及投标文件编制等相关事宜;
2、负责工程结算资料整理与编制,依据竣工图及合同条款出具结算报告;
3、具备独立开展工程概预算编制能力,熟悉定额应用及工程量清单计价规范;
4、须具备机电安装或洁净厂房类工程造价、预算相关工作经验;
5、熟练操作广联达、天正、宏业、CAD等造价软件,具备实际算量能力;
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利
菊乐酸奶食品包装招聘10名员工
6000-7000元/月
车间包吃保险社保五险包住20人以上月结
一:岗位职责:
1.食品包装,分拣 扫码 录入 质检员
2.大部分都是坐上班,工作内容简单轻松,易学易会
3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带
二:小时工
1、小时工:生手26-28/小时 260-280/天
2、每天工时有:10个小时
3、小时工月收入:6500-7200/月
4、现在是旺季,加班比较多。平均一天上班时长:10小时
每个月准时5号发工资,不压工资
三:车间环境
1、车问配有;饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
四、招工要求
1、16-45岁。
2、必须持本人真实有效身份证。
了、无需工作经验。
3、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内
住宿
五、免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发厂牌,凭厂牌免费就餐。
2、免费提供住宿、4-6人问,空调宿舍。
3、宿舍配备 WIFl、独立卫生问、洗澡间、v提问
4、入职签订劳动合同,受劳动法保护(可以自己选择
是否购买五险一金)
免费招聘,不收任何费用,请放心投递。
酸奶饮料贴标签/可带手机/260一天/包吃住
6000-7000元/月
贴标签包吃保险20人以上月结
感兴趣可直接投递简历,打电话哦
一、 薪资福利
1、薪资待遇:底薪、全勤奖、节假日福利、高额年终奖;
综合月薪资6000左右
提供员工餐提供员工宿舍
二、工作内容
酸奶饮料贴标签
三、岗位要求:
1.无学历限制,身高150以上
2热爱行业
3.愿意学习且有意愿长期在我司进行稳定发展
食品贴标签260/天
6000-7000元/月
车间贴标签保险社保包住20人以上月结
一:岗位职责:
1.食品 包装,分拣 扫码 录入 质检员
2.大部分都是坐上班,工作内容简单轻松,易学易会
3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带
二:小时工
1、小时工:生手26-28/小时 260-280/天
2、每天工时有:10个小时
3、小时工月收入:6500-7200/月
4、现在是旺季,加班比较多。平均一天上班时长:10小时
每个月准时5号发工资,不压工资
三:车间环境
1、车问配有;饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
四、招工要求
1、16-45岁。
2、必须持本人真实有效身份证。
了、无需工作经验。
3、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内
住宿
五、免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发厂牌,凭厂牌免费就餐。
2、免费提供住宿、4-6人问,空调宿舍。
3、宿舍配备 WIFl、独立卫生问、洗澡间、v提问
4、入职签订劳动合同,受劳动法保护(可以自己选择
是否购买五险一金)
免费招聘,不收任何费用,请放心投递。
成都新津区质量/技术负责人1.本科及以上学历,年龄25-50岁,计量、测控、仪器、物理、化
8000-13000元/月
技术负责人技术员1-2人月结
质量/技术负责人
1.本科及以上学历,年龄25-50岁,计量、测控、仪器、物理、化学、机械、电子等相关专业;
2.持有国家一级注册计量师资格证书,或具备中高级职称(工程师/高级工程师);
3.5年以上计量检测或相关领域技术管理经验;
4.熟悉CNAS、CMA认可准则及实验室管理体系;
5.具备较强的技术判断力和团队管理能力。
薪资福利:8000-13000元/月(根据个人能力面议)
招工人数:1名
福利:双休、不加班、餐补、购社保、工龄奖、节假日享有公司福利、工作环境好、晋升空间大!
