【岗位优势】 1.准资源，客户群体多； 2.公司资源多，不缺单子 3.资源一视同仁；不搞人情世故 【岗位职责】 1.客户接待、方案设计； 2.出各类图纸；（效果图、施工图等） 3.工地交底、后续施工问题协助处理； 【岗位要求】 1.至少三年家装设计师工作经验，熟悉酷家乐 2.熟悉装修基础知识； 3.较强方案沟通表达能力，具备一定签单能力； 4.较强责任心和目标感强； 5.想挣钱 【薪资待遇】 1.底薪2500-上不封顶 2.高提成 4.社保 【上班时间】9:30-18:00

1、负责连锁型、商务型酒店的整体设计工作，包括设计方案搭配、平面布局规划、空间设计构思、材料选型及色彩搭配等； 2、具备扎实的设计理念与较强的理解能力，能够清晰区分不同设计风格，并准确呈现设计风格，完成高质量的设计效果图； 3、可独立承担项目排房规划及现场量房勘查任务； 4、能独立对接平台总部设计团队与施工单位，确保项目高质量落地实施 任职资格： 1、环境艺术或相关设计专业，大专及以上学历，具备3-5年中高端酒店及高端物业装饰设计经验； 2、沟通表达能力强，富有创新思维，能独立推进项目执行，适应高强度工作压力； 3、精通3dsmax、CAD、Photoshop、PPT等常用设计软件操作； 4、责任心强，具有良好的职业操守和团队协作意识； 5、形象良好，具备优秀的沟通协调能力； 6、须具备本科学历（硬性条件） 工作时间：早九晚六，大小周休息，法定节假日正常休假 职位福利：可带团队、弹性办公、五险一金、绩效奖金、年轻团队氛围、多通道晋升机会、出差提供补贴

岗位职责：具备出色的沟通能力、强烈的自我驱动力、高签单成功率及优质的服务意识； 任职要求： 1.仅限原本能力出众的设计师，需为业绩排名前五的优秀设计师，不考虑过往业绩平平者，本岗位高度重视个人综合实力； 2.具备良好的审美素养，年龄在30岁至40岁之间，具备8年以上工作经验，必须为业绩突出的设计师； 3.我们隶属于京东朗润的高端业务部门，专注服务大面积客户群体，客户资源丰富稳定； 4.仅考虑近年一直在成都本地工作的设计师，不接受外地来蓉设计师、半包模式设计师、缺乏赚钱动力者以及不愿全力以赴达成结果的人员。 请仔细阅读以上任职条件，信息真实有效！ 非诚意应聘者勿扰！

1，客户对接：负责与客户洽谈定制家具方案，完成现场测量、图纸绘制、设计沟通及安装进度跟进与确认等全流程工作。 2，方案设计：主导与客户的图纸交流与确认，全程跟进订单执行直至顺利安装交付。 3，技术协作：配合生产与安装团队明确产品尺寸规格及工艺细节，确保设计方案可落地实施。 4，软件操作：熟练运用CAD、三维家、酷家乐等专业设计工具进行方案设计与效果呈现。 5，设计素养：具备扎实的美术基础、良好的空间设计能力及较高的艺术审美水平。 6，协作能力：富有团队意识，能高效协调内外部工作环节，保障项目顺利推进。 7，学历要求：大专及以上学历，专业涵盖室内设计、环境艺术、装潢设计、家具设计、建筑设计、工业设计等相关方向。 8，经验要求：具有一年以上定制家具或家装领域相关工作经验。

岗位职责： 1：负责绘图工作，配合设计师完成客户洽谈； 2：大专及以上学历，年龄18至28周岁，不限性别，形象良好、气质端正； 3：具备基本沟通表达能力，语言交流顺畅无碍； 4：能吃苦耐劳，心态积极向上。 （性格活泼开朗者优先！）拒绝懒散人员！

室内设计师 工作内容 1、与客户进行有效沟通与接洽，以客户需求为核心，具备签单能力、施工现场跟进能力及全程服务意识，专业设计能力扎实； 2、完成既定签单目标，独立开展客户洽谈，持续跟踪并维护客户关系，及时整理反馈市场动态与客户信息，确保设计方案与现场实施一致； 3、精准把握客户真实需求，提供针对性沟通与设计方案，推动项目顺利签约； 4、提供专业化服务，包括房屋测量、方案创作、装修咨询、主材推荐等，全面提升客户体验与满意度； 5、依据标准化设计流程为客户提供方案支持，协同客户经理推进服务环节顺利执行； 6、指导助理设计师成长，积极参与团队协作，完成相关配套工作任务； 7、落实公司下达的各项管理要求及签约考核指标； 任职资格：   1、大专及以上学历；   2、室内设计、艺术设计或相关专业背景；   3、具备两年以上室内设计或陈设工作经验，熟悉装饰材料与施工工艺，有设计公司从业经历者优先；   4、掌握软装设计流程及相关规范，富有创意，具备手绘表达能力，对美学有独到见解，具有良好的艺术修养与审美感知力；   5、熟练操作CAD、3Dmax、Photoshop、VR等设计工具，了解家装项目整体运作流程；   6、具备出色的沟通协调与谈判技巧，恪守职业操守，责任心强，工作踏实认真； 底薪4000-10000加提成

