设计师招聘： 月薪7500以上，有稳定客户资源，不做现金流，不做价格战！拼的就是设计和服务！

职位描述 工作内容 1、承担家装设计项目中的室内设计任务； 2、依据客户实际需求及公司标准，完成体现品质感的室内空间设计； 3、统筹协调设计执行与物料供应等相关资源。 任职要求 1、工作态度认真踏实，作风严谨，责任心强，具备良好的团队合作意识与职业精神； 2、能准确领会并落实上级安排的工作任务，富有创意能力； 3、薪资待遇面议

一、岗位职责： 1、按客户要求前往房屋现场进行验房与量房，精准采集房屋各项数据及空间尺寸 2、协助设计师完成房屋原始结构平面图的绘制，为后续方案设计提供可靠依据 3、与客户保持有效沟通，理解其设计需求，并跟进施工进度确保落地效果 4、负责施工图与效果图的制作与完善 二、任职要求： 1、年龄需在25周岁及以上 2、具备3年以上室内家庭装修设计相关工作经验 3、熟练掌握CAD、酷家乐、SU等整案设计软件 4、了解报价预算流程，具备独立谈单能力，并能妥善处理售后维护事宜 三、薪酬福利： （一）提供业内具竞争力的薪资待遇，由基本工资+项目提成+绩效奖金构成，年收入区间为10-20万元，具体金额结合个人能力与经验面议。 （二）社会保险：公司依法为员工缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），保障员工基本权益。 （三）培训与发展：公司设有完善的内部培训体系，涵盖专业技能、设计软件操作、项目管理等内容，助力员工持续提升专业能力和综合素养。同时支持员工参与外部培训及行业交流活动，鼓励考取职业资格认证，拓宽职业成长路径。 ·带薪休假：员工可享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类带薪假期，保障工作与生活的平衡

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，完成家装方案的平面规划与三维效果图设计； 2、按照公司标准规范执行设计任务，确保设计方案体现品牌调性并满足宣传推广需要； 3、统筹协调设计进度与材料资源配置，保障项目高效有序推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任感强，善于团队合作，拥有良好的职业操守； 2、能准确领会主管工作指令，同时具备较强的创意构思能力。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等） 2. 有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程设计任务 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎应届毕业生实习转正，公司提供系统带教与成长支持

岗位职责： 1、接待客户，依据客户需求提供量房服务并出具相应设计方案； 2、讲解公司优惠活动，推动客户签约； 3、负责施工过程中的跟进及问题协调处理； 主要工作内容： 1、独立完成现场量房，复核尺寸，并与客户进行初步沟通； 2、根据实际测量数据，完成平面布局方案设计； 3、与客户深入交流，优化调整方案，达成最终确认； 4、方案确认后，开展施工图纸绘制及预算编制工作； 5、项目开工后，配合推进方案落地并跟踪施工进度； 6、施工过程中持续跟进，按需完成竣工图绘制

设计执行：独立负责空间规划、平面布置及施工图纸（CAD）绘制，确保设计方案满足客户要求并符合行业规范。 项目管控：参与材料挑选、成本管理及现场施工监管，协调处理现场突发问题，确保设计效果完整落地。 客户沟通：深入挖掘客户需求，提供专业设计建议，并通过有效沟通推动项目合作达成。 技术协作：与工程团队、供应商保持紧密对接，协助优化施工流程与材料使用方案。

岗位职责： 负责现场量房、方案设计、客户沟通及签约工作 任职要求： 室内设计相关专业，对色彩搭配与空间风格有良好审美与理解能力 具备较强的客户沟通与签单技巧 品行端正，工作认真负责，积极主动 特别说明：订单资源充足，确保每月不少于10个有效客户接待。客户来源涵盖公司工程部转介、上门咨询及新媒体渠道，占比高。有意者可添加微信预约面试时间

一、工作职责 1、了解家装客户需求，根据客户个性化的需求，为客户量身定做装修风格、设计方案、图纸绘制、预算编制、主材选择、家具选择、配饰选择等完整家居服务。 2、量房、洽谈、签约、客户选材定样 3、工地巡视，负责整体设计流程，处理设计相关事宜。 二、任职资格 1、25岁以上，室内设计及相关专业大专及以上学历，2-3年及以上装饰公司工作经验； 2、善于学习和客户沟通，有优秀代表作品，设计功底扎实； 3、熟悉装饰行业业务流程，具有大型装饰公司同等职位经验者优先。