工作地址:成都市新津区普兴街道清云北路469号,汉富IF.企业港4号楼
市政项目现场预算员
8000-10000元/月
预算员/造价员包住包吃月结5-10年大专市政工程二级注册造价师
【岗位职责】
全过程成本管理:负责项目初期的成本估算、施工图预算编制等工作;实施过程中严格管控项目成本,定期开展成本分析与盈亏预判,及时向管理层汇报潜在风险。
现场收方与计量:常驻工地现场,执行每日或每周的现场测量工作,重点对隐蔽工程(如沟槽开挖、管线敷设、地基处理等)进行精确记录、影像存档,并完成三方(业主、监理、施工方)签字确认流程。
签证与索赔:及时办理设计变更、现场签证及工程索赔相关的经济文件,落实“先算后做,完工即签”原则,确保签证资料完整、合规且在有效时限内完成。
进度款申报:依据合同条款,按月或按施工节点编制工程进度款申请文件,对接建设单位及审计机构,保障工程款项按时到账。
合同管理:参与项目班组单价审核;负责审核班组每月实际完成工程量,办理其进度款支付及最终结算手续,杜绝超付情况发生。
竣工结算:全面收集并整理竣工结算所需的各项经济资料(包括图纸、变更单、签证单、会议纪要等),独立完成结算书编制及核对工作,最大限度维护公司经济利益。
【任职要求】
学历专业:大专及以上学历,工程造价、市政工程、土木工程等相关专业背景。
工作经验:具备5年以上市政工程造价工作经验,其中至少1年为施工现场驻场经历;有完整参与过市政类项目(道路、交通、绿化、管网等)结算者优先考虑。
专业技能:
熟练操作广联达、易达等造价软件,熟练使用CAD、Office等常用办公工具。
精通市政工程定额及计价规则,熟悉工程量清单计价规范,掌握当地材料市场价格动态。
了解市政工程施工工艺流程,具备较强图纸识读能力,能依据施工图准确计算工程量。
职业素养:
具备良好的抗压性与沟通协调能力,能够有效对接建设单位、监理单位、审计单位及各施工班组;工作认真细致,责任心强,恪守职业操守,吃苦耐劳,适应长期在项目现场办公。
(提供食宿,住宿安排在项目部)
资深安装造价工程师
8000-12000元/月
预算员/造价员月结5-10年大专安装工程
【岗位职责】
负责机电各专业造价工作,涵盖给排水、暖通、强电、弱电、燃气、热力等系统;
独立开展工程量清单、招标控制价、施工图预算及竣工结算的编制与审核工作;
参与项目从概算到预算、结算的全过程成本管控,具备全流程成本管理意识;
对内与施工班组、劳务队伍进行工程量核实、签证确认及进度款审查;
对外独立对接建设单位、监理单位、审计单位,完成对账核对、商务谈判及争议处理。
【任职要求】
学历专业:工程造价、机电安装、工程管理等相关专业,大专及以上学历;
工作经验:需具备8年以上安装造价工作经验,有扎实的机电全专业实操经历;
专业技能:
熟练操作广联达、斯维尔等主流算量与计价工具;
可独立完成工程量计算、组价、价格调整及成本分析工作;
熟悉现行定额标准、工程量清单规范及市场材料价格动态;
项目经验:具有厂房、住宅、体育馆、工业类、医院、公寓等多种类型项目经历者优先(项目类型多样更优);
综合素质:
具备较强的内部沟通协调能力,能高效协同施工班组开展工作;
具备良好的外部谈判技巧,能独立应对业主、监理等多方交涉;
工作认真细致,责任心强,能够适应一定的工作强度与压力。
预算员
7000-10000元/月
造价师预算员1-2人月结5-10年大专施工单位一级造价工程师二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析
3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证,及时调整造价文件并控制成本风险
4. 配合财务及项目部完成进度款支付审核、成本动态监控与分析报告
5. 整理归档造价资料,确保数据准确、流程合规、台账完整
任职要求:
1. 熟悉广联达等主流造价软件及定额规范,具备独立编审能力
2. 了解建筑施工流程及合同管理要点,能识别常见成本风险点
3. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调与书面表达能力,5年以上工作经验
4. 持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先
5. 责任心强,适应阶段性加班及项目驻场需求
装饰装修预算员
4000-6000元/月
预算员/造价员1-3年大专
岗位职责:
1、负责装饰装修工程项目全过程的成本管控及预算方案编制
2、参与项目招投标工作,对供应商进行评估与优选
3、跟踪施工现场,确保工程造价执行不超出预算范围
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,能高效对接各方项目人员
2、可独立开展造价数据分析与成本管控工作
3、具备团队协作意识,能在跨部门协作中积极协同推进