岗位职责: 1. 运用酷家乐软件完成健身房室内空间的设计方案绘制与效果展示 2. 根据项目实际需要，输出符合标准的装修施工图并确保准确交付 3. 配合团队推进室内设计项目的落地执行与过程跟进 任职要求： 1. 热爱公共空间室内设计领域，积极学习并熟练使用相关设计工具 2. 具备较强的协作意识，能与团队成员保持顺畅沟通 3. 工作踏实负责，可按时保质完成上级安排的设计工作

我们同事都说我带助理是为了好耍 我想说：这个行业本身学习成本很高 尽量在自己能力范围以内做好他们的引路人 我的人生目标：在工作中培养100个设计师大师 这次招聘第25.26.27号助理(25、26号助理已经ok) (同时带三个助理核心是方便你们的成长) 我的需求：一定要有3个月以上助理经验，你可以通过上个老师来评判我是否合格 如果你会开车，那你可以没有经验哈(有时候方向盘会交给你掌控) 我能做到：在你也努力的情况下，我们尽量在一年内完成： 1.软件(画图)的高效 2.产品(材料)七大维度 3.专业标准的施工流程 4.最后完成：谈单的闭环 然后：成为一个合格的设计师 我把我招聘助手情况给你做个陈述，你可以做个参考。 我叫钟鹏，花名队长，朗润装饰艺境名品设计五部的设计师（我们公司在成都武侯区红牌楼位置） 我为什么会招聘助手？ 助手其实是我信息茧房的破风手，我希望是通过你们的角度来完善我缺点和短板。我做了15年的设计行业了，对于信息的捕捉已经没有你们00后小伙伴快速，同时你们更善于学习和总结。 对于助手：我需要你性格外向，善于沟通，同时对于生活一定热爱。爱旅游、爱拍照（我不爱旅游，所以希望你给我分享你看到美） 期间你会做什么工作？ 工作时长以及助手到转独立设计师需要多长时间？ 我总结我带过24个助手经验； 期间工作内容： 1、效率提升：就是精进自己的画图软件效率(cad、cdr、su)以后你当设计师一定能感受效率的意义。 2、工作内容的增加：从画图、到谈客户、到参与跑工地、发现问题并求知问题 3、成长阶段大概为8-10个月(我有2个助手3-4个月就成为了设计师，你的20和21号师兄用了1年半） 4、同时除开节假日：我们设计行业休息为星期一（走入这个行业就已经属于没有周末了） 如果你看不上我，我也给你一个小建议：首先建议来一次线下的面谈， 因为面谈的时候也是你在选择设计师。 你在选择设计老师的时候要考察他/她的综合能力考察，几个问题就能表达清楚： 简单的沟通：你也准备一些自己的小问题问设计老师 (毕竟要共处几个月以上，实习也要开心撒) 要问问设计老师：老师，你对我成为你的助理，你是怎么规划的？ (如果不能帮你做好规划，慎重) 第二点：这点很重要，主动问老师：我能看看在我之前的你的助手的朋友圈吗？(能不能带出优秀的师兄师姐很重要) 最后：一定多阅读一次 如果可以，你可以看我小红书 ID:高三复读四年 多了解一下，在咨询哈

要求： 1、具备扎实的全屋定制设计背景，拥有室内设计相关经验者优先； 2、熟悉软装搭配的基本原则，能够灵活运用当下流行的设计风格与手法； 3、精通CAD、酷家乐、三维家等主流设计工具； 4、面试时需携带个人设计案例，包括效果图、安装现场及验收实拍等资料。 工作时间： 8：30-18：00 午休12：00-13：30 月调休4天