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落地室内仿真绿植景观

岗位职责： 1，负责别墅、豪宅等高端住宅项目的门窗、庭院、花园景观方案设计及深化，重点聚焦于铝艺产品（入户门、阳光房、庭院门、庭院护栏、铝单板、凉亭、葡萄架、廊架等）的整体规划与融合。 2，深入理解公司铝艺产品的特性、尺寸、工艺及安装要求，能熟练将各类铝艺产品创新、合理且美观地融入景观设计方案中，并提供详细的产品选型、布局及节点设计。 3，独立完成概念方案、深化方案设计，熟练运用设计软件（如AutoCAD,SketchUp,Lumion,Photoshop等）制作高质量的效果图、平面图、立面图、节点大样图等，清晰表达设计意图。 4，参与前期客户需求沟通，准确理解业主对庭院功能、风格、预算及铝艺产品的具体要求，提供专业的设计建议与解决方案。 5，与销售、工程、生产部门紧密协作，提供设计图纸的技术交底，解答施工中的设计疑问，确保设计方案能高效、精准落地，并符合公司铝艺产品的安装规范。 6，关注别墅景观设计、户外铝艺产品应用的最新趋势、新材料和新工艺，不断提升设计水平和产品应用能力。 岗位要求： 1，教育背景：园林、景观设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业专科及以上学历。 2，工作经验：3-5年及以上铝艺园林景观设计工作经验，能独立完成的别墅、豪宅庭院景观设计。 3，专业技能：精通CAD，熟练使用建模及渲染软件制作效果图，了解景观设计规范、有一定的水电基础。对尺度、空间、比例有良好的把握能力，能将铝艺产品的结构、尺度、美学与整体庭院环境完美结合。 4，核心能力： •极强的方案设计能力与创新思维：能独立构思并呈现高品质的别墅庭院设计方案。 •出色的沟通与理解能力：能精准理解客户需求，清晰表达设计理念，有效进行跨部门协作。 •强烈的落地意识与问题解决能力：关注设计细节，确保方案可实施性，能解决设计与施工衔接中的问题。 •优秀的审美能力与空间感：对现代、简约、新中式、欧式等别墅常用风格有深刻理解和把控能力。 •责任心强，注重细节，有良好的抗压能力。 岗位待遇： •有竞争力的薪酬待遇（底薪8K-15K+项目提成/绩效奖金，具体面议）。 •五险、节日福利等完善福利保障。 •专注于高端别墅领域的发展平台，接触优质项目与客户。 •与公司核心产品线深度结合的设计工作，发挥专业价值。 •良好的团队氛围和职业发展空间。

岗位职责：1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导，确保设计效果落地与品质呈现 2.参与项目前期调研、概念构思及汇报沟通，协同甲方明确设计需求与风格定位 3.独立完成植物配置、硬质铺装、小品构筑等专项设计，兼顾生态性、功能性与美学表达 4.配合工程团队解决施工过程中的技术问题，提供设计变更与优化建议5.跟踪行业动态与新材料应用，持续提升设计方案的创新性与可持续性 任职要求： 1.园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历要求：不限（若用户未填写，则默认“不限”） 2.工作经验要求：不限（若用户未填写，则默认“不限”） 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力者优先 4.具备良好的审美素养、空间逻辑与沟通协调能力，能适应阶段性驻场或项目出差5.热爱景观事业，责任心强，有成功落地项目案例者请随简历附作品集

招园林设计师

工作内容 1、统筹全案设计团队的日常运营，保障各项设计任务有序推进； 2、依据公司品牌规范，主导设计项目的视觉创意与呈现； 3、协调设计执行及物料资源配置，把控项目质量与交付节点； 4、组织开展客户经理与设计师的日常培训与能力提升，实施过程监督与绩效考核，确保每日工作闭环； 5、跟进部门客户获取全流程，包括过程管控、签约转化及后期服务满意度维护。 任职要求 1、具备务实、细致的工作作风，责任心强，富有团队协作意识； 2、能准确领会管理层意图，并具备创新思维与执行能力； 3、拥有高端家装领域设计管理岗位4年以上工作经验； 4、年龄******之间，本科及以上学历者优先； 5、具备出色的沟通协调能力，善于识别问题并推动解决； 6、综合年收入20万+保险缴纳，享各类节日福利。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验者优先。

