招聘：仓管助手薪资：20.0元/小时职位详情：

招聘计划员，负责跟厂家沟通核算价格下订单

1.领料员在收到甲供物资调拨单后，积极结合工程部与甲方物资供应站衔接，落实甲供物资情况，并及时领取。 2.领取材料存在签证单及时将相关依据提供给技术员交于业主确认 3.对施工现场使用材料进行管理，配合库管随时抽查、监督施工现场的材料使用情况 4.及时完成与业主方的退库手续并将退库单交予资料员做竣工资料 5.必须随时掌握所有工程的材料领取情况，未领取完的材料要积极的督促业主，以免延误工期 6.材料领取必须做好实时领取记录，搜集领取材料的出库领料单，产品合格证、质量证明书、设备备品备件，并清点清楚，做好跟甲方库管的交接记录。 7.每日填写工作日记，认真计划领取材料所用的吊货车使用时间，领取量、拉运距离，严禁造成机械使用或运输费用的浪费。

岗位职责： 1、依据月度产品需求评估及销售订单情况，制定并调整《月生产计划》； 2、结合订单状况与现有库存，编制并优化《周生产计划》； 3、负责在ERP系统中下达及调整生产任务指令； 4、协调订单交付周期与实际生产周期之间的衔接； 5、统筹安排其他相关生产任务的调度与落实； 6、核实产线各班组每月入库产品的总数量； 7、当因生产异常或物料短缺导致销售订单无法按期入库时，及时通报销售部门，并协同销售、采购及车间班组协商确定新的入库时间； 8、负责统计每月各班组工单的按时完成情况； 9、组织生产部对接收到的《设计更改通知单》进行执行与处理； 10、完成上级交办的其他临时性工作事项 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业优先； 2、具备3年以上制造业生产计划相关工作经验； 3、熟练掌握生产排程、物料控制、现场运作及仓储管理流程； 4、了解产品制造全过程，熟悉备货型生产模式下计划管理的特点与要求； 5、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，熟悉ERP系统操作； 6、具备较强的计划统筹与协调能力，良好的沟通表达能力； 7、工作积极主动，认真负责，具备良好的团队协作意识和责任心； 8、具有良好的领导力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力以及计划推动与执行能力，品行端正

1、负责生产所需物料的领取及补充领用； 2、负责生产剩余物料的退回与清点工作； 3、负责产品在各生产环节的盘点与核算； 4、负责产品的入库与出库管理； 5、每日对生产相关数据进行统计与汇总； 6、协助仓库进行物料准备及发放工作。

岗位职责： 1、依据月度产品需求预测及销售订单情况，制定并动态调整《月生产计划》； 2、结合客户订单与现有库存状况，编制并优化《周生产计划》； 3、负责在ERP系统中下达及维护生产任务单，并根据实际情况进行调整； 4、协调订单交付周期与生产执行周期之间的衔接与平衡； 5、统筹其他临时性生产任务的调度与安排； 6、核实各产线班组每月入库产品的总量数据； 7、当因生产异常或物料短缺导致订单无法按期入库时，及时通报销售部门，并协同销售、采购及车间班组协商确定新的入库时间； 8、负责统计每月各班组工单的准时完成率； 9、组织生产部门落实《设计更改通知单》的相关执行工作； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作事项 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业优先； 2、具备3年以上制造业生产计划相关工作经验； 3、熟练掌握生产排程、物料控制、现场运作及仓储管理流程； 4、熟悉产品制造流程，了解以备货为导向的生产计划管理模式及其核心要求； 5、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，熟悉ERP系统操作； 6、具备较强的计划统筹与协调能力，良好的沟通协作能力； 7、工作积极主动，认真负责，具有较强的责任意识和团队沟通意识； 8、具备良好的领导力、人际交往能力、沟通技巧、影响力以及计划与执行能力，作风严谨正派