装饰装修设计

永辉超市招3名日结工人，380一天，工资下班就结可长期管吃住，需要的抓紧时间联系。

新都大丰需要开面包车送货司机三个，送手机配件，数据线，工资8000-9000，ABC照司机

年龄：18-50岁，不开早会不开早会不开早会！！！ 工资：月均6000-9000+，多劳多得，上不封顶!(冲单奖，工龄奖，好评奖，晚班补贴，距离补贴等另算) 时间：每天10:00-14:00，17:00-21:00(不限接单) 承诺：入职不收任何押金，保证金，0元入职，就近安排。 要求：年龄18-54周岁，会骑电动车，会用手机导航诚招外卖员，0元入职，提供吃住+电动车。 薪资准时发，全成都就近安排。

[工作内容]: 职位要求：直招不收取任何费用，月均7000-12000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，全市就近安排站点工作，经验不限。 [岗位职责]: 1，及时接收，准时配送外卖订单； 2，骑手安全第一，入职即缴保险； 3，系统自动派单，平均50-80单。 [薪资福利]: 1，订单多，好配送，工作自由； 2，提供员工宿舍(有空调，可洗澡)，安全第一入职即购买保险； 3，高温补贴，冲单量补贴，大额订单补贴，恶劣天气补贴，满勤奖励，优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 4，综合薪资：平均6000-10000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得 正常干7000-9000， 努力干9000-10000， 使劲干12000以上(上不封顶); 5，公司配备：头盔，工服，餐箱等；有车自带，没车公司可安排 [任职要求]: 1,18-50岁内，身体健康。 2，有无经验均可，没有电动车公司可以配备电动车，有师傅的。(我们只看你是否有意愿，只看能力，只认付出) 3，学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出，够狠你就来) 4，会使用手机导航(不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航). 工作时间：10:00-14:00,17:00-21:00，逢年过节有礼品福利。 晋升渠道：骑手组长副站长站长区域经理高层管理

招聘兼职仓库小工，早九晚五,工作强度一般,体力活,兼职,包中午饭,可以日结

岗位职责： 1.负责住宅空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

会画门窗图，接待客户，方案设计，

熟悉酷家乐画图或者施工图，家装150-200左右一单，工装另算，画图质量高态度好会优先一直派单，拖图敷衍搞失踪的忽扰，一单一结，远程办公，最好时间相对充足

寻找一位精通效果图，CAD施工图的设计师，共同成立一家装修设计公司。我有整套的装修施工团队，我们长年主打商场店面装修和高档家装。你有独立的设计能力。完美解决我没设计的短板，你设计能力强但没有施工体系的不足。有创业梦想的来，强强联合做得更稳。

招聘岗位：室内设计兼销售 岗位职责： 1）前期需要外出某小区的支点谈业务； 2）与客户沟通，进行方案设计； 3）保持与客户联系出图下单； 岗位要求： 1）有家居类经验： 2）熟练使用CAD、酷家乐、或三维家设计软件； 工作地点：银隆广场B座 薪资待遇：工资底薪3000～3500+提成

职责描述： 1、负责私募交易渠道拓展、企业债承销、机构类理财产品推广、拟上市企业培育及产业类股权基金设立等机构类业务的开拓与部分执行工作； 2、推动与银行、信托、私募等金融同业机构的协作对接； 3、协助维护项目各方合作关系，统筹整合与项目相关的外部支持资源。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，性别不限。 2、具备1-3年证券、保险、银行等金融领域市场营销相关经验。 3、具备良好的沟通表达能力、市场拓展能力及组织协调能力。 4、拥有相关业务渠道或客户资源者优先。

公司简介： 世外乡村集团是中国领先的度假式居家康养服务运营商，致力于打造“医养+旅居+地产”三位一体的高品质康养生态。旗下拥有赤水天鹅堡、雅安海子山、云南勐赫小镇等标杆项目。涉及业态：地产开发、酒店、物业、商贸、旅游、其他农业。 薪酬： 具有行业竞争力的薪酬体系，薪资范围8K-15K。 福利： 入职购买五险一金、节日福利、带薪年假、专业培训等。 发展： 集团化平台发展空间，清晰的职业晋升路径，参与大型文旅地产项目全周期运营的宝贵经验。 岗位职责： 1、基于公司现有客户资源，积极对接客户需求，精准推荐契合“自然康养、休闲度假”场景的软装产品（含功能型家具、智能软装、软装套餐等）。 2、深入挖掘客户的个性化需求，协同设计团队制定专属软装解决方案，清晰展示产品优势、适用价值及预算配置，推动方案顺利落地。 3、负责销售全流程管理，包括客户沟通、合同签署、回款跟进及售后协调，确保销售目标完成；建立客户档案，定期开展客户关系维护，提升复购与转介绍比例。 4、汇总客户意见、市场趋势及竞品动态（如产品种类、定价策略、销售方式等），及时反馈至相关部门，为产品升级与销售策略优化提供依据。 5、协助组织公司营销活动（如项目说明会、软装体验展等），承担产品讲解、现场答疑等任务，拓宽产品推广与销售渠道。 6、达成月度、季度、年度销售指标，并完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、室内设计、商务管理等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年以上软装销售经验，有文旅地产、康养度假项目、高端民宿或家居软装领域从业背景者优先，熟悉软装品类（家具、灯具、饰品、智能软装等）特性及市场情况。 3、具备出色的客户沟通与商务谈判能力，善于挖掘需求、推介方案，能高效转化内部客户资源。 4、市场洞察力强，表达清晰流畅，抗压能力佳，目标导向明确，能接受项目地长期出差及阶段性业绩压力。 5、掌握基础软装专业知识，理解空间需求与产品匹配逻辑，可配合设计团队推进方案交流。 6、具备良好的职业操守与服务意识，重视客户长期关系维护。 7、该岗位需长期驻点项目现场，接受跨区域出差安排。