招投标专员
6000-12000元/月
投标员月结3-5年大专投标工程招投标项目采购招投标项目技术服务招投标项目驾驶
一、岗位职责
1. 负责招标信息的搜集与汇总,精准筛选契合公司业务领域的招投标项目。
2. 独立承担投标文件的编制、格式调整、内容核对、打印及装订等全流程工作。
3. 与内部各职能部门保持高效协作,及时应对并解决投标过程中的各类问题。
4. 做好投标文件及相关材料的整理归档,建立完善的投标资料管理台账。
5. 按要求完成上级领导交办的其他相关工作事项。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,具备环保、化工等行业从业背景者优先考虑。
2. 拥有3年以上投标工作经验,熟悉招投标流程及相关政策法规。
3. 熟练操作Word、Excel、PPT、PS等常用办公软件。
4. 工作态度端正,细致严谨,具备良好的责任心和较强的抗压能力。
酒店装饰工程工作
4000-8000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员建筑工程类专业
识图,施工,酒店装修,相关专业应届生不拒
成都成华区招外墙清洗工作内容,风电主塔桶维护工作地点内蒙)
400-500元/天
外墙清洗长期6-10人月结包工高空作业证
成都市招外墙清洗工作内容,风电主塔桶维护工作地点内蒙)
市政工程资料员(项目位于凉山州甘洛县,不接受工作地点者勿投)
6000-9000元/月
资料员月结3-5年大专市政工程工程竣工资料资料员证供水项目经验资料管理软件操作沟通协调能力
工作职责:
1. 负责市政供水项目全过程资料的编制、整理与归档,确保文档进度与工程进展同步并满足行业标准要求。
2. 管理施工图纸、技术文件、变更签证等关键资料,维护实时更新的项目资料清单。
3. 配合监理、审计及验收机构的资料审查需求,及时提交完整且合规的工程档案材料。
4. 协助项目团队内部资料传递,确保施工、技术、质检等环节信息流转顺畅高效。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工程管理、给排水或相近专业优先考虑。
2. 具有2年以上市政工程项目资料管理经验,熟悉《建设工程文件归档规范》及供水工程施工流程。
3. 熟练掌握CAD识图、Excel数据处理及常用资料管理软件(如品茗、筑业)操作。
4. 具备较强的细节意识,能够发现资料中的逻辑问题与合规隐患。
5. 具备良好沟通协调能力,能与施工班组、监理单位及业主方高效对接。
造价员(成都蒲江-精装修工程)
8000-10000元/月
预算员/造价员3-5年大专
一、 岗位职责:
1. 负责工程项目(包括装饰装修工程、幕墙工程等)的预结算文件编制工作。
2. 协助完善工程变更、现场签证及相关流程管理工作。
二、 任职要求:
1. 学历专业:具备工程造价、工程管理、土木工程、建筑经济管理等相关专业大专及以上学历。
2. 专业知识:熟悉四川省内工程造价相关政策法规、定额标准、计价规范及工程量计算规则。
3. 软件技能:熟练操作广联达、宏业等造价软件;能熟练运用CAD进行图纸识读;精通Office办公软件应用。
4. 经验要求:有3年以上建筑工程预结算实际工作经验者优先考虑。
三、 薪酬待遇:面议
四、 工作地点:四川省成都市蒲江县!!!介意者请勿投递
工程招标管理主管
8000-12000元/月
投标员经验不限本科投标
1、负责收集整理符合公司项目需求的招标信息,分析投标市场环境,完成招标文件采购及年度、季度招标数据的统计与分析;
2、负责投标报价信息的采集、归类与评估;
3、统筹协调部门内标书制作任务分配,监督编制进度,确保标书按时保质保量交付;
4、负责各类投标文件的最终审核工作;
5、牵头制定和完善公司标书制作标准化流程与规范;
6、协助对接招标单位,推进投标执行过程中与业主的沟通协作,保障项目顺利实施;
7、汇总部门月度工作报告,维护投标工作台账并及时更新记录;
8、管理公司资质材料、人员证件及项目业绩档案,依据招标要求提出人员证书、车辆及设备使用计划;
9、核算标书制作相关绩效提成及奖励分配;
10、为上级提供合理的报价策略建议;
11、具备良好的保密意识,工作踏实肯干,责任心强;
12、本科及以上学历,通信、建筑等相关专业优先考虑;
13、持有通信、机电、建筑类建造师、特种作业证、安全员等资格证书者优先;
14、有通信工程行业工作经验者优先录用;
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
职位福利:五险一金、年终分红、全勤奖、周末双休、节日福利、员工旅游
职位亮点:朝九晚五 双休 扁平化管理
栏目概述
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