岗位职责： 1. 负责新项目SOP后物料资源的供应保障； 2. 搭建并持续优化物料订单与库存管理的模型体系； 3. 管控库存总金额及库存周转效率； 4. 控制集货物流成本并推动降本措施落地执行； 5. 评估供应商供货风险能力，实施物料供应风险预警； 6. 推动解决供应商供货异常问题，协调处理供应需求； 7. 管理并优化供应商交货准时率表现； 任职要求： 1. 具备一定的物流战略规划能力； 2. 熟悉主机厂供应链全流程物流管理体系

1. 将物料配送至车间各工作站 2. 生产完成后将物料转运至指定区域 3. 负责扫码入库、备料及出库等相关操作 4. 具备积极态度，愿意主动学习提升；工资：3500-5500 5. 有叉车驾驶经验者优先考虑

我们正在招聘一位具备丰富实践经验的生产计划员，全面负责生产计划的制定与流程优化。 工作内容： 1. 编制、动态调整并落实生产计划； 2. 跟踪生产运行进度，保障交付周期； 3. 持续改进生产工艺路径，提升产线运作效率； 4. 与供应链、销售等职能部门高效协同，确保生产运营连贯稳定； 5. 带领生产计划团队，推动团队绩效达成。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上生产计划相关管理经验； 3. 熟练掌握各类生产管理信息化工具； 4. 具有出色的沟通协调能力及团队领导力； 5. 数据意识强，具备良好的问题识别与分析解决能力。

【岗位职责】 1、沟通协调、产能和生产负荷分析 根据备货计划，评估需求、库存和产能情况，并及时与销售部、供需部沟通协调； 2、生产计划制定 ，跟进生产进度和入库； 3、生产及物料控制 确认生产物料的库存、在线情况，以及跟进物料采购计划回料、检测入库进度； 4、生产计划和发货计划协调调整 跟进销售提供的出货计划，及时确认库存，或调整生产包装方式、沟通出货时间调整； 5、数据管理：监督仓库的库存数据及实物一致性，保存分析，并提出问题； 6、异常处理：制作跟进成品出货使用到的MRB单、紧急放行申请表等表单； 7、物料控制：根据需求提出采购计划，跟进物料到料、存储、品质和使用情况不合格品和呆滞料处理。 【任职资格】 1、本科及以上学历 ，专业不限； 2、8年以上工作经验，3年以上同等岗位工作经验； 3、具备系统的生产计划管理和物控管理的专业知识，有丰富的实操经验； 4、有相关生产管理培训经历，熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949体系知识。

宜宾市翠屏区招空调管道安装、电焊

江安招5-6人，21/小时，工资半个月一结，

宜宾市筠连县招打胶

宜宾市叙州区废铁料厂招熟手吸盘，抓机挖机司机，工资7000——8000，包吃包住，工作稳定，熟手…

宜宾市叙州区废铁料厂招熟手挖机吸盘司机，抓机司机，工资7000——7500，包吃包住

库管 男女均可，年龄22—45岁，会操作电脑，头脑灵活，责任心强 薪资福利:4500-5000元 招工人数:2名 工作地址:苏村镇驻地

库管 有经验者优先 薪资福利:3000元 招工人数:1名

库管 ，年龄35 - 45岁，初中以上学历，工作认真细致，有责任心，敢担当，诚实守信，能认真落实公司的各项制度要求，短期勿扰 薪资福利:面议 招工人数:1名

核电招聘资料员一名，要求熟悉办公软件，月薪6000元，月休二天，管饭， 核电招聘库管各一名，月薪5000/6000元，月休二天，管饭， 核电招聘安全员成手，小白各一名，月薪6000/8000元， 核电招聘木工带班一人，400元一天，九小时， 报名电话:

仓管 （1）中专以上学历，有仓库管理经验（2）会金蝶系统优先录用（3）细心、逻辑思维清晰 薪资福利:5000 - 6000，缴纳五险 招工人数:1名 岗位详情请电话咨询