【置顶】 ①工作地点暂定银泰in99附近，可根据招聘人员调整工作地点。工作地在成都，不是上海 ②这岗位面试前需要试稿，用老的图纸展厅素材，套在一个新的空间内，完成一张新展览平面图。 ③人性格一定要外向 以上都满足请往下看，招聘要求有点长: 【公司介绍】 博氪球是是做国外博物馆，图书馆，美术馆，艺术馆IP运营的公司。 半年左右的临展，不是常设展厅，每场都会有更新 半年左右的临展，不是常设展 第1个展览，大英图书馆·世界像素已经完成全国23站巡展，最新在北京，西安，重庆，武汉，海口等。 第2个展览，大英图书馆·环游地球80天，取自凡尔纳同名小说，已在武汉万象城，上海图书馆东馆，长春万象城展出，在陕西图书馆展出。 第3个展览，剑桥大学自然魔法世界，已在上海图书馆东馆开展。可以前去考察 【问你们是做什么的，应聘前请先搜索】:大英图书馆世界像素/大英图书馆环游地球80天，小红书，抖音，大麦，猫眼，大众点评等渠道了解展览项目的平面是是做什么的。 应聘者可以到以上各城市去考察展厅，大麦抖音可搜地址。 【现在已经做到什么程度】 1.抖音-大英图书馆世界像素这个话题的播放量马上就要到3.7亿，抖音-大英图书馆环游地球80天话题播放量7500万。 2.大麦，猫眼，展览高分榜常年霸占123位。 3.累计看过我们展览的观众已经超过100万人次。 4.到每个城市都有学校的老师觉得我们展览不错，然后自发的组织整个班级来团体看展。 5.我们的展览里面还有外国的nPC可以表演故事中的剧情与观众合影。 6.上海电视台新闻频道，上海教育电视台，上海时尚生活频道，全纪实频道，哈哈炫动卫视，成都TV3，深圳都市频道，长春广播电视台，重庆广电时尚生活频道。 都上过报道或者专访。 【感觉做的已经还不错了，但是我们想能不能再更有创意一点，所以我需要展览设计高手加入】 ！老板文案，平面设计，建筑设计，三个都会，懂行人士，该岗位直接与他对接，能明确指出修改意见，绝不内耗。 目前公司在上升期30-40人 【置顶劝退】 ①老板会骂人的 也可能会骂错的 不过骂错他会认错 能接受吗？不能接受勿扰。 ②​公司工作最重要是协作，能协调同事的能力是我们公司看中最重要的能力。 ③不能是斤斤计较的性格。 【工作内容】 1.草图大师SketchUp必须非常熟练。 2.能用cad根据以往图纸，改新平面图，不需要原创。一定需要有施工图的经验。 老设计会带着做新展的各类道具。 3.办公方式（看仔细） 1.工作地点暂定银泰in99附近，可根据招聘人员调整工作地点，再确定办公地点。 2.需要和上海总部同事线上协作 3.工作习惯表单管理，有时间观念，如果不能完成，要及时和上级领导沟通进度。 4.不能情绪化，性格外向优先。 【关于两个展览介绍和测试题】 展览1-大英图书馆·世界像素 展览2-大英图书馆·环游地球80天 可以网上搜索，或者和我聊天获取介绍视频链接。 2.我们这个岗位的面试前必须的测试，测试cad和su的软件基本能力，如介意勿投简历。 作品集通过后，会发测试题。 【薪资待遇】 ①正式工资税前有经验的8000元/月(底薪+绩效，面试会看能力给薪水)，交五险一金。 前2个月，派遣方式，80%月薪，工作地在成都，不是上海 通过后，合同签2年 仔细看这条，如无问题再投简历。 ②展期旺季需要加班，会补调休，如无法补调休情况会给奖金补贴