1.具备良好的审美能力，毕业于专业美术院校 2.工作态度严谨，责任心强 3.熟练掌握SU、PS、CAD、酷家乐等常用设计软件 4.拥有五年以上室内装修设计相关工作经验

岗位职责： 1、参与部门核心目标与规划的制定，协助上级落实相关管理政策及规章制度； 2、统筹部门日常运营，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效考核； 3、协同设计师及其他职能部门协作，研判市场动态与客户实际需求； 4、推动公司各项管理制度在本部门有效执行，持续提升管理效能； 5、搭建并优化团队架构，带领团队达成既定业绩指标； 任职资格： 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、拥有两年以上团队管理实践经验； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练使用CAD、3D等专业设计软件； 4、目标意识突出，具备优秀的团队领导力，能高效组织团队完成月度业绩任务，持续优化绩效表现。学习能力出色，热衷设计事业，富有创新思维； 5、沟通表达能力强，善于洞察客户需求，具备优秀的谈判能力，能有效开展部门客户资源的对接、分配、跟进及促成签约等工作； 6、创意丰富，品味优良，执行力强，工作责任心强； 加分项 具备以下领域经验者优先：装修装饰·建筑材料

薪资详情： 底薪+高额提成+团队奖（现金） 朝九晚六，午休，每周单休，法定节假日 任职要求： 1、接待客户并依据需求提供量房服务及配套设计方案 2、独立完成量房与尺寸复核，与客户进行前期交流，根据实际数据制定平面布局方案 3、具备良好的沟通技巧和学习能力，对设计工作有热情 4、具有创新意识，动手能力强，能高效执行设计方案 5、公司提供完善平台及岗前专业系统化培训

室内空间规划与图纸绘制 负责客户签约沟通，维护客户关系 建筑装饰及环境艺术设计类专业背景

工作内容： 与客户沟通需求，完成设计方案，提供项目后续服务 任职资格： 具备1-3年相关工作经验，熟悉家装室内设计流程，熟练使用CAD、3D、草图大师等行业常用设计软件 工作时间： 朝九晚六 薪资： 8000 - 15000 元/月 福利： 公司提供社会保险、生日慰问、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年假、2-3次国内外旅游等福利

1.有一定审美，专业美院毕业 2.做事认真负责 3.会su ps.cad. 酷家乐等基本软件 4.有五年以上室内装修经验

岗位职责: 1.创造新颖且富有个性的家居空间设计方案，贴合客户个性化需求； 2.绘制详尽的施工图文件，保障设计精准落地并符合项目规范； 3.持续优化方案细节，提升设计品质与创意表现力； 4.审核设计成果，确保符合行业规范及客户预期标准； 5.配合项目推进，统筹协调设计进度与实施质量。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创新意识，可独立承担设计工作； 2.擅长与客户交流互动，准确把握并回应客户需求； 3.熟悉室内装饰材料与设备特性，具备合理的选型能力； 4.能够科学管理项目成本，控制设计支出在预算范围内； 5.熟知设计及施工各环节的质量把控要点与执行标准。

职位描述 工作内容 1、依据项目需求，制定并执行软装设计方案； 2、按照公司标准，确保设计成果契合品牌调性及宣传规范； 3、统筹协调设计资源与物料供应，保障项目有序推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任心强，具有良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管指令，富有创意与执行能力。

职位描述 工作内容 1、负责家装设计项目的整体方案策划与设计执行，依据客户具体需求及公司标准完成平面视觉呈现； 2、统筹管理设计资源与物料供应环节，保障设计方案的落地质量及供应链高效运转； 3、协同团队成员推进项目进程，确保各阶段设计任务按时保质完成。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，责任心强，富有团队合作意识与职业敬业精神； 2、能准确领会主管指令，并在此基础上提出创新性设计思路。

岗位职责: 1.负责优质客户的转化与项目落地执行。 2.统筹设计团队的日常管理，提供能力赋能并协同完成客户签约。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及主动服务客户意识； 2.可独立推进设计项目全流程，具备良好的协作意识； 3.拥有较强的团队组织与管理能力。 备注：本岗位所属科本装饰独立运营中心，团队自主完成客户获取，对外以科本名义进行邀约及合同签署。材料供应与施工环节由科本统一负责！