岗位职责： 1. 负责制定并下达M+3月生产计划，组织推进计划执行落地 2. 搭建物料订单与库存管理模型，并持续进行优化改进 4. 开展车辆生产数据的统计分析，落实重大停线问题的闭环管控 5. 组织实施车间内滞留超期车辆的清理与管理工作 6. 监控生产关键指标的完成情况并推动达成 7. 统筹存货全流程管理，确保账实一致 8. 负责非商品车相关业务的日常管控 岗位要求： 1. 具备生产计划编制相关的专业理论基础 2. 熟悉整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等核心要素 3. 具有库存数据分析及控制的实际能力 4. 具备良好的问题分析与解决能力，以及较强的跨部门沟通协作能力 5. 有备件管理相关工作经验者优先考虑

主要职责： 1. 负责新车型及设计变更的BOM、图册编制及相关主数据管理工作； 2. 为售后服务站提供备件相关的技术支持与解决方案； 3. 制定总成件拆解方案，完成BOM与图册制作，并维护主数据信息； 4. 应对供应商变更或退出情况，评估备件储备或替代方案，分析对库存、成本及质量的影响； 任职要求： 1. 熟悉汽车行业的相关法规与政策规定 2. 掌握公司采购流程、质量标准、生产管理文件及服务运作流程 3. 理解整车结构原理及BOM构成逻辑 4. 熟练使用办公软件（WORD\EXCEL\PPT），具备良好的数据分析能力 5. 具有较强的服务意识以及沟通协调能力 6. 拥有主机厂同类岗位三年以上工作经验

1. 根据部门目标，统筹销售大区落实（M+3）/(M+6)需求规划，并推进后台协同确保销售需求落地； 2. 依据大区正式订单需求，协调工厂按既定时间节点完成车辆交付，确保订单顺利执行； 3. 落实库存风险管控工作，针对超期库存及时提出应对处理方案； 4. 编制各类销售报表，并按时向内外部相关方进行定期报送； 5. 完成上级交办的其他临时性工作任务

岗位职责： 1. 依据项目进度安排及具备的先决条件，统筹ERP系统上线实施工作 2. 根据变更指令，及时更新SAP系统内产品BOM及相关属性信息 3. 承担P/MBOM新品车型数据验证工作，提升量产阶段数据质量水平 4. 负责KDBOM（含CKD、SKD、DKD）新项目方案设计及海外车型验证数据的维护与管理工作 5. 对应销售备件业务需求，在SAP系统中完成自制备件BOM数据的维护 6. 协同财务、物流等相关职能部门处理与MBOM相关的COGI问题，保障MBOM数据准确无误 7. 落实新老产品交替过程中的整车及零部件在BOM系统内的全生命周期失效控制 8. 主导P/MBOM管理流程的规划、建立与持续优化，推动流程信息化落地实施 9. 参与公司新型BOM系统的建设以及现有系统BOM模块改造方案的制定，并推进执行落地 岗位要求： 1. 掌握汽车结构组成及整车开发全过程流程 2. 熟悉企业级BOM管理模式及其运作流程 3. 熟知IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理方法 4. 精通Word、Excel、PowerPoint、Project、Visio、CATIA等常用办公及设计软件 5. 熟悉SAP、PDM、MES及企业内部BOM系统的实际应用操作

岗位职责 1. 根据部门目标，组织销售大区制定（M+3）/(M+6)需求计划，并推进后台资源匹配以满足销售需求 2. 依据大区正式订单需求，协调工厂按既定时间节点完成车辆交付，确保订单顺利执行 3. 落实库存风险管理，针对超期库存及时提出可行的处理方案 4. 编制各类销售相关报表，并按时向内外部相关部门进行定期报送 5. 完成上级领导安排的其他临时性工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，国际贸易、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑 2. 了解汽车结构、四大工艺及供应体系业务链条相关知识 3. 熟悉汽车产供销运作流程及关键制造环节与生产周期 4. 具备较强的沟通与组织协调能力