岗位职责： 1. 协助开展日常运营活动的策划与落实，保障各项工作按计划推进。 2. 参与团队协作，协同推动项目执行与持续优化。 3. 具备良好的沟通能力，可应对各类突发情况，保障运营环节高效运转。 任职要求： 1. 拥有出色的沟通能力，能有效整合各方资源，妥善处理复杂问题。 2. 能快速融入新环境，积极投身于动态变化的工作团队中。 3. 具备持续学习意识和改进工作方法的能力，善于在变动中提升工作效率。

熟练掌握su、犀牛、cdr、ps等设计软件，具备cad及3d技能者优先考虑； 具备良好心态与充分耐心，能够根据客户需求进行精准设计； 熟悉广告标识及雕塑产品的结构与制作工艺，了解产品造型设计； 可独立完成整体框架的拆分与结构规划，确保生产落地可行性。

一、岗位职责 1. 负责公司产品的市场拓展与销售执行，达成既定销售指标； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，推动长期稳定合作； 3. 深入理解客户需求，提供专业的产品解决方案，推进项目落地； 4. 整理市场反馈信息，跟踪同行竞争态势，协助优化销售策略； 5. 参与销售方案的规划与实施，按时提交销售进度报告； 6. 完成领导安排的其他相关工作事项。 二、任职要求 1. 年龄24-35岁，高中及以上学历，市场营销、商务管理类专业优先考虑； 2. 有1年以上销售工作经验，具备电力类产品销售背景者优先； 3. 对销售岗位充满热情，具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及服务意识； 4. 结果导向思维强，能承受工作压力，可独立开展销售任务； 5. 具备协作意识，态度积极，责任心强； 6. 有从业经验者优先录取；拥有行业资源或人脉者优先考虑；无经验者可提供专项培训指导； 三、我们提供 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合收入5000-10000元/月（上不封顶）； 2. 福利待遇：社保，节日福利，生日福利等； 3. 职位福利：绩效奖金、定期团建、交通补助、餐补

本公司招聘销售公司福利待遇好，欢迎您的加入

我们专注大健康产品，市场需求大、复购高、好推广。 无底薪纯高提成，不画饼，收入透明！ 你的提成（清晰可见） •销售第1套礼包：提成 30％.多劳多得，不封顶 岗位优势： 年龄：22-60岁都可做 产品简单易上手，全套话术+有人带 时间自由，不坐班、不打卡 •适合想赚额外收入、有执行力的人 我们希望你 有赚钱欲望，敢沟通、肯努力 有做过销售、有人脉的、有经验优先 目标明确，不玻璃心，以结果为导向 想赚高收入，直接发消息，当天就能带你起步！

岗位职责： 1. 在超市门店驻点开展手机银行宣传推广，协助客户完成安装与使用指导 2.参与团队协作，共同推进银行收款二维码的市场开发与落地安装 3. 面向企业及单位开展二类户业务宣讲与需求对接，提升客户认知与转化率 4.根据个人倾向选择固定门店驻点或随团队外出拓展，灵活适配工作模式 5.主动与客户沟通交流，清晰讲解产品功能与优势，提升服务体验与信任度 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，形象端正，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有销售、金融推广或客户服务经验者优先，无经验可带教培养 3.责任心强，能适应晚间工作时段（17:00-21:00） 4.学历不限，具备基本智能手机操作能力及学习意愿 5.具备团队协作意识，积极主动，抗压能力强

岗位说明 1、本岗位旨在为公司选拔和培养中层储备干部，代表或者协助经理管理运营公司、团队、部门； 2、公司会进行系统性的培训和考核，对学习能力和承压能力有一定要求。 任职要求 1、参与公司团队管理，培训、激励团队； 2、能了解各项销售流程及基本问题解决； 3、有责任心，一定的团队管理能力； 4、形象专业，有亲和力，善于与人沟通交流。 薪资福利 1、入职无责4500＋全勤+绩效奖金＋高提成+高奖金+各种福利，综合收入9000以上 2、奖励纪梵希口红，迪奥套装，英雄皮肤，王者团队带你上分带你飞。(老板说了口红色号你选英雄皮肤你挑） 3、法定节假日，生日聚会，父母生日假 4、团建，火锅烧烤小啤酒，轰趴旅游一起嗨。(老板说了，心情好才能工作好） 5、入职立即【包住宿】电梯公寓 家电齐全。