1. 制定并发布采购计划。 2. 组织物料供应，协调处理物料异常问题。

岗位职责： 1. 负责断点实施进度确认及库存数据核对； 2. 跟踪实施单执行全过程，确认异常切换方式并协调处理相关事项，开展周例会库存预警跟踪； 3. 追踪试装计划执行情况，推动异常问题解决； 4. 参与方案评审，确认关联零部件配套消耗策略，记录变更评审信息； 5. 参与断点决策会议及周例会任务部署，跟进各类临时工作任务落实； 6. 跟踪断点异常情况，协调处理问题，汇总异常记录，分析原因并推进措施落地与责任明确； 7. 组织临时方案的评审工作，完成流程发布及执行监督； 8. 协同其他部门推进设变问题的闭环管理，及时识别潜在风险。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、机械电子类等相关专业优先考虑。 2. 3年以上制造业计划、物流或物料管理领域工作经验，其中至少1年聚焦于工程变更管理、设变断点控制或生产切换项目。 3. 熟悉ERP/MRP系统原理及操作（如SAP），掌握BOM、工单、库存等核心模块应用。 4. 具备较强的数据分析能力及Excel操作技能，能依据数据支持业务决策。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力和项目推动力，可高效组织多方协作。 6. 具备基础财务知识，能够开展库存成本相关分析。

岗位职责： 1. 负责制定并发布M+3月生产计划，推进计划落地执行 2. 负责构建物料订单与库存管理模型，并持续优化运行机制 3. 负责整车生产数据的统计分析及重大停线问题的闭环管控 4. 负责车间内超期滞留车辆的跟踪与处理 5. 负责生产目标完成情况的监控与管理 6. 负责存货全周期统筹管理工作 7. 负责非商品车相关事务的组织与协调 岗位要求： 1. 具备生产计划编制及相关领域的专业基础 2. 了解整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等关键要素 3. 具有库存数据分析与管控的实际能力 4. 具备良好的问题分析与解决能力，沟通协作能力强 5. 熟悉数据整理和文档编写者优先考虑

职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 招聘要求 ： 1、男女不限16-55周岁,为人诚实、服从公司安排~ 2、学历不限，责任感强、对工作认真负责 3、身体健康，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病 4、无经验可带薪培训，能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实 《工作内容》： 【第一步】:按照客户订单到仓库提取货物，清点，登记，出库 【第二步】:安排叉车组把客户的货物装上，做好记录 【第三步】:货物装车完毕核对清楚，登记相关资料，发放运输货物出仓证明 【第四步】:随全程跟单，运输途中如货物出现(晚点 损坏，丢失)等相关问题专员及时上报总部说明问题，和客户沟通处理好相关问题注:运输途中出现任何问题专员只负责解决，不需个人承担损失 【第五步】货物送达客户手里，需交接清楚，货物的数量，货物的质量，等相关问题 货物交接完毕，专员拿出明细货单待客户确认完签好字，收回回执单

**岗位职责** 1. 编制并跟踪生产计划，保障各环节按客户交付周期有序推进； 2. 依据订单情况，统筹物料需求规划（MRP），跟进物料到货状态，确保产线稳定运行； 3. 联动生产、采购、仓储等团队，协调处理物料缺料、产能受限等突发问题； 4. 管控库存动态，提升库存周转效率，减少积压与呆滞物料产生； 5. 统计分析生产相关数据（如产能利用率、生产达成率、作业效率），形成报告并提出优化建议； 6. 应对生产过程中的异常状况（如临时插单、订单调整），快速调整排程并预警潜在风险； 7. 维护ERP/MRP系统基础数据，保证信息录入的及时性与准确性。 ### **任职要求** 1. **学历**：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先； 2. **经验**：1-3年制造业PMC或生产计划相关工作经验，掌握生产排程及物料控制流程； 3. **技能**： - 熟悉ERP系统操作（如SAP、金蝶等），熟练运用Office办公软件（尤其Excel函数、数据透视表）； - 具备良好的数据分析能力与逻辑思维能力； - 熟知制造行业生产流程（有电子、五金、注塑等行业背景者更佳）； 4. **能力**： - 具备较强的跨部门协作与沟通能力，能承受工作压力； - 工作细致负责，适应高强度工作节奏及多任务并行处理； - 具备基本英语读写能力（适用于外资企业或涉及出口订单场景）